分銷市場經理崗位職責

職責描述:

公司所屬K12教育行業,基本模式為二級、三級分銷,給予團隊的獎勵十分豐厚,非常適合裂變營銷,因此需要有過分銷、直銷、微商經驗的一位帶頭人,將新平臺打造出去,客戶下載App進入平臺,加入會員,給他人自己則可以享受返利,因此拓展客戶團隊,讓更多人加入平臺,裂變營銷等為主要工作內容。

任職要求:

1.從事三級、二級分銷、直銷、微商管理運營工作多年,有豐富經驗,參與過團隊的初創期,明白如何從0到1的客戶、分銷團隊建立;

2.擁有自己的分銷、直銷、微商團隊至少百人以上,最好帶過千人團隊(以前的工作中自己直系發展的客戶團隊);

3.帶領過的客戶團隊,一年業績達到過千萬以上;

4.對三級、二級分銷平臺非常了解,熟悉分銷、直銷市場情況,會做會議培訓,團隊培訓;

5.有整體裂變營銷思路,能完整建立一個新的公司內部運營團隊,整體規劃分銷平臺發展方向;

6.在《御植秀》做過市場營銷經理的優先考慮。

分銷市場經理崗位

篇2:裝飾材料公司渠道分銷業務經理崗位描述

裝飾材料公司渠道、分銷業務經理崗位描述

崗位職責:

1、負責公司銷售市場的開拓;

2、根據公司總體市場策略編制銷售計劃;

3、全面掌握本市場的變化和競爭對手情況,了解客源市場布置的流量,注意市場結構的變化;

4、善于發現市場中的空白點,對新市場進行開發;

5、做好本市場客戶的管理及升級管理工作,保持客戶檔案的完整。

6、每月對本市場狀況進行一次分析總結,找出工作存在的不足并提出政策方案,并對下月市場狀況進行分析預測。

任職資格:

1、大專以上學歷,男女不限;

2、熟悉杭州各房地產商或建材市場者優先,并能有效地開拓市場;

3、有較強的市場分析、營銷、推廣能力;

4、良好的人際溝通、談判能力,分析問題和解決問題的能力;

5、應屆生條件優秀也可考慮。

篇3:渠道分銷經理:職位說明書

崗位描述:

1、銷售管理職位,負責其功能領域內主要目標和計劃,制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度;

2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

3、根據公司業務需求制定渠道策略和銷售目標;

4、建立渠道銷售流程和運作規范;

5、開發管理新的渠道合作者;

6、組織聯合行動或促銷行動,推動渠道銷售與渠道合作者關系。

任職資格:

1、專科及以上學歷,市場營銷等相關專業;

2、3年以上渠道銷售工作經驗,有豐富客戶資源者優先;

3、有大區市場渠道開拓及管理工作經驗,有團隊管理工作經驗,業績優秀;

4、具有獨立的分析和解決問題的能力,市場感覺敏銳,有良好的溝通技巧和組織能力;

5、能承擔較大壓力。