為了讓住宿學生更好地學習、生活,為了創造一個良好的學習生活環境,現制定學生宿舍管理規定如下:

一、宿舍成員團結、友好、和睦相處,共同營造一個溫馨、愉快、和諧的休息、學習氛圍,一個整潔、肅靜、舒適、方便的休息學習環境。

二、遵守作息時間,按時歸宿,休息時間不得外出長時間不歸宿。午休和晚上保持安靜,不做妨礙他人休息的事,上課時間不得回宿。

三、宿舍內的設施每個學生必須愛護,不得任意搬遷,更不準損壞和拆改,否則照價賠償,并視其輕重給予罰款。對分配給個人的設施如有損壞照價賠償。

四、宿舍保持安靜,不大聲喧嘩、起哄、踢球、拍球、吹拉彈唱,影響他人休息,不得在宿舍抽煙、喝酒、賭博。

五、節約用水、用電,杜絕長明燈、長流水等浪費現象。

六、嚴禁將易燃、易爆、有毒及明令管制的道具等物品帶入宿舍。

七、宿舍內的同學要相互尊重、相互體諒,共同維護宿舍清潔衛生。多為別人著想,對人以禮相待,盡可能縮短使用浴室、衛生間的使用時間。

八、未經許可不得外宿或留宿親友同學,嚴禁留宿不明身份的外來人員。

九、提高警惕防火、防盜。離開宿舍時檢查確定水、電、氣已關好。隨時關鎖房門,妥善保管好宿舍鑰匙,遺失鑰匙要及時報告管理員。

十、嚴禁私拉電線或使用危險電熱器具。因使用不當造成事故由當事人賠償損失。

十一、宿舍嚴禁存放現金和貴重物品,妥善保管好零錢、手機等四人物品,有現金要存入銀行,否則丟失個人負責。

十二、宿舍內、過道、公共區域要保持清潔,不得在墻上亂涂、亂刻、亂貼,不得在室內外堆放垃圾,不得亂扔果皮紙屑,不亂倒剩飯菜,嚴禁從樓上往外潑水,扔垃圾。

清掃宿舍是每個住宿同學應盡的義務,希望同學們主動清掃,給我們大家一個衛生的環境。

我們要做到:

1、地面無塵土、煙頭、紙屑、痰跡、果皮、無垃圾堆放。

2、物品擺放整齊,窗臺上不得放鞋襪、毛巾等。

3、桌面干凈,無水跡、無垢跡。

4、被褥疊放整齊,床單、枕巾、被套干凈衛生。

5、墻壁無亂釘、亂拉鐵絲、電線、繩子,無亂掛、亂貼、亂畫現象,墻面、舍門無腳印污跡。

6、當天的垃圾當天清倒(本樓層樓梯口就有垃圾桶)

7、衛生間用紙不得丟進馬桶。要用垃圾袋裝并及時扔到樓層大垃圾桶里,洗手池內不得亂扔雜物。

學生住進宿舍不許遵守宿舍管理規章制度,服從管理,對違反規定的學生我們將給與批評、教育、處罰,直至警告或嚴重警告。

篇2:煤焦化公司宿舍管理制度

1目的

為了規范宿舍的管理,使員工有一個舒適的休息環境,合理安排職工的生活,特制定本制度。

2適用范圍

本制度適用于河北渤海煤焦化有限公司。

3職責

3.1綜合辦公室負責宿舍的管理及宿舍住宿人員的安排。

3.2各單位職工按照綜合辦公室宿舍管理人員的安排進行入住。

4要求

4.1根據公司的規定,普通職工住宿標準為四人間,中層及工程師住宿標準為三人間,外聘專家住宿標準為二人間。

4.2辦公室在安排宿舍時應進行綜合考慮,首先按照職工所在單位進行安排。

4.3每個房間應盡量按照標準全員安排,當現有房間已經安排滿員,達到入住標準以后,再向公司申請新房間。

4.4本廠員工在本房間沒有達到滿員標準時,任何人不得以任何借口拒絕接受新員工入住,拒絕新員工入住的,每次罰款50元。

4.5入住人員不得私自對宿舍進行調換,如需調換,必須向宿舍管理員提出申請,得到批準后,方可按照指定房間進行調換,否則,一經發現,罰款100元,并責令搬回原宿舍,拒不執行者,罰款500元。

4.6入住員工應保持宿舍的衛生清潔,愛護公司的財物,對故意損壞公司財物的,除按照損壞財物的價值,照價賠償以外并處以100元罰款。

4.7入住員工應積極配合宿舍管理員對宿舍的檢查,對于拒絕檢查并出言不遜者,每次罰款100元。

4.8任何人不得留宿外來人員,如有特殊情況需留宿時,必須向宿舍管理員提出申請,經宿舍管理員批準后方可入住,并按照申請的期限按時搬出,如私自留宿外來人員,每發現一次,罰款500元,并承擔相應的法律責任。

4.9入住員工不得使用大功率電器,不得有長明燈及長流水,每發現一次,罰款100元。

4.10本制度自下發之日起執行。

河北渤海煤焦化有限公司

2011年4月12日

篇3:學生宿舍管理部出納員崗位職責

學生宿舍管理服務部出納員崗位職責

1、嚴格執行各項財經法規,依法管好現金,及時認真做好經費、存款及其他各項費用的現金和轉帳收付工作,務必做到每天帳款相符。如發現庫存現金不符,應及時查明原因,并報領導研究解決。

2、認真記好現金出納帳和學校財務處撥款帳,及時與財務處辦理結算手續,做到日清月結。

3、認真審核一切報銷單據,把好開支關。當日做好現金收付日結單,月終做好結帳工作。

4、加強現金管理,市內外購物盡可能用支票和匯票。

5、做好安全防盜工作,庫存現金不得超過限額,不得以白條抵庫,不得保留帳外公款。

6、經常檢查各項暫付款和應收未收款項,及時催收入庫。

7、每學期開學前要做好各項收費的準備工作。認真做好水電費、住宿費、押金等收繳工作,力求準確無誤。

8、要經常注意各項單據憑證的使用結存情況,并及時辦好添印手續。

9、按要求每月做好工資、獎金的造冊發放工作。管好押金和對外服務性收入。

10、必須持證上崗。因故調動或離職時必須與接管人員辦好交接手續。

11、完成領導交辦的其他工作。