醫療公司物業保安組工作細則

保安班長工作細則

每天:每天上、下午,巡視分管轄區各一遍,巡視內容細則如下:

保安組

1、檢查保安崗位值勤情況,主要包括:對安全事件的處理狀況等。

2、轄區是否有不安全隱患,主要包括:裝修有無安全防護,木工及電焊等動火作業是否配置滅火桶、有否安全監護人員,裝修范圍內有否亂拉亂接電線、有無線頭裸露,空中作業有否安全監護措施,容易發生人身跌倒、掉落的地方有無防護監控設備、消防報警裝置有無損壞。

每周:參加公司例會并對本部門上周總結,下周工作安排,并對員工進行培訓。

每月:總結本月設備設施運行狀況,做成報表積極配合管理部進行大檢查

門崗員工作細則

每天:認真做好服務性工作

1、上崗前按規定著裝,儀容儀表要端莊、整潔,自我檢查是否作好上崗準備。

2、維持大門崗的交通秩序,指揮好進出的車輛,文明值勤,禮貌詢問,對出入區域的車輛、人員及其攜帶的物品應按規定進行檢查并作好登記。

3、維持好人員出入秩序,作好來訪人員登記,杜絕無關人員進入轄當班值勤和事件處理情況要在崗位登記本上做好記錄,做好交接崗位的口頭書面交接。完成上級交辦的其他任務。

每周:參加公司例會并對本部門上周總結,下周工作安排,并對員工進行培訓

每月:總結本月設備設施運行狀況,做成報表積極配合管理部進行大檢查

巡邏員工作細則

1、巡邏崗要保持高度的警惕,細心觀察周圍的事物動態,對可疑情況和人員要立即予以檢查、詢問、盤查,對現行犯罪行為要立即制止,并將犯罪分子上報處理或扭送公安機關。

2、巡邏中應通過“看、聽、聞、問”四字法,發現問題及時有效地處置和報告。

3、接到其他崗位的求援應及時趕赴現場了解情況,并視情況作出相應的處理。

4、巡邏發現的情況及處理情況應在巡邏記事本上做好記錄,做好交換崗、交接班的口頭與書面交接。

車場員工作細則

經常巡視已停車輛,發現車門尾蓋沒有鎖好或玻璃未搖上的,要及時予以鎖好并通知車主搖上玻璃。建立崗位記事本,發現異常情況應記錄備案做好交接班口頭書面交接,并報告領導。完成領導交辦的其他任務。

監控員工作細則

1、上崗前自我檢查,按規定著裝,儀表儀容端莊、整潔,做好上崗前交接。

2、監控消防中心報警系統晝夜開通設立24小時監控值班崗,全面了解,嚴密監控區域內的安全狀況。

3、當班保安密切注意屏幕上的情況,發現可疑情況,定點錄象,并通知相關崗位的保安人員,加以注意或詢問、盤查,同時向保安班長(主管)報告,在大堂、客梯、樓面門口、主干道路及要害部位發現可疑情況,要采取跟蹤監視。

4、發現火災自動報警應立即通知當班保安班長迅速趕赴現場,查明情況,如果是誤報的,應在該崗上消除報警信號。

5、與工作無關人員不得擅自進入監控工作室,如有工作業務的,必須經領導批準或領導親自陪同方可進入,且要做好登記。

6、建立崗位記事本,發現異常情況,應做好記錄、備案工作,做好交接班的口頭與書面交接。

7、進入監控中心,嚴禁吸煙,嚴禁使用電熱水壺及其他明火設備,工作臺不得堆放物品。

8、監控室、消防中心保安員當班必須保持經理充沛,不準打瞌睡,以高度的責任感認真觀看視頻,不得隨意向外人提供項目監控點、消防設備等,安全方面的詳細資料注意保密。

9、如違反以上規定按公司有關規定從重從嚴處理,情節嚴重的送公安機關處理。

篇2:第十中學保安工作考核細則

十六中學保安工作考核細則

校警的工作事關校園的穩定,關系我校的形象。我校明確要求校警熱愛自己的崗位,珍惜自己的崗位,在既平凡又重要的崗位上兢兢業業、認認真真地做好工作;從而提高校警自身的政治素養、尊紀守法、文明禮貌、精神狀態向上等綜合素質。為了規范門衛日常管理工作,保障學校安全、有序地開展教育教學。根據《溫州市教育局辦公室關于印發教育護衛大隊管理工作規定的通知》的有關規定,特制定本細則,本細則與本職本崗位工作獎金掛鉤。

考核說明:

1.考核結果是校警學期考核獎金發放的依據。

2.考核以由行政值夜教師和行政值日教師檢查的值班情況記錄為依據,每學期末統計,獎金評定最終由行政會議討論,校長審核后發放。

3.本考核由政教處負責實施和解釋。

4.本考核細則自2013年9月開始實施。。

考核細則:

1、當班時間不在崗,發現1次扣除50元。

2、酒后上崗或在崗時喝酒和從事與本職工作無關的其他活動(看電視),發現一次扣10元。

3、沒有對外來人員做好登記、電話核實,發現一次扣10元,由此失誤發生校園暴力事件立即辭退。

4、正常教學時間內,隨意讓學生走出校園,發現一次,扣除10元,由此失誤造成學生傷害立即辭退。

5、發現學生打架斗毆、賭博、酗酒、鬧事等,沒有及時參與制止的,一次扣除10元,由此失誤造成校園暴力事件和學生傷害的立即辭退。

6、夜間巡邏執勤人員沒有根據規定做好安全巡查工作,做好巡邏執勤記錄,發現一次扣除20元。(要求每隔一個小時對全校各個地方(包括每一樓層、每一個教室和處室)巡查一遍,對有重要物品擺放的處室要用手電筒對室內四周探照一遍。)

7、晚自習結束后,沒有對校園作全面檢查,沒有關掉電源、水龍頭,關好門窗,發現一次扣10元。

8、掛號信件按“誰簽字誰負責”的原則,送交到本人手中,不得轉交。

9、早上、中午對遲到的學生要根據其校牌進行登記,若沒有校牌一定要核實身份后才準放行。發現沒有做好此項工作一次扣10元。

10、夜間執勤人員沒有做好夜間宿舍管理工作并做好記錄,發現一次扣10元。

放學后,根據天氣情況,按時打開路燈。

18:00-18:30打開晚自修教室門鎖。

18:40-22:00對校園的兩扇門上鎖,不能隨意讓學生進出。

21:30-22:00對樓層的通道進行查巡并關閉路燈、拉門。

早上開門時間不得早于6:40

11、發生以下事件,扣除該學期考核獎金,并做出辭退。

(1)在校巡邏期間,因自身工作疏忽大意或未盡職責而造成學校財產嚴重損失(價值在2千元以上)。

(2)由于工作疏忽,未及時制止某些重大事件的發生,造成師生傷害事件,產生較大負面效應的。

(3)違反規定操作而導致事件發生又拒不承認或嫁禍于人的。

(4)對舉報人、證人打擊報復的。

12、有以下情況者,給予獎勵,并授予榮譽證書。

(1)檢舉、揭發或抓獲犯罪分子,制止違法犯罪行為,協助公安機關破案有功的。

(2)及時發現、防止重大案件和治安災害事故發生,保護學校集體財產和師生人身、財產安全。

篇3:工廠保安員量化考評細則范本

工廠保安員量化考評細則

(1)考核目的:對保安人員工作的評定,督促保安人員執行廠紀、廠規、,履行保安職責,保證公司財物及人員的安全.

(2)考核內容:

①服從執勤日程安排,認真做好上下班交接填寫好值班日志.

②按規定著裝,穿制服、打領帶、扎腰帶、戴帽子,注重儀容、儀表的整潔及保安室周圍的衛生。

③對公司主管干部應注重禮貌,熱情接待來訪人員和接電活的禮節.

④自覺遵守廠紀廠規,隨時督導員工遵守制度,與同事之間互相協助及團結.

⑤當班期間對責任區物資的巡視檢查,值班時不飲酒,不做與工作無關的事.

⑥遇緊急情況的處理和對其他崗哨的支援.

⑦積極參加訓練(隊列、擒敵、體能、消防、交通指揮)和組織活動.⑧、對公司規章制度及保安有關規定的了解與執行.

⑨對公司物品的保護及保安器械的保養、愛護與配帶.⑩、品行端正,言行誠信,忠于職守.

(3)評分標準:

①依據考核內容,對保安人員執行廠紀、廠規,以及履行職責的情況作出評定.

②保安員總分為100分,根據工作表現和考核內容,民主評議,列出分數高低,并排出名次.

③每月考核一次,月平均分低于80分的,警告并處30元罰款。

④年平均分低于75分、進行脫崗培訓(培訓費由保安員負責),年平均分低于60分的,辭退。

⑤年平均分低于85分以下,年終取消評定先進保安員資格。