酒店行政部司機(jī)職務(wù)說(shuō)明書(shū)

中文職銜:司機(jī)

英文職銜:

部門(mén)名稱(chēng):行政部

直屬上司:行政部經(jīng)理

直屬下級(jí):

職銜級(jí)別:

職務(wù)概述:

在行政部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,為各部門(mén)因工作需要用車(chē)。以及為客人用車(chē)提供服務(wù)。

崗位職責(zé):

1、不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù),熟悉車(chē)輛的性能,保證車(chē)輛處于良好的狀態(tài)之中,并做好車(chē)輛的清潔,注意行車(chē)安全。

2、堅(jiān)守崗位,隨時(shí)保證客人及酒店人員的用車(chē)。

3、遵守保密規(guī)定,對(duì)酒店人員和客人談話(huà),不介入,不傳播。并完成行政部其他交辦的工作任務(wù)。

篇2:司機(jī)職責(zé)概述

司機(jī)的概述司機(jī)名稱(chēng)的由來(lái):司,在中國(guó)古代有掌握,掌管的意思。司令,意味著掌握令箭的人,引申為軍隊(duì)首領(lǐng)。司徒,管理學(xué)徒的人,引申為國(guó)家掌握教育的官員名稱(chēng)。司馬,掌握馬匹的人,引申為掌管?chē)?guó)家軍隊(duì)的官員名稱(chēng)。還有司空,意味著管理天的官員,也就是過(guò)去的所謂天官,負(fù)責(zé)天象的觀察。后來(lái)這后面的三個(gè)都成為了復(fù)姓。

司機(jī),也就是掌握“機(jī)”的人。機(jī)器出現(xiàn)在人類(lèi)社會(huì)上,是瓦特發(fā)明蒸汽機(jī)之后。從那時(shí)候開(kāi)始,就出現(xiàn)了司機(jī)一詞。從這個(gè)意義引申開(kāi)來(lái),所有掌管機(jī)器的人,都可稱(chēng)呼為司機(jī)。

再后來(lái),火車(chē),汽車(chē)的出現(xiàn),使“司機(jī)”更多的出現(xiàn)在這些交通工具上。后來(lái)之所以“駕駛員”全面繼承了“司機(jī)”一詞,大概是由于“駕駛員”這個(gè)職業(yè)更頻繁的被人們稱(chēng)呼為“司機(jī)”的原因。逐漸的也就成為了駕駛員的專(zhuān)職稱(chēng)呼。

亦可稱(chēng)“駕駛員”,是指駕駛和控制車(chē)輛的人,包括路面車(chē)輛和鐵路車(chē)輛在內(nèi)。

日本稱(chēng)“運(yùn)轉(zhuǎn)手”或“運(yùn)轉(zhuǎn)士”,英文叫“Driver”。

司機(jī)可以分為職業(yè)司機(jī)、車(chē)主或其親友借車(chē)暫用,還有是出租車(chē)司機(jī)、代客泊車(chē)多種。

司機(jī)對(duì)路面行人及第三者都有職業(yè)道德。有一些法例管制司機(jī)的不當(dāng)行為,例如駕大膽車(chē)、頂包、肇事逃逸、鹵莽駕駛、酒后駕駛等。

司機(jī)是操控車(chē)輛運(yùn)行,而司機(jī)不一定要位于所控制的車(chē)內(nèi),纜車(chē)司機(jī)通常位于頂峰站控制纜車(chē),而不是在纜車(chē)內(nèi)控制纜車(chē)。

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篇3:司機(jī)崗位職責(zé)范文（五）

司機(jī)崗位職責(zé)

第一條公司司機(jī)必須遵守《中華人民共和國(guó)道路交通治理?xiàng)l例》及有關(guān)交通安全治理的規(guī)章規(guī)則,遵守公司員工治理手冊(cè),安全駕車(chē)。同時(shí)遵守本公司其他相關(guān)的規(guī)章制度。

第二條司機(jī)應(yīng)愛(ài)惜公司車(chē)輛,平時(shí)要注重車(chē)輛的保養(yǎng),經(jīng)常檢查車(chē)輛的主要機(jī)件。每月至少用半天時(shí)間對(duì)自己所開(kāi)車(chē)輛進(jìn)行檢修,確保車(chē)輛正常行駛。

第三條司機(jī)應(yīng)天天抽適當(dāng)時(shí)間擦洗自己所開(kāi)車(chē)輛,以保持車(chē)輛的清潔(包括車(chē)內(nèi)、車(chē)外和引擎的清潔)。

第四條出車(chē)前,要例行檢查車(chē)輛的水、電、油及其他性能是否正常,發(fā)現(xiàn)不正常時(shí),要立即加補(bǔ)或調(diào)整。出車(chē)回來(lái),要檢查存油量,發(fā)現(xiàn)存油不足一格時(shí),應(yīng)立即加油,不得出車(chē)時(shí)才臨時(shí)去加油。

第五條司機(jī)發(fā)現(xiàn)所駕車(chē)輛有故障時(shí)要立即檢修。不會(huì)檢修的,應(yīng)立即報(bào)告車(chē)隊(duì)長(zhǎng),并提出具體的維修意見(jiàn)(包括維修項(xiàng)目和大致需要的經(jīng)費(fèi)等)。未經(jīng)批準(zhǔn),不許私自將車(chē)輛送廠維修,違者費(fèi)用不予報(bào)銷(xiāo)。

第六條出車(chē)在外或出車(chē)歸來(lái)停放車(chē)輛,一定要注重選取停放地點(diǎn)和位置,不能在不準(zhǔn)停車(chē)的路段或危險(xiǎn)地段停車(chē)。司機(jī)離開(kāi)車(chē)輛時(shí),要鎖好保險(xiǎn)鎖,防止車(chē)輛被盜。鑰匙及行駛證交給治理人員。不準(zhǔn)私自用車(chē)。

第七條司機(jī)對(duì)自己所開(kāi)車(chē)輛的各種證件的有效性應(yīng)經(jīng)常檢查,出車(chē)時(shí)一定保證證件齊全。

第八條晚間司機(jī)要注重休息,不準(zhǔn)開(kāi)疲憊車(chē),不準(zhǔn)酒后駕車(chē)。

第九條司機(jī)酒后駕車(chē)或私自用車(chē)造成的一切違章或交通事故后果均由司機(jī)本人承擔(dān),并給予行政處罰。

第十條司機(jī)駕車(chē)一定要遵守交通規(guī)則,文明開(kāi)車(chē),不準(zhǔn)危險(xiǎn)駕車(chē)(包括高速、追尾、爭(zhēng)道、賽車(chē)等)。對(duì)于旁人包括公司領(lǐng)導(dǎo)的指令,司機(jī)認(rèn)為不能做到的,可以提出異議,請(qǐng)求變更指令。行車(chē)途中如發(fā)生交通事故,能適用快速處理的,應(yīng)采用快速處理方式解決;如必須現(xiàn)場(chǎng)處理,應(yīng)當(dāng)立即報(bào)警待處,不得逃離現(xiàn)場(chǎng)。如因違反交通規(guī)則而發(fā)生事故的,司機(jī)應(yīng)承擔(dān)全部后果和責(zé)任。

第十一條司機(jī)因違章或證件不全被罰款的,當(dāng)月罰款金額超過(guò)60元的,超過(guò)部分不予報(bào)銷(xiāo)。違章造成事故的由當(dāng)事司機(jī)承擔(dān)責(zé)任和后果。

第十二條車(chē)內(nèi)不準(zhǔn)吸煙。本公司員工在車(chē)內(nèi)吸煙時(shí),應(yīng)當(dāng)即有禮貌地制止;公司外的客人在車(chē)內(nèi)吸煙時(shí),可婉轉(zhuǎn)告知本公司陪同人,但不能直接制止。

第十三條司機(jī)對(duì)乘車(chē)人要熱情、禮貌,說(shuō)話(huà)應(yīng)文明。車(chē)內(nèi)客人談話(huà)時(shí),除非客人主動(dòng)搭話(huà),不準(zhǔn)隨便插嘴。

第十四條公司用車(chē)時(shí),要準(zhǔn)時(shí)出車(chē),不得誤點(diǎn)。出車(chē)后,按要求作好行車(chē)記錄,具體記錄行車(chē)時(shí)間、里程、起始地、乘坐人姓名、事由等,并由乘坐人簽字確認(rèn)(如僅有公司外客人乘坐,由安排人員簽字確認(rèn)),次日將行車(chē)記錄交治理人員審核簽章。每月末按乘坐人或部門(mén)統(tǒng)計(jì)當(dāng)月行車(chē)?yán)锍炭倲?shù),各部門(mén)合計(jì)數(shù)應(yīng)與當(dāng)月總行駛里程一致,不一致則由駕駛員承擔(dān)多余里程。

第十五條上班時(shí)間內(nèi)司機(jī)未被派出車(chē)的,應(yīng)隨時(shí)在司機(jī)室等候出車(chē)。不準(zhǔn)隨便亂竄其他辦公室。有要事確需離開(kāi)司機(jī)室時(shí),要告知治理人員去向和所需時(shí)間,經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開(kāi);出車(chē)外出回來(lái),應(yīng)立即到治理人員處報(bào)到。

第十六條司機(jī)對(duì)治理人員的工作安排,應(yīng)無(wú)條件服從,不準(zhǔn)借故拖延或拒不出車(chē)。對(duì)工作安排有意見(jiàn)的,事后可向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映。

第十七條司機(jī)出車(chē)執(zhí)行任務(wù),遇非凡情況不能按時(shí)返回的,應(yīng)及時(shí)設(shè)法通知治理人員,并說(shuō)明原因。

第十八條公司每月給予司機(jī)手機(jī)補(bǔ)貼50元。任何時(shí)候,司機(jī)必須隨身攜帶手機(jī)。對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)或治理人員的呼叫,應(yīng)立即應(yīng)答。情況非凡確實(shí)不能應(yīng)答的,事后一定要說(shuō)明原因。當(dāng)月三次以上通訊聯(lián)系不上,取消該月手機(jī)使用補(bǔ)貼費(fèi)。

第十九條司機(jī)未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得將自己保管的車(chē)輛隨便交給其他人駕駛;如公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意將車(chē)交給其他駕駛員駕駛,當(dāng)事司機(jī)應(yīng)負(fù)責(zé)檢查借車(chē)人是否具有合法的駕駛資格(包括駕照有效期、車(chē)型及駕照真實(shí)性);嚴(yán)禁將車(chē)輛交給無(wú)證人員駕駛或練習(xí)開(kāi)車(chē);任何人不得利用公司車(chē)輛學(xué)開(kāi)車(chē)。

第二十條司機(jī)全年安全行車(chē),未出交通事故的,給予獎(jiǎng)勵(lì)2000元,年終獎(jiǎng)發(fā)放時(shí)兌現(xiàn)。若發(fā)生交通事故,經(jīng)車(chē)輛保險(xiǎn)部門(mén)理賠后公司仍要承擔(dān)損失的,損失金額超過(guò)2000元的,取消獎(jiǎng)勵(lì);損失2000元以?xún)?nèi)的,減去實(shí)際損失后的剩余部分作為獎(jiǎng)勵(lì)。

第二十一條由人事部門(mén)每年負(fù)責(zé)對(duì)司機(jī)進(jìn)行考核,將考核等級(jí)作為下一年調(diào)整崗位工資的依據(jù)之一。對(duì)于工作勤奮、遵守制度、表現(xiàn)突出的,可視具體情況給予嘉獎(jiǎng)、記功、晉級(jí)等獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)工作怠慢、違反制度、發(fā)生事故者,視具體情節(jié)給予警告、記過(guò)、降級(jí)直至除名處理。

第二十二條工資待遇:試用期工資,按雙方商定的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。正式錄用后,按照公司薪資治理制度,司機(jī)每年實(shí)行崗位等級(jí)聘任制度,基本工資加崗位工資在1200-1500元/月之間,初始崗位等級(jí)由公司治理人員確定,以后按年度考核的成績(jī),決定薪資等級(jí)的升降。加班以小時(shí)計(jì),累計(jì)8小時(shí)為一天,按公司加班規(guī)定計(jì)入當(dāng)月加班費(fèi)中。因非凡情況,當(dāng)天工作時(shí)間延遲1小時(shí)以?xún)?nèi)的,不計(jì)入加班。每月末統(tǒng)計(jì)當(dāng)月加班情況并注明加班乘坐人。

第二十四條費(fèi)用報(bào)銷(xiāo):司機(jī)所有因公費(fèi)用(停車(chē)費(fèi)、過(guò)路費(fèi)、加油、修理等等)必須以正式有效憑證作為報(bào)銷(xiāo)憑證,由駕駛員整理粘貼報(bào)銷(xiāo)憑證后交治理人員審核簽字,再交總經(jīng)理簽字,方可報(bào)銷(xiāo)。原則上一周報(bào)銷(xiāo)一次。每月末匯報(bào)當(dāng)月報(bào)銷(xiāo)情況,以及停車(chē)費(fèi)、過(guò)路費(fèi)使用人。

第二十五條違反本治理規(guī)定第一、二、三、四條款,用車(chē)保養(yǎng)不當(dāng),予以口頭警告處分,兩次以上書(shū)面警告處分,三次以上記過(guò)并扣罰當(dāng)月獎(jiǎng)金40元。因保養(yǎng)不當(dāng)造成重大事故的,另外承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任和后果。

第二十六條違反本治理規(guī)定第八、九、十三、十四、十五、十六條款,出車(chē)違規(guī),予以口頭警告處分,兩次以上書(shū)面警告處分,三次以上記過(guò)并扣罰當(dāng)月獎(jiǎng)金40元。因保養(yǎng)不當(dāng)造成重大事故的,另外承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任和后果。

第二十七條違反本治理規(guī)定第六、十八條款,車(chē)輛治理不當(dāng),予以書(shū)面警告處分并扣罰當(dāng)月安全獎(jiǎng)金40元,兩次以上記過(guò)并扣罰當(dāng)月獎(jiǎng)金100元。因車(chē)輛治理不當(dāng)造成重大事故的,另外承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任和后果。

第二十八條本規(guī)定須對(duì)上崗司機(jī)公示。無(wú)異議者應(yīng)在本規(guī)定文件上簽字,與用工合同一起存檔。

第二十九條本規(guī)定即日起執(zhí)行,未盡部分將會(huì)適時(shí)予以補(bǔ)充,以前該方面規(guī)定同時(shí)廢止。

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