1.對所管的本中心職工,按指標完成計劃生育率100%,晚育率100%,獨生子女領證率100%,重點人群計劃生育責任書簽定率100%,計劃生育技術服務滿意率95%以上。

2.本中心所管人員,不得發生未婚生育和超計劃生育現象。

3.督促有關科室加強計劃生育技術服務的質控管理,規范計劃生育服務常規,提高生殖保健技術服務的水平。

4.認真做好轄區內闈產保健工作,轄區內孕產婦圍產保健系統管理率95%以上。認真執行戶籍人門憑生育規劃證明辦理圍產保健手冊規定,積極推行社區圍產保健三聯單,及時上報衛生局婦幼科并有記載,力爭杜絕漏報、漏管。

5.積極開展計劃生育咨詢服務,發放避孕藥具,積極配合婦產科、保健科大力開展圍產保健知識、避孕知識、優生優育知識宣教和健康教育,不斷提高轄區內居民的自我保健意識。

6.健全檔案資料,做到底數清,情況明,資料齊全,推行規范化管理。

7.認真做好計劃生育的宣傳報道工作。

篇2:附屬醫院計劃生育領導小組職責

附屬醫院計劃生育領導小組職責

1、計劃生育領導小組在院黨委和上級計生委領導下開展工作。

2、認真宣傳并堅決貫徹執行《人口與計劃生育法》,江西省《計劃生育條例》及當地

3、計劃生育有關規定。

4、認真做好全院職工計劃生育的思想政治工作和宣傳教育工作

5、嚴格把好計劃生育關,努力做到計劃生育率100%。

6、提倡和鼓勵晚婚晚育,優生優育。

7、加強對計劃生育工作的領導,認真做好計劃生育管理和考核工作,負責對違反計劃生育的人和事進行調查處理。

篇3:計劃生育管理員職責

計劃生育是我國的一項基本國策,為了更好的執行行業管理部門和本公司計劃生育管理制度,結合項目特點,制定如下制度:

1、專(兼)職管理員,應積極主動宣傳貫徹落實行業管理部門及公司計劃生育工作的方針,在項目經理的領導下認真開展計劃生育工作。

2、熱愛本職工作,熟悉計劃生育政策,工作認真,有較強的業務工作能力。

3、掌握項目部已婚育齡人員的生育、節育情況,做好女職工的三查及避孕藥具的發放工作。

4、規范各種臺帳,做到帳、卡、人相符,按時驗證和報送各種報表。

5、定期組織職工學習計劃生育政策。

6、對計劃生育先進個人實行表彰和獎勵,對違反計劃生育的個人實行懲罰。