一、勞動紀律

(一)考勤要求

1.公司實行考勤登記制度,由部門按規定認真、及時、準確地記載考勤,妥善保管各種休假證明憑證,月終匯總部門考勤并呈送綜合科。

2.員工因公外出,需經部門批準。

3.員工遲到、早退、曠工按公司相關規定處理。

(二)衛生要求

1.保持室內外環境衛生干凈、整潔。

2.地面、墻面、加油機等有形物體無油跡、灰塵。

3.配備垃圾桶,并標識有“請勿亂丟垃圾”字樣。

4.油庫內、外衛生及時打掃,不留易燃物在庫區內外。

二、安全要求

1.油庫外圍必須配掛消防器材箱,箱內按規定配備消防锨和消防桶,警示標志牌。

2.油庫外適當位置砌沙池一個,存足沙子,每周翻曬一次,無污染。

3.每個油罐配備35kg手推式滅火器1具,每臺加油機配備8kg手提式干粉滅火器1具,收款室配備2kg小型滅火器1具,配置適當的石棉毯。

4.收款室安裝防盜門窗,牢固耐用、美觀、防盜性能強。

5.收款室窗口必須安裝攝像鏡頭,收款臺在隱蔽處必須安裝防盜報警器,并保持其有效性。

6.在加油站區域內設立“禁止撥打手機,禁止接打對講機”、“禁止帶火種進站”、“車輛熄火加油”等圖形和文字標識。

7.定期、定時對員工進行消防操作演習,使員工能熟練的使用消防器材,減少事故發生的可能性。做好各項《安全檢查記錄》并保存。

三、油罐跑冒油情況的應急處理

1.應及時關閉油罐車卸油閥,切斷總電源,停止營業,向站(班)長匯報,并組織人員進行現場警戒,疏散人員,推出站內車輛,檢查并消除附近一切火源;制止其他車輛和人員進入加油站。

2.在溢油處的上風向,布置消防器材。

3.對現場已跑冒油品用沙土等圍住,回收時禁止使用鐵制等易產生火花的器具操作。殘留油品用沙土覆蓋,清除干凈。

4.給被油品濺潑的人員提供援助。

5.計量確定跑冒油損失,作好記錄。

6.檢查確認無其他隱患后,可繼續營業。

7.分析跑冒油原因,及時解決。

篇2:班級紀律制度(范本)

1、就寢紀律:

①按時就寢,不遲到,違者扣1分,有值日生負責上報;

②就寢鈴聲響后,不得在寢室講話,違者一次扣1分,屢教不改者扣5分,并報告班主任;

③晚休后,還在床上吃東西的,一次扣1分,屢教不改者扣5分;

④不服從值日生或寢室長管理的,對說對辯的,及時上報值周老師或班主任,一次扣3分。

2、就餐紀律:

①按時就餐,不能找任何借口不就餐,不買菜,一次扣1分;

②按要求排隊就餐,不推不擠不插隊,違者一次扣1分,造成嚴重后果,從嚴處理;

③不亂倒飯菜,吃飯要及時洗碗,不得把臟碗長時間放在碗架上,違者一次扣2分;

④不亂用他人餐具,發現一次扣1分;

⑤打飯值日生認真履行職責,不亂扔亂敲餐具,有責任保護好餐具,失職者一次一人扣1分,損壞餐具賠償。

3、課堂紀律:

①文藝委員及時起課前歌,故意推脫一次扣1分,全班同學起立,認真唱課前歌,故意擾亂者,一次扣1分;

②尊重老師,上課認真聽講,不起哄,不頂撞老師,違者一次扣2分;

③積極參與小組活動,不說與課堂無關的話,小老師小組長積極認真講解,小徒弟認真聽,及時提出疑問,小老師耐心解答,不按要求者,一次扣1分;

④小組內出現不必要的矛盾,全組所有成員共同寫出反思,并在全班同學面前做出檢查;

⑤課堂上積極與老師配合,不主動舉手回答問題,一節課連續三次被老師提醒的,本堂課扣1分。

4、文明禮儀:

獎勵:①一周內無一次佩戴學生證、團徽問題,獎個人1分;②一周內每天都能堅持在規定時間內進教室,并馬上突入學習的,獎3分;③各組能按時完成播音任務的,平均分獎1分,稿件被錄用的,獎個人2分,獎組平均1分;④每周評出本周最佳“每日格言”,獎組平均1分;⑤各組對本期黑板報打分,平均分達優的給予3-5分的獎勵;⑥踴躍參加學校舉辦的各項活動,如:歌詠比賽,演講比賽,書法展等,參與者獎3分,獲獎另獎3-5分;⑦其他獎項另設。

懲罰:①每位同學必須按要求佩戴學生證、團徽等,違者一次扣1分;②進辦公室要喊報告,經老師允許方可進入,違者一次扣1分;③打架、罵人一次扣2分,情節嚴重的,給予紀律處分,和必要的賠償;④午休不守紀律一次扣1分;⑤不在規定時間內進教室的,一天之內出現三次以上,扣1分;⑥在教室內不學習,消磨時間的,發現一次扣1分;⑦播音稿每周每組上交一篇,沒完成任務的,平均分扣2分;⑧播音員按時播音,要求準確無誤,若因播音員失誤導致班級扣分的,播音員扣2分;⑨本學期黑板報由各個小組承辦,由徐旭東牽頭負責,沒能按時完成任務的小組平均分扣2分,徐旭東扣2分;⑩各小組不能及時完成學校下達的各項任務,平均分扣2分;⑾損害公物照價賠償,扣3分。

篇3:學校勞動紀律制度

一、教職工在上班期間,不準打牌、下棋,晚上娛樂也不得超過去10點種,禁止賭博,甚至耽誤工作,違者學校作嚴肅批評教育,教育不改,造成社會后果,責任自負。

二、實行彈性坐班制,上午8:30―11:00,下午2:30―5:00為坐班時間,該時間內教師無特殊原因必須到辦公室坐班,否則按遲到早退處理。

三、教職工在上班時間不準釣魚,星期天、節假日釣魚只能屬娛樂性質,不能以獲利為目的,更不能加重學生家長的負擔。

四、醉酒有損教師形象,在上班期間教職工一律不得喝酒。如果酒醉不能上課,一律按曠工處理;酒后鬧事或酒后失職,先罰款20元,待酒醒后再根據情節輕重作進一步紀律處理。

五、教師不得任意將學生喊出教室或默退學生,剝脫學生的學習權利,故意違犯義務教育法,違者學校點明批評,造成學生流失作每期一人罰款10元處理,并依法將其流失的學生請回來,執意不請,學校將其上報主管部門,執行上級處理意見。

六、學校一律實行教工考勤制度,有事、有病必須具備必須假條,假期回校必須銷假,學校按請假類別和時限作出不同處理。

1、病假:病假兩周以內,可委托安排調課,病愈后自己補上調節器出去的課,不扣課時津貼費。兩周以上,由代課教師領取,病愈后復課,繼續享受課時津貼。長期病假沒有上班,既不享受課時津貼也不享受學校三勤費(只享受節假日、慰問費)。

2、事假:事收無論長短一律自己調課補上,報教導處審批,假條交學校存檔,一學期超出5天,多一天扣10元,享受課時津貼;特殊大事不能補課,其事假期間的課時由代課教師領取。

公假:(含在職培訓)一月以內自己調課補上,享受課時津貼,一月以上無法補課,由學校安排課程,公假期間享受70%的課時津貼,代課教師按增加課時計加課時津貼。

3、婚、喪、產假:一律按文件規定的天數,享受公假待遇,超出部分按事假處理。

4、曠工:曠工一天扣一天的工資,同時扣缺勤費40元,并扣除當天課時津貼,扣操行分10分。曠工半天按曠工一天的一半處理。曠課一律扣20元(上課鈴響5分鐘以后稱曠課)扣除一課時的課時津貼。由行政值周開出扣款金額,教導處簽意見,事務處扣款。

七、輔導區會、周例會、政治學習,老師必須按時到會自始至終,遲到早退10分鐘以內扣款3元,扣操行分1分;未到會,沒具備手續按曠工罰款20元,并扣操行分5分,事假一期超過5次,多一次扣款10元,同時扣操行分1分。病假以醫院證明為準。