1經理是公司安全生產的第一責任人,對公司的安全生產、職業衛生負全面領導責任。

2建立健全公司安全生產責任制;保證公司安全生產投入的有效實施。

3組織制定并實施公司生產安全事故應急預案;審定并頒布公司的安全生產規章制度和操作規程。

4經常組織、督促、領導各級生產負責人共同搞好安全生產、職業健康工作。

5負責貫徹執行國家、部、省、市有關安全生產的方針、政策、法令和批示,督促職能部門制訂標準,認真執行并定期檢查。

6組織有關領導,每月至少研究一次安全生產狀況,制訂對策。

7全面負責組織公司的事故隱患排查治理和監控工作。嚴格貫徹執行“五同時”原則,督促、檢查公司安全生產工作,及時消除生產安全事故隱患,對重大安全問題作出決策。

8按“四不放過”原則,組織對重大事故的調查、處理、上報工作。

9對安全生產有重大貢獻的人員進行獎勵,對釀成重大事故的責任者進行處罰。

10批閱上級主管單位有關安全生產的綜合性指令、文件、并組織落實、負責及時協調和處理好各副總經理及其所管業務部門之間在安全生產工作上的協作配合關系和解決出現的問題。

11決定或審批公司年度安全生產目標,有關安全生產的重大活動及獎懲辦法。

篇2:經理崗位安全職責范例

1、經理是企業法人資產經營管理責任人,既為安全生產第一責任人。應組織貫徹落實國家安全法規和上級有關安全生產的指標精神,組織編定、完善企業的安全生產規章帛度,堅持“安全第一、預防為主”的方針,把安全工作納入議事日程。

2、樹立高度的政治責任感的強烈的敬業責任心,對國家財產,人民生命安全;對公司人、財、物的利益高度負責,精心組織策劃、深入研究安全動態組織擬定公司安全管理目標。

3、領導公司安委會工作,定期召開會議,研究解決,安全生產中的重大問題,審批、解決公司安全投入經費。

4、按照規定,設置安全機構、配備安全人員。安全工作做到層層有人負責,并領導指揮安全部門開展工作。

5、在下達生產計劃時,同時下達保障目標實現的安全措施。

6、發生重大事故親臨現場,指揮組織搶救,并按照“四不放過”的原則調查處理并上報。

7、經常檢查,督促各部門對安全規章制度的實施,把安全工作落實到實處。

8、公司在簽訂各種經濟承包合同中,必須有安全指標和完成指標的具體措施及獎懲條款。

9、對在年度安全工作中表現突出有權給予獎勵,對有重大過失的給予處罰的權利。

10、公司經理外出離職期間有權指定臨時代理人,做到時時有人管理安全工作。

篇3:副總經理（總經理助理）崗位安全職責

一、副總經理是公司安全生產的直接管理者,經總經理授權后,對公司的安全生產負有全權領導責任,對安全管理體系的運行負有組織和監控聯絡的責任,同時擁有監督檢查督辦權、報告反映權和相應的決策權。

二、堅持“安全第一,預防為主”的方針,任真貫徹《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國道路交通法》、《中華人民共和國道路運輸條例》等有關安全生產的法律、法規和企業的安全規章制度,協助總經理做好安全生產、勞動保護工作;對公司的安全工作負有直接組織和監督檢查責任。

三、組織制定年度安全目標管理和安全目標規劃,領導和組織開展安全宣傳、安全培訓、安全競賽、安全整頓、安全檢查、隱患整改等活動,經常深入現場,發現事故隱患及時責成有關部門限期整改,并落實專人跟蹤整改情況。

四、對安全實施方面的問題,組織有關職能部門研究討論,提出解決辦法,并督促實施。

五、每月主持召開一次安全工作會議,傳達貫徹上級有關安全工作精神。研究布置安全生產和檢查安全工作落實情況。

六、發生重特大事故,要及時趕赴現場,組織搶救,做好善后處理工作,參加特大事故苗頭及重大以上事故調、分析、處理,查清事故原因,組織制定防范措施。

七、定期向安全生產領導小組和總經理報告安全生產情況,負責提出須由安全生產領導小組研究決定的安全工作議題。

八、主持安全日常事務工作,簽發安全文件,抓安全典型,總結推廣安全先進經驗。

九、嚴格執行一票否決權及相應的決策權,準確行使安全監督檢查權。