客戶主任崗位職責職位要求
職責描述:
崗位職責:
負責業務開發及客戶維護。
主導合同的談判與簽訂。
負責項目管理與客戶服務。
參與、協助創作團隊做好項目調研、資料收集、策劃、創意、提案,以及與團隊成員、與客戶的溝通、協作工作。
完成領導交辦的其它工作。
職位要求:
大專以上學歷,廣告、營銷、中文等相關專業,3年經驗,有拼勁、善學習、有自信的優秀應屆畢業生亦可挑戰本崗。
能獨立開拓市場,完成客戶尋找、談判、簽單、策劃、跟進、提案、服務、收款等客戶開發與客戶維護工作。
能獨立制定業務開發及客戶服務的目標與計劃,并推動項目平穩快速開展;
具備較強的項目管理能力,以及團隊協作(管理)能力和客戶服務(管理)能力;
性格外向,能和不同性格的人很好地交流交往,具備較強的說服與營銷能力、溝通與協作能力、公關與應變能力、學習與實踐能力、創意與創新能力、策劃與落地能力、提案與談判能力;
具有較好的專業能力和職業素養;
務實本分,做事細心,崇尚實戰,結果導向,有強烈的進取精神和很好的敬業精神,有良好的團隊意識、服務意識、責任意識,穩定性好,抗壓能力強,能積極主動工作,完成公司設定的任務;
誠實守信,奉公守法,廉能高效,遵守公司制度和職業道德。
有穩定的優質客戶資源,或企業家資源、政府資源、協會資源、媒體資源、工會資源、專家資源、院校及研究機構資源、社會各界名人資源、商務服務資源、社區資源(居委會、物業等)優先考慮。
自覺保護公司商業秘密,維護公司聲譽。
薪資待遇:
工資:8-10K(基本工資+績效工資+業務提成+獎金+全勤獎),優秀者可享受股份。
根據表現,每年有一次提升機會(薪水、職級)。
節日福利+生日福利。
工作時間:9:00-18:00,周末雙休。
按照實際工齡時長實施年假。
(初創型公司,業務領域具有先進和獨占優勢,專業實力強,市場空間大,發展前景好,同公司一起成長,個人短期的和長期的目標與利益都能得到很好滿足)
工作地址:
北京市豐臺區汽車博物館東路1號院諾德中心二期10號樓1002
路線:
地鐵:9號線豐臺科技園站下,B口出,往東直走300米
公交:特9路外環/運通115線/740外,怡?;▓@南門下車,往南走700米
聯系人:邱先生
電話:010-
崗位要求:
學歷要求:本科
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-4年經驗
篇2:客戶服務中心(副主任)主任安全職責
1、組織安全規程規定和標準的學習、定期考試及新入廠工人的安全教育工作,協調所屬各班組、各專業之間的安全協作配合關系。
2、參加安全分析會,抽查班組安全活動記錄,并提出改進意見。組織安全檢查活動,檢查指導安全生產工作,嚴肅查處違章違紀行為。
3、組織實施公司下達的“兩措”計劃,組織開展安全性評價,推行危險點分析和預控、標準化作業,切實落實各項現場安全措施。
4、經常深入基層,落實責任制,指導安全工作,加強安全技術管理,廣泛深入開展安全用電的宣傳教育,普及安全用電常識,并結合安全教育搞好電工組的人員培訓工作。
5、負責貫徹《供電營業規則》,加強用電安全管理。會同有關科室共同做好用戶電工的技術培訓和管理工作,定期進行安全技術考核。
6、對供電系統事故涉及用戶損失的情況進行調查,參加用戶事故擴大為系統事故的調查與處理,審查用戶事故報告,督促反事故措施的落實
7、因對用戶安全管理不善,發生涉及到公司的事故,負直接領導責任。
8、隨時掌握用戶的發展和用電情況,預測用電負荷趨勢,做好壓峰填谷工作,提高電網的負荷率。為電力系統的安全穩定運行創造條件。
9、主持或參加有關事故的調查處理工作。對本部門事故統計報告和報表的及時性、準確性、完整性負責。
10、主持本部門輕傷事故、嚴重未遂事故和一類障礙的調查處理工作,做到“四不放過”。
篇3:客戶服務班主任安全職責
1.堅持“安全第一,預防為主”的方針,在分管主任的領導下,負責監督本班組工作人員安全責任制的落實和各項安全生產規章制度及上級有關安全生產的貫徹。
2.負責監督業擴科的安全措施新上用戶的安全工器具的定期檢查、定期試驗,保證安全設施和安全工器具的完好。
3.協助主任做好本部門事故的調查,及時、準確、完整的填報事故統計報表,對事故要做到“四不放過”。
4.經常學習宣傳上級安全生產指令和有關指示,帶頭做到不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害。
5.對供用電合同簽訂過程進行強調安全用電條款部分,對新上用電客戶把好入口關,不符合電力行業標準規定的客戶設備不予受理、驗收和送電,以供用電合同明確雙方安全責任,從源頭上杜絕影響安全的因素。
6.經常檢查本班組工作場所(每天不少于一次)的工作環境、安全設施、設備工器具的安全狀況,對發現的隱患做到及時登記上報和處理。對本班組人員正確使用勞動防護用品進行監督檢查。
7.支持班組安全員履行自己的職責。對本班組發生的事故、障礙、異常、未遂、違章,及時登記上報,并組織分析原因,總結教訓,落實改進措施。