3D空間設計崗位職責
3D空間設計師(連鎖SI)紅人服飾武漢紅人服飾有限公司,武漢紅人服飾,紅人服飾崗位職責:
1、負責全國終端店鋪的空間圖紙設計及相關方對接溝通;
2、跟進終端的物料配發、工程施工進度及質量;
3、初步審核工程預算及成本控制;
4、對施工店鋪的工程驗收及維修整改跟進;
5、根據制定的品牌形象戰略及年度開店計劃設計圖紙,接收店鋪圖紙設計工作,確保及時、高質量的完成圖紙,以保證終端店鋪順利裝修、開業;
6、負責完成上級領導交辦的其它工作任務。
任職資格:
1、具備商業空間設計能力,了解商業設計要素及商業零售品牌運營的基本規則;
2、熟練使用CAD、3DMAX、PS、AI、CDR等空間及平面設計軟件,熟練使用OFFICE辦公軟件;
3、熟悉施工工藝及流程,掌握市場材料價格;
4、兩年以上服飾品牌空間設計及工程監理工作經驗;
5、協調溝通能力強,工作積極性高,具備良好的團隊合作及敬業精神;具備優良的職業操守及人格品質。
紅人實業集團有限公司是一家以服裝生產為主體、集房地產開發、金融、傳媒、貿易、物業管理、大型專業市場、客運汽車出租等多行業與一體的民營企業集團,下屬“武漢紅人服飾有限公司”、“武漢市中聯房地產開發有限公司”、“武漢市宏茂物業管理有限公司”、“武漢邦成汽車出租公司”、“湖北省金龍期貨經紀有限公司”、“武漢輝煌燃氣廚房設備有限責任公司”、“武漢盈科物資有限公司”、“湖北省正邦房地產開發有限公司”、“孝感紅人時裝有限責任公司”、“孝感紅人職業學校”九家子公司及一所學校。公司與1997年9月經湖北省體改委批準成立企業集團,注冊資本5010萬元,固定資產7.8億元,是武漢市人民政府重點扶持的50強民營企業之一。
紅人服飾是集團的核心企業,近幾年有著較大的發展,強大的設計團隊,每年為客戶提供近千款服裝新款,在漢派服裝乃至全國的女裝市場中都起到了主導作用,廣泛的營銷網絡遍及全國,率先引入應用先進的ERP系統,使紅人的物流管理水平得到了很大的提升。實現了物流的動態管理,能適時了解全國的銷售狀況,為公司的產品調度及產品決策提供了可靠的依據。2003、2004連續二年獲得由中國服裝協會頒發的(利潤、銷售)雙百強企業稱號。我國加入了WTO以后,為了適應國際市場發展的需要,為了盡快將服裝這一核心產業做強、做大,集團在孝感市征地200畝興建了華中地區第一流的服裝出口加工基地,廠房面積近2萬平方米,廠房及辦公樓安裝有中央空調,引進了目前世界上最先進的縫紉設備,如德國百服的高速電腦平縫機、法國的杜樂普的圓頭電腦鎖眼機、日本重機的打結機、埋夾機等,各種設備達600多臺套,設計年生產能力達到300萬件套。
篇2:3D空間設計崗位職責3D空間設計職責任職要求
3D空間設計崗位職責
3D空間設計1、協助部門總監完善品牌系列模式店的SI手冊規范和優化;
2、根據公司的形象設計標準和專賣店的實際情況,負責終端店面平面擺場圖、整體施工圖紙和部分效果圖的設計;
3、負責設計項目的裝修材料單下單和跟進工作;
4、根據已設計確認的圖紙對客戶在裝修過程中遇到的施工疑難進行解答,有需要就去實地出差監理現場的施工和效果;
5、根據公司的形象設計標準對終端店鋪形象進行維護和升級;
6、完成上級安排的其它工作。1、協助部門總監完善品牌系列模式店的SI手冊規范和優化;
2、根據公司的形象設計標準和專賣店的實際情況,負責終端店面平面擺場圖、整體施工圖紙和部分效果圖的設計;
3、負責設計項目的裝修材料單下單和跟進工作;
4、根據已設計確認的圖紙對客戶在裝修過程中遇到的施工疑難進行解答,有需要就去實地出差監理現場的施工和效果;
5、根據公司的形象設計標準對終端店鋪形象進行維護和升級;
6、完成上級安排的其它工作。