職位描述：

職責描述：

1.需獨立或者與其他顧問一起共同工作以完成對客戶的戰略研究方向的咨詢項目服務，確?？蛻魧椖糠盏拈L期滿意度。具體工作包括組織和親自參與收集項目所需資料，綜合分析并提出獨立咨詢建議，協助客戶形成實效性可操作方案，并保持長期的實施跟蹤服務；

2.每位咨詢顧問需要形成專業能力，根據公司安排從事專門行業的長期戰略研究與跟蹤，撰寫行業戰略研究報告；從事專業管理領域理論研究與企業實踐總結，以實現在戰略研究領域內具有專長；

3.具備參與各種論壇學術交流、發表演講，接受專業媒體約稿等能力；承擔內部員工引導、內部培訓、內部管理創新、技術創新、制度建設等工作。

職位要求：

1、負責根據項目經理的要求，參與團隊討論，梳理數據體系，撰寫戰略報告分模塊；

2、區域、產業、經濟、管理類專業優先；

3、掌握現代產業經濟、金融、區域經濟等理論知識，精通某一領域理論與實踐知識者優先；

4、熟悉計算機及網絡操作，精通Excel、PowerPoint、各種分析軟件優先；

5、具備職業素質，擁有良好的溝通能力和縝密的邏輯思維能力，注重團隊合作，有強烈的上進心、敬業精神和創新意識；

6、碩士以上學歷，年齡30歲以下。

篇2:戰略咨詢顧問崗位職責描述崗位要求

職位描述：

技能和經驗:

候選人至少有5年以上的總體運營轉型經驗，并具備與執行高復雜性項目和咨詢服務相關的各種技能。

在內部或其他大型復雜組織的項目管理和流程改進計劃方面有豐富的經驗。

具有銀行和金融/咨詢服務行業的經驗。

在運營或咨詢方面對職能領域經驗

了解變革過程、項目生命周期以及咨詢工具和技術—精益六西格瑪經驗。

使用端到端流程評審和數據驅動分析的強大問題解決技能。

具有RPA和其他燈光自動化工具和技術經驗。

具有技術/流程改進如何為業務和最終客戶增加價值。

管理高級利益相關者的經驗，并證明有能力快速建立融洽關系，并將想法轉化為成果。

跨文化和矩陣組織結構的工作經驗。

在組織高層建立工作關系的能力。

金融敏銳度:開發商業案例、量化收益并將想法轉化為成果的能力。

與業務伙伴發展緊密工作關系的能力。

具有商務英語能力

篇3:房地產企業戰略咨詢顧問—企業事業部（深圳）崗位職責要求

職位描述：

職責描述：

1.協助項目總監/項目經理參與企業咨詢顧問項目的調研及報告撰寫；

2.協助完成各類基礎數據、信息咨詢的收集及二次整理；

3.能夠獨立完成所分配模塊內容的研究和報告撰寫工作；

4.負責項目執行過程中的各類工作以及報告的撰寫，確保工作的按時按量完成。

崗位要求：

1、本科以上學歷，專業不限；

2、1年及以上房地產行業工作經驗優先；

3、有志于在房地產行業長期發展，追求卓越，有專業立命的意愿和價值觀；

4、具有積極的學習能力、溝通能力，以及吃苦耐勞的精神等；

5、能接受短期調研出差。