工程部項目經理崗位職責(19篇)
工程部項目經理(崗位職責)[職稱要求:高級職稱]
職位描述
任職資格:1、35-58周歲,從事建筑裝飾施工管理工作五年以上,具有工裝、精裝修工作經驗,具有較強的現場施工組織管理能力和獨立處理本專業難題的能力。2、溝通能力強,有團隊觀念,吃苦耐勞,有敬業精神,工作認真負責,態度端正。3、懂成本控制,質量監督,對施工現場有較好的管理能力。4、熟悉材料和施工工藝,精通并會預算優先。5、需具建造師證書,具有職稱人員優先。工程部項目經理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1.負責制定項目方案、技術圖紙;
2.負責項目洽談、簽訂項目合同;
任職要求:
1.大專學歷,建筑工程類相關專業;
2.熟練使用辦公軟件,有文字功底;
3.五年以上建筑工程管理工作經驗,及項目管理經驗;
4.有責任心、組織溝通能力強。
工程部項目經理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
◆制定施工項目的施工計劃;
◆主持工程質量、安全、進度、文明施工、造價等的管理工作;
◆主持具體施工項目的工程、設備的招(議)標工作及技術談判,參加施工圖會審的技術交底工作;
◆參與分包商的選擇、監控與評價;
◆組織具體工程的驗收,隨時掌握工程施工進度、質量情況,協調解決施工中出現的問題,督促工程項目按計劃完成;
◆審核和管理項目的各項費用支出;
◆協助公司各項認證、評級工作;
◆做好竣工決算工作。
任職要求:
教育背景:
◆機電、自動化、工程或理工類本科以上學歷。
經驗:
◆3年以上工程類公司項目管理工作經驗,有投標經驗者優先。
技能技巧:
◆熟悉掌握項目管理方法以及項目管理工具;
◆熟悉工程管理程序和政策;
◆有二級以上建造師證書;
◆熟悉計算機操作。
態度:
◆分析能力、邏輯思維能力和管理協調能力強;
◆具有極強的敬業精神和責任心。
工程部項目經理(崗位職責)
職位描述
任職要求:
1)要求本科及以上學歷,材料、結構或化工等相關專業;
2)具有工程序列中級以上職稱和二級注冊建造師證書;
3)具有扎實的專業知識基礎,較強的動手操作能力以及較強的資源運用能力;
4)有2年以上相關工作經驗,熟悉相關外墻保溫施工項目者優先考慮。
工程部項目經理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、負責設計階段圖紙審核;
2、施工現場工程質量控制施工單位施工協調;
3、設備設施施工現場監督;
4、公司部門管理制度和工作流程制定。
任職要求:
1、2年以上大型商業地產、百貨、酒店等物業工程管理工作經驗。有過商業廣場百貨開業經驗優先;
2、年齡30歲左右,品貌端正,大專以上學歷,身體健康,身高1.70米以上。
3、有人員培訓,現場施工管理能力,有CAD識圖能力,辦公軟件操作熟練;
4、能適應短期出差,有駕照者優先考慮。
工程部項目經理(崗位職責)
職位描述
職位需求:
1、年齡35歲以下,
2、大專以上學歷
3、有2年以上項目經理經驗,有安防工程設計、施工經驗;全過程的項目經理經驗,熟悉設計、施工
4、熟悉不同設計階段的可交付成果及深度要求
5、熟悉行業標準、規范
6、有責任感和良好的團隊精神
7、具備良好的溝通、組織、協調、管理能力
8、兩年以上駕駛經驗
職位描述:
1.指導和控制(進度、費用和資源)項目;領導項目管理團隊
2.確保項目執行符合公司程序、項目規范、標準和項目特殊規定
3.準備和校核項目執行計劃(PEP)和相關的項目文件
4.定期校核并更新項目執行計劃(PEP),確保所有活動符合項目執行計劃
5.定期檢查項目管理團隊成員的績效;準備和批準內外各種項目報告
6.和甲方、施工方和相關方保持良好的協調和溝通
7.確保所提供的交付成果質量良好
8.定期組織對施工方工作的檢查與審核
9.對項目的施工進行管理,進度、費用和質量工作進行管理
10.確保項目執行符合甲方要求和預期
工程部項目經理(崗位職責)
職位描述
◇崗位職責:
1、負責組建項目部,貫徹和執行公司各項管理制度和管理體系;
2、負責制定項目部工作計劃及階段工作計劃;
3、負責項目實施過程中的管理;
4、負責工程項目資料的管理工作
5、領導交辦的其他工作
◇任職要求:
1、年齡:45周歲以下黨員優先
2、學歷:全日制大學本科,園林或相關專業,綠化中級工程師優先
3、其他基本要求:無不良誠信記錄
4、工作經驗:具有3年以上相關工作經驗
5、相關證書要求:具有(市政或建筑或水利)二級建造師
6、綜合能力、素質:具有一定的綜合協調能力、語言組織能力
本崗位由上海嘉定發展集團有限公司所屬上海匯龍園林綠化建設工程有限公司提供,該公司成立于2004年,由原上海嘉定秋霞圃和嘉定匯龍潭公園轉制合并成立的國有股份制企業,現隸屬于上海嘉定城市發展集團有限公司。公司擁有城市園林綠化三級資質,主要承擔匯龍潭和秋霞圃兩公園的綜合養護管理、嘉定城區以及嘉定新城部分公共綠地的養護管理。
工程部項目經理(崗位職責)[職稱要求:不限]
職位描述
崗位職責:1、貫徹執行國家、行政主管部門有關法律、法規、政策和標準,執行公司的各項管理制度;2、負責對施工項目實施全過程、全面管理,組織制定項目部的各項管理制度;3、負責制定《施工進度計劃》組織辦理工程設計變更、概預算調整等;4、負責與甲方、總包方就施工前的現場環境、總體進度、付款情況和其他施工方的施工進度進行協調,并按付款約定,配合財務進行結算;5、負責對工程質量進度進行督促檢查,協調相關人員做好工程驗收前的內部整改和驗收;6、負責協調處理項目部的內部與外部事項及完成領導交辦的其他工作。任職資格:1、建筑裝飾等相關專業畢業,持有相關證件,具有豐富經驗;2、具有3到5年或以上裝飾行業施工現場管理經驗,對室內裝修定額、預算有一定經驗;3、熟悉相關機構圖紙報批流程;4、有二級建造師證書者優先錄用。薪酬面議。工程部項目經理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、負責項目工程的現場勘察、工程預算、工程方案的制作、組織項目的操作等;
2、負責制定工程項目計劃、按照計劃實施、并適時調整計劃;
3、溝通、協調并解決工程項目疑難問題,保證工程按時按質完成;
4、負責項目的日常管理工作及參與項目的員工管理、指導;
5、負責工程項目的驗收及后期維護工作。
任職要求:
1、本科以上學歷,2年以上本行業工作經驗,責任心強、能吃苦耐勞,可承受一定工作壓力;
2、管理過200萬以上的弱電項目,具備良好的工程進度控制和工程質量審核能力;
3、具備弱電系統工程方案深化設計,組織協調,項目實施全部流程的監控與操作能力。
工程部項目經理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、工程組織:
(1)有序組織協調各合作方按計劃和目標完成項目工程建設;
(2)執行集團有關工程管理制度,建立項目進度、質量、安全和文明施工管理細則與記錄。
2、質量控制:
(1)督導現場工程質量監督;
(2)對工程質量情況進行定期的分析,形成質量分析報告并持續改進。
3、安全控制:對施工現場進行管理,達成安全管理目標。
4、計劃控制:
(1)根據集團運營目標,參與編制施工控制計劃及分項施工進度計劃;
(2)督導項目施工進度計劃的實施、糾偏。
5、成本控制:
(1)通過有效管理,控制無效成本的發生,及時核實現場簽證的工作量;
(2)組織圖紙會審,提前發現問題;
(3)負責設計變更的執行,按圖施工。
任職要求:
1、大學本科及以上學歷,工程管理、土建類專業。
2、初級及以上職稱。
3、5年以上工程管理工作經驗。擁有3年以上房地產企業現場管理經驗者優先。
4、能夠進行項目工程管理,對項目工程技術、質量有良好的監控能力;擁有對技術問題、現場工程實際問題的解決能力。
5、熟悉國家和地區施工規范和標準、建筑法律法規以及工程施工流程和施工管理要點。
6、具備較強的信息收集和分析能力,一定的團隊管理、項目推動能力。
7、熟練使用計算機和自動化辦公系統。
工程部項目經理(崗位職責)
職位描述
職位描述
負責施工單位協調及現場管理工作。
任職要求
1、工程類相關專業,大專及以上學歷,相關工作經驗2年以上;
2、了解智能建筑的各類弱電系統的設計,熟悉安防、綜合布線、監控系統、樓宇自控等系統,熟悉相關國標技術要領等;
3、熟練運用AUTOCAD、visio等繪圖工具,能規劃設計弱電系統方案并進行審核;
4、有實際動手能力,并有良好的溝通協調和團隊合作能力;
5、有兩年駕齡者優先。
晉升方向
1、工程部經理
2、技術總監
工程部項目經理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1.負責制定并具體實施酒店設備管理計劃和維修保養工作。
2.籌劃各系統設備的管理制度,制訂和實施員工的崗位責任制度,制定各項規章制度并予以實施,努力保證酒店工程設備的正常運行。
3.主持每日部門例會,認真聽取各組每日工作匯報。檢查和監督每日員工工作情況和工作質量,審核每天工作日記。
4.擬定各類設備的運行、記錄和表格。
5.定期對員工進行技術培訓、考核,每月對員工工作表現進行考核評估。
6.定期對設備進行安全檢查、維護、保養,并注意防火、防爆、防事故。
7.控制維修費用,降低維修成本,搞好能源管理,抓好節約用水、用電、用油、用汽及其他各項工作。
8.建立完整的酒店設備技術資料檔案和主要設備維修檔案。
9.關心下屬,與員工保持溝通,并幫助員工解決工作中的困難。
10.搞好對外聯系,搞好部門之間的協作,建立和健全正常的工作聯系。
11.嚴格遵守酒店規章,及時完成上司指派的各項工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,工程管理類相關專業;
2、5年以上酒店工程管理經驗;
3、良好的計劃和執行能力、協調能力和人際溝通能力;
4、積極主動,具備團隊意識,具有高度的責任心,能夠承受較強的工作壓力。
工程部項目經理(崗位職責)
職位描述
1、工民建、工程管理或裝飾設計相關專業,大專以上學歷(含大專)者優先;
2、具有建造師資格證書,中級以上職稱者優先;
3、具有建筑裝飾工程管理工作經驗,有獨立管理大、中型建筑裝飾工程經驗者優先;
4、具備良好的建筑裝飾工程現場的計劃、組織、溝通、協調等綜合能力;
5、具備良好的職業道德、高度的敬業精神和極強的團隊合作意識,能夠承受較強的工作壓
力。
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工程部項目經理(崗位職責)
職位描述
職位要求:
1.工民建、室內、環藝或相關專業學歷以及二級以上建造師資質;
2.具備三年以上大中型裝飾工程項目全面管理能力;
3.熟悉組織實施工程合同擬定和審查,投標預算書的編制和圖紙會審;
4.熟悉項目實施各環節流程,能夠參與項目策劃、監管項目實施;
5.應聘者必須適應服務行業特點。
工程部項目經理(崗位職責)
職位描述
1、工程管理、建筑裝飾、凈化工程、預算、暖通、給排水、電氣等專業大專以上學歷;
2、獨立承擔過3個以上凈化工程及機電安裝項目經驗工作,5年以上現場經驗;
3、懂施工工藝規范標準,能清楚準確判斷施工工藝問題;
4、具有良好的溝通協調能力,善于解決各類現場問題;
5、年薪8萬起+施工現場管理績效獎+企業年終獎工程部項目經理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、根據公司下達目標,結合項目特點編制項目控管方案和資金使用計劃,包括:質量、進度、成本的控管;安全防護的落實;合同、信息的管理以保證項目計劃目標完成;
2、組織團隊建設,調動項目成員和監理成員的主動性、能動性,保證施工以及配套設施完善。
3、積極協助前期部門、物業部門做好施工準備和后期售后服務,積極創建公司品牌項目。
4、以合同為依據,做好內外關系協調,確保工程施工順利有序進行,維護公司利益。
任職要求:
1、5年以上建筑總承包行業從業經歷,3年以上房地產行業從業經驗。
2、全日制本科以上工程管理相關專業,具有工程師證、建造師證者優先。
3、經歷過兩個以上不小于5萬平方米項目工程管理過程或有10萬平方米以上的項目管理經驗。熟悉建筑設計及施工驗收規范。
4、掌握AUTOCAD等設計軟件,掌握項目管理軟件,熟練運用OFFICE等辦公軟件。
工程部項目經理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、執行公司管理層的各項工作指示,全面負責各項工程項目。
2、負責洽談與確定分包的合同,監督分包施工的工作質效,并定期進行評估。
3、與市場部進行良性對接,并與物業進行積極的溝通,確保工程的順利進行并完工。
4、負責制作項目的施工方案,提交項目預算,有效的控制成本。
5、負責工程施工的質量、施工進度、材料質量、安全文明施工的控制。
6、負責考察新分包的施工能力。負責制作項目的完工報告,做到完整、清晰、真實。
7、完成部門的經營指標。對本部門各項規章制度和工作規范進行檢討、完善。
8、負有管理、指導及培訓新分包的責任。完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、需要掌握CAD制圖軟件,能獨立出施工方案,提交項目預算。
2、能獨立去現場查看,并與物業進行積極的溝通。
3、1年以上項目跟蹤經驗,有電工證者優先。
工程部項目經理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1負責組織項目規劃、方案設計、擴初設計、施工圖設計過程的審核、優化與溝通;
2、參與項目施工組織設計、施工方案、工程進度計劃、工程進度款的審核、設計會審及重大技術交底、分部驗收、竣工驗收及交付使用等工作;
3、負責部門的計劃管理及考核管理;
4、負責部門制度、流程的編制及執行,以及日常管理。
任職要求:
1、工民建、建筑、土木工程等房地產相關專業,本科及以上學歷;
2、具備3年以上項目開發管理經驗,有知名房地產公司項目經理經驗者優先;
3、熟悉房地產開發相關政策和要求,熟悉房地產項目開發、管理、施工全過程,有獨立主持房地產項目的經驗;
4、具有豐富的商務談判技巧,出色的溝通、應變能力,對房地產市場有敏銳的洞察分析能力、
工程部項目經理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、組織設計和制訂工程建設計劃;
2、配合相關部門做好設備安裝的設計、概算、招標工程量審核、安裝調試等工作;
3、配合施工單位按照相關管理制度、安裝圖紙、操作規范和進度要求完成設備安裝任務;
4、及時處理工程管理中發生的異議和投訴,不斷提高服務滿意度;
5、對施工現場進行監督管理,做好安全與現場管理工作;
6、熟悉根據招標文件要求能完成項目投標的預算和方案設計、編寫及投標工作;
任職要求:
1、中專以上學歷,有3年以上弱電工程設計、施工經驗,并獨立審核過弱電設計方案、施工方案;
2、會CAD,能看懂圖紙并做圖紙處理;
3、有扎實計算機、通信網絡、綜合布線以及弱電系統的理論知識和工程項目管理知識;
4、熟悉工程項目資料申報和施工證照、工程報建等辦理工作,熟悉項目招標和施工監理工作,能夠進行圖紙審查和協調工作;
5、熟悉智能弱電行業,掌握網絡綜合布線、視頻監控、監控報警、視頻會議、門禁、對講、停車場等相關技術,對相關產品性能詳細了解;
6、吃苦耐勞,能適應短期出差。
其他:
該項目為基本工資+補貼+提成形式,主要工作地點在項目上。
轉正后購買五險、雙休。
篇2:公司工程部經理崗位說明書
集團公司工程部經理崗位說明書(七)
崗位名稱:工程部經理
崗位編號:KL-**-01
所在部門:工程部
崗位定員:1人
直接上級:總經理
職系:管理職系
直接下級:工程部主管、綜合維修工
工資等級:
崗位分析日期:
崗位概述:
熟悉公司工程建設任務、范圍及目標要求,負責組織公司工程施工、監理管理;負責公司的設備管理工作,保證公司各種設備、設施的正常運作。
每日例行工作:
1.每天安排員工的工作調配,監督下屬的工作進度。
2.每天現場巡查重點設備運行狀況及公共場所的設施,發現問題及進解決處理,編制一份設備運作及工程維修、保養狀況表提交總經理。
工作職責:
職責表述:根據預算管理和年度設施工作方針、目標、計劃、負責制訂實施方案和措施。
工作任務
組織并實施制定設備更新、改造工程的年、季、月度的周期計劃,重點大維修保養計劃、備件購進計劃。
審查編制設備維修保養、維修,房屋修繕等計劃及設備的年、季、月度保養的周期計劃,并做好督促、檢查、落實工作。
組織與協調各部門落實設備設施管理和維修保養制度及督導、技術培訓工作。保證設備設施管理工作的計劃和目標的全面實現
職責表述:并對所有工程項目的進度、質量負責。
工作任務:
負責公司各種土木工程建設規劃
指導項目的實施,監督檢查項目完成的進度和工程質量
協調有關部門解決施工現場的技術變更或技術疑難問題
組織相關部門驗收工程項目,組織項目建設的總結
及時向總經理上報有關工程工作情況。
職責表述:加強工程項目、設備設施的成本核算和費用控制
工作任務:
組織擬定并完成公司工程、用能供應的預算管理,
能源,降低能耗,提高經濟效益。
對工程進行預算管理、實施、設備實施的成本控制。
負責組織編制并審核工程項目預算以及材料、設備檢修計劃、設備更新改造計劃、設備考核指標、新增設備和報廢設備等申請報告,并加強本部門的財產物資管理
研究、改進和完善對設備設施的科學管理方法,并負責解決有關重大設備的問題和厲行節約降低費用的問題。
職責表述:做好各項安全管理工作。
工作任務:
負責組織對施工安全進行管理,并對所有工程建設的安全負責。
負責防火、防風、防雨工作,保證酒店的安全及正常運作。
負責公司設備設施的安裝驗收、安全運行,管理工作,使之處于良好狀態。
負責公司的各種能源的供應工作,保證各種能源按時、及時供應,并要求達到節能目的
職責表述:負責工程部的工作流程、規章制度的建立及實施。
工作任務
建立健全工程設備的運行和操作程序,合理安排各工種的定期維修,確保整個工作設備的正常運行。
制訂公司能源消耗計劃、節能措施,用能制度和技改規劃,并負責組織和督導各用能部門落實各項計劃和制度,做好能耗控制和統計分析工作,抓好能源節約的考核與獎懲工作。
建立健全工程的各項規章制度
職責表述:全面負責工程部的各項事務
工作任務
負責部門內部的人員的績效考核并按照獎懲制度實施獎懲。
定期給下屬員工進行各相關知識培訓
負責工程維修業務的組織、指導和管理工作
負責處理工程部職責范圍發生問題和客人對工程維修工作投訴
對即將發生的問題進行預見并采取必要的措施進行處理
審定下屬的工作計劃,統籌安排工作,檢查執行情況。
完成上級交待的其他任務。
權力:
對下屬員工的工作有監督、檢查和考核權
對工程人員錄用的建議權
有對直接下級人員調配、獎懲的建議權
對所屬下級的工作爭議有裁決權
本部門預算內的費用使用權
行使本部門職責范圍內規定的和公司領導授予的其他權限
工作協作關系:
內協關系
總公司及下屬子公司的各部門
外協關系
**集團、**酒店、各裝修施工單位等
任職資格:
心理素質
有強烈的事業心與責任感,具有感召力和凝聚力;具有較強的自學能力和適應性、創新力和開拓精神;具有改革和創新能力;工作作風正派,思維敏捷;具有較高的工作效率、工作質量;具有處理突發事件的能力;很強的組織能力、表達能力和溝通能力.
自然條件
年齡在30-50歲,身體健康
教育背景
大學專科及以上,土木工程及相關專業畢業
培訓經歷
工程機電一體化培訓
工作經驗
5年以上工程部工作經驗,
基本知識
具備建筑、機械、電氣、能源控制等知識
技能技巧
熟悉電氣、給排水設備、電梯等的使用和維護管理,熟悉基建、環境保護、安全生產、勞動保護方面的政策與法規,熟悉成本管理、工程預算,懂工程項目招標、核算的基本程序。
其它:
工具設備
計算機、一般辦公設備(電話、Internet/Intranet網絡)、及通訊設備
工作環境
總公司工程部辦公室
工作時間
所需記錄文檔
公司各項裝修圖紙、配電室管理制度、機房管理制度等各項規章制度、流程表。
篇3:高速公路工程部經理職務說明書
高速公路公司工程部經理職務說明書
職務名稱:工程部經理
所屬部門:工程部
定員人數
直接上級:總經理
直接下級:技術員、統計員任務資格
崗位專業知識:熟悉公路工程和工業民用建設設計、施工,熟悉現代化工程管理,工程預(決)算,工程技術標準,公路養護施工基本知識,具有較好的微機操作能力。
能力要求:能正確理解上級的工作指示、決定,結合實際提出、解決措施方案;能組織本部門有條不紊的開展工作,并與其它部門建立良好工作關系;
能適應企業文化改制要求,結合實際工作,提出建設性意見,不斷提高工作效率;口頭表達能力簡練明確,書面表達語句通順,層次清楚,能起草修改制定本職工作計劃、總結等文件材料;
能在本職崗位中,不斷總結經驗,使工作朝規范化、合理化方面發展,推動本職工作管理上等級。
身體要求:身體健康,無傳染疾病,能夠勝任本職工作。崗位職責負責制定本部年度工作計劃和目標,組織實施,檢查執行情況,督促本部人員認真履行崗位職責,解決存在問題,確保工作計劃的完成和目標的實現;
負責審查工程計量與支付,設計變更和修改,并負責組織對工程預決自的審查,嚴格控制資金使用,力爭做到不突破工程預算;配合總經理洽談對外工程項目,參與市場競爭,開拓公司業務;
全面負責公司高速公路的維修和日常維護工作;
負責維修、保養工作的策劃,編制相關的技術文件、放行標準;
負責公司技術文件的發放、歸檔和保存;
負責評價供方,確定合格供方;
負責對維修、保養工作進行監控。
協助制定管理目標、指標及管理方案、執行相關的管理方案;
負責公司工程項目過程中對外包方的管理工作;
確保本部門的行為符合法律、法規要求和公司管理體系要求;
負責本部門環境因素和危險源的識別;完成領導交辦的其它工作。