SMT品質(zhì)經(jīng)理/主管晶科電子廣東晶科電子股份有限公司,晶科電子,晶科崗位職責:

1、參與質(zhì)量分析、編寫質(zhì)量控制文件、監(jiān)督確定質(zhì)量控制點;

2、對SMT品檢員的培訓、考核,處理跟進品檢員反饋問題點組織相關(guān)部門人員制定改善方案,跨部門配合的協(xié)調(diào);

3、生產(chǎn)過程質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng)的完善、監(jiān)督生產(chǎn)工程質(zhì)量管控的執(zhí)行、處理制程過程品質(zhì)異常;

4、質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析、并根據(jù)分析結(jié)果推動制定相應(yīng)的改善措施;

5、項目質(zhì)量的跟進、客戶要求資料收集匯總回復;

6、上級主管交代的其他事項。

任職資格:

1、3年以上SMT現(xiàn)場品質(zhì)管理經(jīng)驗,熟悉SMT工藝(有LED模組品質(zhì)管理尤佳);

2、具備質(zhì)量管理思維,熟悉SMT工藝、品質(zhì)管理,熟練掌握IPC標準;

3、對制程異常敏感,能及時發(fā)現(xiàn)異常準確分析品質(zhì)異常原因,對改善對策有效性進行評估;

4、熟悉ISO9001、IATF1694質(zhì)量管理體系會使用IATF五大工具、QC7大手法,能獨立主導編寫8D客訴報告;

5、熟練使用office辦公軟件;

6、性格隨和開朗,較強的邏輯能力,學習能力,責任心強、原則性強、抗壓性強。

篇2:品質(zhì)副主管職責要求

企業(yè)品質(zhì)副主管的工作,是定期對產(chǎn)品質(zhì)量問題提出改善方案,根據(jù)檢驗及巡查情況填寫質(zhì)量報表等的工作,以下[制度職責大全]人才網(wǎng)整理了幾點品質(zhì)副主管職責,僅供參考。

1、根據(jù)產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量要求負責生產(chǎn)制程各工段的質(zhì)量巡檢和抽檢;

2、根據(jù)檢驗及巡查情況填寫質(zhì)量統(tǒng)計報表,并對報表做出質(zhì)量分析;

3、定期對產(chǎn)品質(zhì)量問題提出改善方案;

4、協(xié)助上級主管落實部門其它事宜。

篇3:品質(zhì)副主管職責任職要求

品質(zhì)副主管也是企業(yè)品管部的重要管理人員,不同的行業(yè)在招聘品質(zhì)副主管時有不同的要求,以下是[制度職責大全]地區(qū)某電子企業(yè)招聘品質(zhì)副主管任職要求,僅供參考。

1、男,大專以上學歷,工科類專業(yè),26-35歲,有規(guī)范電子工廠品質(zhì)管控相關(guān)經(jīng)驗。有同行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先;

2、三年以上電子產(chǎn)品工廠品質(zhì)管理經(jīng)驗,熟悉工廠全段生產(chǎn)制程(從來料、制程、出貨)品質(zhì)的全盤跟蹤與控制,產(chǎn)品異常的分析、統(tǒng)計與改善,質(zhì)量體系文件的編寫建立和維持、品質(zhì)檢驗標準的建立與判定、報表的簽署與審核、部門制度。熟悉電子產(chǎn)品各種類型材料的檢測設(shè)備,檢測標準及檢測手法;

3、熟練使用相關(guān)的檢驗、檢測設(shè)備;

4、能制定合適的檢測流程及檢測管理制度;

5、有良好的溝通能力,能與生產(chǎn),工程部門及客戶就品質(zhì)相關(guān)問題達成共識,并及時處理和解決客戶投訴異常;

6、熟悉或部分熟悉5S,4M,PDCA,QC七大手法等管理手法,能制定品質(zhì)目標和品質(zhì)提高計劃并有條理的按照計劃執(zhí)行,達成公司的品質(zhì)目標

7、有電子煙行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。