物業(yè)公司行政管理之廉政守則

為了維護企業(yè)形象,維護公司的利益,杜絕一切腐敗現(xiàn)象的發(fā)生,特向公司全體員工發(fā)出廉政行為指引及紀律要求。具體如下:

1、公司任何員工個人不得以任何形式收受有關(guān)業(yè)務(wù)單位(施工單位、供應(yīng)商等)的紅包及禮物,若因節(jié)慶之故,難以推卸的,應(yīng)繳交公司經(jīng)理登記,由公司統(tǒng)一處理。

2、公司任何員工個人不得要求和盡量避免受請參加業(yè)務(wù)單位的宴請。若因工作需要,應(yīng)事前向部門負責人或主管領(lǐng)導(dǎo)報告,經(jīng)批準后方可赴約。

3、任何員工嚴禁損害公司利益,向業(yè)務(wù)單位收取好處或回扣。

4、對在工程進行中工程量的任何增減及公司的所有采購業(yè)務(wù),均須嚴格按相關(guān)管理制度執(zhí)行。

5、公司設(shè)立經(jīng)理信箱,接受員工及業(yè)務(wù)單位的投訴,對在紀律執(zhí)行時發(fā)現(xiàn)的問題,將進行調(diào)查,一經(jīng)查實,將對違紀員工給予紀律處分。

6、凡查證發(fā)現(xiàn)員工違例收受業(yè)務(wù)單位紅包、禮品者,或索要回報者,視情節(jié)嚴重,由公司做出以下處罰措施:1、警告;2、記小過;3、記大過;4、開除;5、移送司法機關(guān)偵辦。

7、任何個人不得以職務(wù)之便貪污、挪用公款,違反者將直接移送司法機關(guān)偵辦。

8、公司全體員工應(yīng)潔身自愛,奉公守法,廉潔自律,一切以公司利益為重,為打造"**物業(yè)"品牌而努力奮斗。

篇2:項目工程監(jiān)理人員守則及廉政公約

工程項目監(jiān)理人員守則及廉政公約

1監(jiān)理人員工作守則

1.1維護"**監(jiān)理"的品牌和信譽,按照"守法、誠信、公正、科學"的準則執(zhí)業(yè)。

1.2執(zhí)行國家各級政府部門有關(guān)工程建設(shè)的法律、法規(guī)、規(guī)范、標準和制度。履行監(jiān)理合同規(guī)定的義務(wù)和職責,貫徹公司規(guī)定的質(zhì)量文件以及其它管理性、技術(shù)性文件。

1.3努力學習專業(yè)技術(shù)和建設(shè)監(jiān)理知識,對照ISO標準,不斷提高業(yè)務(wù)能力和監(jiān)理水平。

1.4不以個人名義承攬監(jiān)理業(yè)務(wù)。

1.5不同時在兩個或兩個以上的監(jiān)理單位注冊和從事監(jiān)理活動,不在政府部門和施工、材料、設(shè)備的供應(yīng)單位兼職。

1.6不為監(jiān)理項目指定承包商、建筑構(gòu)配件、材料、設(shè)備和施工方法。

1.7監(jiān)理人員應(yīng)遵守職業(yè)道德,不應(yīng)發(fā)生收受被監(jiān)理單位的饋贈等行為。

1.8不泄露監(jiān)理工程各方合法保密的事項。

1.9進入監(jiān)理服務(wù)崗位,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定,穿著得體。進入施工現(xiàn)場,必須穿戴好安全帽等勞保用品。

1.10監(jiān)理人員應(yīng)在各自崗位上恪盡職守,充分發(fā)揮團隊精神,以良好的精神面貌和高度的責任心,向業(yè)主提供高質(zhì)量的服務(wù)產(chǎn)品。

2監(jiān)理人員廉政公約

2.1不允許以個人名義在任何報刊上登載承攬監(jiān)理業(yè)務(wù)的廣告;

2.2不允許在政府部門及施工、材料設(shè)備生產(chǎn)供應(yīng)單位中兼職,不允許監(jiān)理自己設(shè)計的工程項目,不承包業(yè)主的工程施工,不向工程施工單位供應(yīng)材料設(shè)備,也不允許既是工程的監(jiān)理者又充當該工程設(shè)計、施工承包和材料設(shè)備供應(yīng)有關(guān)業(yè)務(wù)的直接或間接的中介人;

2.3必須遵守國家的有關(guān)法律和政府的有關(guān)條例、規(guī)定和辦法等;

2.4必須履行工程建設(shè)監(jiān)理委托合同中所承諾的義務(wù)和承擔所約定的責任;

2.5除收取監(jiān)理委托合同中約定的監(jiān)理酬金外,個人不得接受業(yè)主的額外津貼、施工單位的盈利分成或補貼等;

2.6不允許泄露自己所監(jiān)理的工程項目需要保密的事項,在發(fā)表自己所監(jiān)理的工程項目有關(guān)的資料和論文時,須取得業(yè)主同意;

2.7為自己所監(jiān)理的工程項目聘請外單位咨詢?nèi)藛T或監(jiān)理輔助人員,須征得業(yè)主的許可;

2.8在處理各方面的爭議時,應(yīng)堅持公平的公正的立場;

2.9必須堅持科學態(tài)度,對自己提出的建議、判斷負責,不以業(yè)主和上級的意圖是從,當自己提出的建議、判斷被業(yè)主和上級否定時,應(yīng)向其充分說明可能產(chǎn)生的后果。

篇3:P糧食局機關(guān)廉政守則

糧食局機關(guān)廉政守則

1、加強廉政教育。認真學習*同志、****關(guān)于端正黨風、加強廉政建設(shè)的論述,學習中紀委有關(guān)廉政規(guī)定,自覺遵守《廉政準則》及市委、市政府的規(guī)定和要求,增強反腐倡廉的自覺性,維護糧食部門的良好形象。

2、自覺執(zhí)行公務(wù)回避。凡涉及到本部門工作人員的配偶、子女及其它近親關(guān)系人員的任免考察和來信調(diào)查等事項,當事人應(yīng)自覺回避,不得直接或間接參與有關(guān)活動。

3、制止以權(quán)謀私。不得利用工作之便為個人、親友或小團體謀取特殊利益。在辦理公務(wù)時,不準對基層索拿卡要,不準接受有礙公務(wù)的宴請。

4、恪守職業(yè)道德。嚴格執(zhí)行政策,遵守組織紀律,嚴于律已,克已奉公,不營私舞弊,辦事公道正派,工作盡心盡責,說話和氣,禮貌待人,熱情主動搞好服務(wù)。

5、制止奢侈浪費。保持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng),必要的招待宴請需經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)批準,招待標準從嚴掌握。

6、重大問題實行請示報告制度。