監測隊隊長是本隊安全第一責任者,負責本隊在礦井安全監測工作中安全管理工作。監測隊隊長必須掌握煤礦安全生產專業知識并依法經過培訓、取得安全資格證。

一、崗位職責

第1條保證在監測作業過程中遵守國家有關安全生產的法律、法規、規章標準和技術規范。

第2條組織好本隊的各項工作,保證完成作業計劃。

第3條組織好班前會,在會上及時傳達安全生產的規定、通知、會議精神,總結安全生產情況,下達工作任務,布置工作。

第4條根據實際情況定期組織召開安全會議,及時研究、解決工作中的問題。

第5條按規定為操作人員配齊工具、安全用品等。

第6條負責組織制定本隊各崗位責任制和各項管理制度,并按規定進行考核。

第7條合理調配本隊職工執照安全生產的需要,及時完成相關工作任務。

第8條及時組織安全質量檢查,排查和處理礦井監測監控方面存在的問題。

第9條組織好礦井監測監控設備的維護和定期檢查,確保監測、監控系統的穩定可靠。

第10條組織開展好區隊安全教育,及時參加安全生產辦公會,真學習、貫徹上級的安全生產要求。

第11條督促、檢查相關人員的責任制落實情況和業務保安的執行情況,定期組織評比活動。

第12條監督本隊安全措施有關規定的執行情況,及時糾正三違現象。

第13條定期組織隱患排查,及時排查生產中安全隱患,并組織治理。

第14條組織好本隊新工人簽定師徒合同,并監督執行。

第15條負責本隊特種作業人員持證上崗的監督、管理。

第16條組織進行事故分析、“三違”分析,切實提高從業人員按章作業的意識。

第17條如實、及時匯報安全事故,協助、積極配合事故調查處理,落實事故防范措施。

第18條組織落實本隊安全質量標準化工作。

第19條外出期間必須明確專人代行職務。

第20條必須盡職盡責,杜絕“三違”現象。

二、責任追究

第21條有下列行為之一的,給予監測隊隊長警告處分;造成嚴重后果,構成犯罪的,依法追究刑事責任:

(一)違章指揮指揮工人或者強令工人違章、冒險作業的;

(二)對工人屢次違章作業熟視無睹,不加制止的;

(三)對重大事故預兆或者已發現的事故隱患不及時采取措施的;

(四)拒不執行煤礦安全監察機構及其煤礦安全監察人員的安全監察指令的。

第22條煤礦發生事故,有下列情形之一的,依法給予監測隊隊長降級直接開除的紀律處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任:

(一)不按照規定及時、如實報告煤礦事故的;

(二)仿造故意破壞煤礦事故現場的;

(三)阻礙、干涉煤礦事故調查工作,拒絕接受調查取證、提供有關情況和資料的。

第23條未及時組織進行通風隊重大事故隱患排查的,給予記過直至撤職處分。

對排查出的重大事故隱患未采取措施進行治理的,給予記大過直至撤職的處分。

對排查出的難以難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的,給予撤職直至開除的處分。

第24條在本隊發生重大生產安全事故時,監測隊隊長不立即組織搶救或者在事故調查處理期間撤離職守或者逃匿的,給予降職、撤職的處分;構成犯罪的,依照刑法有關規定追究刑事責任。

對本隊生產安全事故隱瞞不報、謊報或者拖延不報的,依照前款規定進行處罰。

第25條監測隊長對煤礦井下監測、監控設施安全管理負直接責任。

第26條未及時組織職工進行安全學習,開展區隊安全教育,或未要求、組織好班組安全教育,監測隊隊長負主要責任。

第27條沒有按照生產作業計劃、安全措施及有關規定安設監測監控設備的,監測隊隊長應負直接責任或主要責任。

第28條決策失誤導致他人受傷害或損失的,監測隊隊長負直接責任。

第29條不能保證本隊各崗位操作人員齊全,或本隊有特種作業人員無證上崗的,監測隊隊長負直接責任。

第30條未組織好本隊新工人簽訂師徒合同,或師徒合同執行不好的,監測隊隊長負直接責任。

第31條組織進行事故分析、“三違”分析不認真,本隊接連發生同類事故或從業人員經常不按章作業的,監測隊隊長負直接或主要責任。

第32條監測隊未有效落實事故防范措施的,監測隊隊長負直接責任。

第33條外出期間未明確專人代行職權,監測隊隊長負直接責任。

第34條發現或得知作業地點監測監控設備不符合標準規定或不完好,但為及時采取相關措施處理的,監測隊隊長負直接責任。

第35條在事故調查處理、各級組織的安全檢查(監察)、審查中,監測隊長或授意相關人員故意弄虛作假、隱瞞真相的,監測隊隊長負直接責任。

第36條對于上述負直接責任、主要責任的,應根據情節嚴重按照有關法律、規定給予行政處分、經濟處罰、追究刑事責任。

篇2:車隊隊長崗位安全責任制度

1、認真遵守、執行礦內的各項規章及勞動紀律,服從領導,聽從指揮。

2、按質按量完成公司下達的各項生產運輸任務,及各項工作管理指標。

3、組織好、執行好、落實好每周月生產任務完成情況匯報,消耗情況分析,并制定整改措施。

4、抓好司機教育工作,要求司機嚴格執行安全生產,運行規程及交通規則,遵守安全生產管理制度,樹立安全第一,生產第一思想觀念。

5、建立健全車隊各項管理制度,做到單位無不安全事故發生,無人為的生產交通、設備(車輛)事故發生,做到各類事故三不放過(原因查不清不放過,責任落實不到人不放過,沒有改進措施不放過)。

6、抓好車輛使用、保養、管理、修理工作,抓好零修、修理、大修及計劃按排工作,做好舊件、廢品回收管理工作。

7、抓好班組建設,制定班組管理責任制,搞好團結,文明生產運輸,保證車輛完好,車輛整齊衛生,做到無有滴漏、流失現象,達到安全、高效率、低耗。

8、做好協調統一,配合工作,認真完成各級領導交給的各項臨時任務。把各類影響安全、運輸、消耗的事故消滅在萌牙之中。

9、因人為事故,管理不到,影響生產,完不成任務,追查責任。

篇3:小車隊隊長安全生產責任制

小車隊隊長是小車隊車輛維護保養,保障車輛安全行駛的第一責任者。必須在辦公室主任、事務秘書的領導下,按照分工開展工作。小車隊隊長必須熟練掌握交通安全知識并依法經過培訓、取得車輛駕駛資格證。

一、崗位職責

第1條全面負責小車隊車輛維護保養、車輛管理和駕駛人員教育培訓工作。

第2條按規定對車輛進行維修和保養,保證車輛狀況良好,嚴格按要求派車。

第3條負責制定車隊值班、車輛管理、駕駛人員加強學習等各項制度,不斷提高駕駛人員的業務技術素質,嚴禁出現停班、空崗和疲勞駕駛。

第4條定期向辦公室主任匯報工作,提出工作意見和建議。

第5條必須盡職盡責,遵章駕駛,杜絕違章現象。

二、責任追究

第6條有下列行為之一的,給予小車隊隊長罰款處分,構成犯罪的,依法追究刑事責任。

(一)因教育不到位,出現違章的;

(二)因管理不嚴,出現空崗或脫崗的。

第7條未組織制定車隊值班、車輛管理、駕駛人員加強學習等各項管理制度,或未按規定進行考核,小車隊隊長負直接責任。

第8條未對駕駛人員進行必要的教育培訓,出現交通事故的,小車隊隊長負直接責任。

第9條未按規定對車輛進行維修和保養,出現交通事故的,小車隊隊長負直接責任。

第10條未按辦公室要求派車或私自出車的,小車隊隊長負直接責任。

第11條對于上述負直接責任的,應根據情節嚴重程度按照有關法律、規定給予經濟處罰、行政處分、追究刑事責任。