大區(qū)總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求
大區(qū)總監(jiān)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)線下門(mén)店管理,綜合提升所轄區(qū)域管理的工作質(zhì)量;
2.組建和培養(yǎng)區(qū)域管理團(tuán)隊(duì),全面負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)系統(tǒng)化管理和指導(dǎo)工作;
3.配合其他業(yè)務(wù)部門(mén),協(xié)助制訂商務(wù)政策,實(shí)現(xiàn)車(chē)輛分銷(xiāo)任務(wù)和利潤(rùn)指標(biāo);
4.協(xié)助區(qū)域經(jīng)理對(duì)已有門(mén)店進(jìn)行管理和維護(hù),及時(shí)反饋門(mén)店的需求和意見(jiàn);
5.指導(dǎo)區(qū)域經(jīng)理配合招商部,對(duì)已開(kāi)發(fā)市場(chǎng)進(jìn)行二次開(kāi)發(fā)和深耕;
6.協(xié)助總裁室和各部門(mén),完成其他相關(guān)事宜。
任職要求:
1.5年以上區(qū)域或大區(qū)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2.具備極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力、協(xié)作能力、執(zhí)行力和抗壓能力;
3.結(jié)果導(dǎo)向型,完成任務(wù)目的性明確;
4.能適應(yīng)長(zhǎng)期不間斷出差
大區(qū)總監(jiān)崗位
篇2:生物科技大區(qū)銷(xiāo)售總監(jiān)崗位職責(zé)
華東大區(qū)銷(xiāo)售總監(jiān)崗位要求:
一,大專(zhuān)以上學(xué)歷,28-40歲,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè);
二,有國(guó)內(nèi)中等規(guī)模企業(yè)體外診斷(IVD)產(chǎn)品市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和渠道建設(shè),團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn),在國(guó)內(nèi)有廣泛的渠道資源;
三,充滿(mǎn)激情,積極向上,對(duì)市場(chǎng)工作有極大的熱情,具有創(chuàng)新能力;
四,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能吃苦耐勞,并能適應(yīng)經(jīng)常出差。
主要工作職責(zé):
一,負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)本區(qū)域的銷(xiāo)售渠道建設(shè),在各地招商;
二,組建銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售任務(wù);
三,負(fù)責(zé)經(jīng)銷(xiāo)商的管理。
篇3:金邦內(nèi)存大區(qū)銷(xiāo)售總監(jiān)崗位職責(zé)
任職要求:
1、為人正直,務(wù)實(shí),忠誠(chéng);具備系統(tǒng)性思考能力;
2、具有優(yōu)秀的經(jīng)營(yíng)意識(shí);具有不斷提升資源轉(zhuǎn)化成價(jià)值的能力;
3、具有優(yōu)秀的市場(chǎng)開(kāi)拓能力,渠道客戶(hù)開(kāi)發(fā)與管理能力;
4、具有優(yōu)秀的品牌素養(yǎng)及敏銳的市場(chǎng)洞察力;
5、具有優(yōu)秀完成各項(xiàng)任務(wù)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)不斷成長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)能力;
6、具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通能力;
7、具有不斷的自我超越能力;
8、自我控制能力強(qiáng),能適應(yīng)經(jīng)常出差,能夠承受較大的工作壓力;
9、專(zhuān)科以上學(xué)歷。
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司針對(duì)各區(qū)域市場(chǎng)下達(dá)的任務(wù)目標(biāo),結(jié)合區(qū)域市場(chǎng)情況擬定出規(guī)劃及行動(dòng)計(jì)劃;
2、組建,培訓(xùn)并管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì);帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的各階段的各項(xiàng)產(chǎn)品在各個(gè)區(qū)域市場(chǎng)銷(xiāo)售任務(wù)及利潤(rùn)目標(biāo),創(chuàng)造出團(tuán)隊(duì)高業(yè)績(jī);
3、根據(jù)公司核心策略開(kāi)拓和創(chuàng)新市場(chǎng),開(kāi)發(fā)并培植核心客戶(hù);提高市場(chǎng)認(rèn)知度,城市客戶(hù)基數(shù)及客戶(hù)質(zhì)量,以提高市場(chǎng)占有率。
4、為客戶(hù)的成長(zhǎng)提供業(yè)務(wù)咨詢(xún)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、售后服務(wù)等各項(xiàng)工作支持;
5、搜集區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)趨勢(shì)、需求變化、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和客戶(hù)方面的準(zhǔn)確信息,及時(shí)反饋給公司上級(jí),共同商討成長(zhǎng)策略;
6、遵守公司各項(xiàng)制度與公司各系統(tǒng)有效溝通。