區(qū)隊(duì)培訓(xùn)管理制度
一、安全培訓(xùn)科按年度培訓(xùn)計(jì)劃擬定培訓(xùn)安排,以公司發(fā)文件形式下發(fā)至基層區(qū)隊(duì)。
二、各基層區(qū)隊(duì)按月度培訓(xùn)計(jì)劃要求,編制本區(qū)隊(duì)的培訓(xùn)計(jì)劃,并報(bào)送安全培訓(xùn)科審批。
三、區(qū)隊(duì)培訓(xùn)計(jì)劃審批后,按計(jì)劃編寫(xiě)教案,實(shí)施培訓(xùn)并認(rèn)真做好記錄。
四、對(duì)區(qū)隊(duì)安全培訓(xùn),授課教師要參與培訓(xùn)計(jì)劃的制定,并認(rèn)真檢查、督促培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施與考核。
五、培訓(xùn)結(jié)束,要統(tǒng)一命題組織考試,并做好閱卷等總結(jié)工作。
六、培訓(xùn)資料的檔案整理工作必須符合以下要求:
1、區(qū)隊(duì)?wèi)?yīng)將培訓(xùn)計(jì)劃、教案、點(diǎn)名冊(cè)、記錄、考卷、登分冊(cè)、總結(jié)等內(nèi)容按要求送交授課教師。
2、授課教師對(duì)歸檔內(nèi)容逐項(xiàng)審核無(wú)誤后,移交培訓(xùn)科歸檔管理。
篇2:煤礦區(qū)隊(duì)安全培訓(xùn)制度
為進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范全礦員工安全培訓(xùn)工作,全面提高員工安全素質(zhì)和崗位操作技能,并根據(jù)我公司“雙基”考核要求,特制訂此制度。
1、集團(tuán)公司及我礦通知的定期培訓(xùn),當(dāng)天出勤的職工必須全部參加,由班組長(zhǎng)帶隊(duì)并管理。
2、除集團(tuán)公司、礦培訓(xùn)辦定期培訓(xùn)外,隊(duì)技術(shù)員必須做到每月一培訓(xùn)。
3、安全培訓(xùn)的教學(xué)必須堅(jiān)決貫徹黨和國(guó)家有關(guān)安全工作的方針、政策、法規(guī),必須堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的作風(fēng),突出安全意識(shí)、安全法規(guī)、安全管理和安全技能的教育,注重實(shí)際應(yīng)用能力的培養(yǎng)。
4、安全培訓(xùn)必須按照上級(jí)規(guī)定的培訓(xùn)時(shí)間和培訓(xùn)內(nèi)容要求實(shí)施教學(xué),要針對(duì)培訓(xùn)對(duì)象,編制有明確辦班目的的教學(xué)計(jì)劃,合理安排教學(xué)內(nèi)容,做到統(tǒng)一教學(xué)大綱、統(tǒng)一教材、統(tǒng)一考核標(biāo)準(zhǔn)。
5、培訓(xùn)期間班長(zhǎng)必須在場(chǎng),職工出勤不低于90%。
6、每次培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)不低于2個(gè)小時(shí)。