職位描述：

職位要求：

1、八年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中五年廚電或者汽車(整車廠/一級(jí)供方)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)；

2、熟悉廚電品類(側(cè)重：蒸汽爐、烤箱、洗凈、燃?xì)鉄崴?或者整車(電控/動(dòng)力/測(cè)試總成)產(chǎn)品的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工藝流程及質(zhì)量管控；

3、熟悉機(jī)械、電子、電器、認(rèn)證、檢測(cè)等國(guó)家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的通用要求，同時(shí)能夠?qū)⒓夹g(shù)標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)換為檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)；

4、熟悉IDP/APQP流程要求，能按項(xiàng)目要求的各階段策劃輸出質(zhì)量交付件，精通控制計(jì)劃的編制及要求、有供方PPAP的審核把關(guān)及指導(dǎo)能力；

5、具備運(yùn)用六西格瑪、新舊QC七大手法、8D等質(zhì)量工程分析能力并有效主導(dǎo)解決項(xiàng)目問(wèn)題；

6、具備項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)及能力，能有效協(xié)同其他部門按期達(dá)到項(xiàng)目目標(biāo)；能對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行產(chǎn)品、工具方法培訓(xùn)確保項(xiàng)目批量目標(biāo)達(dá)成.

篇2:新品開(kāi)發(fā)工程師崗位工作說(shuō)明書(shū)（2）

新品開(kāi)發(fā)工程師崗位工作說(shuō)明書(shū)(二)

一、崗位標(biāo)識(shí)信息

崗位名稱:新品開(kāi)發(fā)工程師

隸屬部門:新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部崗位編碼:

直接上級(jí):新品項(xiàng)目組長(zhǎng)

工資等級(jí):

直接下級(jí):無(wú)可

輪換崗位:新品項(xiàng)目組長(zhǎng)

分析日期:

二、崗位工作概述

負(fù)責(zé)實(shí)施已確立項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)方案;負(fù)責(zé)已確立項(xiàng)目的市場(chǎng)開(kāi)發(fā),并為市場(chǎng)部提供相應(yīng)的資料;負(fù)責(zé)完成新品項(xiàng)目組長(zhǎng)分配的工作。

三、工作職責(zé)與任務(wù)

(一)負(fù)責(zé)新產(chǎn)品和新技術(shù)的開(kāi)發(fā)

1.通過(guò)報(bào)紙和雜志收集新產(chǎn)品、新技術(shù)方面的資料;2.統(tǒng)計(jì)新產(chǎn)品在市場(chǎng)的發(fā)展情況,進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè);3.根據(jù)公司總體規(guī)劃和生產(chǎn)需要,挑選可行性較高的新產(chǎn)品作為開(kāi)發(fā)對(duì)象,提出開(kāi)發(fā)立項(xiàng);4.撰寫(xiě)《可行性報(bào)告》,填寫(xiě)《新技術(shù)開(kāi)發(fā)表》,并提交新品項(xiàng)目組長(zhǎng)審核,結(jié)合公司設(shè)備設(shè)計(jì)新產(chǎn)品的工藝,確定重點(diǎn)和難點(diǎn),確定新產(chǎn)品的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、方法和手段;5.對(duì)新產(chǎn)品工藝中的難點(diǎn)進(jìn)行實(shí)驗(yàn),確定并不斷修改具體實(shí)驗(yàn)方法,提出制造輔助工具及工裝、夾具的方案以及所需購(gòu)買的設(shè)備、儀器清單,確定項(xiàng)目所需的原材料并認(rèn)定供應(yīng)商;6.進(jìn)行綜合性的全線制造實(shí)驗(yàn),并不斷改善工藝及制造方法;7.負(fù)責(zé)跟蹤前期生產(chǎn),指導(dǎo)監(jiān)督全部生產(chǎn)過(guò)程,及時(shí)解決生產(chǎn)中遇到的問(wèn)題;8.產(chǎn)品完全成熟后,移交整套工藝性文件,指導(dǎo)、幫助生產(chǎn)系統(tǒng)人員進(jìn)行生產(chǎn),向市場(chǎng)部提供有關(guān)加工能力及價(jià)格的信息;9.參與售后服務(wù),向客戶解答產(chǎn)品出現(xiàn)的問(wèn)題。

(二)負(fù)責(zé)已確立新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)1.確定新產(chǎn)品市場(chǎng)開(kāi)發(fā)的方向;2.按計(jì)劃獲取市場(chǎng)份額。

(三)完成上級(jí)委派的其他任務(wù)

四、工作績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)

(一)新品和技術(shù)的開(kāi)發(fā)要符合公司戰(zhàn)略的總體安排,研制的產(chǎn)品必須達(dá)到規(guī)范的技術(shù)成熟度;(二)新產(chǎn)品的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)達(dá)到預(yù)期目標(biāo);(三)按照計(jì)劃和要求完成新品項(xiàng)目組長(zhǎng)和部門分配的工作。

五、崗位工作關(guān)系

(一)內(nèi)部關(guān)系1.受監(jiān)督:在新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及其市場(chǎng)開(kāi)發(fā)方面,接受新品項(xiàng)目組長(zhǎng)和總工程師的指示和監(jiān)督;2.所施監(jiān)督:在新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)方面,對(duì)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中對(duì)工藝規(guī)定的正確執(zhí)行有實(shí)施監(jiān)督的責(zé)任;3.合作關(guān)系:在新技術(shù)與新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方面,與制造部發(fā)生協(xié)作關(guān)系;在獲取市場(chǎng)需求信息等方面,與市場(chǎng)部發(fā)生協(xié)作關(guān)系;在確定新品的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、方法及手段方面,與品質(zhì)保證部發(fā)生聯(lián)系;在購(gòu)買實(shí)驗(yàn)用材料用品方面,與采購(gòu)和財(cái)務(wù)部發(fā)生聯(lián)系。(二)外部關(guān)系1.在了解新產(chǎn)品制造的專用設(shè)備信息方面,與相關(guān)設(shè)備供應(yīng)商發(fā)生聯(lián)系;2.在開(kāi)發(fā)市場(chǎng)時(shí),與外部客戶發(fā)生聯(lián)系;3.新技術(shù)、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的信息采集方面,與行業(yè)協(xié)會(huì)和業(yè)內(nèi)企業(yè)及相關(guān)產(chǎn)品的企業(yè)發(fā)生聯(lián)系;4.產(chǎn)品的材料選擇方面,與材料供應(yīng)商發(fā)生聯(lián)系。

六、崗位工作權(quán)限

(一)材料供應(yīng)商的審核權(quán)或決定權(quán);(二)在試生產(chǎn)過(guò)程中對(duì)執(zhí)行工藝的監(jiān)督權(quán);(三)研制新產(chǎn)品時(shí)實(shí)驗(yàn)方法和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及方法的制訂權(quán);(四)新產(chǎn)品市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)的審核權(quán)或額度內(nèi)決定權(quán)。

七、崗位工作時(shí)間

在公司制度規(guī)定的正常班時(shí)間內(nèi)工作,有時(shí)需要加班加點(diǎn)。

八、崗位工作環(huán)境

約50%時(shí)間在有空調(diào)的辦公室工作,其他時(shí)間需要到車間,會(huì)接觸到有刺激性的酸、堿等氣體,存在噪音及輕微粉塵污染。

九、知識(shí)及教育水平要求

(一)銷售知識(shí);(二)機(jī)械知識(shí),了解設(shè)備原理;(三)擁有生產(chǎn)工藝技術(shù)方面的專業(yè)知識(shí);(四)具備化工知識(shí),了解藥液的化學(xué)性質(zhì);(五)熟悉計(jì)算機(jī)常用軟件應(yīng)用及操作;(六)英語(yǔ)知識(shí)。

十、崗位技能要求

(一)熟悉公司的工藝工序、工作原理與機(jī)理;(二)具備親自動(dòng)手操作的能力;(三)迅速排解生產(chǎn)工藝問(wèn)題的能力;(四)掌握銷售、財(cái)務(wù)和稅收制度方面的知識(shí);(五)具備良好的英文閱讀與理解能力,英文聽(tīng)說(shuō)能力強(qiáng)者更佳。

十一、工作經(jīng)驗(yàn)要求

大學(xué)本科畢業(yè),化工、電子專業(yè),機(jī)械專業(yè)也可以,業(yè)績(jī)優(yōu)秀者至少兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

十二、其他素質(zhì)要求

要求具有較強(qiáng)的身體協(xié)調(diào)性,思維縝密,能夠承受較強(qiáng)的心理壓力。

篇3:新品質(zhì)量工程師崗位職責(zé)

新品質(zhì)量工程師老板電器杭州老板電器股份有限公司,老板電器,老板電子商城職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品質(zhì)量先期管控;

2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品質(zhì)量保證工作策劃;

3、組織制定新產(chǎn)品質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn);

4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品從開(kāi)發(fā)順利導(dǎo)入量產(chǎn);

5、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品試產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量保證標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)數(shù)據(jù)分析;

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,電控、電子、電氣類相關(guān)專業(yè);

2.5年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年及以上質(zhì)量管理行業(yè)經(jīng)歷;

3.精通QC7大手法,了解產(chǎn)品工藝、結(jié)構(gòu)和制造;、熟練掌握office辦公軟件應(yīng)用技能;

4.熟悉產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程、QFD,APQP,FMEA、DOE,MSA,SPC等質(zhì)量管理工具;

5.具有一定的溝通、邏輯分析、人際關(guān)系、信息搜集、計(jì)劃、判斷、執(zhí)行等技能能力;

6.有廚電行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。