1范圍

本規(guī)范規(guī)定了總工程師崗位的崗位職責(zé)、上崗標(biāo)準(zhǔn)和任職資格。

本規(guī)范適用于總工程師工作崗位。

2崗位職責(zé)

2.1職能范圍與工作內(nèi)容

2.1.1組織和指導(dǎo)生產(chǎn)運(yùn)行和檢修維護(hù),決定設(shè)備運(yùn)行方式,完成調(diào)度任務(wù)和負(fù)荷曲線,降低標(biāo)煤單價(jià)。

2.1.2協(xié)助生產(chǎn)副總經(jīng)理組織編制全公司年度大小修、更改等各項(xiàng)計(jì)劃,根據(jù)年度計(jì)劃,組織有關(guān)部、室,實(shí)施并完成設(shè)備大修、小修、更改工程計(jì)劃及安排、反措、科技、環(huán)保、節(jié)能等計(jì)劃,完成率達(dá)到考核標(biāo)準(zhǔn)。

2.1.3指導(dǎo)各項(xiàng)技術(shù)監(jiān)督工作,達(dá)到法規(guī)和專業(yè)規(guī)程規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。

2.1.4指導(dǎo)計(jì)劃、標(biāo)準(zhǔn)化、節(jié)能、環(huán)保、科技檔案等專業(yè)技術(shù)工作,保證上述工作分別達(dá)到專業(yè)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn),不斷提高專業(yè)管理水平。

2.1.5采取有效措施,降低煤耗、廠用電率及大宗材料消耗。不斷降低生產(chǎn)成本,提高經(jīng)濟(jì)效益,各項(xiàng)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)到考核標(biāo)準(zhǔn)。

2.1.6領(lǐng)導(dǎo)公司科技工作,組織科技人員,開展科研攻關(guān)活動(dòng),推動(dòng)科技進(jìn)步,推廣和運(yùn)用新工藝、新技術(shù),提高自動(dòng)化水平和勞動(dòng)生產(chǎn)率,運(yùn)用科學(xué)技術(shù),不斷改善員工的勞動(dòng)條件。

2.1.7運(yùn)用各種形式,提高員工技術(shù)、文化素質(zhì),建設(shè)“四有”員工隊(duì)伍,組織運(yùn)行系統(tǒng)和公司性的反事故演習(xí),并給予評(píng)價(jià)。

2.1.8指導(dǎo)科技檔案工作,提高檔案管理水平和檔案利用率,發(fā)揮檔案的作用,為安全生產(chǎn),提高效益服務(wù)。

2.1.9搞好公司生產(chǎn)技術(shù)管理,健全和完善技術(shù)管理基礎(chǔ)工作。

2.1.10審查重大設(shè)備改進(jìn)、科學(xué)試驗(yàn)、工程項(xiàng)目的各種設(shè)計(jì)、技術(shù)方案,審查批準(zhǔn)企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),重大技術(shù)改進(jìn)報(bào)局審批,審批各種技術(shù)經(jīng)濟(jì)定額。

2.1.11參加每天的生產(chǎn)調(diào)會(huì)和其他生產(chǎn)行政會(huì)議,部署指揮生產(chǎn)技術(shù)工作。

2.1.12負(fù)責(zé)完成總經(jīng)理(生產(chǎn)副總經(jīng)理)交辦的臨時(shí)工作任務(wù)。

2.1.13鞏固發(fā)展安全文明生產(chǎn)“雙達(dá)標(biāo)”成果,爭創(chuàng)一流發(fā)電企業(yè)。

2.1.14負(fù)責(zé)科技人員的培養(yǎng),組織科技人員繼續(xù)工程教育學(xué)習(xí),以適應(yīng)技術(shù)不斷更新需要。

2.1.15遵守國家標(biāo)準(zhǔn)化法、檔案法、專利法及有關(guān)規(guī)定、法令。

2.2工作關(guān)系

2.2.1在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全公司的生產(chǎn)技術(shù)工作。協(xié)助各副總經(jīng)理完成各項(xiàng)有關(guān)技術(shù)方面的工作任務(wù)。

2.2.2指導(dǎo)全廠技術(shù)工作,是全廠生產(chǎn)技術(shù)方面的領(lǐng)導(dǎo)。

2.3文明辦公要求

2.3.1堅(jiān)守崗位,遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

2.3.2謙虛誠懇,團(tuán)結(jié)同志。

2.3.3禮貌待人,說話和氣,熱情耐心。

2.3.4保持室內(nèi)清潔,各種物品,定置定位,擺放有序。

2.3.5按規(guī)定著裝和佩帶工作標(biāo)志。

3上崗標(biāo)準(zhǔn)

3.1思想政治和職業(yè)道德

3.1.1堅(jiān)持黨的四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的方針政策,政治上與黨中央保持一致,實(shí)事求是,密切聯(lián)系群眾,廉潔奉公,遵紀(jì)守法。

3.1.2愛崗敬業(yè),有很強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,忠于職守,開拓進(jìn)取。

3.2必備知識(shí)

3.2.1熟悉技術(shù)管理和質(zhì)量管理的系統(tǒng)理論和方法。

3.2.2熟悉質(zhì)量工程學(xué)理論和國標(biāo)《質(zhì)量管理和質(zhì)量保證》、《工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任條例》。

3.2.3熟悉公司生產(chǎn)工藝流程和主要設(shè)備構(gòu)造、維護(hù)、檢修及安全技術(shù)的系統(tǒng)理論。

3.2.4熟悉國家關(guān)于企業(yè)技術(shù)進(jìn)步、基本建設(shè)和技術(shù)改造的各項(xiàng)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的設(shè)定依據(jù)。

3.2.5熟悉檢測(cè)技術(shù)、計(jì)算機(jī)技術(shù)及其在本公司中的應(yīng)用。

3.2.6熟悉科技體制改革理論及其依據(jù)。

3.3政策法規(guī)知識(shí)

3.3.1熟悉《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國全民所有制工業(yè)企業(yè)法》、《*全民所有制工業(yè)企業(yè)基層組織工作條例》、《全民所有制工業(yè)企業(yè)職工代表大會(huì)條例》、《中華人民共和國標(biāo)準(zhǔn)化法》、《中華人民共和國審計(jì)條例》、《中華人民共和國統(tǒng)計(jì)法》、《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》、《國營企業(yè)成本管理?xiàng)l例》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》。

3.3.2掌握《中華人民共和國電力法》、《電網(wǎng)調(diào)度管理?xiàng)l例》、《中華人民共和國計(jì)量法》、《中華人民共和國環(huán)境保護(hù)法》、《中華人民共和國節(jié)約能源法》各項(xiàng)有關(guān)電力生產(chǎn)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

3.4技能要求

3.4.1主持技術(shù)管理、科研、新產(chǎn)品開發(fā)、科技攻關(guān)及技術(shù)改造等工作。

3.4.2組織審定技術(shù)進(jìn)步、技術(shù)革新、科研、技術(shù)開發(fā)規(guī)劃以及基本建設(shè)和技術(shù)改造方案。

3.4.3組織審定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)程和技術(shù)管理制度。

3.4.4審定重大技術(shù)進(jìn)步成果、創(chuàng)造發(fā)明、技術(shù)申報(bào)及制訂技術(shù)文件。

3.4.5主持重點(diǎn)科技項(xiàng)目攻關(guān),組織開展合理化建議、技術(shù)革新、QC小組等活動(dòng)。

3.4.6主持公司工序控制,并開展工序控制的專題研究。

3.4.7組織智力開發(fā)和科技交流,對(duì)科技人員的選拔、培訓(xùn)、考核、晉升、獎(jiǎng)懲和調(diào)配提出建議。

3.4.8組織開展技術(shù)課題選擇、技術(shù)情報(bào)收集、技術(shù)預(yù)測(cè)、技術(shù)評(píng)估、技術(shù)評(píng)價(jià)及技術(shù)開發(fā)。

3.4.9主持創(chuàng)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和創(chuàng)質(zhì)量管理獎(jiǎng)活動(dòng)。

3.4.10組織公司的質(zhì)量審核并參加同行業(yè)的質(zhì)量診斷。

3.5任職資格

3.5.1文化程度。電力工程類或管理類本科及以上學(xué)歷。

3.5.2工作經(jīng)歷。具有電力生產(chǎn)、管理10年及以上實(shí)際工作經(jīng)歷。

3.5.3專業(yè)技術(shù)資格。具有工程序列高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

3.5.4身體條件。身體健康,沒有妨礙本崗位工作的疾病。

篇2:煤礦總工程師崗位責(zé)任制

1、礦總工程師在礦長領(lǐng)導(dǎo)下,對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作負(fù)全面技術(shù)責(zé)任。

2、貫徹執(zhí)行黨和國家安全生產(chǎn)技術(shù)方針、政策、法令,全面落實(shí)《安全生產(chǎn)法》和《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定應(yīng)由總工程師履行的職責(zé)。組織編制中長期安全技術(shù)發(fā)展規(guī)劃和安全技術(shù)措施計(jì)劃。

3、根據(jù)礦井可采儲(chǔ)量,按照安全經(jīng)濟(jì),合理安排開拓布局,負(fù)責(zé)組織采掘工作面設(shè)計(jì)、各項(xiàng)工程的《作業(yè)規(guī)程》和《安全技術(shù)措施》的審查批準(zhǔn)工作。

4、按照國家技術(shù)政策和行業(yè)管理規(guī)定,組織編制審查安全生產(chǎn)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)措施,并負(fù)責(zé)檢查執(zhí)行。

5、按時(shí)組織編制礦井年度事故災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案,并根據(jù)生產(chǎn)變化及時(shí)修改完善,認(rèn)真檢查實(shí)施,協(xié)助礦長組織好每年一次的救災(zāi)事故演練。一旦發(fā)生重大事故,立即趕赴現(xiàn)場(chǎng)制定救災(zāi)措施,參加搶險(xiǎn)救災(zāi)。

6、經(jīng)常參加安全生產(chǎn)檢查,發(fā)現(xiàn)重大技術(shù)問題和安全隱患,及時(shí)向礦長匯報(bào),并制定具體措施督促整改。

7、按時(shí)參加本單位安全辦公會(huì),及時(shí)將技術(shù)管理中出現(xiàn)的問題向礦長匯報(bào)并提出改進(jìn)措施,認(rèn)真組織實(shí)施。

8、全面落實(shí)“一通三防”技術(shù)管理責(zé)任制,負(fù)責(zé)礦井“一通三防”的技術(shù)管理工作,及時(shí)制定防止瓦斯、煤塵等重大事故發(fā)生的預(yù)防措施,并認(rèn)真檢查實(shí)施。

9、指導(dǎo)有關(guān)部門搞好安全技術(shù)培訓(xùn),定期組織對(duì)員工的操作技術(shù)和安全技術(shù)知識(shí)的考核,組織全員學(xué)習(xí)先進(jìn)生產(chǎn)技術(shù),積極開展技術(shù)革新,推廣新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝,經(jīng)常開展技術(shù)交流活動(dòng),不斷提高全員技術(shù)素質(zhì)。

10、對(duì)違反技術(shù)有關(guān)規(guī)定的指令有權(quán)拒絕或暫緩執(zhí)行,并及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。

篇3:總工程師崗位職責(zé)

1、制定每年度安全、防治水、通風(fēng)、防瓦斯、防火、防煤塵、生產(chǎn)、掘進(jìn)、回采計(jì)劃,達(dá)到三量平?,嚴(yán)防采掘失調(diào)。是安全通風(fēng)第一第一責(zé)任人。

2、組織制定及審批采、掘作業(yè)規(guī)程并監(jiān)督指導(dǎo)實(shí)施。

3、按時(shí)參加的調(diào)度會(huì)議,參加每月工程檢查和質(zhì)量達(dá)標(biāo)驗(yàn)收;安全生產(chǎn)例會(huì),總結(jié)上半月工程技術(shù)等方面工作,布置下半月工程技術(shù)等工作。

4、積極學(xué)習(xí)煤礦開采新工藝、新技術(shù),并推廣應(yīng)用。

5、指導(dǎo)編制、繪制各類圖紙,確保資料準(zhǔn)確齊全,指導(dǎo)安全生產(chǎn)。

6、編制礦井災(zāi)害預(yù)防措施及應(yīng)急救援預(yù)案,發(fā)生事故時(shí),及時(shí)提供準(zhǔn)確圖紙資料積極參與搶救,堅(jiān)持四不放過原則處理好安全隱患及事故。

7、審閱各類上報(bào)技術(shù)資料,審簽瓦斯報(bào)表、探水報(bào)表、測(cè)風(fēng)報(bào)表。

8、堅(jiān)持下井制度,每月入井次數(shù)不少于規(guī)定次數(shù),同時(shí)根據(jù)需要隨時(shí)下井,在井下發(fā)現(xiàn)問題,做到布置有落實(shí)(在調(diào)度會(huì)上落實(shí)),及時(shí)安排人員解決。積極協(xié)助礦長工作,是相關(guān)技術(shù)、安全、通風(fēng)、生產(chǎn)三量平衡第一責(zé)任人。