高級市場營銷經理(蘇州)金寶貝(天津)教育信息咨詢有限公司金寶貝(天津)教育信息咨詢有限公司,金寶貝,金寶貝早教,金寶貝職責描述:

1、根據公司的戰略及目標,制定市場方案預算,負責市場工作(包含線上線下設計等)的規劃與統籌;

2、負責大型活動和專業線下活動策劃和組織,進行整合營銷和精準營銷,運用社交媒體提升影響力,確保有效落地(宣傳、貫徹、執行督導及效果評估);

4、品牌整體的異業合作渠道開發與維護,新媒體(如官網、微信、微博)的營銷策劃推廣及相關對外合作;

5、開拓增加各類市場渠道,優化(多元化)區域市場渠道,以提升每個渠道的簽約率;

6、負責競爭對手和目標市場的調查,收集競爭對手和相關行業以及產品的市場信息;

7、與銷售團隊密切合作,通過良好的計劃與執行,帶領及指導區域中心市場團隊完成每月公司的市場招生指標任務;

8、負責完善市場部相關工作流程的梳理和完善,管理制度的擬定;相關數據分析、挖掘、匯報,并提出合理化建議;

9、定期走訪區域中心,與區域中心保持良好的溝通,并對區域中心市場團隊成員進行市場相關的培訓和指導,引導和控制市場營銷工作的方向和進度;

10、完成上級領導交辦的其他工作任務。

任職要求:

1、本科及以上學歷,市場營銷、渠道銷售、公關策劃等相關專業;

2、有豐富的市場管理運作經驗,優先幼兒園市場營銷和招生策劃的經驗;

3、優秀的整合和精準營銷能力,有一定渠道和資源者優先考慮;

4、有獨立策劃并執行大型市場宣傳活動的經驗,并對計劃的實施和監控有較強的分析、評估能力;

5、具備分析市場動態、市場方向的能力;具備優秀的商談和交際能力;

6、有豐富的通過市場手段推動業績成果的經驗;

7、具有強烈的責任心、專業、敬業,樂觀開朗、主動積極、抗壓能力強;

8、能熟練使用PPT及其他相關辦公軟件;

9、能夠適應出差。

篇2:投資公司營銷經理職責

財富管理公司營銷經理職責

1、銷售計劃的制定與執行。根據z市場目標客戶群的需求分析及公司年度銷售計劃,分解并制定區域銷售人員具體的銷售目標。

2、銷售團隊建設。根據公司的長遠發展需要和規章制度,組織對下屬員工的培訓、工作任務分配及業務指導等,制定下屬的考核目標并定期溝通績效評估結果、提出改進建議,幫助下屬員工提高工作業績,增強團隊凝聚力和合作精神,以建立一支高效的銷售團隊,支持銷售目標的達成。

3、組織下屬執行銷售政策及策略,指導下屬的銷售業務技能,檢查、監督銷售計劃的完成情況,出現偏差及時糾正,保證實現區域銷售目標。

4、銷售跟進。指導下屬收集信息、評估客戶資信并隨時跟蹤資信使用情況,確保其處于正常范圍;每月分析下屬的應收帳反饋信息,指導下屬提高跟進技能,確保款項順利回收。

5、銷售費用控制。根據公司的銷售費用管理規定及銷售部門的費用預算指標,組織下屬嚴格按照費用預算指標完成銷售任務,審核銷售返點,審核、控制并不斷降低銷售費用,保證完成公司的銷售費用控制指標。

6、市場開發。根據公司業務發展戰略及銷售部門的經營目標,實施市場開發計劃及具體的實施方案,促進公司及產品品牌的提升;了解客戶需求動態,指導下屬挖掘潛在客戶,并對客戶開發情況進行跟蹤;以實現公司不斷增長的目標。

7、客戶關系管理。根據公司業務發展需要,建立順暢的客戶溝通渠道;負責拜訪區域的重要客戶,監督、檢查銷售員對客戶的定期訪問情況,隨時了解客戶要求;及時處理客戶異議和投訴,以提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩固的區域客戶關系。

8、銷售信息管理。根據公司業務發展需要及區域市場特點,組織下屬收集本區域的產品市場行情變化及重點競爭對手的銷售策略、市場策略等信息,并對市場信息進行分析、預測并制定對策,及時提供建議;對客戶檔案、交易記錄等進行綜合分析;保證銷售信息的及時性、準確性和完整性,為公司決策的制定提供支持。

篇3:營銷副總經理崗位職責

1、認真貫徹執行黨和國家的方針、政策、法律、法規,組織落實公司各項營銷制度。

2、組織制定各運營單位的運營管理規定,強化營銷部位的管理,并監督落實。

3、組織或監督所轄部門對員工進行營銷知識培訓,提高員工的營銷意識。

4、監督各基層單位的每月營銷專題例會及營銷情況檢查,發現問題及時督促整改,并抓好落實。

5、積極組織開展營銷月、營銷日等一系列營銷活動,組織加強對用戶營銷知識宣傳。

6、組織加強對營銷人員的管理,督促檢查責任的落實。

7、組織加強對營銷隊伍的演練,提高營銷人員的水平,營銷率100%。

8、嚴格落實“四不放過”原則,按照公司規定處理各類營銷事故。