調(diào)研拓展專員崗位職責(zé)任職要求
調(diào)研拓展專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、協(xié)助制定市場(chǎng)開發(fā)政策并落地實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研并進(jìn)行空白市場(chǎng)的開發(fā);
3、根據(jù)公司開店標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)店面尋找,租賃商談及合同簽訂;
4、負(fù)責(zé)客戶新店的所有籌備活動(dòng),合同簽訂及跟蹤店鋪硬件裝修等,保證正常開業(yè);
5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)規(guī)劃與渠道布局,建立并優(yōu)化市場(chǎng)拓展業(yè)務(wù)體系;
6、商鋪調(diào)查及相關(guān)行業(yè)資料分析,并建立健全店鋪信息系統(tǒng),為市場(chǎng)開發(fā)渠道建設(shè)提供信息支持。
任職資格:
1.大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)開發(fā)管理類專業(yè)為佳;
2、形象氣質(zhì)佳、性格開朗,有良好的溝通能力、親和力,語(yǔ)言表達(dá)能力;
2、執(zhí)行能力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng),做事認(rèn)識(shí)踏實(shí)、細(xì)心;
3、有一定的組織協(xié)調(diào)能力和邏輯思維;
4、能承擔(dān)和突破工作壓力,是很好的時(shí)間管理者和自我任務(wù)驅(qū)動(dòng)者;
5、有各大團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站及商超類從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
調(diào)研拓展專員崗位
篇2:市場(chǎng)調(diào)研專員崗位職責(zé)
營(yíng)銷中心市場(chǎng)調(diào)研專員崗位職責(zé)
崗位基本信息
崗位名稱:市場(chǎng)調(diào)研專員所屬部門:營(yíng)銷中心
職位等級(jí):專員定編數(shù):1人
直接上級(jí):政策研究部經(jīng)理直接下級(jí):0人
職位聯(lián)系
可直接升遷的職位:專業(yè)經(jīng)理
可相互轉(zhuǎn)換的職位:
工作協(xié)作關(guān)系
對(duì)內(nèi):**公司審核部、財(cái)務(wù)部、辦公室;項(xiàng)目公司招商部經(jīng)理
對(duì)外:政府機(jī)關(guān)、法律研究機(jī)構(gòu)、各地各類商業(yè)行業(yè)協(xié)會(huì)
主要崗位職責(zé)
一級(jí)職責(zé)(主要工作范疇)二級(jí)職責(zé)(具體業(yè)務(wù)活動(dòng))
市場(chǎng)調(diào)研
1、市場(chǎng)調(diào)研:定期做市場(chǎng)調(diào)研,調(diào)研對(duì)象包括競(jìng)爭(zhēng)項(xiàng)目、市場(chǎng)熱銷項(xiàng)目及特色項(xiàng)目。將市場(chǎng)信息及時(shí)形成文字反映給領(lǐng)導(dǎo)
2、信息收集:
(1)內(nèi)部信息收集:項(xiàng)目公司的營(yíng)銷動(dòng)態(tài);
(2)外部信息收集:準(zhǔn)確提供各行業(yè)的市場(chǎng)調(diào)查統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)、商業(yè)資訊,市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告、市場(chǎng)分析報(bào)告等,對(duì)所調(diào)研的物流項(xiàng)目信息進(jìn)行收集,及時(shí)補(bǔ)充、更新數(shù)據(jù)庫(kù)。及時(shí)收集物流項(xiàng)目的手冊(cè)、硬廣及軟宣。
3、提交報(bào)告:協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)定期向公司領(lǐng)導(dǎo)提交物流月度研究報(bào)告和營(yíng)銷月報(bào),以及專業(yè)的商業(yè)地產(chǎn)研究報(bào)告。
4、市場(chǎng)定位:對(duì)我司的項(xiàng)目分期進(jìn)行市場(chǎng)定位,建立以大樣本大容量的信息庫(kù),并及時(shí)管理、更新數(shù)據(jù)庫(kù),為項(xiàng)目營(yíng)銷策劃和執(zhí)行提供依據(jù)
模式研究5、定期總結(jié):配合政策部經(jīng)理分別對(duì)個(gè)項(xiàng)目所涉及到的行業(yè)的商業(yè)業(yè)態(tài)模式進(jìn)行研究,階段性對(duì)市場(chǎng)調(diào)查和政策研究進(jìn)行質(zhì)和量度的分析總結(jié),形成報(bào)告上交
6、推動(dòng)工作:把營(yíng)銷工作從各方面形成標(biāo)準(zhǔn)化模式,由繁到簡(jiǎn)的規(guī)范營(yíng)銷流程,對(duì)我司各項(xiàng)目商業(yè)業(yè)態(tài)模式充分研究形成范本
7、繼續(xù)探討:每日每月商業(yè)、政策等等全方面的追蹤,通過(guò)總結(jié)和分析我司商業(yè)業(yè)態(tài)模式和同行業(yè)內(nèi)商業(yè)模式,探尋新的創(chuàng)新模式,規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)我司項(xiàng)目的運(yùn)作模式
對(duì)外關(guān)系維護(hù)8、參與活動(dòng):不定期參與政府機(jī)關(guān)、法律研究機(jī)構(gòu)和各地各類行業(yè)協(xié)會(huì)組織的各項(xiàng)專題研究工作
9、協(xié)助活動(dòng)部門:根據(jù)活動(dòng)策劃組相關(guān)活動(dòng)要求,邀請(qǐng)相關(guān)的政府機(jī)關(guān)、法律研究機(jī)構(gòu)和各地各類商業(yè)行業(yè)協(xié)會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)到席
工作計(jì)劃
10、制定計(jì)劃:制定自身月度工作計(jì)劃,并按時(shí)實(shí)施
11、績(jī)效考核:按實(shí)際填寫完成時(shí)間,
日常工作
12、起草公文:起草公司內(nèi)部報(bào)審文件、立項(xiàng)報(bào)告
其他事宜
13、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
工作權(quán)限
1、組織定期召開各項(xiàng)目銷售情況討論例會(huì)、通報(bào)市調(diào)成果
2、對(duì)項(xiàng)目營(yíng)銷管理工作的指導(dǎo)、監(jiān)控、建議權(quán)
3、對(duì)項(xiàng)目公司提交招商動(dòng)態(tài)的建議權(quán)
4、對(duì)市場(chǎng)研究報(bào)告及項(xiàng)目定位報(bào)告的建議權(quán)
5、對(duì)項(xiàng)目公司的工作計(jì)劃有建議權(quán)
6、對(duì)項(xiàng)目公司營(yíng)銷人員的工作有監(jiān)督、檢查權(quán)
工作臺(tái)帳明細(xì)表
1、各項(xiàng)目客戶資料明細(xì)表
2、新項(xiàng)目市場(chǎng)定位報(bào)告、營(yíng)銷建議書、月度商業(yè)市場(chǎng)研究報(bào)告及其他專業(yè)報(bào)告
3、市場(chǎng)信息收集數(shù)據(jù)庫(kù)資料
4、工作計(jì)劃和總結(jié)
工作流程明細(xì)表
1、客戶資料明細(xì)表。
2、市場(chǎng)研究工作流程
3、新推項(xiàng)目定價(jià)流程
4、日常上報(bào)文件流程
5、工作計(jì)劃和總結(jié)
工作交接時(shí)須移交的資料
19、公司有關(guān)文件檔案
1)會(huì)議紀(jì)要;2)3)項(xiàng)目資料;4)項(xiàng)目各類推廣方案資料;5)待辦文件;6)參考資料;7)項(xiàng)目照片;8)項(xiàng)目影像資料、素材;9)借閱資料。
20、電子文檔
1)會(huì)議紀(jì)要;2)月度營(yíng)銷計(jì)劃資料;3)項(xiàng)目各類推廣方案資料;4)廣告、圖片資料;5)待辦文件;6)項(xiàng)目圖紙(效果圖等)。
21、對(duì)外聯(lián)系名片冊(cè)
1)政府部門;2)同行業(yè);4)法律部門;5)商業(yè)協(xié)會(huì);6)其他。
10、通訊錄。
11、工作臺(tái)帳明細(xì)表。
篇3:調(diào)研企劃專員崗位職責(zé)要求
1.負(fù)責(zé)組織執(zhí)行市場(chǎng)調(diào)研計(jì)劃的制訂及實(shí)施。
2.協(xié)助市場(chǎng)部經(jīng)理制訂各項(xiàng)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃。
3.收集競(jìng)爭(zhēng)廠家的市場(chǎng)情報(bào)和各級(jí)政府、業(yè)界團(tuán)體、學(xué)會(huì)發(fā)布的行業(yè)政策和信息。
4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品全方位企劃,包括價(jià)格企劃、包裝企劃、通路企劃、延伸企劃。
5.為本部門和其他部門決策提供信息支持。
6.完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。
檔案管理制度