汽車總站經(jīng)理安全生產(chǎn)崗位責(zé)任規(guī)范

1、安全職責(zé)

1.1是本單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對本單位安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任。

1.2嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)、制度標(biāo)準(zhǔn)。

1.3組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。

1.4設(shè)置安全管理機(jī)構(gòu),配足安全管理人員及安全管理設(shè)備、設(shè)施。

1.5實行安全生產(chǎn)目標(biāo)管理,開展安全生產(chǎn)活動,兌現(xiàn)安全獎懲。

1.6保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施。

1.7督促、檢查本單位安全生產(chǎn)工作,及時消除安全事故隱患。

1.8組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。

1.9組織開展從業(yè)人員安全教育、培訓(xùn)。

1.10組織開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。

1.11及時、如實報告和處理生產(chǎn)安全事故。

2、安全標(biāo)準(zhǔn)

2.1做到安全生產(chǎn)“五同時”。

2.2按照規(guī)定設(shè)置安全管理機(jī)構(gòu),配足安全管理人員及安全管理設(shè)備、設(shè)施。

2.3按照規(guī)定比例足額提取安全生產(chǎn)費(fèi)用,保證使用到位。

2.4年初組織制定年度安全生產(chǎn)計劃、措施,逐級簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書,落實安全獎懲。

2.5按規(guī)定參加安全培訓(xùn),具備相應(yīng)的安全管理知識,并經(jīng)有關(guān)主管部門考核合格。

2.6組織開展從業(yè)人員安全教育、培訓(xùn)。

2.7每月組織召開一次安委會,全面總結(jié)分析安全生產(chǎn)形勢,處理和解決安全生產(chǎn)工作中的問題和矛盾,部署下月安全工作重點(diǎn)。

2.8每月至少組織參加一次安全生產(chǎn)檢查。對查出的事故隱患制定防范措施,并落實整改。

2.9按時組織開展安全生產(chǎn)專項活動。

2.10組織制定年度安全教育、培訓(xùn)計劃,每年至少組織一次從業(yè)人員安全教育、培訓(xùn)。

2.11織制定、修訂生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,每年至少組織一次演練。

2.12規(guī)定時限上報生產(chǎn)安全事故,堅持事故處理“四不放過”原則。

3、安全考核

3.1年度從業(yè)人員安全教育、培訓(xùn)不足100%,扣10分。

3.2安全管理機(jī)構(gòu)設(shè)置不合理、安全管理人員及安全管理設(shè)備、設(shè)施配備不足,扣20分。

3.3未及時組織并參加安全生產(chǎn)檢查、安全專項活動,每少一次扣20分。

3.4未按規(guī)定召開安委會,每少一次扣20分。

3.5未健全生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,扣20分,未有效實施或組織演練,扣50分。

3.6安全生產(chǎn)“五同時”落實不到位,扣50分。

3.7未按規(guī)定提取、使用安全生產(chǎn)費(fèi)用,扣50分。

3.8未按規(guī)定參加安全培訓(xùn),扣50分。

3.9未健全安全生產(chǎn)責(zé)任制、組織實施安全生產(chǎn)責(zé)任制考核獎懲、逐級簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》的,扣50分。

3.10因安全職責(zé)落實不到位,產(chǎn)生重大安全隱患的,扣50分。

3.11未按照“四不放過”原則,對發(fā)生的事故及時上報和處理,扣100分。

4安全工作流程圖

見附件一

篇2:企業(yè)總經(jīng)理安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制

1、總經(jīng)理是道路危險貨物運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)主要責(zé)任人,組織領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)對本企業(yè)安全生產(chǎn)工作。

2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī),建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,逐級簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。

3、組織制定本企業(yè)安全生產(chǎn)計劃、勞動保護(hù)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,改善勞動條件,做到安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。

4、組織制定本企業(yè)安全知識、業(yè)務(wù)技能、操作規(guī)程的培訓(xùn)和教育計劃。

5、制定突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,組織安全檢查、消除事故隱患,完善防火防爆設(shè)施和設(shè)備。

6、發(fā)生事故第一時間趕到事故現(xiàn)場、采取措施,防止事故擴(kuò)大,減少損失,在規(guī)定時間內(nèi)上報事故情況、對事故進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查、處理、分析,對事故責(zé)任者按照“四不放過”的原則進(jìn)行查處。

7、加大安全生產(chǎn)資金投入,并建立健全激勵和約束機(jī)制。

篇3:經(jīng)理法人代表崗位責(zé)任制度

一、經(jīng)理是本公司生產(chǎn)經(jīng)營主要負(fù)責(zé)人,必須具備本公司所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和管理能力,并經(jīng)安全主管部門考核合格。

二、堅持安全第一、預(yù)防為主的安全生產(chǎn)方針,帶頭貫徹并督促執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范。

三、建立健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制。

四、組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。

五、保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施。

六、督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作,及時組織消除安全生產(chǎn)事故隱患。

七、組織制定并實施本單位的安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案。

八、及時如實報告安全生產(chǎn)事故。