校招崗位職責任職要求
校招崗位職責
崗位職責:
1.負責社會招聘:相應崗位招聘信息的發(fā)布、簡歷篩選、面試邀約、人員的初試,后續(xù)面試的協(xié)調及組織;
2.輔助校園招聘:校招季配合校園招聘,做好組織,宣傳,宣講等工作;
3.搭建招聘體系,維系企業(yè)招聘內部環(huán)境,培訓指導內部招聘面試官團隊;
4.社招渠道拓展與維系;
5.內部推薦管理;
6.招聘系統(tǒng)管理;
7.完成領導交辦的其他工作任務;
任職資格:
1.統(tǒng)招本科及以上學歷,熱愛招聘崗位,愿意在人力資源領域長期發(fā)展;
2.3年以上招聘工作經(jīng)歷;
3.熟悉勞動法、勞動合同法;
4.有獵頭、大型企業(yè)專職招聘優(yōu)先;
5.有城市規(guī)劃、建筑類、地產類相關行業(yè)背景工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
6.具備較好的表達、溝通、組織、協(xié)調能力和時間管理能力及親和力;
7.工作認真,具有團隊精神;
校招崗位
篇2:高校招生辦崗位工作職責
1.要有認真的工作態(tài)度和積極完成工作的責任心,充分發(fā)揮主觀能動性,完成招生工作的創(chuàng)造性發(fā)展,完成業(yè)務工作的網(wǎng)絡構建。
2.以謙虛.誠懇的態(tài)度參與構建和諧科室,創(chuàng)建富有朝氣的科室文明,積極參與建立具有行動力、思想力、創(chuàng)造力的核心團隊。
3.發(fā)揚艱苦創(chuàng)業(yè)精神,認真完成學院招生工作計劃;詳細.及時地做好宣傳工作日志,為今后的招生工作積累原始資料。
4.積極承擔業(yè)務職責,發(fā)揚團隊協(xié)作,誠心待人、服務學生、服務學校。
5.做好分配的內勤和檔案材料管理,做到有序、保密。
6.負責做好到省招辦錄取的一切工作,并要熟悉招生宣傳、報名、錄取程序,認真學習業(yè)務。
7.負責本辦公室的計算機網(wǎng)絡技術方面的服務和維護,負責學院招生就業(yè)網(wǎng)站的建設和管理工作。
8.在工作中注意節(jié)約原則,對于諸如辦公電話、車輛等,應按照學校規(guī)定,實行公事公辦。
9.完成學院領導交辦的其他工作。
篇3:某技工學校招生就業(yè)處主任職責
技工學校招生就業(yè)處主任職責
1、在學院黨政領導下,主持招生就業(yè)處全面工作;
2、負責與招生和畢業(yè)生就業(yè)工作上級主管部門的聯(lián)系;
3、本處室與校內外相關部門的協(xié)調,參與學院各專業(yè)教學計劃的制定與修改;
4、負責各系部就業(yè)工作的指導與督查,系部就業(yè)工作人員的培訓指導工作;
5、負責制訂學院招生計劃方案,確定招生宣傳方案以及招生錄取工作的組織和實施;
6、負責擬定畢業(yè)生就業(yè)工作意見、管理規(guī)定和工作實施辦法、考評辦法以及其它就業(yè)相關制度;
7、負責畢業(yè)生就業(yè)基地建設,進行畢業(yè)生就業(yè)工作調研,負責全院就業(yè)工作的總結和分析研究;
8、負責招生、就業(yè)經(jīng)費預決算和使用;
9、負責“大學生就業(yè)指導”課的課程建設、教學組織;
10、規(guī)劃指導招生就業(yè)信息網(wǎng)的建設、管理工作以及《招生就業(yè)工作簡報》的審定工作;
11、完成學校黨委和行政及上級主管部門交辦的其它工作。