市場(chǎng)高級(jí)顧問(wèn)崗位職責(zé)
高級(jí)投資顧問(wèn)(二級(jí)市場(chǎng)方向)Beta財(cái)富管理上海貝耳塔信息技術(shù)有限公司,Beta理財(cái)師,Beta財(cái)富,Beta財(cái)富管理,貝耳塔崗位職責(zé):
1、熟悉國(guó)內(nèi)外金融二級(jí)市場(chǎng)和金融產(chǎn)品,具備基本的大類(lèi)金融產(chǎn)品基礎(chǔ)知識(shí),了解金融產(chǎn)品相關(guān)流程和關(guān)鍵點(diǎn);
2、熟悉使用各種金融資訊工具進(jìn)行產(chǎn)品分析;
3、基于全視角投資市場(chǎng)研究,形成投資策略,撰寫(xiě)季月周日等定期報(bào)告;
4、能針對(duì)金融市場(chǎng)的突發(fā)事件,快速進(jìn)行分析,出具相關(guān)的解讀分析報(bào)告;
5、熟悉目標(biāo)市場(chǎng)和客群(理財(cái)師)特點(diǎn),能針對(duì)產(chǎn)品特性開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo),全面為客戶提供投資咨詢、產(chǎn)品解讀、市場(chǎng)分析、事件點(diǎn)評(píng)等培訓(xùn)或路演,推動(dòng)銷(xiāo)售部門(mén)的業(yè)績(jī)達(dá)成;
6、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售部門(mén)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),定期提供市場(chǎng)金融資訊、財(cái)富管理理論、產(chǎn)品銷(xiāo)售技巧的指導(dǎo),提升銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的整體水平和專(zhuān)業(yè)度。
崗位要求:
1、重點(diǎn)高校全日制碩士及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)(經(jīng)驗(yàn)豐富者可放寬),具備證券從業(yè)資格;
2、有過(guò)一線銷(xiāo)售背景,了解客戶心理和銷(xiāo)售心理,擅長(zhǎng)人際溝通;
3、有相對(duì)扎實(shí)的金融基礎(chǔ)知識(shí),掌握宏觀經(jīng)濟(jì)動(dòng)態(tài),掌握金融產(chǎn)品的邏輯;
4、出色的文檔撰寫(xiě)和PPT制作能力,優(yōu)秀的公眾演講能力,具備良好的溝通能力與資源協(xié)調(diào)能力
5、有公私募基金、證券、金融評(píng)級(jí)公司的渠道銷(xiāo)售/研究經(jīng)驗(yàn),或三方機(jī)構(gòu)的IC從業(yè)經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先考慮;
6、最好:有5年以上的投資經(jīng)歷,經(jīng)歷過(guò)牛熊的轉(zhuǎn)換;
7、最好:有CFP或CHFP或CFA等專(zhuān)業(yè)的證書(shū)。
篇2:物業(yè)顧問(wèn)項(xiàng)目業(yè)主代表產(chǎn)生辦法
物業(yè)顧問(wèn)項(xiàng)目業(yè)主代表的產(chǎn)生辦法
物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)業(yè)主人數(shù)較多的,可以幢、單元、樓層等為單位,推選一名業(yè)主代表成為業(yè)主委員會(huì)侯選人。
一、首次業(yè)主大會(huì)召開(kāi)前業(yè)主代表的產(chǎn)生程序:
1、由業(yè)主大會(huì)籌備組確定,按照幢、單元、樓層為單位產(chǎn)生業(yè)主代表,選舉過(guò)程由業(yè)主大會(huì)籌備組監(jiān)督執(zhí)行。
2、業(yè)主以自薦的方式到業(yè)主大會(huì)籌備組報(bào)名,確定業(yè)主代表侯選人。
3、在業(yè)主大會(huì)籌備組的監(jiān)督下,業(yè)主書(shū)面投票選舉所代表業(yè)主的幢、單元、樓層業(yè)主代表侯選人。
4、業(yè)主代表的選舉可以采取現(xiàn)場(chǎng)投票的方式,也可采用上門(mén)發(fā)放、回收選票的方式。但必須達(dá)到其所代表業(yè)主的1/2以上業(yè)主參加投票為有效,得票最多的為業(yè)主代表。
5、如果出現(xiàn)相同票數(shù)的情況,則由業(yè)主對(duì)得票最多的業(yè)主代表侯選人再次投票,直至選出得票最多的一人成為所代表的幢、單元、樓層業(yè)主代表。
二、物業(yè)已經(jīng)成立業(yè)主委員會(huì)的業(yè)主代表的產(chǎn)生或增補(bǔ):
參照首次業(yè)主大會(huì)召開(kāi)前業(yè)主代表的產(chǎn)生程序執(zhí)行
篇3:培訓(xùn)顧問(wèn)崗位職責(zé)內(nèi)容
1.負(fù)責(zé)搜集通路各設(shè)點(diǎn)地培訓(xùn)需求,并據(jù)此設(shè)計(jì)培訓(xùn)計(jì)劃與課程。
2.根據(jù)通路發(fā)展需求,協(xié)助室經(jīng)理規(guī)劃年度培訓(xùn)目標(biāo)和課程。
3.執(zhí)行年度培訓(xùn)計(jì)劃,并提交培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告。
4.搜集成功銷(xiāo)售案例和推廣經(jīng)驗(yàn),并組織學(xué)習(xí)、借鑒及推廣。