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幼兒園行政崗位職責任職要求

2024-07-27 閱讀 6614

幼兒園行政崗位職責

職責描述:

1.對幼兒園全面管理負責;

2.貫徹執行國家有關法律、法規、方針、政策和上級主管部門的規定,依法辦園,以保證幼兒園的可持續發展;

3.組織建立并執行幼兒園各項規章制度、崗位職責、各項工作流程及操作規范;

4.領導教育、衛生保健、安全保衛工作,定期組織召開幼兒園各項工作會議。

5.根據幼兒園整體發展規劃,指導招生主管制定年度招生、保生計劃及方案;

6.督檢組織實施招生、保生工作,確保完成運營效益指標;

7.合理規劃使用幼兒園經費,做好財務、財產等各項管理工作。

8.對幼兒園計劃、執行和督查評估負責,指導幼兒園各部門制定工作計劃與行動方案,并組織實施、督檢、總結、評估。

9.幼兒園團隊建設、負責調配工作人員;指導、檢查和評估教師以及其他工作人員的工作,并給予獎懲;

10.對內外公共關系和危機處理負責;

任職要求:

1.40歲以內,.本科及以上學歷,學前教育、教育學、心理學及相關專業,持有園長證。

2.8年以上幼兒教育相關工作經驗,至少5年以上大型或知名幼兒園園長經驗,由一線教師成長為園長的優先。

3.對幼兒園管理和運營熟悉,對幼兒園教學熟悉,在幼兒教育領域有很強的理論和實踐經歷。

4.良好的個人形象,有強烈的責任感和敬業精神,英語能作為工作語言使用。

篇2:幼兒園行政助理工作職責

職責一:幼兒園行政助理職責

1、認真貫徹《幼兒園工作規程》和《幼兒園工作條件》,協助園長組織和領導幼兒園的教育和教研、科研工作,積極改革,不斷提高保教質量,促進幼兒體、智、德、美全面發展。

2、組織管理園內的教育、教學工作。制訂和審查各班半年教學計劃,并認真檢查執行情況。

3、積極開展教學研究,定期組織幼兒教師觀摩活動,掌握、了解幼教動態、改革教育工作,有計劃地組織專題科研,不斷總結成果,使幼兒教育事業不斷發展。

4、安排好全園的幼兒一日生活,做到內容豐富,動中有序,活而不亂,加強對幼兒常規的培養。

5、組織幼兒教育聽課和業務學習,通過各種形式有計劃地提高教學業務素質,建立幼兒教師業務檔案,做好業務考核工作。

職責二:幼兒園行政助理職責

1、負責全園的后勤日常管理工作,制定并落實后勤工作計劃并進行總結。負責研究后勤人員的工作質量考核的標準、內容及考核辦法并檢查執行。負責全園的考勤工作。

2、及時為各項工作的開展提供物質保證,檢查倉庫保管員的工作,使其物品進出有登記,賬目清楚、帳物相符,督促其定期整理倉庫。

3、管理幼兒伙食工作,負責召開伙委會,定期研究幼兒食譜,做到精打細算,營養搭配合理,盈虧達到規定標準。

4、定期檢查與指導保健員的工作,保證各項衛生保健制度的落實。

5、勤儉辦園,及時改善、維修全園設備,確保衛生安全。

6、負責全園的安全保衛工作,定期檢查大型玩具及電器等,定期檢查門衛、夜班人員的工作情況,組織好防火、防水、防暑降溫、防寒保暖及除害工作,指導勤雜人員的各項工作。

7、負責后勤人員的業務學習,做好后勤人員的思想工作,牢固樹立后勤為保澆工作服務的思想,關心職工生活,搞好職工福利。

8、協助園長完成其它應急性工作。

職責三:幼兒園行政助理職責

一、協助園長做好幼兒園內各項管理工作。

二、接受園長的委托,負責領導或兼任幼兒園的內務工作、教研工作、保健事務工作。

三、園長缺額、園長因公外出(外出參觀、脫產進修學習)或因病休息時,副園長或行政助理應行使園長的職責,全面負責幼兒園的各項工作。

職責四:幼兒園行政助理職責

一、負責校園招生工作執行

1.協助園長制定招生計劃和招生目標,招生宣傳工作;

2.負責家長來電咨詢和解答,家長接待工作,家長意見收集;

3.幼兒在校的學生狀態變更(請假、休學、中途退學、離園、學費等)、特殊優惠折扣申請等,與家長溝通及提醒家長及時繳費;

4.協助園長完成校園參觀、校園開放日、課外課、課程試聽等接待協調;

5.校園活動:校園每季度的活動策劃、預算申請、組織實施和總結匯報(上傳總結至OA);

6.協助教學主任做好家長服務工作(在校生服務),包括日常投訴處理。

二、協助園長處理行政工作

1、與社區居委會、物業等保持良好關系;

2、配合公司完成幼兒園的辦證、年審等各項手續;

3、配合完成政府各部門的檢查準備和接待工作,如衛生保健檢查、教委年檢等;

4、協助園長完成校園人員的社保、證件辦理等工作。

職責五:幼兒園行政助理職責

在園長的領導下負責全園的教育工作。

(一)教育工作

1.正確領會、貫徹上級法令、決定、指示,能結合園內實際制定好園內的工作目標和計劃。

2.重視教職工的師德教育,抓好教職工政治和業務學習。

3.組織制定和審查各班學期教育工作計劃,并檢查執行情況。

4.檢查各班教育教學情況,進行分析指導。

5.組織教學觀摩活動,及時總結交流教育經驗。

6.負責教師教育教學工作考核。

7.組織開展各類教育教學競賽。

8.負責督查教學活動過程中安全衛生工作執行情況。

(二)教育科研

1.組織專題科研,總結成果,豐富幼教理論。

2.組織和督促教師寫好教育經驗、教育科研論文,積極向外推薦發表或參加評比。

篇3:幼兒園行政園長工作職責

職責一:幼兒園行政園長職責

1、在園的領導下參與幼兒園保育保健、膳食營養工作,落實園務計劃及管理目標。

2、認真貫徹宣傳“預防為主、增強為主”的方針,經常與保教人員了解分析幼兒健康情況,對保健工作提出管理措施,認真督促和檢查衛生制度。

3、組織開展全園的保育工作,組織保育員和后勤人員進行業務學習,開展園內保育活動觀摩和專題研究,總結推廣,交流經驗,互幫互促,幫助保教人員提高業務水平。

4、貫徹保教結合方針,指導保育員及后勤工作人員緊密配合教育工作,并經常檢查督促,落實崗位責任制。

5、負責組織保健人員、后勤人員的學習培訓,進行思想教育,檢查各種制度落實情況,定期對后勤人員考核,整理保育后勤工作的文書檔案。

6、負責全園園舍設備、綠化、環境衛生及園內物品的管理,及時督促維修指導,有人員及時增添教學設備、用品,經常進行安全檢查。

7、與醫務人員共同決定病兒和體弱兒童的護理與飲食。

8、督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執行一日生活常規的情況,每周定期檢查各班執行衛生制度的情況,并與醫務人員定期檢查廚房,執行衛生保健制度情況。

9、做好安全防衛、防火、防毒工作,發現不安全因素及時采取措施。

10、做好教職工的考勤登記。

11、制定行政后勤工作計劃,并進行工作總結

12、負責抓好后勤人員的思想和業務工作,提高烹調技術,協助園長,合理地安排好后勤人員工作,不斷改善服務質量。

13、業務園長因公外出,脫產學習或因病休息時全面負責幼兒園的各項工作

職責二:幼兒園行政園長職責

1、負責幼兒園籌備階段的籌備、人事招聘及推廣招生事宜;

2、負責制定幼兒園中、短期發展戰略目標與具體實施策略,并監督落地實施;

3、負責幼兒園品牌定位與宣傳策略,負責協調并處理與直管部門的關系;

4、負責協調并處理幼兒園園所具體事務;

5、負責制定幼兒園園所招生策略與計劃,并安排具體實施,完成相關招生指標;

6、負責制定幼兒園園所管理層工作計劃與工作安排,對幼兒園園所管理層工作進行考核管理;

7、對園所的經營業績負責。

職責三:幼兒園行政園長職責

一、在集團園長的領導下,負責幼兒園的行政管理工作。

二、認真學習黨的教育方針和國家的有關法律、法規、政策,全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規程》。擬定本學年的工作目標和計劃,體現方向性、客觀性和可操作性。

三、主持制定全園行政工作計劃和各項規章制度,確立管理目標,建立結構合理、協調靈活、反饋及時的科學管理機制,定期召開園務會,深入了解第一線各項工作實施情況。

四、負責全園教職工的聘任、調整園內工作人員結構、定期組織各部門主管指導、考核、評估、檢查、并將獎懲情況及時上報給集團園長。

五、抓好職工隊伍建設,負責后勤人員的業務培訓,每天巡視各個工作崗位、巡視教職工工作規范,指導他們履行崗位職責,執行各項規章制度,做好學期學年考核評估。

六、指導保育員開展保育工作,組織保育員的業務學習,檢查落實保育工作質量。并做好教職工的錄用、合同簽定、考核評估等管理工作。

七、協助集團園長安排落實基建修繕計劃,并做好驗收工作。督促有關人員管理好園舍、設備。每學期末組織總務人員清點幼兒園財產,做好下學期采購清單,上報給集團園長審批后采辦落實。

八、負責指導保管人員對教玩具、資料、檔案等的管理工作,每學期進行一次檢查反饋。每學年組織有關人員整理、裝訂幼兒園檔案,并做好年終各類報表的填寫工作。

九、時時關注了解國內外幼兒教育動態及幼兒教育發展的新動向,配合業務園長召開家長會,展示教育成果,宣傳家教方法,聽取家長意見,提高辦園質量。

十、負責對各部門管理員工作的督促檢查,重點抓好財務、安全、衛生保健、家長服務、物品及膳食管理工作,落實園務計劃及管理目標。

十一、與業務園長共同制定招生方案,并組織實施,業務園長因公外出,脫產學習或因病休息時需全面負責幼兒園的各項工作。

職責四:幼兒園行政園長職責

1、統管幼兒園日常工作;

2、團隊建設及團隊融合;

3、教職工穩定及發展;

4、園所生涯及效益;

5、園所特色打造及園所品質提升。