家長在親子活動中的角色定位直接影響到活動的效果和孩子的發展，家長應是親子活動的積極參與者、親子活動中的學習者、最終成為親子活動的教育者。下面是有20*親子房地產活動策劃，歡迎參閱。

20*親子房地產活動策劃范文1

一、活動主題：

二、活動目的：

結合4月5日清明節登山的中國文化傳統，組織一次親子家庭登山活動，擴大興合坊的知名度和影響力;?將活動的起點、終點和頒獎地點設在興合坊營銷中心，能有效地為現場帶來誠意客戶，推動現場的認卡率;?通過贊助這次有意義的公益活動，能提升興合地產的品牌影響力;

三、活動地點：興合坊營銷中心――高榜山

四、活動時間：時間：4月5日清明節后一天

五、活動對象：邀請前期的誠意客戶和認卡的客戶報名參加活動，同時與項目附近一個出名的幼兒園和小學進行聯合組織舉辦，如：上排、西站，最大限度接近項目的目標客戶群。

主辦單位：惠城區教育局協辦單位：興合坊、**幼兒園、光彩小學等

六、活動形式：高榜山作為國家4A級森林公園，周末已成為家庭進行休閑鍛煉和家庭活動的好去處。很多登山的家庭都是帶著小孩子，為加強這份親情及樹立登山活動的創新性，本次登山比賽是以親子登山作為主題，以家庭為單位報名，接力賽的形式進行，限定孩子、父母三人為一組報名。比賽路線：從高榜山腳下到山頂，將全程劃分為三組，家庭成員三人各跑一段，最先達到山頂者為勝利者。根據參加孩子年齡劃分成兩個年齡組進行：

1、孩子年齡在3-5歲之間;(幼年組、上午);以20個組作為一個比賽體系;分兩個體系;

2、孩子年齡在6-8歲之間;(少年組、下午);以20個組作為一個比賽體系;分兩個體系;

七、活動獎品設置：

1、登山比賽：由高榜山門口開始到達山頂終點，每次比賽體系中取前5名進行獎勵。

2、尋寶活動：下山沿途藏有“寶物”卡片，找到者可憑卡片到營銷中心領取相應獎品。

獎項設置：登山比賽：第一名現金券500元;第二名現金400元;第三名現金300元;第四名現金200元;第五名現金100元;獲獎者憑名次卡到營銷中心領取獎品;尋寶活動：每次下山共有寶物10個，人均15元小獎品。憑卡到營銷中心領取獎品;所有參加活動的會員拿參加憑證到興合現場均可獲得價值10元的精美禮品一份;

八、活動流程：略

九、活動宣傳：

1、電話邀請：電話邀請前期登記的客戶報名參加親子登山活動;

2、手機短信：群發送手機短信公布活動信息;

3、報紙宣傳：在本周的報紙廣告(東江時報、今媒體)上要備注該活動信息;

4、網絡宣傳：在西子湖畔、惠房網、搜房網等網站上發帖公布本周末的活動信息;

十、籌備工作：

與城區教育局和附件幼兒園、光彩小學、高榜山管理處溝通，合作組織此次活動，由教育局發動，采取報紙推廣，電話報名等多種形式，在管理處的嚴密安保下進行登山比賽。

十一、費用預算：(4月5日)略

20*親子房地產活動策劃范文2

一、活動主題

秦綠地產名仕城6.1兒童節

6.1童樂會全家總動員之愛的拓印

二、活動目的

繼5月18日青年歌手大賽后,通過6.1兒童節全家總動員――馬克杯DIY活動，使名仕城再次深入民心，給孩子帶來快樂的同時，在家長的心中樹立起良好的秦綠品牌形象，提升品牌品質。在活動過程中，大力展現空中花園/中央空調/雙層立體停車場/承諾保值增值四大賣點主題，從而促進業主對名仕城檔次和品質的認可，增進與業主之間的交流。

三、活動日期

20*年6月1日--6月3日

四、活動地點

名仕城政府街售樓中心

五、活動對象

1、前期認購并轉簽合同的業主

2、前期認購的客戶

3、電話邀約的意向客戶

4、活動期間到訪的新客戶

六、現場執行

1、兒童創意簽到(田字本)/家長誠意簽到(家長登記表)

2、“愛的拓印”拍照留念

3、馬克杯DIY制作

七、工作人員

1、簽到區工作人員：負責兒童及家長登記簽到，協調簽到區域秩序整理并發放資料

2、活動區工作人員：預備出相應的活動參與人員的座位區域負責拍照，引導活動各環節的順利進行控制活動現場氛圍

八、活動物料

1、櫥窗海報

2、展版海報

3、數碼相機一部

4、打印機一臺

5、馬克杯熱轉印設備烤杯機一臺、轉印墨水、轉印紙

6、名仕城LOGO

九、宣傳文案

1、名仕城LOGO

6.1童樂會全家總動員之愛的拓印20*.6.1―20*.6.3HappyChildren'sDay秦綠地產為答謝老業主、新客戶,特舉辦名仕城六一兒童節特別活動,凡在活動期間到訪名仕城售樓中心的新老客戶均可參與!活動三步曲:1、家長帶領寶貝前來售樓中心

2、“愛的拓印”現場拍照

3、馬克杯DIY制作

期待寶貝們的光臨!

20*親子房地產活動策劃范文3

內容：“國慶親子合家歡”活動計劃

發出：*X親子俱樂部

一、背景分析：

國慶七天黃金周，除了是旅游旺季外，也是全家睇樓買樓的好時機。市內各大小樓盤，均將展開鋪天蓋地的宣傳及促銷攻勢，以祈提高售樓銷量。除了樓盤的地段、樓盤的質素等等綜合因素外，如何在眾多售樓廣告中，吸引并促使買樓人士蒞臨售樓現場，詳細了解樓盤的詳情及參觀現樓，以及提高現場的人流量，將是房地產發展商每一次宣傳及促銷活動收效與否的首要關鍵因素。

隨著人們生活水平及文化水平的不斷提高，如何科學孕育下一代，讓自己的寶寶贏在起跑上，是每一個父母、每一個家庭重點關注的問題。一切與寶寶有關的訊息，均將引起每一個家庭的注意。而這些新一代家庭，大多收入穩定，三代同堂，正是買樓置業的人生階段。

*X市*X區每年新生兒人數約3500-4000元，即目前0至6歲嬰幼兒家庭約24000個。

二、活動細則：

1.主題：“國慶假期何處去?一齊去參加“國慶親子合家歡”活動啦!讓你和BB一展身手!”

2.時間：10月4、5、6、7日

3.地點：各樓盤內

4.內容：寶寶競賽、親子競賽、兒童健康及教育咨詢

5.目標對象：0-6歲嬰幼兒家庭

6.主辦單位：

協辦單位：*X親子俱樂部

7.宣傳范圍：*X地區

8.目的：

l提高品牌知名度

l提高活動當日人流量、提高口碑宣傳量

l吸引更多的購樓人士蒞臨樓盤售樓現場，近距離了解及感受各樓盤的高質素，直接突出自身優勢

l提高售樓成交量

三、活動項目及流程：

l活動項目：

類別

比賽項目

適合年齡

寶寶競賽

爬行組

1歲3個月以下、且未會獨立行走的寶寶

健步組

2歲以下、且可以獨立行走的寶寶

跳躍組

2歲以上寶寶

“親子合家歡”

競賽

毛毛蟲

爬行組寶寶及家長

接力拼圖

健步組寶寶及家長

齊步走

跳躍組寶寶及家長

l組織流程：

1.廣告宣傳過程中突出報名電話、報名點、報名截止日期，由家長自行電話報名或到各售樓部報名，并通知其于指定時間內回來領取參賽號碼。

2.將報名名單分類、分時間、分場地，編排參賽號碼

3.發放參賽號碼

4.活動當日，憑號碼牌參賽

5.當日流程：

9：00--9：30

入場簽到、自由參觀

憑號碼牌領取積分卡

9：30

集中、主持人講話、宣布開始儀式

9：40

分組競賽，每組分別進行

(1)寶寶競賽

(2)親子競賽

比賽過程中獎小組冠軍

現場咨詢、參觀

回收積分卡(要求卡上的項目全部參與過)

投入抽獎箱、發小禮品

10：30

集中大堂抽獎、頒獎、有獎問答

10：40

結束，自由活動

6.現場分區：

l比賽區：爬行組區、競走組區、跳躍組區

l咨詢區：樓盤咨詢區、兒科專家咨詢區、早期教育咨詢區

四、獎項設計：

l舉辦場次：4場，前三場為初賽，最后一場為決賽

l預計人數：150人/場，

l到場每個家庭可獲小禮品1份、飲用水1支，預計150份/場，4場共計600份

l分組競賽：每6人一組，獎小組冠軍

l寶寶競賽類約25組

l親子競賽類約25組，合計禮品共50份/場，4場共計200份

l抽出6名幸運獎，共6份/場，4場共計24份

l*X送出價值25000元課程禮券。

五、活動資源組織：

1.廣告媒體：*X有線電視臺、宣傳海報、活動單張

2.傳播途徑：

l電視廣告宣傳

l各樓盤內、城東公園、芙蓉公園、體育中心、等人流稠密地點張貼宣傳海報

l各售樓現場、*X、大型婦嬰用品店(BB屋、弄潮兒、幸福天使、陽光寶)

篇2:房地產策劃經理職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

崗位職責

1、負責項目可行性研究，完成項目投資測算、產品策劃定位報告；

2、負責向政府申報項目建設計劃，辦理征用土地的相關手續；

3、負責辦理方案的報批并辦理領取執照的手續；

4、參與技術交底,會同設計單位做出設計進度計劃,并辦理好設計洽談；

5、負責協調政府關系及手續的辦理、規劃設計、拆遷工作、市政實施及客戶入住等工作；

6、負責本部門與公司其他部門之間的工作協調,嚴格管理本部門員工,建立良好的工作秩序。

任職資格

1、建筑、工程、房地產管理類相關專業大學專科及以上學歷；

2、3年以上房地產公司開發策劃工作經驗，有房地產項目全程開發策劃經歷者優先；

3、具有豐富的房地產公司的項目規劃、開發、策劃、管理經驗；

4、具備負責大型房地產項目實際操作經驗；

5、熟悉項目規劃、建筑全過程，熟悉房地產的實際流程規范；

6、有很強的組織協調、計劃分析和多項工程的管控能力；

7、熱衷于房地產行業，有團隊精神，責任心強。

微信

篇3:房地產行業營銷策劃經理崗位職責和任職要求

房地產行業營銷策劃經理崗位職責：

1、參與項目市場調研，撰寫項目調研報告、前期策劃報告；

2、房地產區域市場和成功案例研究，緊密跟蹤業界先進的產品形式、營銷理念和推廣手法；

3、房地產宏觀政策走向解讀和研究；

4、項目定位和項目形象包裝策劃；

5、項目總體規劃和產品策劃建議；

6、制訂項目整體營銷戰略和方案；

7、階段性營銷計劃制訂和推進；

8、項目全程運作及策劃推廣方式，營銷策略，項目定位，推盤策略，價格策略及運營等環節制定策略和營銷方案。

任職要求：

1、市場營銷、廣告策劃等相關專業本科及以上學歷，3年以上房地產企業相關崗位工作經驗；

2、熟練掌握房地產市場調研、營銷策劃、廣告企劃等專業技能；

3、具有出色的策略指引及創意思考能力，縝密的邏輯思維能力，能夠獨立撰寫項目策劃報告并組織實施；

4、具有較強的溝通、協調和開拓創新能力，有新項目拓展經歷為佳。