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服飾產品開發崗位職責任職要求

2024-07-26 閱讀 5343

服飾產品開發崗位職責

職責描述:

技能要求:

產品經理

1、規劃時尚首飾/手表/服飾配件產品,對產品線進行系統規劃和分析管理,并對該產品線的結果負責;

2、規劃時尚首飾/手表/服飾配件產品的開發,持續改進新產品開發方法,持續優化新產品和供應鏈的開發流程,持續優化時尚首飾/手表/服飾配件產品開發的質量檢驗標準和方法;

3、關注市場調研及競爭對手動態,對客戶需求進行分析,做好產品生命周期管理;

4、對所屬產品助理制定全方位培養計劃,并全力進行輔導和培訓,將其培養為開發專員的潛力人員;

5、在時尚首飾/手表/服飾配件領域的知識基礎上、開發并設計質量檢測、評估標準和相應的實施方法;

6、開發和持續優化相應的工具和流程記錄、測試和報告質量數據;

7、建立和持續優化流程,規范評估生產、測試和分析設備及設施的合理性和精確度;

8、協同或管理QA/QC團隊進行樣品和出庫產品檢驗,確保產品符合公司的質量要求和標準;

9、為供應商提供出庫產品檢驗的工程規范;

10、協助技術支持和客服團隊解決相關產品技術問題;

11、理解不同終端客戶市場中的安全和技術標準及規范并在產品開發和銷售過程中加以實施;

任職要求:

1、全日制統招大學本科及以上學歷,主修及相關專業;

2、3-5年實際的產品應用或工程經驗;

3、英語CET-6及以上水平;

4、了解各種工業產品認證和相關安全規范,如:CE,FCC,UL,FM等;

5、善于溝通和交流,團隊協助能力強;

6、有時尚首飾/手表/服飾配件品貿易公司領域經驗者優先。

任職要求:

服飾產品開發崗位

篇2:產品開發總監崗位職責

產品開發總監工作職責

1.制定、執行部門發展策略、訂貨會計劃及費用預算,為品牌戰略目標實現提供有效的產品保障。

2.建立并持續優化產品創新服飾研發體系,關注運動市場發展,不斷對運動方向產品研究并推出優化方案。

3.組織和跟進產品打版,采購、測試、質量監控、貨期控制等流程,對快反模式有一定經驗。

4.與產品企劃團隊共同規劃、改良產品結構,制定設計開發方案,開展產品創作和設計活動,精準展現品牌定位和風格,響應市場需求。尋找與產品定位、結構相匹配的優質供應商,建立并優化供應商管理流程,確保供應商產品質量,優化產品供應鏈管理。

5.跟蹤、監控產品投放市場銷售的反饋情況,根據銷售數據快速開展快反/二次開發產品,提煉品牌因子,為品牌銷售和長續發展提供專業產品支持。

6.激勵、監督和指導部門人員,提高整體研發水平,營造正面積極工作氛圍,為品牌的長久發展提供充足的人力支持。

任職資格

1.大學專科及以上學歷,有運動品牌男女童服裝和飾品研發經驗為佳

2.15年以上從業及管理經驗,國際知名品牌相關從業及管理經驗為佳

3.辦公類軟件的熟練使用,能用英文溝通(上司為外籍人)

4.對品牌有深刻理解,對運動市場新工藝、物料、技術的敏感度,有國際視野,有20人以上團隊領導能力工作職責

1.制定、執行部門發展策略、訂貨會計劃及費用預算,為品牌戰略目標實現提供有效的產品保障。

2.建立并持續優化產品創新服飾研發體系,關注運動市場發展,不斷對運動方向產品研究并推出優化方案。

3.組織和跟進產品打版,采購、測試、質量監控、貨期控制等流程,對快反模式有一定經驗。

4.與產品企劃團隊共同規劃、改良產品結構,制定設計開發方案,開展產品創作和設計活動,精準展現品牌定位和風格,響應市場需求。

尋找與產品定位、結構相匹配的優質供應商,建立并優化供應商管理流程,確保供應商產品質量,優化產品供應鏈管理。

5.跟蹤、監控產品投放市場銷售的反饋情況,根據銷售數據快速開展快反/二次開發產品,提煉品牌因子,為品牌銷售和長續發展提供專業產品支持。

6.激勵、監督和指導部門人員,提高整體研發水平,營造正面積極工作氛圍,為品牌的長久發展提供充足的人力支持。

任職資格

1.大學專科及以上學歷,有運動品牌男女童服裝和飾品研發經驗為佳

2.15年以上從業及管理經驗,國際知名品牌相關從業及管理經驗為佳

3.辦公類軟件的熟練使用,能用英文溝通(上司為外籍人)

4.對品牌有深刻理解,對運動市場新工藝、物料、技術的敏感度,有國際視野,有20人以上團隊領導能力

篇3:彩妝產品開發崗位職責

彩妝產品開發工作職責:

•Managetheconcept-to-launchexecutionofallnewcolorcosmeticproductlaunchesfromaproductdevelopmentandproductmarketingpointofview.

•Forselectednewlaunches,responsiblefordrivingallphasesofnewproductdevelopmentincluding:trendscoutingandideation,conceptdevelopment,creation/issuanceofmarketingbriefs,communicationofkeydetailswithsourcing/developmentteam,formulaevaluation,shadevalidations,facilitationoftrainerandconsumertesting,obtainingofingredientlistsanddevelopmentofmarketingcopy.

•Closelycollaboratewithinternalandexternalpartners,includingmarketing,creative,sales&productionteamtodrivenewproductlaunches.SourcingandDevelopmentteamontimemanagement,QCteamtocoordinateconsumertesting,aswellaskeyprojectupdatestomeetneedsandlaunchtiming.

•Supportcreationofstrategicpresentationmaterialsneededforinternalorexternalmeetings(newproductlaunchdecks,franchisestrategyslides,productprofiles,compsforsharing,etc.).

•Coordinatewithcross-functionalteamstofinalizeallprimaryandsecondaryproductartwork:

•Ideateandlegallyconfirmproductfranchisenames,productnamesandproductcopy.

任職要求:

•Musthaveleast3+yearsrelevantworkexperienceincolorcosmeticproductdevelopment

•Havepassion,creative&innovativeforcosmetics

•Beateamplayerwithanentrepreneurialspirit

•Beflexibleandopentointernalandexternalfeedbackonproductsdeveloping

•Beflexibleandagilewithconstantchangesandtimerestraints

•Abilitytotraveldomestically/internationalforlabandGlobalpartnervisits