中學黨委是以干部、教師為主的基層黨組織。現有黨員248人，其中正式黨員245人，預備黨員3人。近年來，周南中學黨委在上級黨組織的領導下，以黨的**大精神為指針,認真貫徹落實“****”重要思想，踐行*****，從學校實際出發，堅持圍繞教育抓黨建，抓好黨建促教育的原則，加強黨組織建設，以黨風帶師風，以師風促學風，以學風創校風，充分發揮組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，取得了可喜成績。

一、嚴抓黨風建設，實施干部示范工程，構建高素質管理團隊

為加強黨員干部作風建設，學校黨委開展了“五強化”建設。一是強化思想作風建設，提高宗旨意識和責任意識;二是強化理論學習建設，提高學習意識和創新意識;三是強化工作方法建設，提高服務意識和全局意識;四是強化法律意識建設，提高法規和民主意識;五是強化生活作風建設，提高清廉意識和節儉意識。嚴抓干部黨風建設，不僅為我校打造了一支有凝聚力、戰斗力的管理團隊，也促進了中青年干部的快速成長。近幾年來，學校先后為教育戰線各級各類學校培養推薦了盧鴻鳴等一大批優秀中青年干部，同時也激活了內部機制，又在校內培養、使用、提拔了16位科級正副職干部，被稱為“周南現象”，周南被稱為長沙教育戰線的“黃埔軍校”。

二、嚴抓黨風建設，實施名師示范工程，打造過硬的教師隊伍

百年大計，教育為本，教育大計，教師為本，教師大計，師德為本。學校黨委決心以黨風帶師風，通過黨風建設，促師德師風建設;通過黨員名教師的示范作用，促使青年教師快速成長，勇挑大梁，形成有一大批名師的優秀團隊。

1、實施師德工程，讓良好的師德師風成為每位黨員教師的自覺行動。

學校黨委通過多種形式，嚴抓黨風建設，校黨委組織黨員教師觀看優秀師德教育片，組織師德師風論文評比，開展“愛與責任”的主題討論，舉行青年教師師德師風演講賽等形式活潑的各類活動，使廣大黨員教師在活動中得到熏陶和教育，形成了人人重師德，個個講師風，處處爭奉獻的良好氛圍。

我校舉辦了兩類特色班：新疆班、春蕾班，孩子們大多來自偏遠地區的貧困家庭，學校黨委安排黨員教師和學生結成“幫扶”對子，黨員教師紛紛申請參加，最終有40余名黨員教師和貧困生結成“幫扶”對子，由他們負責學生每月的生活費并安排周末節假日的生活，這一幫就是三年。寒假，湖南發生特大冰凍災害，火車晚點，飛機停飛，我校相關領導和教師多次往返于漢口、長沙火車站、黃花機場和各長途汽車站，直到送走最后一名要返家的學生，年三十夜，同志們才拖著疲憊的身影回到學校，陪著不回家過春節的新疆生、春蕾生吃年夜飯。5月，首屆新疆班學生要提前一個月回到吐魯番備戰高考，學校安排五位黨員老師隨學生前往吐魯番，五位老師中有四位是女性，其中李青老師已懷孕五個月，瞿老師的小孩才兩歲，這些黨員教師都克服個人的困難，不肯放棄一個學生，無怨無悔的在吐魯番工作了50天。

在新疆班、春蕾班工作過的教師中，黨員教師比例為93.6%，教師的高尚師德，感動了許多人，湖南衛視、湖南教育臺、《湖南日報》、《長沙晚報》、《三湘都市報》等新聞媒體都對我校資助新疆班、春蕾班的情況密切關注，作了多次報道。沙路、黃靜多名教師先后受到中國婦聯、省市政府、教育主管部門的表彰。

2、實施“名師工程”，讓當好名師成為了每一位黨員教師的自覺追求。

百年周南不乏名師，學校黨委號召以名師引路，促教師成長，充分發揮名師的帶動、輻射作用，開展了一系列以黨風促師風的活動。評選學校師德標兵，舉辦名師大講壇，開展校長開講座，書記講黨課，名師示范課、骨干表率課、黨員創新課、青教研究課等活動，舉辦師德師風大家談，以名師的黨性黨風，名師的師德教風，激勵教師的成長。通過學校有計劃的培養，目前我校有特級教師7名，省級骨干教師7名，市級骨干教師25名;全國優秀教師1名，省級優秀教師6名，市級優秀教師22名;有市級教育教學科研先進24名;有全國、省、市教育學會各學科理事27名;有學校學科帶頭人、骨干教師、教育教學能手82人，具有研究生學歷44人。這一批批教師成長為學校的中堅力量，他們不僅業務能力突出，更以自己高尚的人格魅力影響和教育學生。

三、實施校園和諧工程，讓密切聯系群眾成為了每一位黨員教師的自覺目標

和諧校園是和諧社會的重要組成部分，建設和諧校園的關鍵是學校創新黨建工作，以黨風帶師風。黨風正則干群和，干群和則學校穩。學校黨委尤其強調黨員教師要落實“三聯三為”，切實做到以群眾利益為本、以群眾意愿為重、以群眾要求為責。

我校現有民主黨派成員114人，黨委對各民主黨派一直堅持“四有”的原則：有房子、有票子、有車子、有位子。黨委不但及時向民主黨派通報黨風建設情況，而且發揚我黨與民主黨派“肝膽相照，榮辱與共”的優良傳統，堅持每學期至少召開兩次以上民主協商會，充分發揮民主黨派參政議政之作用，同時邀請民主黨派主委參加黨風評議會，對他們提出的黨風建設方面存在的薄弱環節和群眾反映的突出問題及時解決。

執政黨的黨風，關系黨的形象，關系黨和人民事業成敗。學校黨委以*****為統領，從開始就按照***在1929年古田會議所提出和確立的“支部建在連隊”的基層組織制度，將支部建在年級組，發揮“一名黨員一面旗幟，一個黨員一片責任區，一個支部一個戰斗堡壘”的積極作用，年級組長都兼任黨支部書記，形成堅強的管理團隊，增強年級組的凝聚力和戰斗力，共同推進年級工作新格局，充分發揮了黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

近十余年來，學校黨委在教育局黨委的具體指導下，凝聚了力量，營造了氛圍，做好了實事，保證了安全。學校進一步明確了辦學定位和發展目標，加快了各項改革的步伐，教育教學質量穩步提高，學校的凝聚力、向心力、戰斗力、發展力顯著增強，這些都離不開學校黨委在黨建方面的開拓創新。為辦人民滿意的教育，校黨委還將進一步努力工作。

篇2:企業先進黨委的自薦材料

*年是*廠黨政確定的“主攻七化、創建三優”的首戰之年。我們堅持“安全暢通、文明和諧”的目標不動搖，開拓進取、頑強拼搏;我們落實“主攻七化、創建三優”的要求不走樣，埋頭苦干、攻堅克難;我們開展“為民服務、創先爭優”的活動不含糊，積極探索、不懈追求，順利地完成了年初“兩會”確定的各項任務，翻開了*廠改革、發展、穩定的暫新篇章。

其主要標志是：

1、*年我們直面挑戰，干得辛苦。無論是一季度的薪酬改革和全員競聘，還是入夏以來的以迎戰臺風“梅花”為代表的持續強降雨，再有三季度以來的x鋼生產經營形勢急轉直下，降本增效任務繁重艱巨等等。可以說，急事多、難事多，我們一路走來，歷盡艱辛;

2、*年我們上下同欲，主攻七化。全廠上下始終圍繞廠首屆二次職代會確定的“七化”主攻方向，昂揚斗志，奮發進取，憑著一股拼勁兒，頂住壓力，戰勝挑戰，以實際行動詮釋了“快速反應、敢打必勝”的鐵軍精神，使“七化”目標得以順利實施;

3、*年我們整體提高，成效顯著。安全生產基本穩定，又一次實現了安全年;保運保產再攀高峰，全面完成了全年生產經營指標;線橋質量明顯提升，全年更換重軌x噸，砼枕x根，木枕x根，岔枕x立;管理水平顯著提高，在公司貫章貫制檢查中受到好評。

在全廠改革發展的進程中，廠黨委“融入中心起舞，進入管理奮進”，圍繞凝聚人心、催人奮進，著眼建強隊伍、促進發展;積極探索實踐，不斷改進創新，取得了黨建水平的新提升，為構建“攻七化、創三優”的主攻方向提供了堅強有力的政治保障。

――促進了生產經營的順行。我們堅持從企業黨委的定位、特性和職責出發，一以貫之地落實x鋼黨建工作新思路，緊密圍繞確保薪酬改革順利進行、應對臺風梅花嚴峻考驗、直面生產經營嚴重困難等階段性重點任務，加強正面思想引導，發揮黨委的政治核心、黨支部的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，轉變干部作風，培育企業文化，為全廠安全工作的總體穩定、生產經營的持續發展和線橋質量的持續提升提供了可靠的政治保證。

――融合了黨群干群關系。我們始終把加強黨的作風建設作為一項長期任務，加大了關鍵時期干部作風的檢查抽查力度，加強了督察督辦，著力促進了干部作風的進一步轉變，樹立了我廠干部隊伍的良好形象;牢固樹立“人文關懷”的理念，努力為職工群眾辦實事、做好事、解難事，關心關注困難職工群體，大力宣傳我廠兩個文明建設中涌現出來的突出事例，有效地增強了干部職工的自豪感和歸屬感。

――營造了風正勁足的環境。我們認真履行保證監督、保駕護航的基本職責，加強對關鍵區域、關鍵部位和關鍵人員的廉政教育和紀律監督，簽訂了反物料流失全員包保責任書，連續數次對全體職工進行了“關于侵害企業利益處理的相關規定”的再教育。結合勞務工作的特殊性質，對相關管理人員和操作人員進行廉政教育，杜絕了“酒杯一端、政策放寬”的事件發生;通過正反兩方面的典型案例教育，增強了黨員干部反腐倡廉的自覺性。

實現上述目標，有五項工作值得認真回顧和總結。

1、領導班子建設明顯加強。廠黨委以創建學習型領導班子為統領，不斷加強班子的思想建設、組織建設、能力建設和作風建設。堅持把制度建設貫穿始終，進一步增強了領導班子駕馭大局和處理復雜問題的能力。加強了理論學習，年初提早制定了黨委中心組學習規劃，組織學習了集團公司、鐵運公司職代會、政治工作會議和紀檢工作會議精神，為順利召開我廠“兩會”，高質量地完成“兩會”工作報告奠定了思想基礎和理論基礎。在學習中，黨委注重引導領導班子成員學以致用、用以促學、學用結合。創新中心組學習方式，進一步深化“先鋒論壇”形式，使枯燥的理論學習變得貼近實際、貼近群眾、入心入腦。在日常工作中，黨委注重干部隊伍建設，年內交流中層干部4名，使干部隊伍結構進一步優化。一年來，黨委班子成員大力轉變工作作風，堅持經常深入一線、深入職工，走進矛盾、破解難題。

2、思想政治工作成效顯著。廠黨委注重思想政治工作的效果，如在各個重點關鍵時期，要求黨委工作部及時下發形勢任務宣講提綱，解疑釋惑，指導基層向職工群眾講形勢、交任務、兜家底。廠黨委注重先進典型的示范作用，如在七一期間選樹了七名共產黨員標兵，讓職工群眾感到可親、可信、可學，激發了全廠上下學先進、比貢獻的熱潮。在生產經營遭遇“嚴冬”之時，廠黨委按照鐵運公司黨委的要求，在全廠黨員干部中組織了大規模的走訪談心交友活動，起到了鼓人勁、暖人心、聚人力的作用。

3、黨建基礎工作邁上臺階。不斷完善機制，通過專題分解，深入研討，保證了集團公司黨委提出的“融入中心做工作、進入管理起作用”的黨建工作新思路在我廠的有效落實。不斷創新載體，組織進行了支部工作季度巡檢，達到了支部書記間互相學習、互相促進、互相提高的目的。結合實際開展了黨支部立題攻關和共產黨員工程活動，在施工任務緊張之時，各車間黨支部紛紛利用雙休日組織黨員突擊會戰，解決生產難題。重視黨員發展工作，全年共發展新黨員16名，轉正8名，七一前夕，組織新發展的黨員參加鐵運公司黨委組織的入黨宣誓儀式，使新黨員們接受了革命傳統教育和黨的宗旨教育。為紀念中國共產黨成立九十周年，從三月下旬，相繼組織了富有特色的四項活動。即一是組織開展宣傳教育活動。各支部集中組織一次學習《中國共產黨簡史》黨課教育活動，廠黨委委員親自撰寫黨課教案，為聯系點黨支部全體黨員進行專題輔導，共形成黨課教案5篇;二是組織開展建功立業活動。三、四月份間，針對春融解凍期，水害嚴重，維修一車間黨支部組織黨員對給水道口和鋼渣間廢水外溢進行整治;維修三車間黨支部組織黨員對羊草莊水害進行整治;維修四車間黨支部組織黨員對耐火調車場水害進行整治;儲運車間黨支部也組織黨員對臟、亂、差的老孟泰倉庫進行了徹底整治。六、七月份間，為了應對即將到來的汛期，維修一車間黨支部組織黨員在新4號高爐下清挖排水溝;維修三車間黨支部組織黨員在七嶺子環市線一側清挖排水溝;維修二車間黨支部也組織黨員將立山環市下行軌型升級挑選出來的50公斤軌換到了磨損嚴重的立山上行線路上，實現了廢鋼再利用。三是組織開展文化紀念活動。我們以“鐵修職工心向黨”為主題，重點開展如下活動：一是各支部分別以不同形式，組織黨員干部和職工群眾開展學唱、傳唱紅歌活動，弘揚黨的豐功偉績，歌頌黨，歌頌祖國，歌頌gg開放取得的豐碩成果。廠工會、團委在4月下旬聯合舉辦了“頌歌獻給親愛的黨”*廠紅歌賽暨參加鐵運公司紅歌大賽選拔賽。呂巖、張揚等選手鐵運公司紅歌大賽取得優異成績，三句半《喜看鐵運新變化》，在鐵運公司文藝匯演中受到一片贊譽;二是廣泛開展黨史知識教育測試，從中選拔優秀選手參加鐵運公司黨委于5月下旬舉辦的黨史知識競賽，獲得第二名的好成績;三是精心組織了“獵獵黨旗映鐵修”――鐵修在變圖片巡回展，在鐵運公司食堂和各車間巡展，受到公司領導和基層職工的普遍好評。四是組織開展了表彰獎勵活動。廠黨委于七一前夕，組織召開慶祝中國共產黨成立90周年大會，命名表彰一批業績顯著、作用突出的優秀共產黨員標兵，用黨內創先爭優的實際效果帶動我廠各項工作上水平。結合階段性重點工作，總結歸納出“深入開展責任心、執行力大討論，推進安全保運和各項管理工作”、“積極組織、統籌安排，確保打贏換軌施工戰役”、“千里鐵路黨旗紅、降本增效保暢通”、“全力出擊，抗戰梅花，確保鋼鐵大動脈安全暢通”“積極應對嚴峻形勢，大力挖掘內部潛力降本增效”等四個火車頭四好團隊業績成果，在中心工作中展示了作為。

4、黨風廉政建設扎實推進。廠黨委能夠以干部隊伍廉潔自律為重點，認真落實廉潔自律各項規定。特別要求班子成員，對照“八個堅持、八個反對”的要求，大力倡導八個方面的良好風氣，要時時刻刻做到慎獨、慎始、慎微、慎欲。對勞務管理、物料管理等熱點和焦點工作，自覺遵守黨風廉政建設各項規定，做到“三不”：不打招呼、不批條子、不謀私利。春節前夕，進行了干部廉政教育，與各車間簽訂了樹立企業新形象包保責任書。將廠領導班子廉潔承諾擴大到中層干部和“三管六外”人員，領導班子的表率作用，有力地保證了各項制度規定的落實，促進了黨風廉政建設的健康發展。緊貼中心開展效能監察，組織對新料質量、舊料回收、工程大修等進行專項檢查，豐富了*廠局域網廉潔文化專欄的內容，加強了對我廠“兩員”的管理，全年“兩員”信息量有較大增加，充實完善了副科級以上干部的電子廉潔檔案，黨員干部廉潔自律的自覺性進一步增強。

5、精神文明建設效果明顯。一年來，廠黨委注重大力選樹、宣傳典型。年初以來樹立了“務實創新”品牌――張壯志、“驍勇善戰”品牌――張大全、“安全保運”品牌――安慧良同志、愛崗敬業”品牌――王光俊、“優質服務”品牌――顧延雙、“嚴細管理”品牌――徐慧和“奉獻余熱”品牌陸之生等一大批典型，并及時將我廠的先進典型和工作中的成功做法及實地宣傳報道出去，一年來，在x鋼及市新聞媒體上稿件數達到x篇，照比20**年又有較大增加。我們制定了《鐵運公司*廠精神文明績效考核管理辦法》。我們把企業文化建設與貫章貫制有機結合起來，創新企業文化載體和形式，使文化融入企業管理和職工的工作行為中。首先，把管理制度、規定等硬約束，轉化為干部職工喜聞樂見、易于接受、富有啟迪的文化形式，如我們開展的安全警句和崗位格言征集活動，就是用無處不在、無時不有的良好文化環境，潤物無聲地激發干部職工潛在的內動力和創造力;其次，注重人本管理，為干部職工實現自我價值搭建平臺。通過開展征集職工合理化建議、“星級職工”評選、業余文體活動等，充分尊重人、理解人、關心人、支持人、發展人，調動一切積極因素為實現“攻七化”、“創三優”的目標而努力奮斗。

篇3:社區黨委先進黨組織申報材料

*區*街道*社區位于城區東北側，轄區面積1.5平方公里，內含*、*等15個住宅小區，有居民*戶，常住人口*人。*年8月，*社區通過“兩推一選”成立黨委。目前，在冊黨員為*名，下設*黨支部。社區在職*人，其中第一書記1名、書記兼主任1名、副書記兼組織員1名、副主任1名、其它工作人員6名，黨員陣地活動室1間，能組織50人開展學習活動，配遠程教育設備1套、投影設備1套。

近年來，*社區黨委，在區委組織部的關心指導下，在街道黨工委、辦事處的堅強領導下，以*為統領，堅持在發展社區特色文化中創先爭優，并按照“打造一居一品”的思路，創新建立了特色黨建項目“社區服務新干線――四社兩陣地”工程，“四社兩陣地”主要是依托已逐步構筑的利益共存、資源共享、雙向服務、雙贏共進的社區建設共駐共建工作格局。圍繞該工程，我們組織黨員、居民和共建單位開展了一系列豐富多彩的活動、以黨建品牌項目推動了現代人文、和諧的創建。先后獲得了多方面的榮譽和鼓勵，國家級的有全國少工委授予的“少年兒童平安行動先進單位”、“全國婦女基層組織建設示范社區”;省級的有“省全民健身示范點”、“全省群眾體育先進單位”、“志愿服務工作先進集體”“省文體俱樂部”“全省優秀婦女之家”;市級的有：“*市第一屆文明社區”、“文王杯*市全民健身優秀項目示范一等獎”、“生態文明社區”“市級和諧社區”;區級的有：“先進基層黨組織”“平安社區”、“先進社區”、“文明社區”等稱號。

我們的做法是：

一、創新服務機制、完善服務功能。為更好的實現“服務黨員、服務群眾、服務社會”的目標,緊扣構建現代人文和諧社區發展這一主題,完善社區服務功能。*社區黨委創新建立黨建特色項目“社區服務新干線――四社兩陣地”工程。“四社”：即先鋒社，加強黨員理論學習，加強黨員思想教育，建立完善黨員教育管理服務機制;文體社，充分挖掘文化資源，打造社區品牌特色，開展以社區志愿者為主體的各類文化、體育活動;讀書社，以“倡導讀書、傳播知識、推動社會文明與進步”為主旨，全面提高社區居民的知識面;連心社，充分利用“共駐共建”平臺，社區牽頭，以共建單位和志愿者等為主體，幫助社區弱勢群體;“兩陣地”：即春蕾陣地，挖掘青少年德育教育資源，社區利用暑假、寒假多渠道為青少年提供社會實踐活動，培養青少年和學生的優良品質，教育青少年樹立遠大理想,樹立正確的人生觀和世界觀;夕陽陣地，以關愛和幫助老人為主旨，使他們感受大家庭的溫暖，安享天倫之樂。以社區居委會活動中心為依托，組織老人參加運動健身、打球、舞蹈、老年人生活知識講座等活動，豐富老人們的文化娛樂生活。

“四社兩陣地”工程，通過創建年、提升年和今年的成果展示年三年的建設和實施，*社區在以社區黨委為核心的帶動下各項工作有了全面的提升，建立完善了社區服務功能和服務體系，得到了上級肯定，受到外省兄弟單位的關注。*年上半年，社區黨組織作為先進集體參加*市基層黨建工作座談會。*年4月，*街道社區黨委一行人來到*社區參觀學習，親眼目睹社區工作，無不嘖嘖稱贊。

二、創爭人文社區、繁榮社區文化

*社區以“在創建現代人文和諧社區中創先進爭優秀”為主題，從四個方面大力發展社區特色文化。

(1)堅持三個貼近，創造有利于社區文化建設環境。將創建社區特色文化活動列入創先爭優活動工作計劃，按照“貼近實際、貼近生活、貼近群眾”的“三貼近”原則，立足社區實際，加大實施力度。一是成立社區文化活動領導小組。由社區第一書記任組長，社區兩委干部為成員，挑選熱心社區文化活動并有一技之長退休老干部、在職干部為成員參與領導小組。二是制定完善規章制度。先后出臺工作職責、會議制度、組織建設和活動點章程及檔案管理規定等制度，并根據需要對各項制度不斷完善。三是抓好計劃的落實。。定期召開領導小組會議,按照突出重點、協調發展、穩步推進的原則，研究部署活動開展。

(2)建設兩個陣地，打造社區文化活動平臺。重點抓好室內室外兩個陣地。一是改建200多平方米的社區文化活動中心。內設多功能廳、健身房、棋牌室、閱覽室、乒乓球室，并制定了活動中心管理辦法，落實專人管理和服務。活動中心，既為文體教活動提供了固定的陣地，也極大的方便了居民到社區集中開展各類文體教活動。二是利用區中通廣場，拓展了文體室外場所。社區健身文化廣場位于區中心地段的中通文化廣場東側，占地面積達500多平米，共建單位區亮化處為社區文化廣場架設了照明燈，接通了電源，為發展社區文體活動提供場所。

(3)組建兩個協會，壯大社區文化活動群體。注重社區文體隊伍建設，先后成立了社區文藝者協會和社區體育者協會。目前，兩個協會已經擁有了自己的穩定的活動隊伍和群體。社區文藝者協會已組建了社區舞蹈隊、社區腰鼓隊，協會創作編排的喜慶腰鼓、花棒舞、單扇舞和大頭娃娃舞等已成為我區節慶日宣傳的首推節目;社區體育者協會組建了社區男子、女子藍球隊、社區青年男子足球隊以及門球隊。極大地繁榮了社區文化體育活動。

(4)豐富多項活動，展現社區文化勃勃生機。緊扣“創現代人文社區、爭和諧*標兵”這一主題，組織社區黨員、居民與共建單位開展了一系列豐富多彩的文化體育活動，展示了社區文化發展的勃勃生機。一是社區協辦了*區“人口計生杯”第四屆六人制室內足球賽;二是以隆重紀念“三八”國際勞動婦女節*周年為契機，開展了“五好文明家庭”、“平安家庭”、“好媳婦”評選表彰活動，有4戶家庭、9個好媳婦受到表彰，激勵了社區廣大家庭及婦女創爭先進、銳意進取。三是舉辦慶五一勞動節者之歌大型廣場文藝晚會;四是與*學院舉行了“迎八一創和諧”女子籃球友誼賽;五是社區文藝隊報送了多個節目參加了“天都華庭杯”愛國歌曲大家唱等大小各類活動70多場，參加活動黨員、居民達1*多人次，通過開展一系列活動，極大豐富了社區創先爭優活動內涵，提高了社區居民文化和精神生活質量，展示了在社區黨建為龍頭下社區特色文化發展新成果，居民對社區的認同感加強了，“文化社區”的氛圍更濃了。

三、發揮共建優勢、開展結對幫扶。社區黨委和共建單位組織利用“春節”與“七一”等節日走訪社區貧困黨員群眾，組織黨員、青年志愿者幫助、慰問空巢老人，深入開展各類志愿服務活動，傾聽社區居民的心聲，了解貧困黨員的思想、工作、生活狀況，幫助困難黨員群眾解決了實際困難。每年為貧困家庭捐款都達*多元，通過與轄區單位開展結對共建和“社區雙關愛”活動，對加強社區黨建，完善社區機制，打造和諧社區起到積極作用。

四、強化作風建設、落實黨風廉政。社區自年初就召開了工作會議，要求社區干部按照“收心、鼓勵、發展”的要求，圍繞工作思路和目標任務謀求新發展，做好社區各項工作，進一步細化和落實各項舉措，全面投入工作。以深入學習實踐創先爭優活動為契機，擴大*****活動成果，通過上戶發放創先爭優暨“人人有激情、時時在狀態”活動征求意見表，廣泛征求社會各界意見和建議;開展“學習廉政準則、規范從政行為、促進科學發展”主題教育活動相結合，以社區黨員干部為主體，以推進廉政建設和效能建設為目標，采取專題學習、警示教育、社區領導上黨課、專題民主生活會等方式，推進社區黨風廉政建設。同時進一步完善了社區黨風廉政建設責任制，推進黨務、居務、財務公開，及時處理群眾來信來訪。*社區黨務每兩個月公開一次，接受來自社區居民的監督;進一步強化了社區工作作風，切實履行了社區黨風廉政各項制度，開創了社區黨建工作新局面。

目前，我們正圍繞“突出實踐特色，打造一居一品”的思路，扎實推進創先爭優活動第二階段工作。我們將以學習實踐活動為契機，以充分發揮社區黨組織作用為保障，以落實“三保”相關措施為重點，緊扣“在創建現代人文和諧社區中創先進爭優秀”活動主題，在發展社區特色文化中創先爭優，進一步以黨建的品牌項目推動現代人文、和諧社區的建設,進一步解放思想，實事求是，科學發展，為構建平安、文明、進步的現代人文和諧社區不懈努力!