職位描述：

職責描述：

1、根據公司管理和發展需要，進行質量管理培訓規劃，制訂年度培訓計劃及培訓的各項管理制度；

2、根據公司質量體系執行情況分析員工培訓需求，制訂教育培訓大綱，設計培訓項目，教材的選用及培訓場地的落實等工作；

3、對各部門的質量管理培訓實施監督和控制；

4、對各部門質量管理培訓工作的評估和考核工作及培訓記錄的追蹤；

5、監督和檢查制度，對培訓的效果進行檢查；

6、質量管理培訓經費的預算；

7、質量管理知識宣傳工作。

職位要求：1名，男女不限，年齡25-40歲，本科或以上學歷，化學、化工制藥專業，具備3年以上化工或制藥行業質量管理培訓工作經驗具有相應的GMP質量培訓管理知識、ICHQ7的相關知識、懂質量法律法規。

篇2:房地產開發土建工程師崗位職責任職要求

房地產開發土建工程師崗位職責

職位描述:

1、負責項目現場土建工程施工管理工作,節點進度、質量、安全文明的日常管理;

2、負責土建常規性的設計變更、施工、檢測、調試等技術性方案的審核和協調工作;

3、負責土建圖紙的審核、設計交底,協助招標工作;

4、審核施工現場簽證、及時上報領導、監督工程變更,保障工程質量;

5、完成領導交辦的其他工作;

任職要求:

1、統招本科或以上學歷,建筑、工民建、土木工程類相關專業;

2、8年以上房地產開發公司或建筑施工單位現場管理工作經驗;持中級以上工程師資格證,有大型房地產開發公司土建工程師完整項目工作經驗者,從事過精裝房裝修管理者優先;

3、熟悉建筑法律法規、標準和規范,熟練掌握建筑、裝修等工程施工規范、標準和要求;熟悉CAD等計算機操作;

4、有良好的溝通協調能力,工作責任心強。

房地產開發土建工程師崗位

篇3:高級SRE工程師崗位職責任職要求

高級SRE工程師崗位職責

工作職責:

1、建設網絡評估體系;

2、全球化產品的網絡調優、故障排除等;

任職要求:

1、有海量用戶的產品開發運維經驗,對網絡劫持、故障有能力迅速定位并解決;

2、熟悉TCP/IP、HTTP、HTTPS協議,了解HTTP2、QUIC等協議;

3、熟悉Linux環境,熟悉Socket編程,熟悉C++/python/golang之一;

4、熟悉網絡交換/路由原理;

5、對用戶體驗有極致的追求,有用戶至上的強烈熱情;

6、有過海外2C產品運維和開發經驗者優先;

7、可以接受偶爾短期國外出差。