私人銀行中心經理崗位職責
私人銀行中心總經理寶瑩資本管理(北京)有限公司寶瑩資本管理(北京)有限公司,寶瑩職位描述:
1、根據總公司整體發展戰略規劃,以區域為核心,制定并執行當地市場中期、長期開發策略;
2、負責所屬地區的團隊人員組建和后續業務活動的開展及管理;
3、負責分配各團隊業績指標,及管理工作制度的擬訂、檢查、監督、執行和維護;
4、負責業務團隊管理崗人員的招募與甄選、輔導與培訓、督導考核等工作,協調、管理財富中心團隊間的良性競爭;
5、定期向上級領導提供有關銷售情況及城市經營現狀的信息,為公司重大決策提供信息支持;
6、完成上級領導安排的其他相關工作。
任職要求:
1、全日制本科或以上學歷,金融、管理、營銷等相關專業優先;
2、10年以上金融行業工作背景,5年以上的團隊管理經驗,財富公司、銀行、基金公司、信托公司從業經驗;
3、具備較強的管理能力及組織能力,并有效的推進、跟進落實相關工作;
4、具備較強的執行力,及團隊整合能力,持CFA優先。
篇2:銀行某支行部門經理崗位職責
銀行支行部門經理崗位職責
1、貫徹落實各項規章制度,及時傳達上級行相關文件精神,定期組織部門職工學習國家信貸政策、相關法規、業務知識;
2、依據上級行下達年度各項工作指標和支行對部門的考核任務,制定部門季度、年度工作計劃,以及部門管理考核辦法。檢查計劃實施和完成情況,及時向上級行和支行領導反饋報告;
3、負責信貸業務日常管理工作。審核貸前調查,按權限審查報批各類貸款,督查貸后管理工作;
4、組織清收轉化不良貸款,提高信貸資產質量。分析不良貸款形成原因,制定清收、轉化和保全措施;組織清收和落實轉軌改制企業的貸款債權;制定和實施BB級以下企業清戶退出計劃,調整和優化信貸結構;
5、組織市場營銷工作。依據國家信貸政策、產業政策及上級行信貸工作方針,關注和搜集本縣經濟和行業企業發展動態,積極信貸營銷;開展銀行卡、電子銀行等中間業務和新興業務產品的推出營銷;組織抓、攬對公存款攻關競爭活動;
6、組織實施年度客戶信用評級、綜合授信、押品評估工作。認真審查資料,確保客戶信用評級、綜合授信、押品評估真實有效;
7、負責信貸綜合臺帳系統管理工作,負責各項業務管理的督促檢查;組織編審上報信貸報表和上級行即需各類數據、材料;負責電子郵件的登記、分類、處理工作;
8、協調與各部門的工作關系,完成上級行和支行領導臨時交辦的工作任務。
篇3:銀行支行綜合業務部經理(含綜合業務部副經理)職責
銀行支行綜合業務部經理(含綜合業務部副經理)崗位職責
1、負責組織、管理和協調業務部人員開展工作,協助支行長制訂發展規劃和當年計劃,并組織實施,確保全年支行業務相關指標的完成。
2、負責按照金融法律法規要求,嚴格執行各項業務制度及相關制度,重視內控制度建設,加強對本部門員工的指導培訓、管理考核和檢查監督,確保各項業務合規合法安全經營。
3、掌握業務動態,了解市場變化,捕捉新的存款增長點和效益增長點;負責向支行長反饋信息,提出新的設想,協助支行長做好決策。
4、合理安排內部人員分工,提高部門和崗位工作效率。
5、審查貸款指標規模的使用,投量投向和授信額度是否合理;審查貸款操作程序,審批權限和授信額度的執行情況;審查貸前調查資料的真實性、完整性及有效性,信用等級測算的準確性,提出審查意見。
6、審查貸款的使用情況,監督貸后情況的管理,督促和負責對不良貸款的催收,不良貸記卡透支清收工作。
7、完成領導交辦的其他工作。
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