工程名稱編號交底里程交底項目大體積混凝土降溫措施交底內容:1、使用條件為混凝土一次澆筑方量超過150m3且高度超過2.5m的承臺,必須按要求設置循環水降溫設施和埋設測溫裝置。2、根據承臺的尺寸,在承臺豎直方向距上下表面10cm以及混凝土中間部位布置測溫繩;水平方向分別距邊緣1.0m處布置測溫繩,以測量混凝土芯部溫度的變化。待承臺施工完成后按要求頻次進行混凝土芯部溫度測定。3、承臺冷卻管設置按以下原則設置:(1)承臺高度在2.5m的,在承臺中橫向設置一層冷卻管;(2)承臺高度在3m的,在承臺中橫向設置兩層冷卻管;(3)承臺高度在3.5~4m的,在承臺中橫向設置三層冷卻管,冷卻管間距為1m;冷卻管水平方向按間距1.0m設置,距離四邊緣為50cm。4、冷卻管采用直徑48mm的薄壁鋼管,接頭采用絲扣套筒連接,在混凝土施工前,冷卻管均需經過通水試壓確保管路不漏水。冷卻管采用回旋形布置或“U”行布置,每層各設置一個出水口和進水口,當承臺體積較大時也可增加入水口和出水口數量,減短循環路徑。5、在承臺外側設置循環水箱或簡易循環水池,循環水箱或簡易循環水池要有足夠的容積,可直接向其中注入冷水調解溫度。交底人復核接底人日期工程名稱**特大橋編號**特大橋-交底里程Z*DK13+000~Z*DK29+000交底項目大體積承臺砼循環水降溫6、為保證循環水與混凝土芯部溫差不會過大,要求入水口水溫與混凝土芯部溫度差不超過20℃。7、混凝土澆筑完成后采用壓力泵對冷卻管循環注水降溫,降溫時間以混凝土芯部與表面溫度,表面溫度與環境溫度溫差不大于20℃為準。8、對大體積承臺降溫達到要求后,對承臺內冷卻管采取壓漿封堵,所壓漿液標號比承臺混凝土標號高一個等級。9、在采取混凝土內部降溫措施的同時,在承臺混凝土裸露面必須采取適當的保溫、保濕措施。10、其它未盡事宜請與現場技術人員聯系,并應嚴格執行國家的有關規范。交底人復核接底人日期共2頁第2頁

篇2:機械制造企業防暑降溫防凍保暖工作制度

1總則

1.1根據國家頒布的《工廠安全衛生規程》和上級主管機關的有關規定,為保障公司員工在高溫和嚴寒季節改善勞動條件的要求,必須認真做好夏季防暑降溫和冬季防凍保暖工作。

1.2防暑降溫、防凍保暖工作在公司分管副總的領導下,由安技部門負責計劃、協調、督促和檢查的組織實施,并接受公司工會的工作監督。

1.3公司領導和相關職能部門應及早部署和定期檢查防暑降溫、防凍保暖的物資準備及措施落實工作,為員工在酷暑和嚴寒時節創造一個良好的生產工作環境。

2相關職能部門的管理職責

2.1工程部門在設計與審核新建、擴建、改建工程項目時,應遵照國家發布的有關規定,同時設計與審核防暑降溫、防凍保暖設施,做到與主體工程同時設計、同時施工、同時投產使用。

2.2工程部門、工藝技術部門和各分廠(分公司)應大力推進技術革新,不斷改進生產工藝和操作過程,改善工具設備,努力實現生產機械化、自動化,從根本上減輕員工勞動強度,改善勞動條件。

2.3動力部門及負有高溫作業的分廠(分公司),應合理部署高溫車間的熱源和改善高溫作業場所的通風條件,減少高溫部件暴露的時間和面積。

2.4動力設備部門應作好高溫期間和嚴寒期間水、氣、電的供給,以及防暑降溫、防凍保暖設備設施的安裝及其管理工作。

2.5生產管理部門、勞資部門和各分廠(分公司)在調度安排生產中,適應夏季高溫期間的特殊需要,合理調整勞動組織,適當調整作息時間,籌劃輪換休息,避免加班加點。特別高溫作業場所,可采取“勤倒班”辦法,縮短一次性連續作業時間。

2.6財務部門應根據當期防暑降溫、防凍保暖的費用計劃,籌措落實資金到位。

2.7物資采供部門和后勤部門應按安技部門計劃要求做好防暑降溫、防凍保暖物資的采購和供應工作。

2.8工程部門應在每年夏季和冬季來臨之前,對所有生產及工作場所門窗進行檢查,發現門窗及其附屬物件破損短缺,應及時組織分廠、部門統一報修,安排計劃及時修理和配置,以保證門窗完整,夏天能開啟,冬天能關閉,通風降溫及避寒效能良好。

2.9后勤部門應加強食堂衛生管理,嚴防發生食物中毒事故,并做好具有夏令特色的飯菜,花色品種多樣,新鮮涼爽潔凈。在冬季,保證供應熱飯熱菜。

2.10職工醫院應在夏季高溫來臨之前,對高溫作業人員進行體檢,建立健康檔案;同時落實中暑搶救、腸道疾病等高發病的各項醫療措施,包括需用的醫療器械、藥品性能檢查和貨源準備。

2.11凡是使用電源取暖器、取暖火爐,使用部門應按規定切實加強管理。

3電風扇使用管理辦法

3.1凡申請領用電風扇的部門必須預先提出申請,寫明安裝部位,報安技部門核定。

3.2各部門使用的電風扇必須建立臺帳,落實專人保管。

3.3各部門使用的電風扇必須采用可靠的保護接零措施。

3.4若須改變電風扇的送風方向,必須先關電源,待風葉完全停轉后,才許調整。

3.5電風扇每年使用前必須進行維修、檢查,待試運轉正常后才許投入使用。凡有電氣維修人員的部門應自行組織檢查,沒有電氣維修人員的部門,報由設備管理部門組織人員進行檢查。

3.6移動式電風扇必須嚴格下列項目測試檢查:

a接零保護情況;

b絕緣電阻值大于1歐姆;

c電源線應為三芯或四芯多股銅芯電纜;

d電纜線無接頭,不油蝕腐爛,不破損;

e防護網罩作到手指無法進入旋轉部位,風葉完好無損;

f使用環境無易燃易爆氣體和粉塵(防爆風扇除外)。

3.7電風扇報廢須經安技部門核查后,才能辦理報廢手續。

3.8各部門安裝和使用的各類電風扇,未經安技部門同意,不得任意搬遷、改裝或移作他用。

篇3:供水公司夏季防暑降溫工作方案

供水公司關于做好夏季防暑降溫工作的方案

目前已進入夏季高溫季節,為有效預防和控制高溫中暑及高溫作業引發的各類事故,公司制定進一步做好夏季防暑降溫工作的方案。

一、提高認識,落實責任,成立防暑降溫工作領導小組。

各部室要高度重視做好防暑降溫工作,堅持以人為本,切實加強對高溫期間安全生產及職工防暑降溫工作的領導,把防暑降溫工作作為當前的一件大事來抓。各部室要針對持續高溫易引發各類事故的特點,結合各自安全生產工作實際,按照公司制定的防暑降溫方案,消除各類不安全因素,防止因高溫天氣引發的人員中暑和各類安全事故。近期要對施工現場和露天作業等重點部位防暑降溫工作進行一次全面大檢查,督促切實采取有效的防暑降溫措施,發現隱患,及時整改。對高溫勞動保護不落實、不到位而引發安全生產事故的,按有關規定追究相關責任。

防暑降溫工作領導小組:

組長:z

副組長:z

成員:z

二、大力開展宣傳教育活動

加強職工防暑降溫知識的宣傳教育,增強高溫作業、高溫天氣作業防范意識、遵守職業病防治法律、法規、規章和操作規程,正確使用、維護高溫防護設備和個人防護用品,提高一線職工高溫作業的自我保護意識和防范能力。同時,加強對職工高溫期間安全生產的宣傳教育,增強職工的安全意識和遵章守紀的自覺性,確保企業安全生產,為保障職工的安全健康權益營造良好的社會氛圍。

三、認真落實防暑降溫措施

6月14日上午,公司召開專項會議,安排部署防暑降溫工作。開展“送清涼”、“送健康”活動,對高溫戶外作業人員進行走訪慰問,送上防暑降溫用品;改善辦公條件,為辦公室配備空調;落實各項防暑降溫待遇,按時足額發放防暑降溫費,嚴格按規定配備和使用勞動保護用品。

1、做好高溫天氣的戶外施工管理。日最高氣溫達到40℃以上,應當停止當日室外作業;日最高氣溫達到37℃以上、40℃以下時,室外作業時間不得超過5小時,并在12時至15時不得安排室外作業;日最高氣溫達到35℃以上、37℃以下(不含37℃)時,采取換班輪休等方式,縮短勞動者連續作業時間,不得安排室外作業勞動者加班。做好施工現場生產安全協調工作,各工地設置施工圍擋,設立必要的警示標志。落實好各項防暑降溫工作,防止工人因疲倦乏力、勞累過度、高溫酷暑等導致傷亡事故發生。對違反規定作業的責任人,要追究其責任。

2、積極做好高溫后勤保障工作,備好防暑藥品和夏令防曬用品,防止工作人員脫水、中暑,如:清涼油、風油精、驅蚊花露水、人丹等;充分保證不間斷供應干凈衛生的開水,改善辦公條件,為辦公室安裝空調;公司領導下基層走訪慰問,檢查落實防暑降溫工作,盡可能創造條件保證一線職工休息好、工作好,合理安排休息時間,保障職工身體健康安全,做到“上崗不帶病,帶病不上崗”。各部室要根據本部門工作性質合理安排工作時間,既要防暑又要確保供水,同時要主動關心職工生活、休息情況,如遇身體不適者應合理安排調配。

3、做好各項應急工作,確保城市供水。公司精心編制調度方案和應急預案,實行科學調度,及時處理各種突發事件,切實做好供水設施保護和供水故障的搶修工作,確保居民生活用水和重點單位用水。

二