首頁 > 制度大全 > 系統(tǒng)業(yè)務(wù)架構(gòu)師崗位職責(zé)

系統(tǒng)業(yè)務(wù)架構(gòu)師崗位職責(zé)

2024-07-28 閱讀 6342

稅務(wù)系統(tǒng)業(yè)務(wù)架構(gòu)師崗位職責(zé):

1、負責(zé)稅務(wù)產(chǎn)品規(guī)劃,開展原型客戶調(diào)研、競爭分析、用戶研究等用戶洞察工作,為產(chǎn)品規(guī)劃方向及產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃報告提供建議

2、根據(jù)稅務(wù)產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃,進行業(yè)務(wù)調(diào)研,輸出產(chǎn)品藍圖、產(chǎn)品專題規(guī)劃報告、概要需求

3、根據(jù)稅務(wù)專題規(guī)劃報告和概要需求,進行產(chǎn)品設(shè)計,輸出需求規(guī)格說明書,并在開發(fā)階段進行驗證

4、全產(chǎn)品資料建設(shè),協(xié)助進行產(chǎn)品推廣、產(chǎn)品方案支持

任職資格:

1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,8年以上工作經(jīng)驗

2、有實施5個大型企業(yè)稅務(wù)管理項目咨詢或?qū)嵤┙?jīng)驗

3、對企業(yè)稅務(wù)信息化發(fā)展與應(yīng)用趨勢有研究習(xí)慣,擅長總結(jié)抽象

4、有國外知名咨詢公司從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先崗位職責(zé):

1、負責(zé)稅務(wù)產(chǎn)品規(guī)劃,開展原型客戶調(diào)研、競爭分析、用戶研究等用戶洞察工作,為產(chǎn)品規(guī)劃方向及產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃報告提供建議

2、根據(jù)稅務(wù)產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃,進行業(yè)務(wù)調(diào)研,輸出產(chǎn)品藍圖、產(chǎn)品專題規(guī)劃報告、概要需求

3、根據(jù)稅務(wù)專題規(guī)劃報告和概要需求,進行產(chǎn)品設(shè)計,輸出需求規(guī)格說明書,并在開發(fā)階段進行驗證

4、全產(chǎn)品資料建設(shè),協(xié)助進行產(chǎn)品推廣、產(chǎn)品方案支持

任職資格:

1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,8年以上工作經(jīng)驗

2、有實施5個大型企業(yè)稅務(wù)管理項目咨詢或?qū)嵤┙?jīng)驗

3、對企業(yè)稅務(wù)信息化發(fā)展與應(yīng)用趨勢有研究習(xí)慣,擅長總結(jié)抽象

4、有國外知名咨詢公司從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先

篇2:系統(tǒng)業(yè)務(wù)架構(gòu)師崗位職責(zé)系統(tǒng)業(yè)務(wù)架構(gòu)師職責(zé)任職要求

系統(tǒng)業(yè)務(wù)架構(gòu)師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

-在這里,你就是luckin最核心的電商系統(tǒng)的構(gòu)建者;

-對接電商系統(tǒng)需求方,維護電商系統(tǒng)的全局業(yè)務(wù)模型;

-依據(jù)電商系統(tǒng)的架構(gòu)模型,迭代設(shè)計業(yè)務(wù)需求的解決方案,聯(lián)合研發(fā)轉(zhuǎn)化為可行的技術(shù)方案,并承擔(dān)核心代碼的編寫;

-熟悉研發(fā)交付流程,分析需求交付的效率質(zhì)量問題,發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)架構(gòu)方案與業(yè)務(wù)模式的不匹配處,推動系統(tǒng)架構(gòu)的優(yōu)化;

-主動向業(yè)務(wù)部門學(xué)習(xí),把握業(yè)務(wù)場景的發(fā)展趨勢,適時調(diào)整電商系統(tǒng)的業(yè)務(wù)模型及對應(yīng)架構(gòu)模型;

任職資格:

-具有良好的服務(wù)業(yè)務(wù)意識,善于換位思考和溝通,挖掘出功能需求背后的業(yè)務(wù)意圖;

-優(yōu)秀的業(yè)務(wù)理解、抽象分析和領(lǐng)域建模能力,熟悉DDD方法并有實踐經(jīng)驗者優(yōu)先;

-統(tǒng)招本科學(xué)歷,至少5年以上Java開發(fā)經(jīng)驗,編程基礎(chǔ)扎實,理解IO、多線程、集合、jvm等語言機制;

-熟悉業(yè)界廣泛使用的Java應(yīng)用開發(fā)領(lǐng)域解決方案;

-熟悉分布式系統(tǒng)的設(shè)計理論和落地實現(xiàn),熟悉微服務(wù)架構(gòu),熟悉消息總線等系統(tǒng)解耦組件;

-熟悉軟件研發(fā)流程管理方法,熟悉持續(xù)交付實踐者優(yōu)先。崗位職責(zé):

-在這里,你就是luckin最核心的電商系統(tǒng)的構(gòu)建者;

-對接電商系統(tǒng)需求方,維護電商系統(tǒng)的全局業(yè)務(wù)模型;

-依據(jù)電商系統(tǒng)的架構(gòu)模型,迭代設(shè)計業(yè)務(wù)需求的解決方案,聯(lián)合研發(fā)轉(zhuǎn)化為可行的技術(shù)方案,并承擔(dān)核心代碼的編寫;

-熟悉研發(fā)交付流程,分析需求交付的效率質(zhì)量問題,發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)架構(gòu)方案與業(yè)務(wù)模式的不匹配處,推動系統(tǒng)架構(gòu)的優(yōu)化;

-主動向業(yè)務(wù)部門學(xué)習(xí),把握業(yè)務(wù)場景的發(fā)展趨勢,適時調(diào)整電商系統(tǒng)的業(yè)務(wù)模型及對應(yīng)架構(gòu)模型;

任職資格:

-具有良好的服務(wù)業(yè)務(wù)意識,善于換位思考和溝通,挖掘出功能需求背后的業(yè)務(wù)意圖;

-優(yōu)秀的業(yè)務(wù)理解、抽象分析和領(lǐng)域建模能力,熟悉DDD方法并有實踐經(jīng)驗者優(yōu)先;

-統(tǒng)招本科學(xué)歷,至少5年以上Java開發(fā)經(jīng)驗,編程基礎(chǔ)扎實,理解IO、多線程、集合、jvm等語言機制;

-熟悉業(yè)界廣泛使用的Java應(yīng)用開發(fā)領(lǐng)域解決方案;

-熟悉分布式系統(tǒng)的設(shè)計理論和落地實現(xiàn),熟悉微服務(wù)架構(gòu),熟悉消息總線等系統(tǒng)解耦組件;

-熟悉軟件研發(fā)流程管理方法,熟悉持續(xù)交付實踐者優(yōu)先。

篇3:業(yè)務(wù)部組織架構(gòu)與崗位職責(zé)管理辦法

文件修訂管制表

1.目的:為規(guī)范業(yè)務(wù)部人力編制與崗位職責(zé),特訂此辦法

2.適用范圍:業(yè)務(wù)部人員均屬之

3.定義:無

4.作業(yè)內(nèi)容:

4.1組織架構(gòu)及人力配置:

4.2崗位職責(zé)說明

4.2.1業(yè)務(wù)部門主管:

4.2.1.1執(zhí)行部門內(nèi)ISO系統(tǒng)運作

4.2.1.2部內(nèi)人力資源規(guī)劃,統(tǒng)籌管控人力等各項成本

4.2.1.3人員教育訓(xùn)練計劃、執(zhí)行、考核.建立晉升管道,培養(yǎng)可作為公司管理層之候補員工4.2.1.4負責(zé)業(yè)務(wù)部人員調(diào)度、日常管理,稽核部門內(nèi)各項工作執(zhí)行狀況

4.2.1.5業(yè)務(wù)工作月度與年度等總結(jié)報告

4.2.1.6年度營業(yè)目標之擬定.

4.2.1.7短期業(yè)務(wù)策略擬定(一年內(nèi)).

4.2.1.8中期業(yè)務(wù)策略擬定(三到五年).

4.2.1.9長期業(yè)務(wù)策略擬定(五年以上).

4.2.1.10上傳下達各行政事項,協(xié)調(diào)跨部門溝通

4.2.1.11新客戶開發(fā)與客戶關(guān)系維護

4.2.1.12客戶合約審查.

4.2.1.13督導(dǎo)各業(yè)務(wù)員應(yīng)收帳款之完成.

4.2.1.14督導(dǎo)各業(yè)務(wù)員之庫存呆料處理.

4.2.2業(yè)務(wù)擔(dān)當

4.2.2.1客戶市場開拓,包含(新客戶開發(fā))與(現(xiàn)有客戶維持)

4.2.2.2客戶相關(guān)窗口之日常拜訪、聯(lián)系

4.2.2.3新產(chǎn)品開發(fā)、設(shè)變會議之召開與資料準備及結(jié)果追蹤

4.2.2.4新產(chǎn)品開發(fā)之相關(guān)開模、試模、送樣過程跟進

4.2.2.5客戶訂單評審,新產(chǎn)品開發(fā)情況收集、計算承接率

4.2.2.6客戶滿意度調(diào)查

4.2.2.7客戶報怨處理

4.2.2.8客戶信息實時、完整地傳達至廠內(nèi)相關(guān)單位并追蹤是否執(zhí)行、結(jié)案.(會議記錄)4.2.2.9客戶供貨商評分的標準建立,每月評分收集、分析

4.2.2.10客供資產(chǎn)接收與記錄

4.2.2.11建立客戶清單,包含聯(lián)絡(luò)窗口、交易方式等

4.2.2.12競爭對手的動態(tài)收集、差異化分析.

4.2.2.13營業(yè)預(yù)估&月實際營業(yè)額報表的制作

4.2.2.14營業(yè)目標達成情況分析、檢討.

4.2.2.15重大異常反饋、解析、提出短、長期對策.

4.2.2.16收集、分析各制程花費成本及計算方式.

4.2.2.17報價資料收集、產(chǎn)品報價及追蹤

4.2.2.18客戶合約及訂單開立、結(jié)案、變更等事項

4.2.2.19客戶OPS、FCST的匯總及整合,并轉(zhuǎn)廠內(nèi)知悉與執(zhí)行

4.2.2.20每日出貨通知計劃更新

4.2.2.21跟催生管生產(chǎn)進度及倉庫出貨進度及異常協(xié)調(diào)處理

4.2.2.22客戶對帳與應(yīng)收賬款追蹤

5.相關(guān)文件:無

6.相關(guān)表單:無

相關(guān)文章