藝術館電系統管理方案

1、每日巡檢配電房低壓配電柜,觀察負荷變化情況,認真填寫《配電運行負荷記錄》。巡檢時發現的問題及時上報并做好記錄。

2、每日巡檢空調機房電氣設備,測試冷凍泵、地源泵、板換泵、熱泵機組電流,認真填寫《空調機組運行負荷記錄〉。巡檢時發現的問題及時上報并做好記錄。

3、每周一擦拭干凈配電房絕緣膠墊、地板和值班室地板。

4、每月1日擦拭干凈配電房低壓配電柜。

5、每月5日擦拭干凈空調機房、水泵房電控柜。

6、每年1月15日-30日對所有配電箱進行檢查、除塵、緊固接線。

7、每日巡檢二次館內照明系統,認真填寫巡檢記錄。記錄損壞的光源。閉館前將調光開關調至"閉館場景"。

8、每月15日對洗衣房、廚房電熱水器保護零線的連接進行測試,使之連接良好;對電熱水器的保護漏電開關進行漏電測試,如發現保護性能不能滿足要求應立即更換。

9、每年10月15--30日,對空調熱泵機組、新風機組、恒溫恒濕機組、地源熱泵的電控箱進行除塵、緊固接線;緊固空調機房內的電動機接線。

10、每年3月至10月的25--28日對+8米屋面空調機的電控箱進行除塵、緊固接線;檢查、緊固風機電動機、壓縮機接線。

篇2:供配電系統管理制度范文

1﹑礦山供配電系統應設置可靠的漏電保護裝置,電力裝置應符合GB50070和DL408的要求,并按照規定要求采取避雷措施,保留配電系統圖,電氣設備布置圖,電力、通訊等線路平面圖。

2﹑電氣工作人員應按規定考核合格,方可上崗。上崗應穿戴和使用防護用品、用具進行操作。維修電氣設備和線路,應由電氣工作人員進行。

3﹑電氣工作人員,應熟練掌握觸電急救方法。

4﹑在輸電線路上帶電作業,應采取可靠的安全措施,并經主管礦長批準。

5﹑電氣設備可能被人觸及的裸露帶電部分,應設置保護罩或遮攔及警示標志。

6﹑供電設備和線路的停電和送電,應嚴格執行工作票制度。

7﹑在電源線路上斷電作業時,該線路的電源開關把手,應加鎖或設專人看護,并懸掛“有人作業,不準送電”的警示牌。

8﹑在帶電的導線、設備、變壓器、附近,不應有任何易燃易爆物品。在帶電設備周圍,不應使用鋼卷尺和帶金屬絲的線尺。橫過道路的供電電纜應采取有效防護措施。

9﹑采場每臺設備,應設有專用的受電開關;停電或送電應有工作牌。

10﹑本廠電氣設備、線路,應設有可靠的防雷、接地裝置,并定期進行全面檢查和監測,不合格的應及時更換或修復。

11﹑在本廠停電線路上工作時,應采取驗電和掛接地線等安全措施。工作完畢后應及時將地線拆除后再通電。在變電所進行停電作業時應驗電、掛接地線、加鎖和掛警示牌。

12﹑倒閘應該一人操作、一人監護,發現異常情況,應向值班調度室報告,查明情況再進行操作。

13﹑本廠對供電系統的技術檔案及運行記錄有供電設備使用說明書,設備安裝開工報告,調試安裝驗收單,試驗記錄,設備事故記錄,設備大修,更換主要部件及技術改造記錄。

篇3:機電系統管理考核辦法范例

一、機電“安全紅線”管理規定

凡存在以下情況之一的,給予分管機電負責人警告、嚴重警告、記過、記大過、免職、撤職處分,并對礦罰款5-10萬元。

1、主副提升設備無保護或保護不起作用;主副提升、主通風機、主排水泵、地面壓風機等大型設備帶病運行;

2、井下存在嚴重電氣失爆(雞爪子、羊尾巴、老鼠洞、明接頭);

3、礦井及井下單回路供電、使用淘汰不合格機電設備;

4、井下局扇未實現“三專兩閉鎖”或“雙風機雙電源”自動切換;

5、井下存在明火操作、帶電檢修或帶電搬遷機電設備的;

二、經營指標考核

(一)設備三率考核

第一條:機電設備綜合完好率不低于90%,每降低1%罰煤業公司集體10000元,機電礦長1000元,機電副總500元。

第二條:大型在用固定設備臺臺完好,有1臺不完好罰機電礦長500元。

第三條:防爆電氣設備(包括本安設備)及小型電器防爆率100%,出現一次失爆,罰礦10000元,機電礦長1000元。

第四條:井下電纜(含控制、通信、照明等小電纜)選型合格率100%,電纜的接頭合格率100%,選型不合格或接頭不合格發現一次罰機電礦長200元;電纜吊掛合格率不低于95%,吊掛合格率低于95%罰機電礦長200元。

第五條:在用礦燈完好率不低于100%,低于100%,罰機電礦長500元。

第六條:設備待修率不高于5%,每超1%,罰機電礦長500元。

第七條:機電事故率不高于1%,每超1%,罰機電礦長500元。

(二)回收復用考核

第八條:設備配件回收管理

①損壞的設備實行以舊領新制度,特殊情況要經機電礦長批準,可先發放使用,并在三天之內交回舊設備配件。

②設備配件組設專人負責回收與管理,并設專庫存放建立臺帳,臺帳寫清交回單位、姓名、時間、配件、名稱、數量等。

③除密封件、液壓管接頭類、U型銷類不要求交舊件外,其它件一律交舊。

④井下閑置設備必須在一周內出井交機電科。

達不到上述要求,每出現一次罰款機電礦長500元。

第九條:修舊利廢管理辦法

修舊利廢原則:最大限度的發揮各煤業的自修自制能力,能自制的不外購,能自修的不外委。

①未成立修舊利廢組織機構的,罰礦10000元,罰礦長500元。

②未建立修舊利廢臺帳,罰分管礦長200元。

③對修復設備未進行驗收,罰機電副總200元。

④要求各煤業公司每月上報修理計劃時,將新品價格注明,當月修復總金額未達到計劃金額,每降低10%,罰礦1000元,機電礦長100元,依次類推,未達到10%的按10%計算。

⑤需外委修理的設備修理費用在5萬元以上的必須報公司機電部核實后,公司分管副總經理批準,方可外委修理。否則每出現一次罰礦1萬元。

⑥外委修理必須選擇有資質的修理單位進行修理,如發現委托無資質單位修理,罰機電礦長1000元。

⑦修理設備到礦后,設備管理人員必須進行驗收,因把關不嚴造成產品質量問題,罰相關責任人1000元,并要求修理單位無償返廠修理。

(三)供用電管理及考核

第十條:指標控制:按照2015年電力指標及有關考核要求進行考核。

第十一條:由于負荷增減對用電量及電費產生的影響,各礦要在每月25日前報機電部,包括:項目、增減功率、需用系數、開機時間、投運時間、產生的電量、電費、原因報機電部核實、核準后,方可對電費指標進行調整。

第十二條:每月28日前各礦要將當月收入總電量、總電費(計稅)、設備變更增減電量、電費、項目部抵扣電量、電費;并將當月所發生電費發票及用電清單、項目部用電抵扣清單復印件報送公司機電部。

第十三條:電費超支處罰,按超出部分罰礦30%。

第十四條:各礦要合理安排生產檢修時間,采掘隊組二班檢修,確保18:00-22:00峰值低負荷運行;主排水系統要合理調節時間,無特殊情況18:00-22:00期間不得排水,避峰運行,發現一次罰機電科長500元。

第十五條:要確保無功補償正常運行,功率因數不能低于90%,低于部分產生的費用扣罰礦方產生費用的20%。

第十六條:井上、下電氣設備嚴禁空轉,發現一次罰礦10000元,使用單位負責人500元。

第十七條:各礦要對項目部地面施工設施及生活用電裝表計量,收費考核。

三、機電事故考核

第十八條:出現下述情況扣除責任單位20-50萬元,扣除事故單位主要負責人3-5萬元,事故直接責任人1-3萬元,并根據事故情節給予事故責任人免職、撤職、開除處分。若發生謊報、遲報特別重大機電事故情況,追加扣除責任單位10-20萬元;發生瞞報特別重大機電事故情況,追加扣除責任單位20-50萬元;對事故主要責任人給予免職、撤職處分。

1、造成設備直接損失價值超過100萬元以上;

2、造成設備停運影響礦井生產達10天以上;

3、主通風機停止供風30分鐘以上的;

4、提升設備發生斷繩、嚴重過卷等;

5、主斜井膠帶斷帶或撕裂達200米以上的;

6、井下膠帶、電纜或電氣設備著火;

7、壓風機風缸、風包及風管爆炸或風缸搗毀;

8、主排水泵停泵,造成泵房淹泵;

9、全礦井井下供電系統無計劃停電30分鐘以上;

10、因供電系統設備的原因造成局扇停電、停風引起瓦斯超限。

第十九條:出現下述情況扣除責任單位10-20萬元,扣除事故單位主要負責人1.5-2.5萬元,事故直接責任人0.5-1.5萬元,并根據事故情節給予事故責任人免職、撤職、開除處分。若發生謊報、遲報特別重大機電事故情況,追加扣除責任單位5-10萬元;發生瞞報特別重大機電事故情況,追加扣除責任單位10-20萬元;對事故主要責任人給予免職、撤職處分。

1、造成設備直接損失價值超過50萬元以上,100萬元以下(包括100萬元);

2、造成設備停運影響礦井生產達5天以上,10天以下(包括10天);

3、大型物體墜入井筒;

4、礦井主通風機掃鏜;

5、主通風機停止供風20分鐘以上,30分鐘以下(包括30分鐘);

6、主斜井膠帶出現滑帶或撕裂100米以上,200米以下(包括200米);地面主煤流運輸膠帶斷帶或撕裂;

7、井下防爆電氣設備,每查出3臺以上失爆的;

8、掘進工作面及均壓通風工作面未裝設“三專兩閉鎖”和“雙風機雙電源”自動切換裝置;均壓通風工作面沒有專供線路和可靠報警裝置的;

9、井下供電系統存在2處超長供電現象。

第二十條:出現下述情況扣除責任單位5-10萬元,扣除事故單位主要負責人0.8-1.5萬元,事故直接責任人0.3-1萬元,并根據事故情節給予事故責任人免職、撤職、開除處分。若發生謊報、遲報、漏報較大機電事故情況,追加扣除責任單位3-5萬元;發生瞞報特別重大機電事故情況,追加扣除責任單位5-10萬元;對事故主要責任人給予記過、記大過處分。

1、造成設備直接損失價值超過10萬元以上,50萬元以下(包括50萬元);

2、造成設備停運影響礦井生產達2天以上,5天以下(包括5天);

3、主斜井膠帶撕裂100米以下(包括100米);

4、主通風機停止供風10分鐘以上,20分鐘以下(包括20分鐘);

5、綜采、綜掘設備事故造成工作面停產48小時以上的;

6、井下每查出3處電氣設備保護裝置應裝而未裝的或甩掉不用的;

7、高低壓開關的過流保護(包括短路整定和熔斷器選擇),每查出3處以上不合格的;

8、電氣設備的局部接地極或輔助接地極每查出3處以上不合格的;

9、掘進工作面及均壓通風工作面有1處超長供電作業的。

第二十一條:出現下述情況扣除責任單位3-5萬元,扣除事故單位主要負責人0.5-1萬元,事故直接責任人0.2-0.5萬元,并根據事故情節給予事故責任人免職、撤職、開除處分。若發生謊報、遲報、漏報一般機電事故情況,追加扣除責任單位1-3萬元;發生瞞報一般機電事故情況,追加扣除責任單位3-5萬元;對事故主要責任人給予警告、記過處分。

1、造成設備直接損失價值超過2萬元以上,10萬元以下(包括10萬元);

2、造成設備停運影響礦井生產達24小時以上,48小時以下(包括48小時);

3、綜采、綜掘設備事故造成工作面停產12小時以上,48小時以下(包括48小時)。

四、機電干部上崗制度及考核

(一)上崗制度

上崗地點:副井絞車房,主扇風機,主排水泵房,壓風機,井上、下變電所,主井皮帶機及各配電點等機房(硐室)。

上崗次數:機電礦長、副總每旬至少一次,機電科長每周至少一次,分管副科長每周至少兩次。

上崗內容:檢查機房(硐室)系統及設備的使用,運轉性能,維護檢修等情況;檢查運行維修記錄;檢查操作規程,技術標準執行情況,環境衛生、文明生產情況;檢查司機、維護人員崗位狀況,精神狀態;檢查安全保護裝置是否齊全,各種保護是否靈敏、可靠及不安全隱患。

(二)上崗要求:

1、各單位機電干部上崗次數必須達到規定數量。

2、上崗時,要按照本制度規定的內容進行認真檢查,并按照要求填寫干部上崗記錄。

3、上崗時發現的問題,要通知責任單位按“三定”進行處理,責任單位將問題處理完畢后,向檢查人反饋處理結果。

4、上崗發現的重大安全隱患,要立即通知責任單位處理,并與責任單位共同制定整改方案,責任單位問題處理完畢后,檢查人員要到現場落實隱患整改情況。

5、各煤業要詳細制定各級干部上崗安排,逐級檢查干部上崗情況。

6、對于機電干部上崗發現的問題,責任單位要積極整改處理,在規定期限內不能處理的,對責任單位或責任人進行罰款。

7、各煤業要結合自身實際情況,制定各煤業機電干部上崗制度及考核辦法。

(三)考核辦法

第二十二條:各礦機電干部未按照規定次數上崗的,每缺一次罰相關人員200元。

第二十三條:各礦機電干部未按規定填寫干部上崗記錄的,每缺一次扣相關人員100元;記錄不全,無檢查問題,整改措施,處理意見的,每缺一次罰相關人員100元。

第二十四條:對于發現的問題進行“三定”處理,在規定期限內未閉合整改的,未制定整改方案的,每缺一次罰相關人員200元。

第二十五條:弄虛作假,未上崗由他人代替簽字的,發現一次罰相關人員200元。

第二十六條:上崗后24小時內若系統或設備出現故障,造成設備損壞的,除按造機電事故追查外,另罰相關人員500元。

第二十七條:上崗時,違章指揮或對違章作業不制止的,發現一次罰相關人員500元。

第二十八條:上崗時,遇到重大問題要及時上報,隱瞞不報或遲報一次,罰相關人員200元。

五、機電干部培訓制度及考核

(一)培訓制度

培訓對象:機電系統各級管理人員,機電各工種操作人員。

培訓形式:集中學習培訓,現場實踐培訓,脫產培訓,業余培訓,職工夜校等。

培訓重點內容:突出實踐操作,崗位操作,技能提升,機電設備的運行、維修、保養,機電事故的處理,機電應急預案演練,加強煤礦安全生產的各種指示、指令、文件、傳真,煤礦安全規程,機電各工種崗位責任制和操作規程,作業規程,機電設備的原理,性能,操作,維護檢修,事故處理,崗位描述,手指口述等。

(二)培訓要求:

?1、制定年度機電員工輪訓計劃,不漏項,不漏崗,并按計劃執行。

2、機電系統各級干部,包括機電礦長,機電副總,機電科長、副科長,技術員,班組長等根據工作分管業務分工,都要組織培訓,做到“人人上講堂,人人搞培訓”。

3、組織培訓人員必須提前備好課,準備充分,對所培訓內容要先熟知掌握。

4、除現場實踐操作培訓外,機電礦長每月組織集中業務培訓不少于兩次,機電副總每旬一次,機電科長或技術員每周一次,每次培訓時間不少于1小時。

5、各級專業技術、管理人員及崗位人員應及時按國家規定培訓,考核復訓時間及要求,接受有培訓資質的培訓機構培訓。

6、各煤業要結合自身實際情況,制定各煤業機電干部培訓制度及考核辦法。

(三)考核辦法

第二十九條:礦井未制定機電員工輪訓計劃,罰礦集體2000元,機電礦長300元,機電副總200元。

第三十條:未按規定組織集中業務培訓,每缺一次罰機電礦長、機電副總各200元。

第三十一條:培訓無教案、無記錄,缺一次罰機電礦長、機電副總各200元。

第三十二條:機電員工每季培訓后要有考試試卷,對未參加考試人員,缺3人以上罰機電礦長300元。

第三十三條:未持證上崗者,罰機電礦長300元。

第三十四條:新招收的員工上崗前必須進行不少于72小時的崗前培訓,管理人員培訓時間每年不少于48小時,未按規定執行,罰機電礦長、分管培訓礦長各300元。

六、現場管理考核

(一)五檢制考核

第三十五條:檢修時間:

必須嚴格執行機電設備“五檢制”規定。

班檢:生產班開工前進行檢修時間不少于0.5~1小時;

日檢:每天檢修班進行檢修,時間不少于6個小時;

旬檢:每隔10天進行1次檢修,時間為6~12小時;

月檢:每月進行一次較大檢修,時間為24小時;

年檢:每年進行一次較大檢修,時間為7天。

第三十六條:檢修組織:班檢由跟班隊長負責,司機和小班檢修工參加;日檢由機電隊長組織,包機組長和檢修班工人參加;旬檢由機電隊長組織,機電技術員提出檢修內容,機電科派人參加;月檢由機電礦長和機電副總組織,機電隊長和機電技術人員參加檢查,檢修時機電礦長、機電副總或機電科長在場監督;年檢由機電礦長和機電副總組織,檢修計劃提前報公司機電部審核,對重點項目編寫安全技術組織措施,報公司分管副總審核。

第三十七條:檢修考核:①未制定檢修計劃的,罰機電礦長500元。

②不按規定時間檢修的,罰機電礦長300元,機電副總200元。

③檢修時未按規定組織或檢修人員不到位的,出現一次罰機電礦長500元。

④檢修記錄填寫不完整,出現一次罰機電副總200元。

⑤月檢時間定在每月最后一天,如遇特殊情況需變更時間,必須經機電礦長同意;擅自變更時間的,罰機電礦長300元。

⑥機電設備檢修不執行月檢圖表的,罰機電礦長500元。

⑦月檢時機電礦長、機電副總或機電科長不在現場督查的,罰機電礦長300元。

⑧因檢修不到位發生機電事故,罰機電礦長1000元,并由同生公司機電部組織事故追查,對相關責任人進行處理。

(二)規章制度及圖紙資料

第三十八條:操作規程、崗位責任制必須裝訂成冊,否則罰機電副總500元。

第三十九條:①電氣試驗制度;②操作規程(裝訂成冊);③崗位責任制(裝訂成冊)④設備運行、維修、保養制度;⑤設備定期檢修制度;⑥機電干部上崗查崗制度;⑦設備管理制度;⑧安全活動制度;⑨事故分析追查制度;⑩設備包機制度;⑾防爆設備入井安裝、驗收制度;⑿電纜管理制度;⒀小型電器管理制度;⒁油脂管理制度;⒂配件管理制度;⒃阻燃膠帶管理制度;⒄雜散電流管理制度等制度健全,缺一項,罰機電副總200元。

第四十條:健全技術檔案,實行專人管理,大型設備圖紙資料不全、檔案不健全、各種記錄不完善,罰機電副總500元。

(三)?井下電氣部分

第四十一條:照明信號綜保、電動機綜保、巖石電鉆綜保、低壓真空磁力啟動器,凡按規定已裝用而又甩掉不用的,罰礦10000元,機電礦長500元;保護不起作用的罰機電礦長500元。

第四十二條:對用銅、鋁、鉛絲代替熔絲的,罰礦10000元,罰機電礦長500元。

第四十三條:操作人員必須持證上崗,缺一證罰機電礦長300元。

第四十四條:井下低壓供電,過流保護整定校驗不合格一處罰機電礦長200元。

第四十五條:40KW以上電機必須使用真空接觸器,未使用發現一處罰機電礦長300元。

第四十六條:凡按安全規程規定應裝設局部接地極的必須裝設齊全,如缺一處,罰機電礦長200元。

第四十七條:過流保護裝置(包括短路整定和熔斷器選擇),每查一處不合格者,罰機電礦長200元。

第四十八條:漏電保護應裝而未裝或裝又甩掉不用的,同生公司通報,罰機電礦長500元;對漏電保護不能及時排除故障的,發現一臺次,罰機電礦長500元;變電峒室值班人員,不能按規定對漏電保護進行試驗(按記錄考核)和填寫后試驗記錄者,每發現一次罰機電礦長100元。

第四十九條:機房峒室,衛生不好或一處電纜排列不整齊,有銹蝕,罰機電礦長200元。

第五十條:凡系統及負荷發生變化,三天內未變更圖紙的,每發現一次罰機電副總300元。

第五十一條:井下在用電纜,必須明確其責任單位。如發現無責任單位,扣罰機電礦長200元。

第五十二條:井下電纜必須配置電纜標志牌。未配置標志牌,罰機電礦長200元。

第五十三條:防爆組的供電系統圖與實際必須相符,否則,罰機電副總300元。

第五十四條:機電科要加強變電硐室設備的管理和維護,確保安全供電;變電硐室值班人員要嚴格執行手拉手交接班制度,每發現一次,罰機電礦長500元。

(四)五小電器部分

第五十五條:五小電器編號管理,每發現一臺無號小型電器入井,罰機電礦長200元。

第五十六條:對井下使用單位無故損壞和銷毀編號的,按原值扣罰使用單位,并扣機電礦長200元。

第五十七條:對丟失小型電器的單位,照價賠償。

第五十八條:每臺小型電器有管理單位,對無管理單位的,罰機電礦長200元。

第五十九條:小電器入井前要嚴格檢查,達不到防爆要求一律不準入井使用,不檢查或檢查不細的對機電礦長罰款500元。

第六十條:井下使用五小電器要按其性能合理使用,不得超壓、超限使用,否則每發現一處對機電礦長罰款500元。

第六十一條:五小電器設備入井前必須吊掛打印好的五小電器設備責任牌、防爆檢查合格證、入井許可證、完好設備牌。吊掛在五小電器設備上。否則對機電礦長罰款100元/臺(件)。

第六十二條:五小電器都必須吊掛,除(通訊、保護及網絡等小型電器設備)外,高、低壓接線盒,按鈕、電鈴、照明燈都必須吊掛。通訊、保護及網絡等小型電器設備除特情況外都必須上架。檢查發現一次罰機電礦長200元。

第六十三條:備用(閑置)五小電器設備嚴禁喇叭嘴處剁頭(電纜從喇叭嘴處截割、鋸斷)發現一次罰機電礦長200元。

(五)停送電部分

第六十四條:嚴格執行停送電工作票制度,如不按規定執行或執行不好,罰礦5000元,機電礦長500元。

第六十五條:停送電要有電工專人負責,做到一人操作、一人監護。嚴格執行停送電安全措施。未執行安全措施的,罰機電礦長500元。

第六十六條:電氣設備停電后,工作人員嚴格執行驗電、放電、掛接地線或閉鎖措施,并且懸掛“禁止合閘,有人工作”牌。除停電人員外,任何人不準解除閉鎖或摘下警示牌擅自將設備送電。有一項不執行的,罰機電礦長500元。

第六十七條:如有兩組及以上人員在同一條線路上工作時,應分別懸掛各自的警示牌。一組工作結束,其它警示牌尚未摘除前,禁止合閘送電。已經掛地線或合接地刀閘的開關應懸掛“已接地”牌,未解除接地前,嚴禁進行合閘操作。違規操作者,罰機電礦長500元。

第六十八條:有人值班的配電點,開關停電后應派專人看守,看守人員要堅守崗位,忠于職守。如無人看守,罰機電礦長500元。

第六十九條:嚴格執行工作負責人專人聯系停送電制度和停送電命令制度,嚴禁約時停送電或借他人的停電時間進行電氣檢修工作。如發現約時停送電,罰機電礦長1000元。

第七十條:嚴格執行工作票審批手續,需機電、調度批復;涉及到停電停風的,還需有總工及通風部門批復,未履行審批手續的,罰機電副總500元。

第七十一條:無計劃停電,罰機電礦長1000元。

(六)大型設備部分

第七十二條:副斜井提升要配齊電制動,提升制動減速度達不到要求時,要配齊二級制動裝置,凡欠缺或不符合要求的罰礦10000元,機電礦長500元。

第七十三條:提升機制動系統未按標準規定定期檢修的,鋼絲繩未按要求定期檢驗的,罰礦20000元,機電礦長500元。

第七十四條:對提升裝置的各部分,包括提升容器、連接裝置、阻車器、天輪和鋼絲繩,以及提升絞車各部分,包括滾筒、制動裝置、深度指示器、防過卷裝置、限速器、調繩裝置、傳動裝置、電動機和控制設備以及各種保護和閉鎖裝置等,每天必須認真按時檢查,發現問題,必須立即處理,檢查和處理結果都應留有記錄,不按圖表檢修或檢修后無記錄者,每出現一次罰機電副總300元。

第七十五條:主扇機房必須安裝水柱表、電流表、電壓表、功率表、軸承溫度計等《規程》要求的安全儀表和設施,如少一項或一項失靈的,罰使用單位100元,多項失靈累計算罰款。

第七十六條:礦用空壓機應符合《規程》第四百三十九條規定,風包內的溫度應保持在攝氏120度以下,并裝有超溫保護,在風包出口管路上應加裝釋壓閥,凡沒有安裝或雖安裝但不起作用的,有一臺罰機電礦長500元。

第七十七條:主排水泵必須安裝真空表和壓力表,并確保靈敏可靠,凡沒有裝設或不起作用的,有一臺罰機電礦長500元。

第七十八條:大型設備減速機漏油的,罰礦20000元,機電礦長1000元。

第七十九條:大型設備未取得驗收準運報告,擅自操作運行,罰礦20000元,機電副總1000元。

第八十條:主斜井皮帶未按標準規定對逆止器及制動器檢修的,皮帶接頭未按規定要求定期檢查的,罰礦10000元,機電礦長500元。

第八十一條:各機房環境應符合要求,如發現機房內有雜物、或物品未按要求地點存放、或擺放不整齊等現象,每有一處罰100元。機房內圖牌板、指示牌、(照明、通訊、防滅火)設備設施等缺少或不起作用,每有一處罰200元。使用或存放禁用物品、設備,每有一處罰300元。機房內有煙頭,地溝、電纜溝有雜物,每發現一次罰500元。

第八十二條:人員行為應符合規范,有證件但未持證上崗或著裝不整齊、行為散漫的,每發現一人/次罰100元。未按軍事化行為要求規范進行崗前宣誓、崗位描述、手指口述的每發現一人/次罰200元。上崗期間抽煙、睡覺、打電話、做與工作無關的事,或酒后上崗的,沒發現一人/次罰300元。

第八十三條:一個機房在一次抽查過程中有上述罰款累計達5處的,或罰款金額累計達1000元的,罰礦方30000元,罰機電礦長5000元。

(七)運輸部分?(做到安裝位置準確,動作靈敏可靠)

第八十四條:采掘工作面帶式輸送機必須裝設綜合保護裝置(溫度、煙霧、自動灑水),轉動部位必須裝設防護欄,機尾裝設護罩,行人需跨越處裝設行人過橋,如裝設不齊全或保護不起作用的,罰礦10000元,使用單位負責人500元。

第八十五條:采掘工作面延伸或縮短皮帶時,每次增減皮帶長度不得低于儲帶倉容量的90%,如增減長度低于90%,對使用單位負責人罰款1000元。

第八十六條:各生產隊組在穩裝或日常生產過程中,必須加強對運輸帶的維護保養,如因使用不當導致運輸帶在一個月內刷邊超過10mm,或造成扯帶現象,對使用單位責任人罰款1000元。

第八十七條:嚴禁將在用運輸帶割短節挪作他用,發現一次對使用單位負責人罰款1000元。

第八十八條:輸送帶寬度不得小于原寬度的80%,小于原寬度80%仍在使用的,罰機電礦長500元。

第八十九條:盤區及采區工作面調度絞車存在無排繩裝置、無繩皮、無淋油裝置及用鋼絲繩代替三環鏈連接等問題三處(含三處)以上的,罰礦10000元,機電礦長500元。

第九十條:盤區及采區工作面調度絞車不完好,存在無聲光信號、護繩板變形、鋼絲繩打結、螺絲短缺問題三處(含三處)以上的,罰礦10000元,機電礦長500元。

第九十一條:綜采、綜掘運輸設備減速機漏油的,罰礦5000元,機電礦長500元。

第九十二條:絞車信號系統要聲光具備,準確可靠。如無聲光信號的,罰機電礦長500元。

第九十三條:鋼絲繩在滾筒上固定可靠,繩卡不少于兩付。如不符合要求,罰機電礦長500元。

第九十四條:絞車鋼絲繩斷股、斷絲、不合格,罰機電礦長500元。

第九十五條:絞車底座無裂紋,基座螺絲緊固無短缺三處(含三處)以上,護板完整齊全,無變形。如不符合要求,罰機電礦長500元。

(八)采掘部分

第九十六條:綜采、綜掘工作面電機燒毀,損壞嚴重的,按事故責任認定進行考核。

第九十七條:綜采工作面乳化液泵站壓力達不到31.5Mpa或乳化液配比濃度達不到3%~5%的,罰礦10000元,機電礦長500元。

第九十八條:綜采工作面支架因現場管理不完善或操作不當造成損壞的,罰使用單位30000元,機電礦長負責追查,拿出處理意見。

第九十九條:采煤機牽引部需在井下開蓋檢修時,必須制定有機電負責人簽字,有效的措施,防止粉塵和雜物進入機殼內,否則罰機電礦長、機電副總各500元。

第一百條:綜機的保護元件,不得甩掉,否則罰機電礦長500元。

第一百零一條:采煤機與運輸機必須實現電氣閉鎖,否則罰機電礦長1000元。

第一百零二條:采、掘工作面必須裝設電話并保證通訊暢通。回采工作面電話應裝在轉載機頭處,工掘工作面電話應裝在距工作面不大于100米處,并及時移動跟進。發現一處罰機電礦長300元。

第一百零三條:綜采工作面支架初撐力必須達到泵站壓力的80%,液壓系統跑、冒、滴、漏發現三處(含三處)以上,罰機電礦長500元。

七、其他部分

第一百零四條:如果隱患到期未按“三定”時間處理,對責任人按照考核規定進行加倍處罰。

第一百零五條:每月依據煤礦機電安全質量標準化打分表對各煤業機電安委會、質量標準化進行打分。依據得分情況每月對排名前兩名的煤業公司各獎勵3萬元。對排名最后兩名的煤業公司各罰款3萬元。

第一百零六條:各煤業機電設備管理檢查存在的問題屬于項目部管理的,對照以上標準對項目部集體及責任人進行相應的處罰。

第一百零七條:按年度機電工作計劃對每月、季度主題活動開展情況進行評比。按文件要求進行考核獎罰。

第一百零八條:集團公司機電處等部門對煤業公司查處隱患進行的處罰,機電部還將根據對應的考核依據進行追罰。

第一百零九條:本規定未提到的執行原《機電管理制度匯編》規定及各種文件規定,與本規定有抵觸的執行本規定。

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