職責(zé)描述：

工作內(nèi)容:

1.負(fù)責(zé)對供應(yīng)商手袋質(zhì)量檢查與把關(guān);尋查日常生產(chǎn)品質(zhì)問題,向主管匯報工作中出現(xiàn)的問題;

2.及時向上級反映工廠生產(chǎn)問題,向工廠準(zhǔn)確地傳達(dá)客人的要求,確保產(chǎn)品符合進(jìn)口國標(biāo)準(zhǔn);

3.能夠獨(dú)立做Inline和FinalInspection;能夠獨(dú)立主持試產(chǎn)和斬刀試做。

4.有豐富的經(jīng)驗(yàn)可以及早發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)中的質(zhì)量問題,能夠制做英文的檢查報告;能獨(dú)立自主與外國BUYER溝通處理問題。

5.有貿(mào)易公司和工廠QC工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

職位要求:

1.工作細(xì)心,有良好的行業(yè)判斷力以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠實(shí)可靠、品行端正;愿意在珠三角出差。

2.專科以上學(xué)歷;專業(yè)不限;

3.熟練使用辦公軟件如WORD,EXCEL等;

4.英語口語流利;熟悉貿(mào)易英語,能自主與外國BUYER溝通處理問題;

5.有5年以上鞋業(yè)、包包行業(yè)QC經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

6.工作地點(diǎn):派往柬埔寨

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：8-9年經(jīng)驗(yàn)

篇2:酒店餐飲總監(jiān)助理崗位職責(zé)素質(zhì)要求

酒店餐飲總監(jiān)助理崗位職責(zé)及素質(zhì)要求

上級:餐飲總監(jiān)

下級:餐飲部經(jīng)理、中、西總廚

崗位職責(zé)

協(xié)助餐飲總監(jiān)負(fù)責(zé)酒店的餐飲服務(wù)管理及出品管理的各項(xiàng)工作。

1、協(xié)助制定年度、月度營業(yè)計(jì)劃,完成餐飲總監(jiān)交待的各項(xiàng)接待任務(wù)。

2、協(xié)助餐飲總監(jiān)制定促銷計(jì)劃,及市場分析。

3、檢查管理人員的工作程序,服務(wù)程序及各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況。發(fā)現(xiàn)問題及時處理并匯報餐飲總監(jiān)。

4、協(xié)助控制食品和飲品的標(biāo)準(zhǔn),規(guī)格。加強(qiáng)食品原料及物品的管理。

5、定期召開專項(xiàng)會議(出品部,服務(wù)部)

6、抓好設(shè)備,設(shè)施的維修保養(yǎng)工作,加強(qiáng)日常管理,防止事故發(fā)生。

7、落實(shí)衛(wèi)生和安全保障工作,貫徹執(zhí)行飲食衛(wèi)生制度,確保各營業(yè)場所、廚房、庫房的安全。

8、完成餐飲總監(jiān)交給的其它任務(wù),餐飲總監(jiān)不在時,代行總監(jiān)職責(zé)。

素質(zhì)要求:

與餐飲總監(jiān)要求相同。

篇3:酒店餐飲部經(jīng)理崗位職責(zé)素質(zhì)要求

酒店餐飲部經(jīng)理崗位職責(zé)及素質(zhì)要求

上級:餐飲總監(jiān)

下級:各餐廳經(jīng)理

崗位職責(zé)

1、巡視各餐廳、宴會廳、酒吧等的營業(yè)及服務(wù)情況,指導(dǎo)、監(jiān)督日常經(jīng)營活動。

2、檢查各餐廳的衛(wèi)生、擺臺標(biāo)準(zhǔn)、開餐用品,確保服務(wù)質(zhì)量和工作效率。

3、參加餐飲總監(jiān)主持的工作例會,提出合理化建議,匯報各餐廳的經(jīng)營情況。

4、做好各餐廳經(jīng)理的排班表,監(jiān)督各餐廳制定排班表,帶頭執(zhí)行酒店的各類規(guī)章制度。

5、發(fā)展良好的客戶關(guān)系,滿足客人的特殊需要,處理客人投訴。

6、與總廚密切聯(lián)系和合作,提出有關(guān)食品銷售建議,及時將客人要求反饋給廚師長,為食品原料的采購和廚房出菜提供依據(jù)。

7、完成餐飲總監(jiān)交給的其它任務(wù)。

素質(zhì)要求

與餐飲總監(jiān)的素質(zhì)要求相同