營(yíng)業(yè)企劃經(jīng)理職責(zé)描述:

1、結(jié)合銷售規(guī)劃,指定年度及季度在線活動(dòng)規(guī)劃編排,掌握活動(dòng)節(jié)奏;針對(duì)熱點(diǎn)事件、節(jié)日策劃新的線上活動(dòng),并執(zhí)行推進(jìn)活動(dòng)上線,為線上提供優(yōu)質(zhì)、高度傳播性的內(nèi)容與活動(dòng),促進(jìn)銷量提升。

2、協(xié)助進(jìn)行各電商平臺(tái)店鋪網(wǎng)頁(yè)日常的改版策劃;負(fù)責(zé)品牌店鋪在線活動(dòng)策劃、活動(dòng)文案撰寫、活動(dòng)主題創(chuàng)作及活動(dòng)資源統(tǒng)籌協(xié)調(diào),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成活動(dòng)提案設(shè)計(jì)構(gòu)思。

3、挖掘商品潛力賣點(diǎn)和客戶需求,并表現(xiàn)在單品主圖或詳情頁(yè)上。

4、協(xié)助內(nèi)容營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)展開工作,把控絲域主題節(jié)奏和公域內(nèi)容質(zhì)量。

5、能對(duì)頁(yè)面效果、內(nèi)容數(shù)據(jù)等進(jìn)行分析,優(yōu)化店頁(yè)面和內(nèi)容文案。

6、企劃團(tuán)隊(duì)管理、人員工作分配優(yōu)化。

7、維系和品牌方的良好溝通。

任職要求:

1、有電商企劃文案經(jīng)驗(yàn),具有創(chuàng)造性思維,有良好的文案功底以及消費(fèi)洞察力;

2、有語(yǔ)言組織能力和書面表達(dá)能力,能夠獨(dú)立提案、清晰流利地表達(dá)各類策劃方案;

3、具有敏感的市場(chǎng)意識(shí),分析問(wèn)題及解決問(wèn)題的能力強(qiáng);

4、思維敏捷、邏輯性強(qiáng),熟練使用office軟件,尤其是PPT;

5、敬業(yè)負(fù)責(zé)、善于合作,有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、目標(biāo)導(dǎo)向意識(shí),能承擔(dān)工作壓力;

6、具有出色的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力及良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。職責(zé)描述:

1、結(jié)合銷售規(guī)劃,指定年度及季度在線活動(dòng)規(guī)劃編排,掌握活動(dòng)節(jié)奏;針對(duì)熱點(diǎn)事件、節(jié)日策劃新的線上活動(dòng),并執(zhí)行推進(jìn)活動(dòng)上線,為線上提供優(yōu)質(zhì)、高度傳播性的內(nèi)容與活動(dòng),促進(jìn)銷量提升。

2、協(xié)助進(jìn)行各電商平臺(tái)店鋪網(wǎng)頁(yè)日常的改版策劃;負(fù)責(zé)品牌店鋪在線活動(dòng)策劃、活動(dòng)文案撰寫、活動(dòng)主題創(chuàng)作及活動(dòng)資源統(tǒng)籌協(xié)調(diào),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成活動(dòng)提案設(shè)計(jì)構(gòu)思。

3、挖掘商品潛力賣點(diǎn)和客戶需求,并表現(xiàn)在單品主圖或詳情頁(yè)上。

4、協(xié)助內(nèi)容營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)展開工作,把控絲域主題節(jié)奏和公域內(nèi)容質(zhì)量。

5、能對(duì)頁(yè)面效果、內(nèi)容數(shù)據(jù)等進(jìn)行分析,優(yōu)化店頁(yè)面和內(nèi)容文案。

6、企劃團(tuán)隊(duì)管理、人員工作分配優(yōu)化。

7、維系和品牌方的良好溝通。

任職要求:

1、有電商企劃文案經(jīng)驗(yàn),具有創(chuàng)造性思維,有良好的文案功底以及消費(fèi)洞察力;

2、有語(yǔ)言組織能力和書面表達(dá)能力,能夠獨(dú)立提案、清晰流利地表達(dá)各類策劃方案;

3、具有敏感的市場(chǎng)意識(shí),分析問(wèn)題及解決問(wèn)題的能力強(qiáng);

4、思維敏捷、邏輯性強(qiáng),熟練使用office軟件,尤其是PPT;

5、敬業(yè)負(fù)責(zé)、善于合作,有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、目標(biāo)導(dǎo)向意識(shí),能承擔(dān)工作壓力;

6、具有出色的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力及良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

篇2:營(yíng)業(yè)企劃崗位職責(zé)

營(yíng)業(yè)企劃新規(guī)事業(yè)の経営企畫

【ミッション】

投資先のKPI管理、事業(yè)拡大サポート

【主な業(yè)務(wù)】

投資、JV設(shè)立に向けた事業(yè)計(jì)畫立案策定デューディリジェンス

投資後のPMI(モニタリング、経営企畫業(yè)務(wù)支援)

【具體的には】

●新規(guī)事業(yè)案件の事業(yè)計(jì)畫立案策定

出資の場(chǎng)合、出資候補(bǔ)企業(yè)の事業(yè)計(jì)畫評(píng)価(デューディリジェンス)

JV設(shè)立の場(chǎng)合、パートナー企業(yè)と共同で事業(yè)計(jì)畫策定

●出資、JV設(shè)立後のモニタリングおよび経営企畫支援業(yè)務(wù)

予算/中期計(jì)畫の審査査定指導(dǎo)

損益管理、予実分析、KPI管理

モニタリング體制の構(gòu)築

【必須スキル経験】

経営企畫、財(cái)務(wù)部門での事業(yè)計(jì)畫策定、収支管理分析の実務(wù)経験

英語(yǔ)力(ビジネスレベル)

財(cái)務(wù)三表の分析

PowerPointによる資料作成(上級(jí)レベル)

【希望スキル経験】

事業(yè)會(huì)社でのM&A、PMI経験

海外企業(yè)とのプロジェクト経験

JV新規(guī)事業(yè)の立ち上げ運(yùn)営の経験

會(huì)社法の知識(shí)

日本語(yǔ)(ビジネスレベル)+英語(yǔ)(ビジネスレベル)

正社員

年収400~1500萬(wàn)円(※経験や能力により異なる)

賞與年1回(原則)

昇給年2回※年間標(biāo)準(zhǔn)賞與6カ月+特別加算賞與(業(yè)績(jī)により支給)

東京:汐留本社※転勤の可能性があります

"午前9時(shí)~午後5時(shí)45分(実働7時(shí)間45分)

※フレックスタイム制あり※事業(yè)所により一部異なる"

週休2日制(年間休日122日/**年度)、年次有給休暇、慶弔休暇、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業(yè)、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護(hù)休暇、介護(hù)休業(yè)、看護(hù)休暇、ボランティア活動(dòng)休暇、ドナー休暇、ハンディキャップ休暇など

各種社會(huì)保険完備、財(cái)形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス會(huì)社(ベネフィットワン)提攜、各キャリア開発支援制度(社內(nèi)公募、資格取得支援など)、パソコン攜帯電話貸與(弊社規(guī)定による)、Yahoo!BB社員モニタ制度/社員利用制度、永年勤続表彰など新規(guī)事業(yè)の経営企畫

【ミッション】

投資先のKPI管理、事業(yè)拡大サポート

【主な業(yè)務(wù)】

投資、JV設(shè)立に向けた事業(yè)計(jì)畫立案策定デューディリジェンス

投資後のPMI(モニタリング、経営企畫業(yè)務(wù)支援)

【具體的には】

●新規(guī)事業(yè)案件の事業(yè)計(jì)畫立案策定

出資の場(chǎng)合、出資候補(bǔ)企業(yè)の事業(yè)計(jì)畫評(píng)価(デューディリジェンス)

JV設(shè)立の場(chǎng)合、パートナー企業(yè)と共同で事業(yè)計(jì)畫策定

●出資、JV設(shè)立後のモニタリングおよび経営企畫支援業(yè)務(wù)

予算/中期計(jì)畫の審査査定指導(dǎo)

損益管理、予実分析、KPI管理

モニタリング體制の構(gòu)築

【必須スキル経験】

経営企畫、財(cái)務(wù)部門での事業(yè)計(jì)畫策定、収支管理分析の実務(wù)経験

英語(yǔ)力(ビジネスレベル)

財(cái)務(wù)三表の分析

PowerPointによる資料作成(上級(jí)レベル)

【希望スキル経験】

事業(yè)會(huì)社でのM&A、PMI経験

海外企業(yè)とのプロジェクト経験

JV新規(guī)事業(yè)の立ち上げ運(yùn)営の経験

會(huì)社法の知識(shí)

日本語(yǔ)(ビジネスレベル)+英語(yǔ)(ビジネスレベル)

正社員

年収400~1500萬(wàn)円(※経験や能力により異なる)

賞與年1回(原則)

昇給年2回※年間標(biāo)準(zhǔn)賞與6カ月+特別加算賞與(業(yè)績(jī)により支給)

東京:汐留本社※転勤の可能性があります

"午前9時(shí)~午後5時(shí)45分(実働7時(shí)間45分)

※フレックスタイム制あり※事業(yè)所により一部異なる"

週休2日制(年間休日122日/**年度)、年次有給休暇、慶弔休暇、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業(yè)、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護(hù)休暇、介護(hù)休業(yè)、看護(hù)休暇、ボランティア活動(dòng)休暇、ドナー休暇、ハンディキャップ休暇など

各種社會(huì)保険完備、財(cái)形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス會(huì)社(ベネフィットワン)提攜、各キャリア開発支援制度(社內(nèi)公募、資格取得支援など)、パソコン攜帯電話貸與(弊社規(guī)定による)、Yahoo!BB社員モニタ制度/社員利用制度、永年勤続表彰など