安全生產保證體系

安全生產保證體系應符合下列要求:

a)企業應建立健全以主要負責人為安全第一責任人的安全生產保證體系,明確安全生產的目標、任務、職責、程序和權限。

b)安全生產保證體系職責

1)根據企業安全生產目標,分解各級安全生產目標,制訂實現目標的具體保證措施,并組織實施;

2)制訂各級崗位職責,落實安全生產責任;

3)制訂生產規章制度和安全生產技術規程,并組織實施;

4)組織生產工藝、技術、設備的安全性能檢測及事故預防措施的制定、落實;推廣安全生產先進技術和經驗;

5)根據國家法律法規、行業規定和企業制度,組織崗位技術培訓及特種作業人員的培訓、取證工作;

6)組織設備事故、設備障礙、設備異常和設備不安全事件的調查和分析;

7)法律、法規、規章規定和生產實際需要的其他安全生產工作。

安全生產監督體系

安全生產監督體系應符合下列要求:

a)企業應按照以下標準設置安監機構或配備安監人員:

1)員工人數在50人以下的,應明確負責安全監察的職能部門,并配備不少于1人的專職或兼職安監人員;

2)員工人數在50人以上不足300人的,應明確負責安全監察的職能部門,并配備不少于2人的專職安監人員;

3)員工人數在300人以上的,應設置獨立的負責安全監察的職能部門,并配備不少于3人的專職安監人員。

b)安全監察部門和安監人員應履行下列職責:

1)貫徹執行安全生產的法律、法規、規章、國家標準或者行業標準,參與本企業安全生產決策;

2)參與制定并督促安全生產規章制度和安全規程的執行;

3)開展安全生產檢查,制止和查處違章指揮、違章作業、違反勞動紀律的行為;

4)發現安全隱患,督促有關業務部門和人員及時整改,并報告本企業負責人;

5)配合有關部門推廣安全生產先進技術和經驗,開展安全生產宣傳、教育和培訓;

6)參與生產工藝、技術、設備的安全性能檢測及事故預防措施的制定;

7)參與新建、改建、擴建工程項目安全設施的“三同時”工作,督促勞動防護用品的發放、使用;

8)參與組織應急預案的制定及演練;

9)組織本企業權限范圍內的人身事故的調查;

10)監督和協助生產安全事故的調查分析,對事故進行統計、分析;并提出本企業權限范圍內的處理意見;

11)作為安全生產委員會或安全領導小組的常設辦事機構,履行其日常管理職能。

12)法律、法規、規章規定的其他安全生產工作。

c)安全監察部門或專職安監人員應當配備必需的安全監督管理裝備,如照相機、攝像機、錄音筆等。

d)企業應建立各級安全網絡,主要生產部門(車間)應設置專職安全員,其他部門及各班組應設置兼職安全員。各級安全網絡應定期開展活動。

篇2:貨運公司總經理安全生產職責

1.負責經營許可范圍內的安全生產工作,是安全生產第一責任人,對安全生產管理工作負總責。

2.認真貫徹執行“安全第一、預防為主”的方針,遵守國家法律法規和安全生產操作規程,守法經營,落實各級交通主管部門的安全生產管理規定,組織學習安全生產知識,最大限度地控制和減少道路交通事故的發生。

3.聘請符合道路運輸經營條件的駕駛人員,并與駕駛員簽訂安全生產責任書,將責任書內容分解到每個工作環節和工作崗位,職責明確,責任分清,層層落實安全生產責任制。

4.積極參與各項安全生產活動,設立安全生產專項經費,保證安全生產工作的開展。

5.落實事故處理“四不放過”,即:事故原因不查清不放過;事故責任者沒處理不放過;整改措施不落實不放過;教訓不吸取不放過。

6.建立營運車輛維護、檢修工作制度,督促車輛按時做好綜合性能檢測及二級維護,確保車輛技術狀況良好。

7.每月至少進行一次全面安全檢查,重點檢查安全生產責任制、規章制度的建立完善、安全隱患整改、應急預案、有關法律法規及會議精神的學習貫徹落實情況,并做好記錄。

8.接受應急運輸任務后,運輸車輛、人員必須整合待命,在規定時間內到達指定地點集合,且必須由總經理親自帶隊。

9.建立安全生產獎懲制度,依制度進行獎懲。對安全隱患不及時整改的責任者給予從嚴追究。

10.建立健全安全生產事故隱患檔案,吸取經驗教訓,舉一反三,組織研究和探討新技術應用。

篇3:裝卸員安全生產職責

1、嚴格遵守道路危險貨物運輸的法規、規章、規程及標準。

2、裝卸作業時,應穿戴好必要的勞動防護用品,不得穿戴易產生靜電的工作服。

3、熟悉所裝卸危險貨物類別、特性,熟練掌握滅火器的使用方法,及時處理一切突發性事件。

4、遵守道路危險貨物裝卸作業規程及隔離、碼放要求。

5、按規定的技術要求和使用方法使用危險貨物運輸裝卸器具及工具。槽車裝卸前應作好靜電接地,不得使用易產生火花的工具。

6、掌握道路危險貨物運輸事故的預防措施和必要的應急方法。

7、裝卸時如遇雷擊等災害性天氣時,應立即停止裝卸。