H駐村民警工作職責

2024-07-14 閱讀 1770

1、開展轄區的安全防范工作,加強保衛建設,充分發動群眾,建立健全群防群治隊伍,構建人防、物防、技防相結合的轄區防控網絡;宣傳安全防范知識,提高轄區群眾的防范意識;指導內部單位的安全防范工作,確保要害和重點部位的安全。

2、受理群眾報警求助,及時出警保護現場,積極提供線索,協助偵察破案和抓捕犯罪嫌疑人;調查處理治安案件,調解治安糾紛。

3、做好轄區治安管理,積極做好轄區內場所、特業的治安管理及管制物品的日常管理工作;立章建檔,開展經常性的治安檢查和消防檢查,及時查堵管理漏洞。

4、做好轄區實有人口管理,熟悉轄區人口基本情況,落實重點對象的各項管理措施、開展法制教育,加強幫教工作,減少違法犯罪。

5、強化情報信息工作,及時搜集掌握轄區社會和治安動態及信息,及時分析上報,預防和參與處置突發性事件。

6、受理治安、戶口管理有關登記和申報,提供咨詢、辦理有關證件和證明,努力提供便民利民服務。

7、及時完成上級布置的其它工作。

篇2:鄉干部駐村工作制度駐村干部行為準則

鄉干部駐村工作制度及駐村干部行為準則

***鄉干部駐村工作制度

為貫徹落實好黨的十六大、十六屆四中全會精神,切實轉變干部作風,大力促進基層工作,開展好以“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動,加強基層組織建設,搞好集中整治及社會治安綜合治理,搞好本鄉農村產業結構調整,集中全社會力量,搞好扶貧開發,并取得實實在在的效果,進一步密切黨群干群關系,特制定干部駐村工作制度。

一、在鄉黨委的領導下,協助村“兩委”班子開展工作,但不能包辦、代辦“兩委”的工作。

二、突出工作重點,把握工作進度,分層次,分步驟,全面落實各項工作任務,不能走形式、搞突擊。

三、堅持注重調查研究,了解基層干部思想動態,記民情日記,幫助群眾解決生活中遇到的實際困難。

四、堅持駐村入戶工作,確有特殊原因,需要調整人員的,需首先由個人寫出書面申請,由鄉黨委書記簽字同意后方可調整。

五、堅持請示報告制度,每季度向鄉黨委報出一份小結,每半年報送一份工作總結,不能弄虛作假,做表面文章,對不按要求報送的,將嚴肅進行處理。

六、堅持嚴格管理,嚴格要求,模范遵守各項規章制度,自覺接受群眾監督。工作上不講條件,生活上不搞特殊,不能侵犯群眾利益,不能吃拿卡要。

七、堅持講團結,顧全大局,做到互相信任,互相尊重,互相學習,互相體諒,不能酗酒滋事,自覺維護干部的良好形象。

八、堅持群眾路線,樹立群眾觀點,密切聯系群眾,與群眾談思想,虛心聽取群眾的意見和建議,做到不增加農民負擔,不給農民添麻煩。

九、及時向鄉黨委、人民政府匯報工作中遇到的實際問題與困難,將好的做法及經驗和典型匯集,上報鄉黨委辦,在全鄉范圍內加以推廣。

十、堅持內外有別的基本原則,做到在公共場所不議論機密事項,不向外人傳播小道消息,不講影響民族團結的話,不做破壞民族團結的事。

***鄉駐村干部

行為準則

一、不準離開駐村工作點;

二、不準發表影響團結的言論;

三、不準在村隊報銷發票;

四、不準參加不健康的活動;

五、不準參加村民的宴請;

六、不準接受村民的饋贈;

七、不準向群眾索要財物;

八、不準拖欠村民的錢款;

九、不準酗酒滋事影響形象;

十、不準打架斗毆違反紀律;

篇3:鄉干部駐村工作制度駐村干部行為準則