一、高溫作業注意事項:

1、什么叫高溫作業

高溫作業是指:夏季通風室外計算溫度≥30℃的露天作業。

2、高溫對人體健康的影響

高溫條件下,對人體各方面都會產生影響,如體溫的調節;水鹽代謝;心血管系統;消化系統;神經內分泌系統;泌尿系統。

3、中暑性疾病可分為:中暑先兆、輕癥中暑和重癥中暑。重癥中暑按臨床表現的不同,分為以下三種類型:

1)熱射病:表現特征為急驟高熱,肛溫常在41℃以上,皮膚干燥,熱而無汗,有不同程度的意識障礙,重癥患者可有肝腎功能異常等。

2)熱痙攣:表現特征為明顯的肌痙攣使有收縮痛,痙攣呈對稱性,輕者不影響工作,重者痙攣甚劇,患者神志清醒,體溫正常。

3)熱衰竭:表現特征為:先有頭昏、頭痛、心悸、惡心、嘔吐、出汗,繼而昏厥,血壓短暫下降,一般不引起循環衰竭,體溫多不高。

4、中暑性疾病急救

發生中暑時,應將患者及時撤離高溫作業環境,到通風良好、陰涼的地點靜臥休息,給予十滴水、藿香正氣水、含鹽清涼飲料等,先兆中暑和輕癥中暑者可逐漸恢復。重癥中暑者必須緊急送往醫療單位搶救。

5、高溫作業工人飲水

高溫作業工人排汗量明顯增加,其增加量與勞動強度成正比。排出的汗中含有大量鹽分,大量排汗使體內鹽分丟失,因此,高溫作業工人在排汗量較大情況下,及時補充適量的水分和鹽分對維持身體健康十分必要的。

飲水是最常見,也是最簡便的補充水分方式,但不恰當的飲水不但不能使高溫作業者補充已丟失的水分,反而會損害健康,甚至誘發中暑。高溫作業工人恰當的飲水應遵循三條原則:1.補足補夠原則。一般來說,要比平常每天多飲水3-5升,食鹽20克;2.飲水方式以少量多飲為宜,暴飲會加重心、腎和胃腸道負擔,又促使大量排汗;3.飲水和補鹽同時進行,不能單純補充水分。單純暴飲淡水會引起熱痙發(中暑)的發生,故以含鹽飲料為佳。

二、高溫作業項目部及班組管理辦法

1、采取必要的勞動保護措施

1)改善工作條件,配備防護設施、設備,合理設計工藝過程,改進生產設備和操作方法。

2)加強個人防護,采用結實、耐熱,透氣性好的織物制作工作服,并根據不同作業的需求,供給工作帽、安全帶、面罩等。

2、加強衛生保健和健康監護

1)從預防的角度,做好高溫作業人員的上崗前和入暑前體檢,凡有心血管疾病,中樞神經系統疾病,消化系統疾病等高溫禁忌癥者,不宜從事高溫作業,應給予適當的防治處理。

2)供給防暑降溫清涼飲料、降溫品和補充營養:要選用鹽汽水、綠豆湯、豆漿、酸梅湯等作為高溫飲料。

3)飲水方式以少量多次為宜,應準備毛巾、風油精、藿香正氣水等防暑降溫用品。

3、制訂合理的勞動作息制度

根據生產特點和具體條件,在保證工作質量的同時,適當調整夏季高溫作業勞動和休息時間,增加休息和減輕勞動強度,減少高溫時段作業。如:實行小換班,增加工間休息次數,延長午休時間,適當提早上午工作時間和推遲下午工作時間,盡量避開高溫時段進行室外高溫作業等。

三、以上條款班組必須按此執行,切實保證項目施工作業人員安全生產。

篇2:高溫作業管理制度

1一般規定

1.1高溫作業系指工業企業和服務行業工作地點具有生產性熱源,其散熱量大于23w/m3.h或84kj/m3.h的車間;或當室外實際出現本地區夏季室外通風計算溫度時,工作場所的氣溫高于室外2℃或2℃以上的作業(含夏季通風室外計算溫度>30℃地區的露天作業,不含礦井下作業)。[在生產勞動過程中工作地點平均WBGT指數>25℃的作業。]

1.2高溫作業場所綜合溫度應符合GBZ2-20**《工作場所有害因素職業接觸限值》的要求。

1.3建設項目的職業衛生設計應符合GBZ1-20**《工業企業設計衛生標準》中有關防暑的要求。

1.4用人單位應認真貫徹“預防為主、防治結合”的方針,采取保障人身健康的措施,并對防暑降溫工作進行監督檢查。

1.5防暑降溫設備應有專人管理,按時檢修維護,每年在暑季前檢維修一次,并進行效果評價,制定切實可行的使用辦法和管理制度。

2技術措施

2.1應盡量實現機械化、自動化,改進工藝過程和操作過程,減少高溫和熱輻射對員工的影響。

2.2應對高溫作業場所進行定時檢測,包括溫度、濕度、風速和輻射強度,掌握氣象條件的變化,及時采取改進措施。

2.3對封閉、半封閉的工作場所,熱源盡可能設在室外常風向的下風側,對室內熱源,在不影響生產工藝過程的情況下,可以應用噴霧降溫。當熱源(爐子、蒸汽設備等)影響員工操作時,應采取隔熱措施。

2.4高溫作業場所的防暑降溫,應首先采用自然通風,必要時使用送風風扇、噴霧風扇或空氣淋浴等局部送風裝置。

2.5根據工藝特點,對產生有害氣體的高溫工作場所,應采用隔熱、強制送風或排風裝置。

2.6對于高溫環境中的狹小房室,應有良好的隔熱措施,使室內熱輻射強度小于700W/m2、氣溫不超過28℃。

3保健措施

3.1對高溫作業員工應進行上崗前和入暑前的職業健康檢查。凡有心血管疾病、中樞神經系統疾病、消化系統疾病、嚴重的呼吸、內分泌、肝、腎疾病患者,均不宜從事高溫作業。

3.2發現有中暑癥狀患者,應立即到涼爽地方休息,除進行急救治療和必要的處理外,還應到職業病診斷機構診療。

3.3對高溫作業者,應按有關規定供給含鹽清涼飲料,并符合衛生要求。

3.4對熱輻射強度較大的高溫作業員工,應提供符合要求的防護用品,如防護手套、鞋、護腿、圍裙、眼鏡、隔熱服裝、面罩等。

4組織措施

4.1從事高溫作業的員工應有合理的勞動休息制度,根據氣溫變化,適當調整作息時間,盡量避免加班加點。

4.2高溫作業的分級應符合GB4200《高溫作業分級》的規定,對高溫超標嚴重的崗位,應采取輪換作業等辦法,盡量縮短一次連續作業時間。

4.3高溫作業場所應設有工間休息室。休息室應隔絕高溫和輻射熱,室內有良好的通風,休息室內氣溫應低于室外氣溫,設有空調的休息室室內氣溫應保持在25~27℃。

篇3:工程高溫作業安全管理規定

第一章一般規定

第一條為保護高溫作業職工健康,促進安全生產,根據廠有關規定,制定本規定。

第二條高溫作業系指工業企業和服務行業工作地點具有生產性熱源,當室外實際出現本地區夏季室外通風設計計算溫度的氣溫時,其工作地點氣溫高于室外氣溫2℃或2℃以上的作業。

第三條高溫作業場所綜合溫度應符合GBZ2《工作場所有害因素職業接觸限值》的要求。

第四條建設項目的職業衛生設計應符合GBZ1《工業企業設計衛生標準》中有關防暑的要求。

第五條各單位應認真貫徹“預防為主、防治結合”的方針,企業應制定計劃,采取保障人身健康的措施,并對防暑降溫工作進行監督檢查。

第六條防暑降溫設備應有專人管理,按時檢修維護,每年在夏季前檢維修一次,并進行效果評價,制定切實可行的使用辦法和管理制度。

第二章技術措施

第七條應盡量實現機械化、自動化,改進工藝過程和操作過程,減少高溫和熱輻射對員工的影響。

第八條應對高溫作業場所進行定期監測,包括溫度、濕度、風速和輻射強度,掌握氣象條件的變化,及時采取改進措施。

第九條對封閉、半封閉的工作場所,熱源盡可能設在室外常風向的下風側,對室內熱源,在不影響生產工藝過程的情況下,可以應用噴霧降溫。當熱源(爐子、蒸汽設備等)影響員工操作時,應采取隔熱措施。

第十條高溫作業場所的防暑降溫,應首先采用自然通風,必要時使用送風風扇、噴霧風扇或空氣淋浴等局部送風裝置。

第十一條根據工藝特點,對產生有害氣體的高溫工作場所,應采用隔熱、強制送風或排風裝置。

第十二條對于高溫環境中的狹小房間,應有良好的隔熱措施,使室內熱輻射強度小于700W/m2,氣溫不超過28℃。

第三章保健措施

第十三條對高溫作業員工應進行上崗前和入暑前職業健康檢查。凡有心血管疾病、中樞神經系統疾病、消化系統疾病、嚴重的呼吸、內分泌、肝、腎疾病患者,均不宜從事高溫作業。

第十四條發現有中暑癥狀患者,應立即到涼爽地方休息,除進行急救治療和必要的處理外,還應到職業病診斷機構診療。

第十五條對高溫作業者,應按有關規定提供符合衛生要求的含鹽清涼飲料。

第十六條對熱輻射強度較大的高溫作業員工,應提供符合要求的防護用品,如防護手套、鞋、護腿、圍裙、眼鏡、隔熱服裝、面罩等。

第四章組織措施

第十七條從事高溫作業的員工應有合理的勞動休息制度,根據氣溫變化,適當調整作息時間,盡量避免加班加點。

第十八條高溫作業的分級應符合GB4200《高溫作業分級》的規定,對高溫超標嚴重的崗位,應采取輪換作業等辦法,盡量縮短一次連續作業時間。

第十九條高溫作業場所應設有工間休息室。休息室應隔絕高溫和熱輻射,室內有良好的通風,休息室內氣溫應低于室外氣溫,設有空調的休息室室內氣溫應保持在25~27℃。