SC專員崗位職責(zé)
SC人力資源專員職責(zé)描述:
如果你潛伏于普通企業(yè),從事單一人力模塊,想要全面發(fā)展;
如果你精通人力模塊,尋一用武之地,那我有話要對你講:
來這里,你需要做的是:
1、實(shí)施客戶的診斷,實(shí)施溝通的參與;(沒看懂是不?往下看!)
2、實(shí)施項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)、擬定;(我知道你還是沒看懂^_^)
3、大型實(shí)施方案(包括但不限于員工關(guān)系、薪酬福利、企業(yè)文化等)的落地;
4、對于實(shí)施客戶出現(xiàn)的問題,及時提出解決方案并協(xié)調(diào)處理;
5、客戶公司的各項(xiàng)體系搭建及后期跟蹤,提供服務(wù)保障。(其實(shí)就是服務(wù)客戶人力資源體系的搭建~O(∩_∩)O~)
在這里,你可以得到:
1、一入職就會有完整成熟的人力資源體系化培訓(xùn)、指導(dǎo);(因?yàn)閭€個都是大牛~)
2、公司由各大公司的HR組成,有難得的免費(fèi)一對一名師指導(dǎo)機(jī)會;(帶你裝13帶你飛)
3、充足的客戶服務(wù)資源,供你成長,快速積累人力資源各模塊工作經(jīng)驗(yàn),從小白到大神;(如果你之前就是大神,我們將從鞋底開始膜拜~)
4、實(shí)打?qū)嵉膬?nèi)部晉升機(jī)會、轉(zhuǎn)崗機(jī)會,讓你接觸每個人力領(lǐng)域;(媽媽再也不用擔(dān)心沒人帶你~)
5、輕松融洽的團(tuán)隊(duì)氛圍,告別死板的工作節(jié)奏;(老板都經(jīng)常不在,我們想怎么嗨就怎么嗨~^_^)
6、當(dāng)然,還有一些俗套的,高標(biāo)準(zhǔn)薪資+績效。潛(好)心(好)修(拿)行(錢),不(玩)問(命)西(嗨)東(皮)!
任職要求:
在這里,我們希望你是:
1、我們不看學(xué)歷,只看能力~嘿嘿~(感覺有點(diǎn)像屁話~)
2、1-3年HR工作經(jīng)驗(yàn)(甲乙方均可);親愛的,希望你不是小白呦~
3、能獨(dú)立完成員工關(guān)系管理、薪酬績效工作;了解和實(shí)操過2個以上薪酬、績效項(xiàng)目的完整工作經(jīng)驗(yàn);(其實(shí)沒有你想象的那么難啦~)
4、具備緊急問題處理能力,具體體系搭建以及落地能力;(只要你夠機(jī)靈,都OK的~^_^)
5、形象職業(yè)化,商務(wù)文案寫作能力優(yōu)秀,有方案設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);(這是我們理想的,可忽略)
6、長期在人力資源方面發(fā)展,有很強(qiáng)的執(zhí)行能力及驅(qū)動力,具備抗壓能力。(沒壓力的工作,錢是不會多的,歡迎你來拿高薪,買你喜歡的東西~O(∩_∩)O~)
好吧,最后自我介紹一下~
WhoamI?
如果覺得字多,看完這句就可以了,“我們很牛!”真聘是真格基金投資組合公司,是旗下內(nèi)部孵化項(xiàng)目。專注為初創(chuàng)階段的互聯(lián)網(wǎng)公司提供各類人才推薦及人力資源支持服務(wù)。我們用線上平臺管理+線下專人服務(wù)的商業(yè)模式,為創(chuàng)業(yè)者提供HR服務(wù)共享和價值升級。我們用精益求精的態(tài)度和持續(xù)創(chuàng)新的精髓,始終如一的滿足客戶需求,關(guān)注每一家初創(chuàng)企業(yè)的良性成長。職責(zé)描述:
如果你潛伏于普通企業(yè),從事單一人力模塊,想要全面發(fā)展;
如果你精通人力模塊,尋一用武之地,那我有話要對你講:
來這里,你需要做的是:
1、實(shí)施客戶的診斷,實(shí)施溝通的參與;(沒看懂是不?往下看!)
2、實(shí)施項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)、擬定;(我知道你還是沒看懂^_^)
3、大型實(shí)施方案(包括但不限于員工關(guān)系、薪酬福利、企業(yè)文化等)的落地;
4、對于實(shí)施客戶出現(xiàn)的問題,及時提出解決方案并協(xié)調(diào)處理;
5、客戶公司的各項(xiàng)體系搭建及后期跟蹤,提供服務(wù)保障。(其實(shí)就是服務(wù)客戶人力資源體系的搭建~O(∩_∩)O~)
在這里,你可以得到:
1、一入職就會有完整成熟的人力資源體系化培訓(xùn)、指導(dǎo);(因?yàn)閭€個都是大牛~)
2、公司由各大公司的HR組成,有難得的免費(fèi)一對一名師指導(dǎo)機(jī)會;(帶你裝13帶你飛)
3、充足的客戶服務(wù)資源,供你成長,快速積累人力資源各模塊工作經(jīng)驗(yàn),從小白到大神;(如果你之前就是大神,我們將從鞋底開始膜拜~)
4、實(shí)打?qū)嵉膬?nèi)部晉升機(jī)會、轉(zhuǎn)崗機(jī)會,讓你接觸每個人力領(lǐng)域;(媽媽再也不用擔(dān)心沒人帶你~)
5、輕松融洽的團(tuán)隊(duì)氛圍,告別死板的工作節(jié)奏;(老板都經(jīng)常不在,我們想怎么嗨就怎么嗨~^_^)
6、當(dāng)然,還有一些俗套的,高標(biāo)準(zhǔn)薪資+績效。潛(好)心(好)修(拿)行(錢),不(玩)問(命)西(嗨)東(皮)!
任職要求:
在這里,我們希望你是:
1、我們不看學(xué)歷,只看能力~嘿嘿~(感覺有點(diǎn)像屁話~)
2、1-3年HR工作經(jīng)驗(yàn)(甲乙方均可);親愛的,希望你不是小白呦~
3、能獨(dú)立完成員工關(guān)系管理、薪酬績效工作;了解和實(shí)操過2個以上薪酬、績效項(xiàng)目的完整工作經(jīng)驗(yàn);(其實(shí)沒有你想象的那么難啦~)
4、具備緊急問題處理能力,具體體系搭建以及落地能力;(只要你夠機(jī)靈,都OK的~^_^)
5、形象職業(yè)化,商務(wù)文案寫作能力優(yōu)秀,有方案設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);(這是我們理想的,可忽略)
6、長期在人力資源方面發(fā)展,有很強(qiáng)的執(zhí)行能力及驅(qū)動力,具備抗壓能力。(沒壓力的工作,錢是不會多的,歡迎你來拿高薪,買你喜歡的東西~O(∩_∩)O~)
好吧,最后自我介紹一下~
WhoamI?
如果覺得字多,看完這句就可以了,“我們很牛!”真聘是真格基金投資組合公司,是旗下內(nèi)部孵化項(xiàng)目。專注為初創(chuàng)階段的互聯(lián)網(wǎng)公司提供各類人才推薦及人力資源支持服務(wù)。我們用線上平臺管理+線下專人服務(wù)的商業(yè)模式,為創(chuàng)業(yè)者提供HR服務(wù)共享和價值升級。我們用精益求精的態(tài)度和持續(xù)創(chuàng)新的精髓,始終如一的滿足客戶需求,關(guān)注每一家初創(chuàng)企業(yè)的良性成長。
篇2:現(xiàn)場服務(wù)專員崗位職責(zé)內(nèi)容
1.新契約相關(guān)業(yè)務(wù),包括投保資料的審核錄入、保險合同發(fā)放、檔案整理及交接等。
2.保全及續(xù)期相關(guān)業(yè)務(wù)處理。
3.理賠相關(guān)業(yè)務(wù),包括理賠報案登記錄入、理賠申請資料的初審受理等。
4.營業(yè)部現(xiàn)場的其他工作。
篇3:物流專員崗位職責(zé)內(nèi)容
1.負(fù)責(zé)全廠每月月底盤點(diǎn),包括人員的安排和調(diào)配。
2.負(fù)責(zé)盤點(diǎn)結(jié)果的抽查、復(fù)核和監(jiān)督。
3.盤點(diǎn)報表的核查。
4.對盤點(diǎn)結(jié)果的獎懲執(zhí)行。
5.物流的安排、聯(lián)系及管理。
6.物流報表的匯總。