產品主管崗位職責
1.全面負責與總部期貨到貨發貨進度跟進,活動審批申請,總部月報表完成。
2.按公司下達的指標制定直營買貨計劃及每一季數據總結。
3.全面負責期貨客戶提貨情況,直營鋪貨情況,提前做好上貨波段規劃。
4.全面負責客戶回款情況,控制信貸額度。
5.全面負責貨品的折扣及價格制定。
6.對部門內部日常工作負責,合理分工做好貨品到貨、鋪貨、歸并、補貨等工作及新開店鋪貨等相關工作
7.對公司庫存結構的合理性負責,定期做清華計劃及促銷方案的制定,及時降解公司庫存,完成部門需要的各種數據報表。
8.關注部門內部員工的工作動態,根據需要及時提出員工招聘和使用計劃。
篇2:產品系統部技術主管(流媒體)崗位職責內容
1.負責流媒體業務管理平臺架構設計。
2.負責流媒體相關產品則古,項目推進工作。
3.負責配合產品部門進行產品定位工作。
4.負責流媒體新技術、新應用的研究。
篇3:產品主管崗位職責(20篇)
產品主管(崗位職責)
職位描述
崗位描述:
1、參與飛亞達銷售公司旗下子品牌唯路時產品規劃、運營、銷售預測及產品組合等策略制定與執行;
2、負責部分新品項目開發管理,包括項目立項輸入、進度管理、變更管理、評審以及相關調研工作;
3、負責需求管理模塊,圍繞產品上市前后完成相關渠道、推廣需求整理,跟進相關需求反饋及解決;
4、負責唯路時品牌多渠道價格體系、折扣體系的維護,包括新產品定價審核、價格調整、折扣監控、價格策略等政策制定及實施;
5、協助部門內及部門間同事合作完成相關競爭分析、行業動態、趨勢研究、顧客研究等工作。
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷,市場營銷、管理專業優先,其他條件優秀者可放寬考慮;
2、2年以上產品管理經驗,有從事珠寶、服裝行業優先;
3、熟悉了解產品設計、工藝流程者優先考慮;
4、熟練操作E*cel、PPT等office辦公軟件;
5、具有較強的內驅力、責任心,工作細心,有條理,有團隊協助精神;
6、條件稍遜者可應聘產品專員職位。
能提供的福利:
1、法定社會保險(五險一金);
2、商業保險(意外傷害、公共交通意外、航空意外險等);
3、定期免費體檢;
4、節日慰問費、工間下午茶;
5、每年多次旅游和團隊建設活動;
6、享受帶薪年假;
7、各類補貼,年度體檢,月獎,年度獎金;
8、在職培訓、深造及晉升發展。
產品主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、負責新品開發及產品線管理;
2、負責新品上市和促銷方案;
3、負責消費者調研及分析;
4、銷售數據分析及制定商品促銷規劃。
任職資格:
1、3年以上工作經歷,大專以上學歷,市場營銷專業優先考慮;
2、有較好的產品規劃及市場判斷能力;
3、具有良好的溝通及應變能力,抗壓能力;
4、具備新品開發及上市推廣工作經驗。
產品主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、協助產品部經理完成相關產品的日常工作;
2、根據管理制度,維護并更新產品相關數據庫信息;
3、召集相關產品進行產品研討及交流,并記錄、推動達成的產品方案;
4、協助產品部分析用戶需求,編寫需求文檔、需求矩陣文檔;
5、協助產品部分析產品需求,編寫產品需求文檔以及產品藍圖;
6、協助產品部對產品資料進行整理和分類管理并進行數據庫維護;
7、根據產品的年度規劃,協助產品經理編寫年級、季度產品計劃;
8、通過對客戶的細分和功能組合,協助產品經理定制產品策略;
9、通過協助產品經理定期提交產品計劃和產品相關資料,確保產品進度的實施;
10、依據產品策略,協助產品經理完成相關的產品手冊、產品營銷、產品定價、產品培訓服務;
11、負責與相關部門確定產品賣點、與銷售及設計確定產品包裝、廣宣及推廣方案及實施;
12、協助進行新品上架、老品下架和促銷活動策劃等工作。
任職要求:
1、大學專科以上學歷,市場營銷類專業,2年以上相關工作經驗;
2、熟悉數據分析及市場調研,較強的語言及文字表達能力;MicrosoftOffice熟練;
3、溝通能力、學習能力、信息收集能力;較強的團隊意識、工作積極嚴謹。
產品主管(崗位職責)
職位描述
任職要求:
1.大專以上學歷,3年以上互聯網,金融產品工作經驗.
2.熱愛互聯網行業,熱衷嘗試各種產品并有獨到深刻的見解,有敏銳的市場洞察力和商業知識。
3.又從需求分析到產品發布流程的經驗,有獨立負責產品循環的項目經驗
4.高度的責任感,優秀的溝通能力,團隊協作能力與抗壓能力。
5。優秀的邏輯思維能力和學習能力。
崗位職責:
負責平臺產品和規劃,對用戶需求進行挖掘分析,評估和解決。
負責網站和APP的產品策劃,與UI,開發,測試等緊密結合,驅動項目實施,達成產品目標。
分析產品運營數據,研究用戶使用情況,持續完善產品,優化用戶體驗
日常跟蹤觀察競爭對手,用戶情況,對產品特性對應的用戶反饋及數據進行分析,持續優化產品,及時反饋用戶。
產品主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1.配合產品總監完成整體產品的構架;
2.完成對具體產品設計的把控;
3.協調部門內以及其他部門的資源;
4.推動多個項目的進展;
5.管理產品團隊,對產品員工進行培養;
任職要求:
1.3年以上產品經驗;
2.1年以上團隊管理經驗;
3.對C端產品有較好的把控能力;
4.接觸過B端產品,較強的邏輯分析能力,可以把控復雜業務;
5.注重員工培養
6.懂一定的運營;
產品主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1.產品模型的建立;
2.配貨流程的建立與完善;
3.貨品需求及貨品采配的分析;
4.貨品庫存及周轉監督考核;
任職要求:
1.男女不限有珠寶鑒定方面的證書(優先考慮);
2.對黃金珠寶產品有濃厚興趣,能把握珠寶流行趨勢,了解時尚文化,對時尚產品有獨特的見解;
3.熟悉珠寶原材料及加工工藝,對鉑金、K金價格、款式、品質有敏感性;
4.對商品款式和工藝有良好的鑒賞力;
產品主管(崗位職責)
職位描述
職責:
1、負責一項或數項產品的運營,包括策劃、推廣、數據分析、預算等營銷管理工作;
2、負責項目管理中的目標推進、過程管理,用戶行為分析;
3、負責收集并分析該項目有關的市場信息并提出應對方案。
要求:
1、2年以上營銷經歷,有快消品、乳品行業經驗者優先;
2、思維嚴謹,有較強的創新、學習能力和出色的組織協調能力;
3、樂于溝通,良好的團隊合作精神;
4、大學以上學歷,經濟類、食品工程等相關專業優先。(薪資具體面議)產品主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1)產品管理各項規章制度、工作要求的執行落實
2)根據所負責產品品牌主張擬定品牌傳播計劃
3)根據銷售目標以及營銷計劃劃分產品費用
4)根據產品銷售業績以及品牌方向規劃產品的發展方向
5)新品上市消費者調研、產品概念以及產品上市的規劃
6)產品推廣SOP制定
7)配合相關促銷案的促銷物料設計
任職要求:
1)大學本科以上學歷;
2)熟練使用office軟件(PPT、Photoshop),具有較強的數據分析能力,對市場敏感;
3)3年以上工作經驗,1年以上產品崗位經驗;
4)良好的溝通能力與抗壓能力。
產品主管(崗位職責)
職位描述
工作職責:
·負責所屬品牌的整體運作管理工作,對各項產品指標負責;
·制定合理的采購戰略,審核產品采購計劃,監控產品采購工作的開展,合理控制采購風險;
·推動下屬產品買手工作的系統化、流程合理化,提高買手工作效能和專業度;
·負責跟進買手的貨品管理情況,包括店鋪日常的進銷存比例,店鋪配貨、調撥、活動折扣等;
·負責與其他部門及品牌公司等相關事宜的溝通、協調。·
任職資格:
·經濟管理類大專以上學歷;
·5年以上運動、戶外、休閑服裝行業貨品管理工作經驗,2年以上同崗位工作經驗;
·較好的溝通能力和組織協調能力,能夠帶領團隊實現目標;
·思維縝密,邏輯性強,熟練OFFICE,良好的數據分析和統籌規劃能力。
產品主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、產品線的規劃與管理,進行相應的產品線的產品銷售、庫存、促銷等分析,開展產品線相應的市場營銷規劃、產品定價策略與市場推廣策略。并根據相應計劃溝通產銷協調,以確保快速、及時給予產品供給;
2、根據年度銷售策略及年度市場預算,規劃年度產品策略、產品促銷方案以及各類營銷活動推廣;
3、進行市場調查及分析,以確定競爭品牌在區域內產品、價格、操作模式以及潛在市場容量,開展競爭活動,以實現企業目標;
4、合理分配市場預算、確定及執行產品推廣計劃。與銷售團隊緊密合作,完成年度銷售計劃;
5、與研發部門緊密配合,開發符合市場策略的新產品,并制定相應的新品上市與推廣方案;
6、協助產品宣傳資料、培訓資料、視頻教材的開發和制作。
任職要求:
1、大學本科及以上學歷,市場營銷等相關專業。
2、3年以上市場推廣工作經驗。
3、有較強的市場感知能力,敏銳的把握市場動態、市場方向的能力。
4、思維靈活,應變能力強,溝通能力強。
產品主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、整體研究、策劃、設計和完善公司的各個產品。
2、負責公司主要產品線策略制定、實施及產品生命周期管理。確認產品路線圖。產品調研、產品策劃、產品發布。
3、綜合各方面產品需求和技術平臺,撰寫產品需求書,詳細闡述產品功能和操作流程。綜合產品需求和技術平臺,撰寫產品需求書,對產品的各項運營指標負責。
4、相關項目管理。協調產品的人員流動、產品之間的協調等。負責產品部日常管理工作
任職要求:
1、學歷本科或以上,相關工作經驗3年以上。
2、熟悉所在智能美容或智能家居產業、行業的生產過程;
3、具備宏觀規劃能力,優秀的信息分析能力;
4、具備較強的口頭及書面溝通能力和商務洽談能力;
5、具有較強的英語聽、說、讀、寫能力。
6、積極主動、靈活應變、認真負責;
產品主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、參與康復器械類外協產品引進驗證工作的組織、評審和提交。
2、參與制定康復器械類外協產品評價方案,并組織新產品的評價、驗證工作。3、組織制定引進項目工作計劃及預算,跟進實施計劃及優化相關流程工作。
4、負責產品研發轉生產分析工作,對試投產的各種標準操作規程的可執行性進行審核和驗證。
5、負責監督項目執行過程的符合性,并應及時發現不符合問題,向產品經理或有關人員提出,跟蹤解決直至關閉
6、負責產品中試及生產中各變更、驗證方案和報告的評審工作。
7、完成領導交辦的其他工作
任職要求:
1.本科及以上學歷,機械電子計算機或項目管理相關專業,3年以上工作經驗;
2.熟悉醫療器械產品開發流程,熟悉項目管理基本理論、方法和實踐;
3.熟練使用Office辦公軟件,CAD繪圖軟件和項目管理軟件;
4.工作認真細致主動,具備較強的責任心與團隊精神;
具備良好獨立工作能力以及溝通和協調能力。
產品主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1.根據部門主任安排的工作計劃,能夠完成需求分析、功能調研、產品設計等工作,輸出調研報告、產品需求文檔、功能說明書、流程圖、原型圖等工作成果。
2.關注市場同類競爭產品和互聯網行業發展動態,日常跟蹤觀察并定期分析競爭對手產品功能、發展態勢等情況,出具分析報告、提出產品優化方案并負責實施。
3.針對外部重點合作機構,具體負責探索合作模式、組織項目洽談等工作。
4.按照部門主任的安排,承擔具體產品模塊的測試任務,撰寫產品測試文檔,提出測試意見和建議。
5.負責產品開發過程中,與項目、內容、技術、財務、運營等其他部門的配合和協調。
6.參與產品運營工作。
任職要求:
1.法學專業背景,本科以上學歷(優秀者可適當放寬條件);
2.三年以上互聯網產品工作經驗(優秀者可適當放寬條件);
3.愛產品,有責任心,有較強的抗壓能力;
4.溝通能力強,跨部門協作能力強,執行力強;
5.主動性強、學習能力強,熱愛互聯網,關注競爭對手和行業動態,有想法有見解;
6.具備較強的邏輯思維能力、學習創新能力、數據分析能力和語言表達能力;
7.熟練使用A*ure等設計工具;
8.熟悉交互設計理論和用戶研究方法;
9.了解Web前端技術者優先;
10.有法律數據庫行業從業經驗者優先。
產品主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1.負責保險電商產品從需求分析、功能設計、開發跟進到最終上線的整個流程;
2.收集用戶在功能使用、購買習慣等方面的意見及建議,制定產品規范,設計產品功能、購買流程、用戶體驗等;
3.通過有效的數據分析,對產品的設計和運營進行及時的調整及改進;
4.把握互聯網金融平臺的發展趨勢,分析競爭對手并提出發展建議。
任職要求:
1.大專以上學歷,2年以上工作經驗,有電子商務類或者化妝品類產品策劃、開發經驗;
2.有創新精神,對新產品有敏銳的嗅覺,有較強的產品設計能力;
3.較強的文字和口頭表達能力,對產品和數據運營比較敏感,思路清晰有條理;
4.溝通能力強,有很強的團隊協作和獨立完成工作的能力;
5.具備高度責任心,工作積極主動,樂于接受挑戰,能在較大的壓力下保持良好工作狀態;
6.對化妝品有一定的認識和興趣。
產品主管(崗位職責)
職位描述
任職要求:
1.大專以上,28-35歲,專業不限。
2.熟練使用E*CEL表,熟練使用數據透視表及函數應用、POWERPOINT辦公軟件,具有較強的數據分析能力。
3.曾在中型以上服裝公司任職產品主管或商品主管優先。
4.具有團隊精神、服務意識、抗壓能力、責任心強。
崗位職責:
1、負責管轄品牌開季新品上市計劃及波段的規劃。
2、根據對產品的庫存、銷售、毛利及售罄等指標,定期對產品的銷售折扣進行建議及制定。
3、依據產品各項指標的分析,配合零售部對產品的促銷方案進行建議及制定。
4、建立銷售終端就產品需求溝通的橋梁,確保終端貨品結構及庫存合理化。
5、負責管轄品牌原殘、殘品、臟品的鑒定,定期將殘品整理退倉及品牌公司。
產品主管(崗位職責)[戶口要求:不限][婚姻狀況:不限][計算機水平要求:不限]
職位描述
職責:1、制定市場調研方向和計劃并予以落實,出具季度市調報告;2、制定競品信息檔案并與本司產品進行對比分析;3、根據市調報告、歷年銷售數據分析等信息對新品擬定開發規劃方案;4、新品開發等項目的項目管理;5、在售產品體系的建立和維護;6、在售產品推廣的支持和協調工作。要求:1、28-35歲,本科以上學歷,家具設計、木材加工、機械等相關專業;2、5年以上產品開發、產品管理相關工作經驗,并具有較強的組織協調能力;3、熟悉家具材料及結構,能獨立完成產品管理工作并提出合理的改進意見;4、具有較強的溝通能力,能承受一定的工作壓力,敬業、細致、思維活躍、責任心、團隊意識強。產品主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、負責產品管理及產品策略制定,協助產品的設計、實施;
2、進行產品設計并撰寫相關的業務需求分析文檔;
3、與開發、設計、測試等部門合作,協助完成相關產品的開發;
4、跟進用戶反饋、運營反饋及時進行產品優化,滿足運營和客戶需求。
任職要求:
1、本科及以上學歷,計算機專業優先;
2、2年以上產品工作經驗,熟悉產品設計流程;
3、熟悉移動端和PC端產品和技術,對用戶體驗設計有敏銳的直覺;
4、有很強的文檔編寫能力和語言表達能力,邏輯性強;
5、工作積極主動,良好的溝通、表達能力,與各個職能部門緊密協作。
產品主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責
1、充分收集各個季度的產品發展信息,以提供給商品企劃作為每個季度做商品企劃方案的信息輸入;
2、及時將研發所需的產品收集到位,并做好相關信息的收集和整理;
3、負責對現有供應商的考核、提升、淘汰、代表研發對公司提出建設性的意見,以不斷提升整體供應鏈的水平。
4、能經常性主動發掘新產品,開發產品供應商,新市場。
崗位要求
1、4年以上相關工作經驗,了解國內外紡織業的最新動態;能精通床單件套,毯子,被子等其中一項最好。
2、對現有國內紡織面料的質量及工藝水平非常了解;
3、英語四級以上,讀、寫流利,熟練運用辦公軟件。
4、能經常性主動發掘新產品,開發產品供應商,新市場。
產品主管(崗位職責)[招聘部門:茶業股份][英語要求:不限]
職位描述
任職資格:
要求本科學歷,兩年以上工作經驗,有大型消費品企業產品主管及以上職位任職經驗;熟悉茶葉行業優先,有獨立開發產品經驗,熟悉產品開發流程,有較好的文字功底。
崗位職責:
配合網絡市場銷售需求,適時開發新產品,對接生產、研發、設計、采購、生產、物流等部門,追蹤新產品上市進度。產品主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1.執行公司銷售策略,完成或超額完成所轄區域內銷售指標;
2.根據部門對銷售人員分解的指標和要求對各銷售代表進行業績考核,帶領其完成業務指標;
3.負責銷售合同的審核,保證銷售合同的合理合規,控制風險;
4.負責銷售代表的管理及考核,定期舉行銷售會議,聽取銷售人員的工作匯報,解決各階段出現的問題,督促銷售人員按進度完成銷售工作
5.有招商工作經驗,熟悉渠道管理;
6.收集并整理客戶信息,信息收集與整理,做好記錄工作;
7.負責協調解決售后及投訴
任職要求:
1.專科以上。
2.良好的溝通能力
3.能承受較強的工作壓力,具備較強的溝通與協調能力