公司安全生產(chǎn)責(zé)任制

1.主題內(nèi)容與適用范圍

1.1.本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了公司各級人員在安全生產(chǎn)中所負(fù)的責(zé)任。

1.2.本制度適用于公司各級人員。

2.管理依據(jù)

2.1本制度參照〈〈中華人民共和國安全生產(chǎn)法〉〉、〈〈中華人民共和國環(huán)境保護法〉〉、〈〈廣東省安全生產(chǎn)條例〉〉等法律、法規(guī)。

3.管理內(nèi)容

公司各級人員的安全生產(chǎn)責(zé)任規(guī)定如下。

3.1.總經(jīng)理的安全生產(chǎn)責(zé)任

3.1.1.對公司安全、勞動保護和環(huán)境保護工作全面負(fù)責(zé),是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人。

3.1.2.堅決執(zhí)行國家“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針和各項安全生產(chǎn)法律法規(guī),自覺接受國家勞動安全監(jiān)察和行業(yè)管理;為杜絕特大事故,防止和減少各類事故和職業(yè)危害,結(jié)合本企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實際,制定批準(zhǔn)各項安全生產(chǎn)責(zé)任制,建立安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度(包括安全生產(chǎn)的獎懲制度),及時研究、分析、解決企業(yè)安全生產(chǎn)中存在的重大問題,包括對安全隱患的整改監(jiān)督。

3.2.副總經(jīng)理的安全生產(chǎn)責(zé)任

3.2.1.主管公司安全生產(chǎn)主要責(zé)任人,貫徹國家勞動安全法規(guī)、法令和行業(yè)規(guī)章、規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),在布置生產(chǎn)經(jīng)營工作時,同時布置安全生產(chǎn)工作,及時研究分析解決在生產(chǎn)經(jīng)營中存在的安全問題,確保公司生產(chǎn)安全。

3.2.2.確保本公司生產(chǎn)和管理的各個環(huán)節(jié)符合國家、行業(yè)安全規(guī)程和安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的要求,監(jiān)督檢查其貫徹執(zhí)行情況并負(fù)責(zé)組織落實。

3.2.4.負(fù)責(zé)組織開展安全生產(chǎn)的宣傳和培訓(xùn)教育,確保本公司內(nèi)所有員工經(jīng)安全生產(chǎn)知識教育、特種作業(yè)人員經(jīng)安全技術(shù)的培訓(xùn)考核持證上崗。

3.3.安委會主任的安全生產(chǎn)責(zé)任

3.3.1.在公司安全第一責(zé)任人的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展安全工作,可以定期向公司安全生產(chǎn)第一責(zé)任人和直接責(zé)任人提交安全生產(chǎn)書面工作意見,主要包括:針對公司的安全狀況提出防范措施,隱患整改方案以及有關(guān)安全技術(shù)措施及經(jīng)費的開支計劃。

3.3.2.參與制訂防止傷亡、火災(zāi)事故和職業(yè)危害的措施以及本公司危險崗位、危險設(shè)備的安全

操作規(guī)程,并負(fù)責(zé)督促實施。

3.4.工會主席的安全生產(chǎn)責(zé)任

3.4.1.督促并協(xié)助總經(jīng)理貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)、勞動保護、環(huán)境保護的方針、政策、法規(guī)。

3.4.2.參與人身事故的調(diào)查處理。

3.4.3.總結(jié)交流勞動保護工作經(jīng)驗,表彰先進集體和先進個人。

3.5.經(jīng)理部經(jīng)理的安全生產(chǎn)責(zé)任

3.5.1.貫徹國家和有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護、環(huán)境保護方面的方針、政策、法規(guī)。

3.5.2.負(fù)責(zé)對新提升或聘任的干部,應(yīng)給予安全生產(chǎn)責(zé)任制教育,未經(jīng)教育,不得上崗作職。

3.5.3認(rèn)真執(zhí)行國家、深圳市和公司有關(guān)交通安全的法規(guī)、規(guī)定。

3.5.4.建立、健全公司車輛交通安全的管理制度,并認(rèn)真執(zhí)行。

3.5.5.負(fù)責(zé)與公安局交通安全部門進行業(yè)務(wù)聯(lián)系。

3.5.6認(rèn)真執(zhí)行國家和公司安全衛(wèi)生和醫(yī)療衛(wèi)生工作的法規(guī)、制度。

3.5.7工廠區(qū)的安全衛(wèi)生。對查出不符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的問題,必須及時整改。

3.6.質(zhì)量部經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任

3.6.1.處理好質(zhì)量管理與安全管理的關(guān)系,認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主”的方針。

3.6.2.在制定質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)時,應(yīng)將安全管理和安全標(biāo)準(zhǔn)、安全生產(chǎn)列為重要內(nèi)容同時下達(dá),同時考核。

3.6.3.抓好工作質(zhì)量,確保產(chǎn)品質(zhì)量,防止安全事故的發(fā)生。

3.6.4.做好質(zhì)量信息反饋,不斷改善質(zhì)量管理與控制,提高產(chǎn)品質(zhì)量,保證產(chǎn)品的安全性。

3.7市場部經(jīng)理的安全生產(chǎn)責(zé)任

3.7.1.認(rèn)真執(zhí)行公司安全生產(chǎn)、勞動保護、環(huán)境保護的相關(guān)制度,對本部門的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。

3.7.2.嚴(yán)格遵守經(jīng)理部有關(guān)車輛使用的申請、審批等規(guī)定。

3.7.3.負(fù)責(zé)本部門員工安全教育工作。

3.7.4.負(fù)責(zé)實施本公司的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。

3.8財務(wù)部經(jīng)理的安全生產(chǎn)責(zé)任

3.8.1負(fù)責(zé)將安全技術(shù)、勞動保護、安全教育、環(huán)境保護費用列入公司財務(wù)計劃,并確保重要項目所需資金及時到位,做到專款專用。

3.8.2監(jiān)督安全、勞保、環(huán)保費用的正確合理使用,定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報費用使用情況,并通知有關(guān)部門。

3.8.3負(fù)責(zé)本部門所管帳、卡、電腦賬目數(shù)據(jù)等的安全,制定出緊急情況時的應(yīng)急措施。

3.8.4嚴(yán)格財務(wù)監(jiān)督,未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得支付工傷事故處理費用,安全、勞保用品、保健食品費用。

3.9.管理組組長安全生產(chǎn)責(zé)任

3.9.1.認(rèn)真執(zhí)行上級和本公司安全生產(chǎn)、勞動保護、環(huán)境保護的法規(guī)制度,對本單位安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。

3.9.2.經(jīng)常檢查所轄區(qū)域的建筑物、工器具、機電設(shè)備、原材料、半成品、成品、工作地、休息間及更衣室的安全衛(wèi)生,檢查到隱患要及時處理。

3.9.3.負(fù)責(zé)對新調(diào)入本部門的員工、工種變更人員、復(fù)工人員的安全教育。

3.9.4.嚴(yán)格執(zhí)行特種作業(yè)人員持證上崗的規(guī)定。

39.5.建立健全本部門安全管理組織,指導(dǎo)和督促本部門兼職安全員工作。充分發(fā)揮班、組長在生產(chǎn)過程中的安全監(jiān)督和管理作用。

3.10.技術(shù)組組長安全生產(chǎn)責(zé)任

3.10.1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和要求。

3.10.2.產(chǎn)品的開發(fā)、設(shè)計應(yīng)對實現(xiàn)安全技術(shù)和環(huán)境保護規(guī)定負(fù)責(zé)。

3.10.3.在確定項目設(shè)計、改造的技術(shù)要求時和制定工藝文件時,必須符合勞動安全、工業(yè)衛(wèi)生和環(huán)境保護的規(guī)定。同時考慮安全操作、防塵防毒、改善勞動環(huán)境的安全技術(shù)措施。

3.10.4.在進行有危險性試驗、試制時,要與安全部門聯(lián)系,采取可靠的安全措施。

3.11班、組長(生產(chǎn)1、2、3組)的安全生產(chǎn)責(zé)任

3.11.1.認(rèn)真執(zhí)行公司、部有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護的規(guī)定與制度。

3.11.2.對班、組員工安全和健康負(fù)責(zé)。

3.11.3.負(fù)責(zé)對新調(diào)進員工上崗前的安全教育和變換工種工人的安全教育和技術(shù)技能培訓(xùn),并且將安全教育做為日常班組工作的重要內(nèi)容。安全工作做到時時講、天天講。

3.11.4.負(fù)責(zé)檢查、督促本班、組員工勞保用品的穿戴。

3.11.5.負(fù)責(zé)督促、檢查本班、組工人按操作規(guī)程進行生產(chǎn)。

3.12設(shè)備動力組安全生產(chǎn)責(zé)任

3.12.1.貫徹執(zhí)行公司設(shè)備安全的政策、法規(guī)和制度。

3.12.2.負(fù)責(zé)做好上崗前員工的安全技術(shù)培訓(xùn)和教育工作。

3.12.3.負(fù)責(zé)組織經(jīng)常性設(shè)備安全檢查,對檢查結(jié)果和存在隱患要記錄在案,、并及時向有關(guān)部門發(fā)出整改通知。

3.12.4.組織并參與較大設(shè)備事故的調(diào)查、分析、處理,并負(fù)責(zé)對事故的統(tǒng)計、上報,做到及時、正確。

3.12.5.負(fù)責(zé)組織編制公司年度、季度設(shè)備安全工作計劃并認(rèn)真實施,不斷提高設(shè)備安全水平。

3.12.6.負(fù)責(zé)會同安委辦對特種作業(yè)人員的技術(shù)、安全教育和培訓(xùn),特種設(shè)備(起重機械、電梯等)的例行專業(yè)安全技術(shù)檢查,并記錄在案。

3.12.7.安裝檢修設(shè)備時,必須配備安全防護裝置、信號裝置,并確保安全、靈敏、可靠、有效。

3.12.8.在新裝、改裝設(shè)備時,負(fù)責(zé)審查安全技術(shù),完工驗收前,要求在關(guān)部門和人員制定安全操作規(guī)程,并進行審核后執(zhí)行。對外購或自行設(shè)計的設(shè)備組織進行安全性、可靠性評價。

3.13.生產(chǎn)操作人員的安全生產(chǎn)責(zé)任

3.13.1.嚴(yán)格遵守各自工種、崗位的安全技術(shù)操作規(guī)程及各類安全制度。

3.13.2.要正確使用和按規(guī)定穿戴各種勞動保護用品。

3.13.3.工作前要想一想,要不要采取安全預(yù)防措施,有沒有工作危險。

3.13.4.堅持勞動生產(chǎn)、安全第一。

3.13.5.自己的安全與健康,首先自己要考慮和防護。

3.13.6.認(rèn)真搞好本崗位“5S”工作。

3.14專(兼)職安全管理人員的安全生產(chǎn)責(zé)任

3.14.1.督促、協(xié)助各部執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護的法規(guī)、制度。

3.14.2.對公司、部所轄區(qū)域的安全向公司領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。

篇2:安全生產(chǎn)責(zé)任制的概述

(一)安全生產(chǎn)責(zé)任制的概念

安全生產(chǎn)責(zé)任制是明確企業(yè)各級負(fù)責(zé)人、各類工程技術(shù)人員、各職能部門和職工在生產(chǎn)中應(yīng)負(fù)的安全職責(zé)的制度。安全生產(chǎn)責(zé)任制的內(nèi)容,概括地講就是:企業(yè)各級生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo),應(yīng)對本單位的安全工作負(fù)總的組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;各級工程技術(shù)人員、職能科室和生產(chǎn)工人,在各自的職責(zé)范圍內(nèi)應(yīng)對安全工作負(fù)起相應(yīng)的責(zé)任。至于具體的安全生產(chǎn)的職責(zé)范圍,應(yīng)根據(jù)各單位的生產(chǎn)特點和具體情況不同分別確定。安全生產(chǎn)是滲透到企業(yè)各個部門和各層次的工作。只有明確分工,各司其職、各負(fù)其責(zé),協(xié)調(diào)一致,才可能實現(xiàn)。因而,安全生產(chǎn)責(zé)任制是企業(yè)中最基本的一項企業(yè)制度,是所有勞動保護、安全生產(chǎn)規(guī)章制度的核心。通過這一制度,使安全生產(chǎn)工作從組織領(lǐng)導(dǎo)上統(tǒng)一起來,把“管生產(chǎn)必須管安全”的原則從制度上固定下來。這樣,勞動保護工作才能做到事事有人管,層層有專責(zé),才能使各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工分工協(xié)作、共同努力,認(rèn)真負(fù)責(zé)地把工作做好。建立、健全和執(zhí)行這個制度,就是使企業(yè)安全衛(wèi)生工作納入生產(chǎn)經(jīng)營管理活動的各個環(huán)節(jié),實現(xiàn)全員、全面、全過程的安全管理,保證企業(yè)實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

安全生產(chǎn)責(zé)任制,是根據(jù)“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,以制度的形式,明確規(guī)定企業(yè)的每一位員工在生產(chǎn)部門活動中應(yīng)負(fù)的安全責(zé)任,它是企業(yè)崗位責(zé)任制的一個重要組成部分,是企業(yè)最基本最核心的一項安全管理制度。安全生產(chǎn)責(zé)任制規(guī)定了企業(yè)中,從最高領(lǐng)導(dǎo)階層開始,到一般干部、技術(shù)人員,直至生產(chǎn)工人的職責(zé)范圍,以便各負(fù)其責(zé),從而促進企業(yè)通過計劃、布置、總結(jié)、評比等手段,保證安全生產(chǎn)方針得到切實的貫徹執(zhí)行。

安全生產(chǎn)責(zé)任制的實質(zhì)是,在一個企業(yè)中,人人都享有管安全的權(quán)利,也有管安全的義務(wù),真正達(dá)到既保證完成生產(chǎn)任務(wù),又保證不出事故。安全生產(chǎn)責(zé)任制明確規(guī)定,企業(yè)的法人代表是企業(yè)的第一安全責(zé)任人,企業(yè)的廠長(經(jīng)理)必須把“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針貫徹到企業(yè)的生產(chǎn)計劃、方案和規(guī)劃中,并以身作則,帶頭貫徹執(zhí)行,同時監(jiān)督和要求其他員工必須嚴(yán)格按照規(guī)定,進行操作。安全生產(chǎn)責(zé)任制的三個基本要素是:企業(yè)必須建立安全管理機構(gòu),企業(yè)的法人代表必須擔(dān)當(dāng)?shù)谝话踩?zé)任人,企業(yè)必須建立完善的安全管理制度。

(二)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制的重要性

第一,安全生產(chǎn)責(zé)任制是現(xiàn)代企業(yè)社會化大生產(chǎn)的必然要求。現(xiàn)代化生產(chǎn)一方面是一項復(fù)雜的人機工程,生產(chǎn)中的不安全、不衛(wèi)生問題隨著生產(chǎn)的發(fā)展,工藝、設(shè)備的變化而不斷產(chǎn)生和變化,只有落實安全責(zé)任,才能解決好生產(chǎn)中不斷發(fā)展變化的不安全不衛(wèi)生問題;另一方面,現(xiàn)代生產(chǎn)又有其廣泛的社會性,生產(chǎn)分工越來越細(xì),而完成一個生產(chǎn)任務(wù)又必須互相協(xié)作,密切配合。因此,必須加強生產(chǎn)的全員、全過程的安全管理,明確安全職責(zé),才能保證安全生產(chǎn)。第二,安全生產(chǎn)責(zé)任制是我國多年來安全生產(chǎn)實踐的經(jīng)驗總結(jié),是一項行之有效的制度。

國務(wù)院發(fā)布的《關(guān)于加強企業(yè)生產(chǎn)中安全工作的幾項規(guī)定》,把安全生產(chǎn)責(zé)任制作為“規(guī)定”中的一項重要內(nèi)容,使安全生產(chǎn)責(zé)任制成為一項基本法律制度,成為建立安全生產(chǎn)責(zé)任制的法律依據(jù)。隨著我國經(jīng)濟改革的進一步深化,尤其是社會主義市場經(jīng)濟體制的建立,集體企業(yè)、私營企業(yè)、三資企業(yè)不斷涌現(xiàn),且在經(jīng)濟體制中占有越來越大的比例,我國的安全管理體制也發(fā)生了重大變化。為適應(yīng)改革發(fā)展的需要,國家確立了“企業(yè)負(fù)責(zé),行業(yè)管理,國家監(jiān)察,群眾監(jiān)督,勞動者遵章守紀(jì)”的勞動安全衛(wèi)生工作體制,進一步落實了安全生產(chǎn)責(zé)任制,并且在全國范圍內(nèi),建立起了以政府、行業(yè)管理部門、企業(yè)法人或法人代表為第一責(zé)任人的安全生產(chǎn)責(zé)任制,安全生產(chǎn)工作責(zé)任到人、重大問題有專門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)解決的局面基本形成。多年的安全管理實踐證明,凡是建立了安全生產(chǎn)責(zé)任制的企業(yè),各級領(lǐng)導(dǎo)就能重視安全生產(chǎn)工作,認(rèn)真貫徹勞動保護的方針、政策、法規(guī),切實負(fù)起安全生產(chǎn)責(zé)任,在組織生產(chǎn)的同時,能積極采取措施,有計劃地改善勞動條件,保證安全生產(chǎn)。反之,企業(yè)安全工作就會因為職責(zé)不明、互相推諉而無法進行,工傷事故和職業(yè)病就會不斷發(fā)生。因此,要搞好企業(yè)的安全生產(chǎn),必須建立和健全安全生產(chǎn)責(zé)任制。

(三)企業(yè)建立安全生產(chǎn)責(zé)任制的作用

(1)建立安全生產(chǎn)責(zé)任制可以使企業(yè)各方面各類人員在生產(chǎn)中分擔(dān)安全責(zé)任,職責(zé)明確,分工協(xié)作,共同努力做好安全工作。防止和克服安全工作中的混亂、互相推諉、無人負(fù)責(zé)的現(xiàn)象,把安全工作與生產(chǎn)工作從組織領(lǐng)導(dǎo)上統(tǒng)一起來。

(2)建立安全生產(chǎn)責(zé)任制可以更好地發(fā)揮企業(yè)安全專職機構(gòu)的作用,使各方面職責(zé)明確地共同搞好安全工作,這既是對安全工作的加強,又是對安全專職機構(gòu)工作職責(zé)的明確,使業(yè)務(wù)工作走上正軌,克服工作忙亂不務(wù)正業(yè)的現(xiàn)象,更好地發(fā)揮企業(yè)安全專職機構(gòu)作為領(lǐng)導(dǎo)在安全工作上的助手和安全生產(chǎn)的組織者的作用。

(3)建立安全生產(chǎn)責(zé)任制,對于進行事故調(diào)查、處理,分清責(zé)任,吸取教訓(xùn),改進工作都有積極作用和好處。

篇3:安全生產(chǎn)委員會（安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組）責(zé)任制

安全生產(chǎn)委員會（安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組）責(zé)任制

如前所述公司的安全生產(chǎn)委員會或者安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，不是安全管理機構(gòu)，是安全生產(chǎn)的協(xié)調(diào)機構(gòu)。

安全委員會由公司總經(jīng)理任主任，可委托黨委書記、分管安全副總經(jīng)理擔(dān)任主任，工會主席、總會計師、總工程師、副總經(jīng)理等任副主任，各部門經(jīng)理任委員。

其職責(zé)如下：

(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、和公司規(guī)章制度，并通過各職能部門組織落實和實施;

(2)研究和決定本公司安全工作重大問題、決定年度安全工作部署，決定對安全生產(chǎn)作出貢獻(xiàn)的人員的獎勵和事故責(zé)任者的處罰;

(3)協(xié)調(diào)各職能部門在安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題;

(4)定期召開安委會，聽取各職能部門安全生產(chǎn)情況匯報，檢查年度安全工作部署完成情況。

公司安全委員會下設(shè)安委會辦公室，設(shè)在安全部;安全部部兼辦公室主任。其職責(zé)如下：

(1)在公司安委會主任領(lǐng)導(dǎo)下具體負(fù)責(zé)安委會管理日常工作;

(2)負(fù)責(zé)編制安委會年度安全工作計劃，并具體負(fù)責(zé)組織實施;

(3)督促、檢查和指導(dǎo)各部門開展安全管理、安全宣傳教育、安全競賽及總結(jié)表彰活動;

(4)經(jīng)常深入現(xiàn)場了解安全生產(chǎn)管理情況，定期向安委會主任匯報安全工作;

(5)負(fù)責(zé)組織召開公司安委會工作會議，交流總結(jié)安全工作，起草下一步具體工作措施和決議;

(6)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對各部門的安全生產(chǎn)工作進行考評;

(7)完成上級交辦的任務(wù)。