北區(qū)醫(yī)院創(chuàng)建省級青年文明號規(guī)范
第一醫(yī)院創(chuàng)建省級“青年文明號”規(guī)范
為鼓勵普外一區(qū)“青年文明號”全體成員不斷發(fā)揚光大“青年文明號”應(yīng)有的精神,發(fā)現(xiàn)典型、樹立典型、宏揚正氣、杜絕不良現(xiàn)象,保持隊伍的先進性和純潔性,我科“青年文明號”領(lǐng)導(dǎo)小組特制定如下規(guī)范:
一、明確創(chuàng)建目的,樹立創(chuàng)建意識,對在“青年文明號”創(chuàng)建活動中表現(xiàn)積極者在年終總結(jié)會上給予表彰。
二、在崗位工作中,對有特殊貢獻的人員,除及時表揚外,上報上級有關(guān)部門,為其請功授獎。
三、對優(yōu)質(zhì)服務(wù)的先進個人,及時給予宣傳報道,并上報有關(guān)部門,授予相應(yīng)的榮譽稱號。
四、凡年度被評為省、市級青年崗位能手,十佳青年,市級優(yōu)秀團員,優(yōu)秀團干等,除被授予先進稱號,在會上表揚表揚,并給予一定物質(zhì)獎勵或精神獎勵。
五、對思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)較差、經(jīng)批評教育仍無改過者,按有關(guān)規(guī)定給予批評教育或視情節(jié)輕重,給予紀(jì)律處分。
篇2:醫(yī)院創(chuàng)建省青年文明號專項經(jīng)費管理制度
醫(yī)院創(chuàng)建省級青年文明號專項經(jīng)費管理制度
根據(jù)《**區(qū)第一人民醫(yī)院創(chuàng)建青年文明號專項專款》規(guī)定,制訂本管理制度。
1、青年文明號專項經(jīng)費是指科室經(jīng)批準(zhǔn)首次創(chuàng)建時拔給的經(jīng)費及創(chuàng)建成功后每年的專項活動經(jīng)費。
2、經(jīng)費由財務(wù)科統(tǒng)一管理,科室可以預(yù)借,但需要在財務(wù)科規(guī)定的時間內(nèi)報帳核銷。
3、活動經(jīng)費只能用于青年文明號相關(guān)培訓(xùn)和活動的費用支出,不得內(nèi)部發(fā)放給個人,也不得用作餐費開支。
4、經(jīng)費使用手續(xù):
創(chuàng)建經(jīng)費:科室憑醫(yī)院創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)組同意開展創(chuàng)建活動的批復(fù),向財務(wù)科申請領(lǐng)取經(jīng)費或用發(fā)票直接報銷。
年度活動經(jīng)費:創(chuàng)建成功后,科室每年自行向財務(wù)科申請使用活動經(jīng)費。
5、根據(jù)《管理辦法》,經(jīng)費標(biāo)準(zhǔn)如下:
創(chuàng)建起動經(jīng)費:5000元
年度活動經(jīng)費:區(qū)級號5000元,市級號10000元,省級號20000元,國家級號40000元。
6、已預(yù)支創(chuàng)建起動經(jīng)費,但因科室原因沒有開展創(chuàng)建活動的,必須全額退回經(jīng)費。
7、被摘牌的科室,不再享有每年活動經(jīng)費。
8、創(chuàng)建成功所獲得的獎勵獎金,參照本規(guī)定執(zhí)行。
**區(qū)第一人民醫(yī)院團委
篇3:區(qū)一醫(yī)院普外一區(qū)創(chuàng)建青年文明號標(biāo)準(zhǔn)
區(qū)第一醫(yī)院普外一區(qū)創(chuàng)建青年文明號標(biāo)準(zhǔn)
一、基本條件
1.遵守各項法律、法規(guī)和各項規(guī)章制度,無重大責(zé)任事故,工作人員無違法違紀(jì)行為。
2.創(chuàng)建科室35周歲以下青年比例占50%,負(fù)責(zé)人至少有一人年齡不超過35周歲。
二、組織管理
1.中心有一名黨政領(lǐng)導(dǎo)干部主管創(chuàng)建活動,有“青年文明號”活動領(lǐng)導(dǎo)小組。中心領(lǐng)導(dǎo)重視爭創(chuàng)工作,并積極參與各項爭創(chuàng)活動,為爭創(chuàng)活動提供必要人力、物力支持。
2.制定明確的管理制度和考核獎懲制度,定期檢查、總結(jié);崗位有標(biāo)準(zhǔn),活動有規(guī)范,工作有目標(biāo),定期有考核。
3.按年度編制規(guī)范完整的創(chuàng)建工作檔案(含電子版和紙質(zhì)版),檔案包括計劃、措施、自查、申報、考核、表彰、總結(jié),活動記錄、圖片資料等,內(nèi)容記載要詳實清晰,材料齊全。
4.創(chuàng)建“青年文明號”的青年集體負(fù)責(zé)人政治素質(zhì)好,業(yè)務(wù)工作能力強,有開拓意識和創(chuàng)新精神,能夠自覺帶領(lǐng)青年爭先創(chuàng)優(yōu)。
三、創(chuàng)建氛圍
1.有明確的創(chuàng)建主題,在醒目位置懸掛爭創(chuàng)“青年文明號”創(chuàng)建標(biāo)志、“青年文明號”牌匾及“青年文明號”信用公約;并在急救車內(nèi)設(shè)有意見簿,爭創(chuàng)人員要掛牌服務(wù)。
2.建立爭創(chuàng)活動宣傳陣地,借助宣傳欄、墻報、爭創(chuàng)“青年文明號”簡訊等形式公布創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度、服務(wù)承諾、活動資料、考核情況等內(nèi)容。
3.急救車內(nèi)及科室內(nèi)外整潔衛(wèi)生、醫(yī)療設(shè)備擺放整齊有序,崗位人員遵守職業(yè)道德規(guī)范,著裝整潔得體,舉止端莊文明,精神面貌好,敬業(yè)精神強。
三、思想作風(fēng)
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)*理論、“三個代表”重要思想以及黨的“十八大”精神,堅持開展有針對性的政治思想教育工作。
2.結(jié)合工作實際,定期開展精神文明和職業(yè)道德教育活動,并且每位參與爭創(chuàng)人員寫出心得體會。
3.積極參與植樹、捐贈、義務(wù)獻血、捐獻造血干細(xì)胞等社會公益活動。
四、工作技能
1.創(chuàng)建集體緊密結(jié)合本單位制定了一整套標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)、科學(xué)管理的崗位文明、崗位技能和崗位效益的創(chuàng)建目標(biāo)及措施,在院前急救管理服務(wù)中講文明、講質(zhì)量、講信譽、講效益,體現(xiàn)出高度的文明素養(yǎng)和牢固的質(zhì)量、效益觀念,取得較好成績。職業(yè)道德、崗位技能、工作業(yè)績,都得到了中心黨政組織的充分肯定,受到了廣大員工或病人的贊譽和肯定,社會評價良好。
2.青年職工努力學(xué)習(xí)急救專業(yè)技術(shù)知識,熟知本崗位理論,有嫻熟的崗位操作技能(業(yè)務(wù)能力),能獨立處理較復(fù)雜情況。年度技能鑒定考試(年度技術(shù)考核)合格率達100%。
3.按規(guī)定維護保養(yǎng)醫(yī)療設(shè)備及急救車輛;完好率達95%以上。各項資料、臺賬齊全、準(zhǔn)確。
4.服務(wù)對象對本集體的滿意率達到97%以上。
五、工作業(yè)績
1.政治思想和職業(yè)道德教育成效顯著,支部的戰(zhàn)斗堡壘作用得到充分發(fā)揮,黨團員的模范作用得到發(fā)揮。
2.圓滿完成各項工作任務(wù),在年底的綜合評比或?qū)I(yè)評比中名列前茅。
3、加強青年干部培養(yǎng),促進青年干部成才,為青年干部的成長成才積極創(chuàng)造條件,爭創(chuàng)集體的青年干部積極參加所在單位及系統(tǒng)組織的青年活動,優(yōu)異成績優(yōu)異。
六、團的建設(shè)
1.年初有計劃,年終有總結(jié)。
2.認(rèn)真完成團市委、局團工委下達的各項指導(dǎo)性任務(wù)。
3.及時收繳團費。
4.積極向黨組織推薦優(yōu)秀團員成為入黨對象,推優(yōu)措施落實的好。
5.圍繞中心工作,結(jié)合青年特點,開展豐富多彩的團員青年活動,有影響、有特色、受好評。