簡介:銷售經理,SalesManager,是指導產品和服務的實際銷售的人。通過確定銷售領域、配額、目標來協調銷售工作,并為銷售代表制定培訓項目。分析銷售數據,確定銷售潛力并監控客戶的偏好。有較強的組織能力,溝通能力,交際能力,創造能力,商務技能,談判策略以及管理下屬能力。

銷售經理崗位描述(模板一)

崗位職責:

1、制定、執行所轄區域的銷售計劃;

2、帶領本地區銷售人員完成銷售目標,完成所轄區域新醫院的開發;

3、監督本地區各級銷售人員,確保公司下達的各項市場活動在本地區的貫徹執行;

4、指導、協同銷售代表拜訪所轄區域內的客戶等工作;

5、組織、執行轄區醫院科室會、病友會召開;

6、結合本地區要求,配合市場部完成所轄區域的市場推廣活動的組織、實施,設計并落實合理的市場活動;

7、建立及保持商業網絡;

8、管理及培訓本區域的銷售團隊。

任職要求:

1、營銷相關專業本科以上學歷;

2、熟悉所轄區域的藥品市場和銷售網絡;

3、具有較強的計劃、協調、執行能力;

4、良好的市場判斷能力和開拓能力及談判技巧。

銷售經理崗位描述(模板二)

崗位職責:

1、參與公司營銷戰略規劃的制定,制定本區域年度營銷計劃和預算方案;

2、負責營銷隊伍的組建、考核及培訓機制的建立及實施;

3、負責區域各項業務的全面推廣工作,制定營銷工作計劃,分解銷售計劃并組織實施;

4、針對銷售過程中出現的問題提出有效的糾正措施及指導建議,確保銷售目標的達成;

5、建立完善的客戶(國內外)關系管理體系;

6、維護與重要客戶間的良好合作關系;

7、區域展會,學術會議的參與及產品推廣活動的推進;

8、及時收集與分析本區域的銷售動態及競爭對手的市場信息并反饋。

任職要求:

1、本科以上學歷;

2、市場營銷相關專業,英語聽說讀寫熟練:

3、從事3年及以上同行業同崗工作經驗:

4、市場策劃能力強,市場敏感度高,具備優秀的資源整合能力,良好的溝通技巧及團隊建設能力。

銷售經理崗位描述(模板三)

崗位職責:

1、強化代表的過程管理和訓練,建立強大的銷售團隊,完成產品銷售目標;

2、組織區域和科室學術活動;

3、拜訪重要客戶和權威專家,并與其建立牢固的合作伙伴關系。

任職要求:

1、35歲以下,大專以上學歷;

2、兩年以上工作經驗,具有較強的市場開發能力;

3、普通話流利,具備較強的溝通能力和團隊合作精神;

4、形象氣質佳,誠實勤奮,對工作充滿熱情;

5、有開發經驗及資源者優先。

篇2:銷售副經理安全職責

1按“誰主管誰負責”的原則,對供應、銷售系統的安全工作負責。

2組織制訂、修訂和審批供應、銷售部門的安全生產規章制度、規定、安全技術規程,組織實施并監督檢查執行情況。

3貫徹“五同時”原則,保證供應產品的質量符合國家標準,因質量問題造成事故,負責追究有關人員的責任。

4負責供應、銷售系統的安全教育和考核工作。

5定期召開供應、銷售系統的安全生產工作會議,分析企業安全生產動態,及時解決安全生產存在的問題。

6組織供應、銷售系統開展安全生產競賽活動,總結推廣安全生產工作的先進經驗,獎勵先進單位和個人。

7按照上述安全職責,每年制訂銷售副經理年度安全工作計劃,并逐條落實在當年具體工作安排中。

篇3:銷售部經理崗位職責

1,主持銷售部日常工作,溝通上下級及與其他部門的關系.

2,堅持"顧客至上,科學管理"的宗旨,樹立良好的公司形象,創造良好的銷售環境,充分調動各員工的積極性,并保持團結協作,優質高效的工作氣氛.

3,根據總經理的發展規劃和市場預測,擬訂銷售推廣計劃,報請公司總經理審核.

4,做好售后服務工作,反饋樓盤信息,并努力同新老客戶保持良好關系,建立客戶檔案,以便于工作從老客戶處尋找新客戶.

5,負責組織人員及時總結交流營銷經驗,加強業務修養,不斷提高業務水平。