幼兒園園長崗位職責說明版本一

幼兒園園長職責及實施細則

園長對幼兒園工作全面負責:

一、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策和上級主管部門規(guī)定。

1、帶領(lǐng)全園教職工認真學(xué)習《教育法》、《幼兒園工作規(guī)程》等法規(guī)文件,牢固樹立依法治園的觀念。

2、根據(jù)黨和國家的有關(guān)文件、政策、法規(guī)等,結(jié)合本園實際擬訂本園的發(fā)展規(guī)劃。

3、日常工作中,要正確領(lǐng)會并落實上級部門的各項方針、政策、要以法規(guī)為準則指導(dǎo)具體工作。

二、努力完成幼兒園保教兩大任務(wù),定期向上級部門匯報工作,并接受其檢查、指導(dǎo)。

1、有幼兒園科學(xué)管理的基本知識,形成科學(xué)管理,分層管理體系。

2、有組織觀念,遇較重大問題及時向上一級組織請示匯報。

3、平時工作認真扎實,隨時接受上級有關(guān)部門的檢查。

三、領(lǐng)導(dǎo)教育、衛(wèi)生保艦安全保衛(wèi)工作

1、主持幼兒園保健工作,領(lǐng)導(dǎo)并參與保教工作研究,切實提高保教質(zhì)量。

2、定期主持召開校務(wù)會議(骨干會議),園務(wù)會議;擬訂落實全園工作計劃。檢查總結(jié)全園工作;加強全園安全保衛(wèi)工作,落實責任制,處理好園內(nèi)各種突發(fā)事件。

3、加強安全保衛(wèi)、衛(wèi)生保健工作領(lǐng)導(dǎo),確保幼兒在園安全衛(wèi)生和健康。

四、負責建立并組織執(zhí)行幼兒園各種規(guī)章制度

1、根據(jù)上級部門有關(guān)規(guī)定及幼兒園工作進展情況,依靠教代會的力量,做好建立、修改、完善規(guī)章制度工作。

2、認真執(zhí)行規(guī)章制度。遇特殊情況由校務(wù)會審議。

五、負責聘任、調(diào)配工作人員,指導(dǎo)、檢查和評估教師以及其他工作人員的工作,并給予獎懲。

1、結(jié)合各部門崗位職責、細則和幼兒園有關(guān)規(guī)章制度,建立較完善的考核評估體系。

2、日常工作檢查以考核評估內(nèi)容為依據(jù),對各類人員工作作出較為公正、合理的評價、并與獎懲結(jié)合。

3、做好考核評估的資料積累工作,使之作為資格聘任、調(diào)配人員、職務(wù)評審、晉升工資、評選各類先進等的依據(jù)。

六、負責工作人員思想工作,組織文化、業(yè)務(wù)學(xué)習,并為他們的政治和文化、業(yè)務(wù)進修創(chuàng)造必要的條件。

1、園長要將“一切為了孩子”作為辦園宗旨,幫助教師樹立正確的教育觀、人生觀、價值觀,建設(shè)一支具有良好素質(zhì)的教職工隊伍,創(chuàng)導(dǎo)良好的園風。

2、隨社會發(fā)展需要,園長要帶頭進行文化,專業(yè)知識的更新學(xué)習,并創(chuàng)設(shè)條件鼓勵教職工參加各種文化、專業(yè)知識的進修學(xué)習。

七、關(guān)心和逐步改善工作人員的生活、工作條件。維護他們的合法權(quán)益。

1、學(xué)好《教師法》、《勞動法》,注意保護教職工應(yīng)有的合法權(quán)益。

2、關(guān)心教職工健康、逐步改善他們的工作條件及其福利待遇。

3、依靠和發(fā)揮黨、工、團的作用,廣泛聽取群眾意見。發(fā)揚民-主、改進工作。

八、堅持勤儉辦園方針,管理好園舍,設(shè)備和經(jīng)費,不斷改善辦園條件

1、按《規(guī)程》規(guī)定的收費原則,嚴格收費管理

2、合理使用經(jīng)費,堅持專款專用的原則,不得挪作他用。

3、每年要做具體打算,制訂經(jīng)費長期、短期使用計劃,做到經(jīng)費運轉(zhuǎn)在預(yù)算范圍之內(nèi),用在最需要最為關(guān)鍵之處。

4、應(yīng)建立經(jīng)費預(yù)算和決算審核制度,嚴格執(zhí)行有關(guān)財務(wù)制度。經(jīng)費預(yù)算和決算應(yīng)提到園務(wù)委員會或教職工大會審議并接受財務(wù)和審計部門的監(jiān)督檢查。

九、組織和指導(dǎo)家長工作

1、做好家長工作,向家長宣傳學(xué)前教育的重要性。

2、建立家委會和家長學(xué)校,定期組織活動,指導(dǎo)家委會成員的工作。

3、建立家長工作制度,促使幼兒園、家庭一致教育功能的發(fā)展。

十、負責與社區(qū)的聯(lián)系和合作

1、積極參與社區(qū)有有關(guān)家庭教育工作,并做好協(xié)助和配合工作。

2、積極宣傳學(xué)前教育的意義、作用、爭取社區(qū)支持和參與幼兒園的建設(shè)。

注:幼兒園副園長必須協(xié)助園長組織全園教育、保育、教科研及家長工作等保證助手作用的發(fā)揮,共同努力辦好幼兒園。

幼兒園園長崗位職責說明版本二

1.全面貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策、法規(guī),堅持社會主義的辦園方向,按教育規(guī)律辦事,不斷提高辦園效率,使幼兒園的知名度逐年提高。

2.認真履行園長工作條例,對幼兒園的發(fā)展實行科學(xué)的規(guī)劃和組織,負責制定審議幼兒園發(fā)展目標、工作計劃,抓好組織、實施、指導(dǎo)、檢測、總結(jié)工作,創(chuàng)造性地完成幼兒園總目標。

3.加強師資隊伍建設(shè),調(diào)配好各部門的負責人,合理調(diào)配和充分發(fā)揮全園工作人員的特長,建立崗位責任制,明確教職工的崗位職責,為全體教職工順利而創(chuàng)造性地完成工作及取得成功創(chuàng)設(shè)條件和提供服務(wù)。

4.把師德教育放在首位,堅持教書育人,管理育人,服務(wù)育人,環(huán)境育人的方針,采取切實措施,堅持不懈地加強教職工的政治思想教育和業(yè)務(wù)水平的提高。

5.堅持幼兒園工作以教育為主,按照《規(guī)程》、《綱要》和《指南》的精神,遵循教育規(guī)律和幼兒身心發(fā)展規(guī)律組織各項活動,建立和完善教育活動管理制度,經(jīng)常深入教育第一線,指導(dǎo)教學(xué)教研工作;嚴抓幼兒園安全教育和管理落實安全工作,做到無大事故發(fā)生,把小事故減到最低限度。

6.堅持勤儉辦園,嚴格管理財務(wù)和財產(chǎn),主持和審定幼兒園年度預(yù)算,審定幼兒園重大項目的經(jīng)費開支和分配方案,搞好幼兒園建設(shè),努力改善辦園條件和教職工的生活福利。

7.負責組織建立幼兒園各項規(guī)章制度,進行大膽改革,不斷更新管理理念,努力形成“以人為本”的管理模式,為教職工營造“有序、愉快、理解、支持、發(fā)展”的工作環(huán)境,提高幼兒園科學(xué)民主管理水平。

8.支持和指導(dǎo)群眾組織開展工作,充分發(fā)揮工會、團支部在幼兒園工作中的積極作用。

9.主持幼兒園的行政會議及外來人員的接待工作。

篇2:附屬幼兒園副園長崗位職責

某附屬幼兒園副園長崗位職責

(1)協(xié)助園長抓好園務(wù)工作的管理。園長外出時,由副園長主持日常工作。

(2)協(xié)助園長全面負責幼兒園的教科研工作,根據(jù)園務(wù)計劃制定教科研工作計劃,并組織實施。

(3)協(xié)助園長提高教師政治業(yè)務(wù)水平,組織好全園的教科研活動,指導(dǎo)并督促課題組、中心組開展教科研活動。

(4)負責落實全園教育科研發(fā)展計劃,主持重要的教育科學(xué)活動和出版對外宣傳工作,有計劃地組織全園性的教育觀摩活動。幫助教師總結(jié)經(jīng)驗,交流推廣并向外投稿。

(5)每周深入班組、基層教育教學(xué)工作的第一線,檢查、督促、考核教師的教育教學(xué)工作,對教育教學(xué)工作及教育環(huán)境的創(chuàng)設(shè)進行具體的幫助、指導(dǎo)。

(6)做好幼兒園教科研工作總結(jié),并組織交流。

(7)協(xié)助園長組織、召開全園家長會,指導(dǎo)教師開展家長工作。

(8)承擔指導(dǎo)與培養(yǎng)青年教師的任務(wù),并參與對新教師培訓(xùn)考核,參與青年教師公開教學(xué)和教學(xué)評比工作。

(9)管理教師的業(yè)務(wù)檔案,做好教育資料的歸檔工作。

(10)完成兼課教學(xué)任務(wù)。負責全園缺勤代班、代課工作。

(11)根據(jù)需要,完成園領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

篇3:附屬幼兒園園長崗位職責

某附屬幼兒園園長崗位職責

(1)認真貫徹執(zhí)行國家教育部門的有關(guān)法律、法規(guī)、方針政策和上級主管部門下達的各項工作要求與計劃,主持幼兒園日常工作,團結(jié)教職工努力完成幼兒園的保教任務(wù)。

(2)負責聘任、調(diào)配等幼兒園人事工作,指導(dǎo)、檢查和評估教師及其它工作人員的工作,并給予獎懲。全面協(xié)調(diào)人與人之間的關(guān)系,做到知人善任,使每個人有用武之地。

(3)堅持勤儉辦園的方針,管理好全園財務(wù)工作,合理安排經(jīng)費開支,積極加強幼兒園的設(shè)施建設(shè),努力改善辦園條件。

(4)抓好教師的思想政治工作,抓好園內(nèi)的精神文明建設(shè),形成良好的園風,努力造就一支優(yōu)秀的教職工隊伍。

(5)依靠和發(fā)揮黨、政、團的作用,關(guān)心工作人員的生活、工作,維護他們的正當權(quán)益。

(6)制定本園的各項制度和工作計劃,組織和領(lǐng)導(dǎo)全園的保教工作,并加強落實、檢查、督促,不斷改革創(chuàng)新,把幼兒園辦出水平,辦出特色。

(7)定期召開園務(wù)會和全園教職工會議,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,認真聽取、吸納教職工的意見,集思廣益,共同討論決定全園性的決策和重大事項。發(fā)現(xiàn)問題及時解決,切實幫助教職工改進工作。

(8)安排全園的月工作、周工作、日工作。加強自身修養(yǎng)努力學(xué)習政治和教育理論,密切聯(lián)系群眾,秉公辦事,不謀私利,發(fā)揚民主,勤奮好學(xué),勇于創(chuàng)新。

(9)搞好招生、編班、業(yè)務(wù)檔案、資料積累等行政事務(wù)工作。