1、負責管理和處理教學辦公室的一切事務。起草和整理教學工作的相關文稿,負責教學相關會議的一切會務工作。

2、負責接待和協(xié)調校內外相關部門的來訪和工作檢查。負責安排主考和監(jiān)考工作,組織擬定試卷、協(xié)調考試環(huán)節(jié),接待與處理學生來訪與咨詢,保持與教務處、督導辦等職能部門的工作聯(lián)絡,并及時處理教學中的緊急突發(fā)事件。

3、負責擬訂教學易耗器材、設備的購置計劃、分配與管理等工作,保證教學工作的正常進行。

4、協(xié)助主管教學副主任搞好課程建設、課程評估、教學改革、教師業(yè)務考核、業(yè)務學習等工作。配合總支辦協(xié)調好各項目運動員的學習成績與學籍管理等問題。

5、每天負責查看校園網(wǎng),及時向主管領導和各教研室提供教學信息。

6、管理好各類文件,負責組織協(xié)調學生體質健康的測評數(shù)據(jù)處理與上報,體育成績匯總與上網(wǎng)上報等。

6、對所屬工作環(huán)境范圍的衛(wèi)生、防火、防盜、安全等負責。

7、所屬工作對體育部和主管副主任負責。

篇2:體育部綜合辦公室主任工作職責范本

體育部綜合辦公室主任工作職責

在部主任的領導下,協(xié)助做好部門的行政管理工作,牢固樹立以教學工作為中心的大局意識、服務意識,提高工作水平和工作效率。

1、加強綜合辦公室的內部建設、制度建設和人員管理,落實各項工作職責,規(guī)范內部工作程序,統(tǒng)籌安排辦公室各項工作。

2、負責組織會議、起草文件、計劃總結、章程制度等行政工作;貫徹執(zhí)行部領導指示和會議決定、決議的落實情況。組織處理亟待解決的問題和工作。

3、督辦本部的考勤考核、工資變動、公章使用、檔案管理、綜合治理、保密、普法、計劃生育等日常管理工作。檢查考核臨時使用人員工作情況。

4、負責信息調研和對外宣傳工作。按時報送、處理各種信息,做到上情下達,下情上報,并提出工作意見、建議。管理、使用和維護好部門網(wǎng)頁。

5、負責辦公物品、教學器械等物品的采購工作,定期清查固定資產。加強財務制度管理,規(guī)范經(jīng)費的使用、報銷等程序。

6、聯(lián)系協(xié)調本部與其他行政部門、本部各科室之間的工作。協(xié)助部領導做好內引、外聯(lián)、信訪、接待等對外交流工作。

7、負責體育場館的使用、開放等對外工作;負責風雨操場鍛煉卡、門票的印制、領取,場館收入的日常財務管理等工作。

8、協(xié)助部領導做好新教師的引進考核、教職工年終考核等工作。

9、組織處理部領導交辦的其它工作。

篇3:體育部主任工作崗位職責要求

1、全面負責主持體育部教學、訓練、科研、管理工作、體育部學科建設和教師的隊伍建設工作。具有獨立開展工作的權利和義務。

2、按國家體育法規(guī)條例辦事,全面貫徹實施《全國普通高校體育教學指導綱要》執(zhí)行學院各項規(guī)章制度。對教師的授課有調配權,具有評優(yōu)、晉職評聘的推薦決定權。

3、全面負責體育教學、運動訓練、群眾體育、運動競賽、體育科研、行政、人事、財務管理工作。制定《學生體質健康標準》的實施方案。并認真貫徹執(zhí)行。

4、主持體育部日常教學工作,執(zhí)行教學管理的有關規(guī)定,監(jiān)控教學過程,對教學環(huán)節(jié)、教風等情況進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

5、全面負責主持組織、規(guī)定、執(zhí)行教學、科研發(fā)展規(guī)劃,教學改革措施,學科基本建設計劃,課程設置計劃,教學大綱及教學進度的制定以及科研方向計劃工作。

6、制定調入體育教師考核標準,青年教師的培訓規(guī)劃。組織集體備課、觀摩課、公開課等各種形式和手段促進教職工思想業(yè)務素質的提高。

7、做好后勤保障工作、有明確的采購計劃、本著節(jié)儉、和充分利用的原則保證體育設施的逐步完善。保證體育設施的安全防火、防盜工作落到實處。

8、主持制定完善體育部各項規(guī)章制度并嚴格執(zhí)行。