咨詢中心崗位職責任職要求
咨詢中心崗位職責
咨詢中心總監位描述:
1.制定業務計劃及量化目標,定期階段性分析及總結、保障目標的完成
2.咨詢人員的管理:含招聘、培訓、激勵、合規教育、考核評定,以及協助下屬員工完成下達的任務指標。
3.對相關流程及執行情況進行檢查和督導,保證中心業務平穩發展,防范各項風險;
4.執行公司各項規章制度,負責下屬的合規工作,妥當處理客戶投訴事件,以及接待客戶的來訪。
5.中心日常工作管理
任職要求:
1.本科學歷
2.5-8年相關工作經驗
3.具有杰出的領悟、規劃策劃、分析并解決問題能力,杰出的溝通協作、擔當精神,杰出的執行力,杰出的結果導向型思維,堅持到底,保證產出,本職外愿意額外承擔工作,杰出的抗壓耐力,具有豐富的專業知識儲備位描述:
1.制定業務計劃及量化目標,定期階段性分析及總結、保障目標的完成
2.咨詢人員的管理:含招聘、培訓、激勵、合規教育、考核評定,以及協助下屬員工完成下達的任務指標。
3.對相關流程及執行情況進行檢查和督導,保證中心業務平穩發展,防范各項風險;
4.執行公司各項規章制度,負責下屬的合規工作,妥當處理客戶投訴事件,以及接待客戶的來訪。
5.中心日常工作管理
任職要求:
1.本科學歷
2.5-8年相關工作經驗
3.具有杰出的領悟、規劃策劃、分析并解決問題能力,杰出的溝通協作、擔當精神,杰出的執行力,杰出的結果導向型思維,堅持到底,保證產出,本職外愿意額外承擔工作,杰出的抗壓耐力,具有豐富的專業知識儲備
咨詢中心崗位
篇2:交通法規咨詢中心工作職責
作為一名管理人員,堅守交通法規咨詢中心是本則。以下是交通法規咨詢中心工作職責,僅供參考
1.負責全市交通行業發展戰略和綜合性交通政策法規的研究。
2.研究制定交通運輸企業深化改革的總體方案。
3.負責指導局直企業單位貫徹《企業法》和《全民所有制工業企業轉換經營機制條例》,研究探討現代企業制度。
4.負責經濟法規的宣傳、培訓和貫徹工作。
5.負責交通局及所屬單位的一切有關法律訴訟等。
6.協調地區間、地方性法規規章或行政法規的差異。
篇3:交通法規咨詢中心工作職責內容
1.負責全市交通行業發展戰略和綜合性交通政策法規的研究。
2.研究制定交通運輸企業深化改革的總體方案。
3.負責指導局直企業單位貫徹《企業法》和《全民所有制工業企業轉換經營機制條例》,研究探討現代企業制度。
4.負責經濟法規的宣傳、培訓和貫徹工作。
5.負責交通局及所屬單位的一切有關法律訴訟等。
6.協調地區間、地方性法規規章或行政法規的差異。