機關(guān)事務管理局內(nèi)部用工招聘制度

為進一步加強機關(guān)事務管理局內(nèi)部管理,建立健全內(nèi)部用工招聘制度。根據(jù)機關(guān)后勤服務工作的職能要求,特制訂內(nèi)部用工招聘制度如下:

一、招聘內(nèi)部用工的基本原則

根據(jù)崗位職能要求,堅持“公開、公平、公正”和“擇優(yōu)錄用”的原則。招聘用工時,同等條件優(yōu)先錄用社會待業(yè)青年、下崗職工及弱勢人群。

二、用工形式

(一)對所有招聘的職工實行全員勞動合同制。新招職工實行三個月試用期,試用期滿經(jīng)考核合格,由后勤服務中心與其簽訂勞動合同,合同期一般為一年。合同期滿根據(jù)工作需要,在雙方協(xié)商一致的基礎(chǔ)上可續(xù)訂勞動合同。

(二)由局黨委決定招聘或調(diào)入的崗位熟練人員,可以直接進入該崗位,不實行試用期。

三、用工條件

(一)熱愛黨、熱愛社會主義、熱愛集體;遵紀守法、為人正直;服從領(lǐng)導、嚴守職責;吃苦耐勞、工作責任性強;團結(jié)同事、和睦相處;品貌端正、身體健康。

(二)應聘人員應具備下列條件:駕駛員要求初中以上學歷,駕齡3年以上,35周歲以下;保安人員初中以上學歷,35周歲以下,同等條件退伍軍人、下崗職工優(yōu)先;廚師高中(或同等學歷)40周歲以下,具有技術(shù)等級證書或本專業(yè)有效證件;勤雜工、服務員初中以上學歷,40周歲以下。

(三)按不同崗位職能要求,確定不同崗位的最高年齡如下:

保安人員55周歲(男性)

駕駛員55周歲(男性)

勤雜工、服務員50周歲(女性)

門衛(wèi)65周歲(男性)

其他崗位按職責要求另定。

四、招聘程序

(一)按照用工崗位要求,由用工科室按需求提出申請,統(tǒng)一由局辦公室提出用工人數(shù)及用工人員的條件,面向社會公開招聘。

(二)由用工科室、局辦公室、分管部門的領(lǐng)導一起參加對應聘人員進行面試。參加面試的應聘人員必須提供相關(guān)的有效證件。

(三)經(jīng)集體研究,按1:3的比例確定初錄人員,并對初錄人員進行政審、健康體檢。

(四)按政審及體檢情況,擇優(yōu)錄用。

篇2:公用工程安全管理制度

1目的

公用工程是保障安全生產(chǎn)的主要輔助工程,公用工程的安全直接影響到車間生產(chǎn)安全,為了使公司安全生產(chǎn)的順利進行,節(jié)約水電,節(jié)約能源,制定本制度。

2引用標準

《危險化學品從業(yè)單位安全標準化規(guī)范》(AQ3013-2008)

《危險化學品從業(yè)單位安全生產(chǎn)標準化評審標準》

3適用范圍

公用工程包括公司的電氣、蒸汽、循環(huán)水、冷凍鹽水、消防系統(tǒng)等。本制度適用于公司所有部門和廠(車間)。

第一章職責

第一條集團公司配電室、鍋爐房負責電氣、蒸汽的安全供給,保證相關(guān)系統(tǒng)運行正常。公司相關(guān)廠(車間)負責循環(huán)水、冷凍鹽水的安全供給,保證相關(guān)系統(tǒng)運行正常。

第二條使用單位負責消防系統(tǒng)的正常工作。

第三條各部門、廠(車間)負責本單位轄區(qū)內(nèi)的消防系統(tǒng)的正常運行。

第二章內(nèi)容

第四條電氣安全管理

1、公司電工負責公司高低壓配電室安全管理(日常維護、檢修、巡檢等)。

2、公司電工負責公司應急發(fā)電機的應急發(fā)電工作。

3、生產(chǎn)部門負責將用電高峰安排到夜間峰谷期間使用,節(jié)約能源。

4、其他電氣的安全管理遵循公司《電氣安全管理制度》(本制度第二十一章)。

第五條蒸汽安全管理

1、動力設備廠鍋爐房負責蒸汽分汽包的日常維護和檢修,要對蒸汽主管道進行定期檢查。

2、各廠(車間)負責本部門內(nèi)部蒸汽管道的日常維護和檢查,并在滿足生產(chǎn)條件下節(jié)約用汽。

3、使用蒸汽的設備屬于壓力設備的必須辦理壓力容器登記證,并定期進行檢測。

第六條循環(huán)水安全管理

1、各廠(車間)負責管轄內(nèi)循環(huán)水泵和循環(huán)水涼水塔的日常維護和檢修,循環(huán)水管道的日常維護和檢查,并在滿足生產(chǎn)條件下節(jié)約用水。

2、動力設備廠負責本部門內(nèi)部對循環(huán)水主管道進行定期檢查。

3、使用循環(huán)水的設備屬于壓力設備的必須辦理壓力容器登記證,并定期進行檢測。

4、公司各相關(guān)廠(車間)負責循環(huán)水溫度滿足生產(chǎn)工藝使用。

5、生產(chǎn)部辦公室負責各廠(車間)之間的協(xié)調(diào)工作。

第七條冷凍鹽水安全管理

1、各相關(guān)車間負責冰鹽水循環(huán)泵的日常維護和檢修,對循冷鹽水主管道進行定期檢查。

2、各車間負責本部門內(nèi)部循冷鹽水管道的日常維護和檢查,并在滿足生產(chǎn)條件下節(jié)約用水。

3、使用循環(huán)水的設備屬于壓力設備的必須辦理壓力容器登記證,并定期進行檢測。

4、各相關(guān)車間負責冷凍鹽水溫度滿足生產(chǎn)工藝使用。

5、生產(chǎn)辦公室負責各廠(車間)的協(xié)調(diào)工作。

第八條消防系統(tǒng)安全管理

相關(guān)部門遵循公司安全管理規(guī)章制度的《消防安全管理制度》。

篇3:外用工安全管理制度

一、基本要求

1、外用工范圍包括:臨時工、農(nóng)民工、離退休職工等。

2、外用工實行“誰使用,誰負責”的安全管理原則。

二、外用工安全管理

1、使用外用工,必須經(jīng)主管領(lǐng)導批準,審核必備的證件、證書。

2、雇用外用工簽訂的合同,必須按《承包合同安全評審制度》規(guī)定,有安全內(nèi)容和要求。

3、外用工必須進行三級安全教育,合格后,方可上崗操作和施工。

4、所有外用工均須嚴格遵守各項安全生產(chǎn)、防火等規(guī)章制度及操作規(guī)程,自覺接受安全、公安、勞動等部門的監(jiān)督檢查,對不服管理、違章作業(yè)的,進行教育批評、經(jīng)濟處罰或停止工作,直至辭退。

5、必須嚴格加強對外用工的安全管理,對施工中的安全情況要經(jīng)常進行檢查。

6、凡從事特種作業(yè)的必須持有有效的“特種作業(yè)人員操作證”。

7、使用外用工發(fā)生工傷事故與正式職工一樣按《事故管理制度》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。