小編為大家整理了一篇關于鄉鎮機關學習制度及考勤制度,大家一起來看看吧。

為了適應經濟社會發展需要,提高機關干部的政治思想覺悟和理論水平,培養學習的自覺性和主動性,制定機關干部學習制度。

一、每月第二周周五全體黨員學習,每月最后一周周五全體機關干部學習。

二、每次集中學習全體人員都要按時參加,不得缺席,學習期間要保持會場紀律,不得交頭接耳,不許看報紙、雜志等。

三、集中學習要認真記好學習筆記,黨委定期檢查。

四、特殊情況無法參加學習的,本人向副書記請假,獲得批準后,事后要自覺整理好學習筆記。

五、凡是無故不參加學習或無故中途退場者,依照黨委、政府考核辦法按曠工處理。

六、集中學習實行點名制度,每次點名名單由黨委副書記審核簽字,以備年底考核。

機關干部考勤制度

一、具體要求

1、全體機關干部必須自覺遵守機關統一規定的作息時間,按時上下班,不遲到、不早退、不擅離工作崗位,認真履行各自崗位職責。

2、機關干部離開機關必須填寫去向板,同時向主管領導報告,包括到區里開會或下鄉等。

3、機關開會、學習時不準接聽電話、接待客人,不準處理業務(接待上級領導除外);如確有特殊原因不能參加開會、學習的,需經有關領導批準。

4、積極參加機關組織的各項活動及義務勞動,如確有特殊原因不能參加的需經有關領導批準。

5、工作時間不準辦私事、干私活,除工會活動外,不準進行各種娛樂活動;不準在辦公室從事賭博活動;中午不準喝酒(接待客人需提前請示)。

6、機關干部請病、事假需填寫假條。一般干部請假一天由部門負責人審批,兩天由主管領導審批,三天以上由書記和鎮長審批;部門負責人請病、事假一至二天由分管領導審批,三天以上由書記和鎮長審批;副職領導干部請假半天以上的,由書記和鎮長審批。請假條要交辦公室備案。

7、機關黨政干部休假由鎮里統一安排時間集中休假。

8、堅持值班值宿制度,不得擅自離崗、脫崗、漏崗。

9、紀檢委員和辦公室負責機關干部的日常工作考核,每月公布一次考核結果。

二、相關規定

(一)有下列情況之一者,經調查屬實,扣除當月下鄉費:

1、遲到、早退、擅自離崗月累計達到3次,扣除當月下鄉費50,請假除外;

2、曠工兩天的;

3、工作時間喝酒(接待客人除外),影響工作的;

4、工作時間辦私事、干私活、玩電腦游戲、上網聊天的;

5、工作時間在辦公室打麻將、打撲克的;

6、未經領導批準,無故不參加機關開會、學習、不參加機關組織的各項活動及義務勞動月累計達到二次的;

7、值班時擅自離崗、脫崗、漏崗,尚未造成嚴重后果的。

(二)有下列情況之一者,經調查屬實,扣除當月下鄉費和崗位補貼。

1、遲到、早退、擅自離崗月累計超過5次(含5次),請假除外;

2、病、事假月累計超過10個工作日的;

3、責任心不強,辦事拖拉、推諉、扯皮,造成他人向鎮主要領導或上級部門*的。

4、工作失職造成一定影響的;

5、因違紀被處分的。

三、適用范圍

本制度適用于機關在崗的全體機關干部。

本制度如有與上級部門有關政策規定相抵觸時,以上級部門規定為準。

本制度自二0**年三月一日起實行。

收銀制度

篇2:區的機關事管局考勤制度

區機關事管局考勤制度

一、全體人員要自覺遵守紀律,堅守工作崗位;按時上下班,不得遲到、早退、無故曠工。

二、上班按時參加簽到,對沒有及時到場的,一律不再進行臨時通知,打電話說明情況的作為遲到;不打電話的接曠工處理。

三、每天兩次考勤,分別為早上上班和下午下班,各次簽到簽退時間如下:

1、早上上班:8:30之前簽到計為正常上班,8:30――11:49之間簽到計為遲到;沒簽到為曠工。

2、下午下班:17:30之后簽退計為正常下班,14:30――18:19之間簽退計為早退。

3、11:50――12:50之間作為午餐補助計算依據。

四、實行請、銷假制度,有事需提前寫出請假條向辦公室請假,請假半天者由辦公室主任批準,請假一天者由分管領導批準,請假兩天以上者由局長批準。分管領導有事向局長、辦公室主任請假。假滿要及時到辦公室銷假,否則,超過天數按曠工處理。

五、休假。工作滿5年――15年每年可享受公休假10天,工作滿15天以上每年可享受公休假14天(休假天數不包括星期六、日)。若累計年曠工5天,事假10天以上,病假30天以上者,不再享受公休假待遇。

六、設考勤獎,每人每月100元,遲到一次,早退一次扣5元。每月請事假三天或病假超五天,扣發當月全部考勤獎。

七、每月遲到、早退共累計5次以上者或曠工1天者,扣發當月考勤獎。遲到、早退共累計超過10次或曠工超過5天扣發年終獎,并提出警告批評。

八、全年累計病假超過3個月的,不再發放年終獎,病假期間(三個月以后)只發給基本工資,如從事有收入活動的,停發工資。

九、享受公休的工作人員,可以用公休假抵消事假天數。

十、辦公室每月初公布上月出勤情況,由財務人員負責兌現考勤獎。

十一、由局統一安排星期六、日加班,可以調休,不發加班費。沒有休公休假的,年終可發補助。

篇3:大學后勤機關考勤規定

大學后勤機關考勤補充規定

為使后勤處機關管理工作規范化,根據ZZ大校[2011]82號文件精神,結合我處實際,特制定本補充規定。

1.職工請假,須填寫《請假申請單》,經審批同意后方可離開職守,并及時銷假。若有特殊情況需續假者,應提前報告,經批準方能續假。因疾病或急事不能及時填寫《請假申請單》者,必須及時通過電話或委托他人請假,事后要出示有效證明并補填《請假申請單》。

2.職工請假1天以內由各科室負責人審批;1天以上2天以內由處主管領導審批;3天以上(包括3天)報學校人事處審批;處內各科室批準的《請假申請單》應及時交計劃科存查。

3.學校召開的會議,相關人員必須準時參加,有特殊原因需請假的,須經主持會議的校領導或部門同意。

4.后勤處組織的會議,或學校召開全體職工大會,都須按要求履行簽到手續,不得遲到、早退,無特殊原因,一律不得請假;確需請假的須經所屬部門領導同意并報處領導批準。

5.職工因公外出參加開會、出差、考察等,須經分管領導同意,并報處長批準。職工請假批準后,報計劃科備案,并按月上報人事處。

6.遲到、早退15分鐘以上者由科室領導口頭警告,曠工半天或遲到、早退3次以上者做書面檢討。

7.各部門日常考勤由部門領導負責,并及時報計劃科匯總存檔;全處集體活動由計劃科指定專人負責考勤。每月20日前計劃科統計好后勤處機關職工當月考勤,并呈處領導審簽后報學校人事處。