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圖書館員崗位職責(zé)任職要求

2024-07-25 閱讀 9155

圖書館員崗位職責(zé)

國際學(xué)校圖書管理教師/Teacher-Librarian北京頂思致遠(yuǎn)教育咨詢有限公司北京頂思致遠(yuǎn)教育咨詢有限公司,頂思致遠(yuǎn)POSITION

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職位描述

圖書館主任作為學(xué)校的信息和資源專家,應(yīng)當(dāng)具有以下專業(yè)資格認(rèn)證

1,教育,

2,信息科學(xué)/圖書館管理。

圖書館主任主要從以下方面工作向校長進(jìn)行匯報

3,創(chuàng)立并參與整個課程范圍內(nèi)的信息素質(zhì)教育,

4,管理學(xué)校的信息資源和服務(wù),以促進(jìn)學(xué)習(xí)和教學(xué)工作的進(jìn)行。

崗位職責(zé)

圖書館主任通過與任課老師合作的方式,參與學(xué)校的學(xué)習(xí)教學(xué)計劃,具體包括進(jìn)行課程開發(fā)、實(shí)施與評估等。

圖書館主任發(fā)起并合作開展信息教育相關(guān)項(xiàng)目,確保學(xué)生成為富有洞察力的信息使用者,使其能達(dá)到學(xué)校教育計劃中規(guī)定的預(yù)定成效。

圖書館主任在學(xué)校的信息技術(shù)項(xiàng)目中發(fā)揮指導(dǎo)作用。

圖書館主任負(fù)責(zé)鼓勵促進(jìn)學(xué)生進(jìn)行閱讀。

圖書館主任負(fù)責(zé)學(xué)校信息資源的開發(fā)、組織和管理,以滿足學(xué)生的教育、文化、娛樂需求及教師的專業(yè)需求。

圖書館主任負(fù)責(zé)促進(jìn)學(xué)校獲得外部信息來源。

圖書館主任全面負(fù)責(zé)圖書館工作管理,主要包括但不限于以下內(nèi)容:

5,設(shè)計和實(shí)施高效的圖書館運(yùn)作系統(tǒng),以確保用戶能**的獲取所需信息資源;

6,制定并管理實(shí)施圖書館預(yù)算;

7,負(fù)責(zé)圖書館員工的培訓(xùn)及監(jiān)督;

8,負(fù)責(zé)圖書館相關(guān)項(xiàng)目的評估與匯報。

圖書館員崗位

篇2:圖書館館長崗位工作職責(zé)

圖書館館長崗位職責(zé)范文一:

一.在院長領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)圖書館全面工作。

二.主持圖書館政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和工作會議,抓好館內(nèi)工作人員的政治思想教育.職業(yè)道德教育。

三.負(fù)責(zé)制訂圖書館的年度計劃,經(jīng)費(fèi)預(yù)算,擬定圖書館圖書.報刊資料及設(shè)施添置計劃。

四.負(fù)責(zé)制定完善各項(xiàng)規(guī)章制度.工作規(guī)劃和崗位責(zé)任制,并督促檢查組織實(shí)施。

五.搞好藏書建設(shè),提高服務(wù)質(zhì)量。

六.積極采取科學(xué)管理方法,力求各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作作到標(biāo)準(zhǔn)化.規(guī)范化,為逐步實(shí)現(xiàn)圖書館的現(xiàn)代化管理做好基礎(chǔ)工作。

七.做好圖書館隊(duì)伍建設(shè)工作,組織安排工作人員學(xué)習(xí).培訓(xùn).考核和職稱評定工作。

八.負(fù)責(zé)圖書.資料.報刊的征定和票據(jù)的審核工作,辦理書刊資料的清理.剔除.注銷等上報審批工作。

九.負(fù)責(zé)圖書館的安全防范工作。

十.做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

圖書館館長崗位職責(zé)二:

1、工作目標(biāo)

確保圖書館的正常運(yùn)作,負(fù)責(zé)本館的建設(shè)和發(fā)展。

2、工作職責(zé)

(1)確保提供優(yōu)質(zhì)的流通閱覽服務(wù)。

(2)主持本館的業(yè)務(wù)、行政工作,協(xié)助院黨政領(lǐng)導(dǎo)做好本館員工的思想政治工作,對本館工作職責(zé)所規(guī)定的各項(xiàng)工作任務(wù)及其執(zhí)行結(jié)果負(fù)全面責(zé)任。

(3)規(guī)劃本館的發(fā)展,負(fù)責(zé)制訂本館的工作計劃并組織實(shí)施。

(4)根據(jù)年度財務(wù)預(yù)算和圖書采購制度制定圖書采購計劃,負(fù)責(zé)審核采購書刊資料的原始票據(jù)及書刊資料的報廢、注銷等憑證,確保書刊采購工作廉潔、透明。

(5)做好本館職工在職培訓(xùn)與職業(yè)道德教育工作、組織培訓(xùn)工作,定期考核效果。負(fù)責(zé)本館廉政建設(shè)工作。

(6)檢查、指導(dǎo)本館職工的工作,定期進(jìn)行考核;定期總結(jié)工作,并向本館職工和院領(lǐng)導(dǎo)報告。

(7)顧全大局,維護(hù)本館團(tuán)結(jié),搞好與其它部門之間的協(xié)調(diào)工作,負(fù)責(zé)對外聯(lián)絡(luò),接待來訪人員。

(8)關(guān)心群眾生活,在力所能及的范圍內(nèi)幫助職工解決實(shí)際困難。

(9)負(fù)責(zé)全館防火、放盜、防水工作,不定期對全館進(jìn)行檢查巡視,保證館舍安全。

(10)保證按規(guī)定、按計劃合理使用資金,了解本館總開支的情況。

(11)不斷完善本館的崗位責(zé)任制,建立與健全各項(xiàng)規(guī)章制度;檢查本館各項(xiàng)日常工作的執(zhí)行情況,及時解決出現(xiàn)的問題。

(12)負(fù)責(zé)新生入學(xué)的圖書館知識入門教育,辦理畢業(yè)生的離校手續(xù)。

(13)完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

圖書館館長崗位職責(zé)三:

一、館長在主管院長領(lǐng)導(dǎo)下主持全館工作。

二、貫徹黨和國家的方針、政策,執(zhí)行上級指示和院長決定。

三、領(lǐng)導(dǎo)制定圖書館的發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃、年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算、業(yè)務(wù)工作細(xì)則,組織實(shí)施并對各部門執(zhí)行情況進(jìn)行督促檢查。

四、統(tǒng)籌規(guī)劃全院圖書情報工作,加強(qiáng)對各分院資料室的業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)。

五、吸取國內(nèi)外大學(xué)圖書館先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),提高現(xiàn)代化圖書館的科學(xué)管理水平,逐步使各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作規(guī)范化、系統(tǒng)化、現(xiàn)代化。

六、負(fù)責(zé)全館館員隊(duì)伍的建設(shè),主管干部培訓(xùn)、考核任用、調(diào)資和職稱評定等人事工作。

七、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)術(shù)研究和交流工作,處理館際協(xié)作和外事工作中的重要事務(wù)。

八、審定貴重書刊和設(shè)備的購置。

九、領(lǐng)導(dǎo)全館安全保衛(wèi)工作。

十、主持館務(wù)會議,決定重要事項(xiàng)。

十一、定期向主管院長和全館人員報告工作。

圖書館館長崗位職責(zé)四:

一、全面主持圖書館日常工作,充分發(fā)揮圖書館職能作用,貫徹黨和國家的路線、方針、政策,執(zhí)行院領(lǐng)導(dǎo)的有關(guān)決定,積極改革創(chuàng)新,使圖書館在學(xué)院的教學(xué)、科研活動中做出積極貢獻(xiàn)。

二、服從院黨委領(lǐng)導(dǎo),協(xié)助政工部門做好職工的思想政治工作。

三、負(fù)責(zé)制訂全館的發(fā)展規(guī)劃、工作計劃、規(guī)章制度,組織貫徹實(shí)施并督促檢查。

四、負(fù)責(zé)編制全館的經(jīng)費(fèi)預(yù)算,審核經(jīng)費(fèi)開支,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、計劃、合理使用各項(xiàng)經(jīng)費(fèi);協(xié)調(diào)館內(nèi)外各種關(guān)系,負(fù)責(zé)接待上級領(lǐng)導(dǎo)和兄弟院校來訪人員。

五、負(fù)責(zé)圖書館現(xiàn)代化建設(shè)和新技術(shù)在圖書館的應(yīng)用,逐步實(shí)現(xiàn)圖書館工作的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、自動化、網(wǎng)絡(luò)化和科學(xué)化。

六、負(fù)責(zé)圖書館隊(duì)伍建設(shè),組織本館人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、考核、聘任和晉級、職稱評定等工作。

七、負(fù)責(zé)全院及圖書館文獻(xiàn)資源建設(shè),建立富有特色的館藏文獻(xiàn)體系,滿足教學(xué)和科研的需要;加強(qiáng)與兄弟院校圖書館的協(xié)作,開展館際互借、文獻(xiàn)傳遞等工作;建立起文獻(xiàn)保障體系,開展除常規(guī)讀者服務(wù)外的特色服務(wù),滿足各種讀者的不同需求。

八、關(guān)心本館職工的工作、學(xué)習(xí)與生活,不斷改善條件,努力建設(shè)和諧單位。

九、加強(qiáng)與國內(nèi)外同行聯(lián)系,吸取先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),以促進(jìn)圖書館的現(xiàn)代化進(jìn)程。

十、負(fù)責(zé)組織學(xué)術(shù)研究和學(xué)術(shù)交流活動。

十一、協(xié)助主管院長主持學(xué)院圖書情報委員會的工作,定期向主管院長、學(xué)院圖書情報委員會匯報工作,聽取學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、專家教授、學(xué)生讀者的意見和建議,不斷改進(jìn)工作。

十二、完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

圖書館館長崗位職責(zé)五:

一、全面負(fù)責(zé)圖書館的領(lǐng)導(dǎo)工作及日常管理工作。

二、負(fù)責(zé)制定圖書館發(fā)展規(guī)劃和年度計劃,決定圖書館業(yè)務(wù)管理工作中的重要問題。

三、有計劃地組織全館工作人員開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),安排業(yè)務(wù)培訓(xùn),努力提高全體館員的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)意識。

四、積極采取各種措施。使圖書館業(yè)務(wù)工作規(guī)范化,精細(xì)化和現(xiàn)代化。

五、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

篇3:圖書館辦公室崗位工作職責(zé)

一、主持辦公室的全面工作,認(rèn)真落實(shí)館工作部署,指導(dǎo)、督促本室工作人員完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

二、負(fù)責(zé)制定和實(shí)施本部門工作計劃、規(guī)章制度,并做好檢查總結(jié)工作。做好上傳下達(dá)和綜合協(xié)調(diào)館內(nèi)各部(室)的工作,為館領(lǐng)導(dǎo)提供工作參考意見。

三、協(xié)助館領(lǐng)導(dǎo)做好圖書館發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃與總結(jié)、制定規(guī)章制度等工作。負(fù)責(zé)組織起草、審核、報批圖書館各種公文、工作報告與總結(jié),發(fā)布圖書館通告與通知。

四、協(xié)助館領(lǐng)導(dǎo)做好黨務(wù)、行政管理、安全保衛(wèi)、環(huán)境建設(shè)、后勤保障、宣傳和工會工作,督促檢查館內(nèi)各部門對上級決議、決定及規(guī)章制度的執(zhí)行情況,督促檢查館內(nèi)各部門統(tǒng)計報表、工作計劃與總結(jié)以及目標(biāo)責(zé)任制的完成情況,并及時向館領(lǐng)導(dǎo)匯報。

五、負(fù)責(zé)全館性會議的會務(wù)工作,列席黨政聯(lián)席會議、參加館務(wù)會和館長辦公會,做好會議記錄,起草會議紀(jì)要。配合有關(guān)部門組織全館性活動,做好對外聯(lián)系和接待來訪工作。

六、負(fù)責(zé)館內(nèi)的報告、合同、協(xié)議、介紹信、印章和其他文書檔案的管理,做好保密工作。

七、負(fù)責(zé)辦公用品、勞動保護(hù)用品、家具、設(shè)備等的申報、購買、發(fā)放、統(tǒng)計和保管工作。

八、協(xié)助館領(lǐng)導(dǎo)做好經(jīng)費(fèi)管理工作,編制年度預(yù)決算,辦理館內(nèi)各種支出的報賬手續(xù)。

九、負(fù)責(zé)處理辦公室職責(zé)范圍內(nèi)的各種臨時性、偶發(fā)性事情。

十、按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。