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原料場交接班制度

2024-07-09 閱讀 1899

一、班前準備

班前會前,穿戴好勞動保護用品,攜帶“相關技術規程”參加班前會。

二、參加班前會

(一)認真聽取班長介紹上班任務完成情況,部署當班生產任務、設備使用情況、領導指示及其注意事項。

(二)聽取安全員(或班長)班前講話及事故案例介紹。

(三)班前會遲到或未參加者,必須找班長接受上崗前的補課教育。

三、面對面交接

(一)交接程序和時間:交接人及時、詳細、如實填寫交接班設備運行等各種記錄,接班人首先查閱交接記錄,然后與交班人一起按設備專業規定檢查項目和檢查方法,逐點位面對面交接,共同檢查確認。交接時間不少于15分鐘以上。

(二)交技術交當班工藝、技術、設備參數的變化。

(三)交設備:

1.按設備交接使用規定進行交接。

2.設備存在缺陷的控制措施。

3.存在隱患嚴重又需要作業的設備,要記錄指令作業人的姓名和時間。

(四)交安全

1.交本班和上班發生的已未逐事故情況。

2.未處理或正在處理的不安全隱患及采取的控制措施。

3.安全防護設施、警示標志、照明等是否齊全、靈敏可靠。

4.交操作牌,無操作牌不準上崗開機。

5.重大事故的現場保護。

(五)交文明生產、環境整潔:

地面整潔無雜物,設備無積灰、無油污,物件擺放整齊。

(六)交工具:公用工具、油具、油桶、滅火器材、通訊設施等齊全良好。

(七)交各種原始記錄清楚、準確(設備運行記錄、交接班記錄等)。

四、交接簽認:

(一)崗位交接班記錄及其它原始記錄,要求用仿宋體填寫,齊全準確,字跡清楚,無亂寫亂畫、無涂改、無撕頁丟頁。

(二)接班人未到,交接人不準離崗,并及時匯報班長,待接班人到崗后,辦好交接簽認手續,如無人交班時,接班人要及時匯報班長,在交接問題未解決前,不私自接班作業。

(三)在不能面對面交接的情況下,交班人必須按面對面交接規定的內容在交接記錄上做詳細記載,接班人必須認真查閱交接班記錄,無問題方可在交接記錄上簽認。如發現問題,要及時向班長(大班長)匯報,并在交接記錄上寫清楚,便于分析和備查。

(四)在交接過程中,遇有因設備故障檢修或停電等不能試車時,仍按規定項目進行檢查,并在交接班記錄上如實記錄。

(五)按交接范圍,其中一項不符合要求,接班人有權不接班,但雙方要互相協商,分清責任及處理方法,接班人同意后,雙方簽字。

(六)交接過程中,雙方發生分歧,要及時請示班長或大班長,并在交接班記錄上將情況記錄清楚,但不得貽誤生產和工作。

(七)交接班雙方簽字后,所發生的一切問題由接班人負責,若屬交班人隱瞞事實、說謊,要追究交班人責任。

(八)交班人班后要及時向班長辦理退勤手續,方可離崗。

篇2:企業內機動車輛交接班制度

1、接班人員必須提前15分鐘做好接班的準備工作(穿好工作服,佩戴好名牌),正點交接班。

2、交班隊員向接班隊員移交,交接接班記錄本,對講機及其他用品,并交待清楚本崗位存在的問題,下一班應注意事項。接班人員要詳細閱讀交接班記錄和有關通知,詳細了解上一班工作情況,對不清楚的問題一定要向交班者問清楚,交班者要主動向接班者交底,交班記錄要詳細完整。

3、交班人員要對接班人員負責,要交安全、交記錄、交問題、交物品(包括滅火器的數量、完好情況、有無丟失)交崗位衛生、交工作情況,雙方要辦簽字手續。

4、如在交班時有突發事件或正處理問題,應以交班人員為主,接班人員積極配合,待處理完畢或告一段落,報告主管領導,征得同意后交班人員方可離開。

5、在規定的交接班時間內,如接班者因故未到,交班者不得離開崗位,擅自離開按脫崗處理,發生的一切問題,由交班者負責,接班者不按時間接班要追查原因,視情節進行處理。

6、接班人員酒后或帶病堅持上崗者,雙方不得交接,并及時報告,統籌安排。

篇3:安全員交接班工作制度

為確保封閉路口24小時有人看守,保證路口施工區域的安全和暢通、規范整潔,特定本制度。

一、執勤安全員,配備貳人,從早上八點到下午八點,值班時間安全員要安規定著裝配帶并做出標準指揮,以示車輛安全通過。

二、保證路口左右50米的衛生清掃和太陽能指示燈的灰塵清理。

三、夜間執勤安全員,配備貳人,從晚八點到第二天早八點。安全服裝穿帶齊全,安全員應檢查各種指示燈有效正常。

四、夜間執勤安全員應巡視安全標牌有無錯位倒伏等。

五、每個路口有組長一名,負責監督路口有無脫崗現象。

六、安全員應認真填寫交接班記錄表。