儲備分校校長崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.代表LILY英語的品牌,負(fù)責(zé)做好直營分校的家長、學(xué)生服務(wù)工作,踐行LILY英語的教育使命;

2.對直營分校經(jīng)營負(fù)責(zé),努力做好新學(xué)員招生和老學(xué)員續(xù)費工作,讓更多的孩子接受LILY英語的教育而受益;

3.維護與保障分校區(qū)正常教學(xué)秩序,推動各學(xué)期各項工作的正常運轉(zhuǎn);

4.對直營分校團隊管理負(fù)責(zé),帶隊伍,培養(yǎng)與塑造具備職業(yè)化素質(zhì)素養(yǎng)的員工;

5.負(fù)責(zé)做好直營分校的各項行政管理工作,代表分校區(qū)處理周邊公共關(guān)系,維護分校區(qū)良好的經(jīng)營秩序;

二、任職條件:

1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,教育類、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

2.具備三年以上教育行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷;

3.熱愛工作、富有敬業(yè)精神、具備良好的職業(yè)道德操守;

4.具備出色的人際交往能力、較強的組織協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行力和創(chuàng)新能力;

5.工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有高度的工作熱情和責(zé)任感;

6.積極向上、親和力強,有一定的服務(wù)意識;

7.勇于承擔(dān)責(zé)任、抗壓能力強;

三、儲備方向-合伙人備選人選:在崗工作一年以上并經(jīng)過相關(guān)考核,可成為LILY英語合伙人備選人選。

儲備分校校長崗位

篇2:分校區(qū)校長崗位職責(zé)

分校區(qū)校長管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。熟悉各項教學(xué)、教務(wù)、后勤工作規(guī)范、流程和規(guī)章制度;

崗位技能要求:

具備扎實的管理工作經(jīng)驗。較強的文字處理、數(shù)據(jù)處理機分析能力。熟練操作計算機及其它自動化辦公系統(tǒng)。

管理能力的要求:

良好的思維分析及判斷能力;較強的溝通、協(xié)調(diào)及組織能力;較強的計劃能力、執(zhí)行力。

個人素質(zhì)要求:身體健康、普通話流利,具有一定的親和力。具備良好的語言表達能力。具有很強的團隊合作意識。責(zé)任心強、踏實、細(xì)心、耐心;

工作經(jīng)驗要求:二年以上校區(qū)工作經(jīng)驗。管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。熟悉各項教學(xué)、教務(wù)、后勤工作規(guī)范、流程和規(guī)章制度;

崗位技能要求:

具備扎實的管理工作經(jīng)驗。較強的文字處理、數(shù)據(jù)處理機分析能力。熟練操作計算機及其它自動化辦公系統(tǒng)。

管理能力的要求:

良好的思維分析及判斷能力;較強的溝通、協(xié)調(diào)及組織能力;較強的計劃能力、執(zhí)行力。

個人素質(zhì)要求:身體健康、普通話流利,具有一定的親和力。具備良好的語言表達能力。具有很強的團隊合作意識。責(zé)任心強、踏實、細(xì)心、耐心;

工作經(jīng)驗要求:二年以上校區(qū)工作經(jīng)驗。

篇3:鄭州分校校長崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.根據(jù)集團目標(biāo),建立團結(jié)有效的銷售隊伍,執(zhí)行既定的銷售計劃;

2.根據(jù)校區(qū)實際情況,對區(qū)域?qū)W校成本實施有效管控,確保銷售利潤的達成;

3.收集當(dāng)?shù)馗黝愂袌鲂畔?針對大型行業(yè)系統(tǒng),企事業(yè)單位洽談,公關(guān);

4.負(fù)責(zé)院校日常運作與管理(課咨、銷售、后勤等),確保工作順利開展;

5.貫徹執(zhí)行總部方針政策,參加總部各項培訓(xùn),并定期對員工進行必要的培訓(xùn)。

任職要求:

1.大專及以以上學(xué)歷,至少有2年教育行業(yè)的銷售團隊管理經(jīng)驗;

2.良好的銷售市場營銷技能,超強的新市場開拓能力,又成本管控意識,全局觀強;

3.良好的人際溝通技巧和處理問題和矛盾沖突的能力;

4.擁有高度責(zé)任感和客戶服務(wù)意識。